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“水系民生，安全發(fā)展”演講比賽決賽第20號作品
還記得那首歌嗎？“如果感到幸福你就拍拍手”。是啊，正是這首《幸福拍手歌》詮釋了人們崇高幸福、追求幸福的美好愿景。那么，什么才是幸福呢？對于孩子，有媽媽暖暖的擁抱最幸福；對于家庭，平安健康最幸福；對于國家，安居樂業(yè)最幸福，這一切都是建立在“安全”這個基石之上。太平順利為“安”無缺無憾為“全”，“安全”不僅代表著吉祥太平，也標(biāo)志著人類社會的文明與進(jìn)步。沒有安全，古埃及何以歷時20年修建金字塔；沒有安全，都江堰何以在兩千多年來，一直發(fā)揮著防洪與灌溉的作用；沒有安全，京杭大運河何以承載七百多年來的歲月悠悠。
是的，安全是一種幸福。幸福是一種美好的、有生活品質(zhì)的向往。當(dāng)人們提及幸福時，有誰會聯(lián)想到瓦斯爆炸、車毀人亡、殘肢斷臂？又有誰會把沒有安全感的生活當(dāng)作幸福生活？有誰敢說安全不是連著幸福的一條紅紐帶？
安全是一種文明。人類已進(jìn)入二十一世紀(jì)，野蠻和愚昧早已成為歷史的陳跡。呼喚安全，呼喚文明，是人類社會發(fā)展的根本利益。人類在戰(zhàn)勝自然、改造自然的過程中不再相信救世主和上帝，而是以科學(xué)的安全制度來檢驗和規(guī)范自己的生產(chǎn)活動?！安恢?jǐn)其閉，不固其門，虎乃將存?！边@說的是一個居安思危、防患于未然的道理。隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，經(jīng)濟(jì)建設(shè)的高速增長，人們的意識形態(tài)已經(jīng)有了很大改變，不僅要求有工作的機會，還要求有安全與健康的工作環(huán)境。那么，企業(yè)安全生產(chǎn)不再僅僅是“安全第一 預(yù)防為主”，還要有企業(yè)安全生產(chǎn)危險源辨識和監(jiān)控的能力以及企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險評價。有了安全，我們才能有“采菊東籬下，悠然見南山”的休閑吟唱；有了安全，我們的企業(yè)才能有“長風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟(jì)滄?！钡姆攀忠徊?；有了安全，我們的國家才能有“扶搖直上九萬里”的長足發(fā)展。
舉世矚目的南水北調(diào)中線水源工程于2005年9月26日全面啟動，作為主體工程的丹江口水利樞紐，按原規(guī)劃續(xù)建完成，壩頂高度由162m增高到176.6m，設(shè)計蓄水位由157m提高到170m，總庫容達(dá)290.5億m3。發(fā)電機組改造作為南水北調(diào)大壩加高工程的配套項目，于2007年11月拉開序幕，全新的改造工藝，科學(xué)化的現(xiàn)場監(jiān)理模式，對現(xiàn)場安全施工提出了更高的要求，這對于有著40年生產(chǎn)運行經(jīng)驗，連續(xù)12年安全發(fā)供電的丹江電廠來說是一個巨大的挑戰(zhàn)，同時，也是丹江電廠借著“南水北調(diào)”的東風(fēng)，大展宏圖、高飛遠(yuǎn)舉的時機。電廠深知“凡事豫則立，不豫則廢”的道理，在提高效率、保證質(zhì)量、注重安全的問題上進(jìn)行了一些切實可行的舉措。然而，正如古人常說的那樣：“危者，非一日而危也；安者，非一日而安；皆以積然?！?008年6月，正在機組改造進(jìn)行到最關(guān)鍵的定子回裝中，電焊班李X在定子鐵心上進(jìn)行焊接工作，當(dāng)時他沒有按《檢修規(guī)程》要求佩帶安全帶，焊接地點是離地3米高的發(fā)電機風(fēng)閘基礎(chǔ)上，現(xiàn)場也沒有按《檢修規(guī)程》要求鋪設(shè)安全網(wǎng)，加上他本人的疏忽，他違反了應(yīng)有專人監(jiān)護(hù)的操作規(guī)定，結(jié)果在焊接過程中，李X掉進(jìn)了機坑，造成左胸3根肋骨斷裂、腰部肌肉嚴(yán)重拉傷。由于機坑部位狹小無法啟用大型的設(shè)備起吊，只好動用30多人將傷員捆綁在木板上用繩子吊上來，施救現(xiàn)場驚心動魄。
中圖分類號：TM83 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1009-914X（2017）13-0163-01
1 對電力設(shè)備進(jìn)行高壓試驗的意義
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和科技的進(jìn)步，人們對電能的需求量越來越大，而電力設(shè)備作為電力系統(tǒng)向人們提供電能的重要裝置，是電力系統(tǒng)的重要組成部分，也是保障電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的基礎(chǔ)。對電力設(shè)備進(jìn)行高壓試驗，不僅能夠很好地檢測電力設(shè)備的工作狀態(tài)，而且也是確保電網(wǎng)正常提供電能的關(guān)鍵。通過檢測所得的信息，才能依照這些信息科學(xué)、合理地分析電力設(shè)備的運行狀態(tài)，有利于全面了解電網(wǎng)的工作狀態(tài)及其安全性，在理論上為后期的安全維護(hù)工作進(jìn)行科學(xué)的指導(dǎo)，進(jìn)而對電力設(shè)備進(jìn)行有效的調(diào)整，使它更好地為我們服務(wù)。在我國由于地域遼闊，東西跨度和南北跨度都比較大，在一些長距離的電力輸送中，高壓輸送方式是我們通常采用的輸電方式，這就對電力高壓設(shè)備的安全性與可靠性提出了更高的要求。一旦其發(fā)生故障，將直接造成大面積的停電現(xiàn)象，直接影響到人們?nèi)粘５墓ぷ?、學(xué)習(xí)和生活。所以對電力系統(tǒng)進(jìn)行高壓試驗，確保電力系統(tǒng)的安全、可靠運行對整個電網(wǎng)的安全、穩(wěn)定供電具有重要的意義。
2 幾種典型的電力設(shè)備高壓試驗方法
2.1 截波沖擊沖擊試驗法
截波試驗法主要是通過對工作中的設(shè)備截取其特征波，通過分析其波形特征，進(jìn)而對設(shè)備工作狀態(tài)的正常與否進(jìn)行判斷。這種方法在電力設(shè)備進(jìn)行高壓試驗的過程中經(jīng)常被采用。根據(jù)電力設(shè)備在進(jìn)行高壓試驗時，截波方式的不同，可將其分為波尾截斷試驗法和多級點火截斷試驗法兩種。其中波尾截斷試驗法其截斷方式主要是通過IEC標(biāo)準(zhǔn)棒狀間隙截斷：多級點火截斷試驗法在波形信息的獲取上可以獲得更多時間點的，這主要是由于截波時所選取的截取部位及時間點不同。但是在實際進(jìn)行截波沖擊試驗時，相關(guān)試驗人員通常面對的是全波電壓運行的設(shè)備，實際截斷時間最好控制在3ps或3ps以下，這樣可以更好地保障設(shè)備以及相關(guān)操作人員的自身安全。
2.2 局部放電試驗法
局部放電試驗法主要是通過對放電區(qū)域的場強進(jìn)行測試進(jìn)而來判斷電網(wǎng)的高壓安全性能的。這種試驗方法通常在所有試驗結(jié)束后進(jìn)行即可，對電源的負(fù)荷影響可以不必考慮。由于其通過的是局部的測試，所以要在實際工作電壓為試驗可測電壓值的前提下進(jìn)行測量。一般激勵電壓的穩(wěn)定得到只需3分鐘左右的時間，根據(jù)激勵電壓即可測出其相應(yīng)的放電量多少，進(jìn)而通過測出的放電量的多少判斷出在高壓輸電情況下，電網(wǎng)損耗電量的多少以及安全絕緣性能的優(yōu)劣。
2.3 操作波試驗法
操作波試驗法與其他試驗法相比，對試驗標(biāo)準(zhǔn)以及試驗具體過程的要求都相對比較高，這樣試驗法的最大優(yōu)勢是可以很好地測出設(shè)備的測試靈敏度以及數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。它較適合應(yīng)用于檢查電網(wǎng)設(shè)備前期的質(zhì)量安全。此外，由于這種試驗法能很好地感知絕緣片之間的實際空氣間隙，因此它在檢測變壓器相間絕緣是否達(dá)標(biāo)上有獨到的優(yōu)勢。
3 高壓試驗的安全措施
由于電網(wǎng)高壓試驗是在特殊的環(huán)境下進(jìn)行的，其對試驗設(shè)備的可靠性和如何保障試驗人員的人身安全上提出了更高的要求，加之高壓電氣試驗在對電網(wǎng)設(shè)備是否安全的檢驗上以及電力輸送的可靠性上具有重要作用，因此不但要統(tǒng)籌安排高壓試驗的試驗過程，而且要采取科學(xué)有效的措施來做好相關(guān)的安全維護(hù)工作。
3.1 做好試驗的安全警示工作
在進(jìn)行高壓試驗時，試驗場地周圍的安全警示工作一定要做好，首先要把隔離網(wǎng)拉設(shè)在試驗的周邊；其次要有專人對試驗現(xiàn)場的秩序負(fù)責(zé)維護(hù)。各項安全警示標(biāo)語要全面粘貼在試驗的沿途，這樣一方面可以很好地警示無關(guān)人員，保證他們的人身安全；另一方面可以有效地避免外界因素對各項試驗的有序進(jìn)行產(chǎn)生干擾，以便更好地保障試驗工作的安全、有序開展。
3.2 加強員工安全意識的培養(yǎng)
由于在進(jìn)行電氣高壓試驗時其危險性比較高，這就需要加強培養(yǎng)員工的安全意識，這不僅需要員工具有高度的責(zé)任心，而且要細(xì)心，加之許多輔的工作在試驗的過程中也必須得做，因此必須做好試驗前的準(zhǔn)備工作。這就需要相關(guān)工作人員在進(jìn)行電氣試驗前要全面熟悉試驗計劃、步驟等，并且對各項輔助試驗進(jìn)行的設(shè)備的電氣原理也要詳細(xì)分析電氣的安全性能以及可能出現(xiàn)的一系列危害。要把安全放在每項工作的首位，在確保安全的前提下，進(jìn)行各項電氣試驗。
3.3 做好高壓試驗的相關(guān)準(zhǔn)備工作
隨著社會的發(fā)展，高壓試驗不僅在試驗對象上越來越廣泛，而且在試驗內(nèi)容上也將更加復(fù)雜化，對試驗條件的要求也越來越高，因此在進(jìn)行相關(guān)高壓試驗時準(zhǔn)備工作一定要做好，只有這樣才能保證順利地進(jìn)行高壓試驗。比如說在高壓試驗前試驗方案的制定要盡量的具體，要合理地規(guī)劃試驗環(huán)境、內(nèi)容、目標(biāo)。以確保制定的試驗方案在操作性和安全性上能夠滿足相關(guān)要求。此外要全面考慮試驗過程中可能出現(xiàn)的意外情況，并且要提前做好防范措施。
3.4 加強安全監(jiān)督和管理
由于安全事故的發(fā)生率在高壓試驗過程中較高，所以必須要做好高壓試驗的現(xiàn)場安全監(jiān)督和管理工作。建議可以通過實行工作票制度來加強現(xiàn)場的安全監(jiān)督和管理工作，可對參加試驗的工作人員，每人發(fā)一張工作票，在進(jìn)入試驗現(xiàn)場時需要憑票進(jìn)場。這樣可以很好地明確試驗任務(wù)，有效地避免混亂現(xiàn)象在試驗過程中發(fā)生。同時在試驗效率的提高上和對試驗事故責(zé)任的落實上都能起到很好的作用，也可以從側(cè)面提升相關(guān)試驗人員的責(zé)任感和安全意識，對試驗現(xiàn)場的安全監(jiān)管，可以有效確保試驗工作安全順利地進(jìn)行。在試驗現(xiàn)場，需要有幾個專業(yè)的技術(shù)人員來監(jiān)督與指導(dǎo)整個試驗過程，一旦發(fā)現(xiàn)有工人在操作上存在不規(guī)范或不合理的現(xiàn)象，要及時的給予糾正和處理，同時在試驗出現(xiàn)突發(fā)故障時這些技術(shù)人員也可以做好后續(xù)的保障處理工作。
3.5 加強高壓試驗的安全設(shè)計工作
高壓試驗和其他試驗不同，其危險性比較大，因此在進(jìn)行高壓試驗前要做好高壓試驗的安全設(shè)計工作。建議在進(jìn)行高壓試驗時，要對高壓系統(tǒng)進(jìn)行接地，這樣不但可以準(zhǔn)確有效地獲取電壓、感應(yīng)放電、絕緣隔離和安全距離等各項參數(shù)，而且還可以有效地保障試驗人員的安全。
4 結(jié)語
電力設(shè)備的高壓試驗是一項高技術(shù)及極度危險的復(fù)雜工程，它涉及管理模式、評估技術(shù)、監(jiān)測技術(shù)、診斷技術(shù)、經(jīng)濟(jì)分析、人員素質(zhì)等多個方而，為了提高工作質(zhì)量、高效維護(hù)電氣設(shè)備，只有從質(zhì)量控制入手、從安全環(huán)節(jié)強化，切實地總結(jié)安全操作經(jīng)驗、嚴(yán)格地實施工程操作規(guī)范以及對操作中的不合理情況進(jìn)行及時改進(jìn)，謹(jǐn)慎求實，才能最終使高壓試驗這一工作在安全有序的操作環(huán)境中把其巨大價值充分發(fā)揮出來。
1、電力設(shè)備高壓試驗概述
電力試驗就是用電力試驗設(shè)備按照規(guī)定的要求對電力設(shè)備進(jìn)行連續(xù)或間斷的試驗，然后根據(jù)監(jiān)測信息進(jìn)行技術(shù)參數(shù)評估和狀態(tài)診斷。對電力設(shè)備的試驗是保證電力設(shè)備健康運行的必要手段，它關(guān)系著設(shè)備的利用率、事故率、使用壽命、人力物力財力的消耗，以及電力企業(yè)的整體效益等諸多問題。
對電力設(shè)備做高電壓試驗主要目的是：在制造廠時，對所有的原材料的試驗，制造過程的中間試驗，產(chǎn)品定型及出廠試驗。其目的是檢驗新的高壓電氣設(shè)備是否符合有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，嚴(yán)禁不合格的高壓設(shè)備出廠。對于大修后的設(shè)備進(jìn)行高電壓的各種試驗。其目的是判定設(shè)備在維修、運輸過程中是否出現(xiàn)絕緣損傷或性能變化，以及大修后修理部位的質(zhì)量是否符合原標(biāo)準(zhǔn)。
對于正在運行中的電力設(shè)備，則按規(guī)定周期進(jìn)行例行的試驗，一般將這種例行試驗稱作預(yù)防性試驗。通過預(yù)防性試驗可以及時發(fā)現(xiàn)電氣設(shè)備內(nèi)部隱藏的缺陷，配合檢修加以消除，以避免設(shè)備絕緣在運行中由于工作電壓尤其是系統(tǒng)過電壓的作用被擊穿，造成嚴(yán)重的設(shè)備事故以及人身事故。這樣就能做到預(yù)防為主，使設(shè)備能長期、安全、經(jīng)濟(jì)的運行。
2、試驗的分類
在絕緣故障檢測中，高壓試驗屬于一個非常重要的組成部分，是必不可缺的一個試驗。大致在些檢測過程中根據(jù)試驗的目的性有別可分：型式試驗、出廠試驗、系統(tǒng)中進(jìn)行的交接試驗和預(yù)防性試驗四種。下面就絕緣故障檢測中的絕緣特性試驗和絕緣耐壓試驗兩大類進(jìn)行逐一分析：
2.1 絕緣特性試驗
絕緣特性試驗是檢測電氣系統(tǒng)運行和維護(hù)工作中的一個重要環(huán)節(jié)，是診斷檢測電氣設(shè)備絕緣缺陷或故障的重要手段?，F(xiàn)在電力設(shè)備朝著高電壓化，結(jié)構(gòu)多樣化的趨勢發(fā)展，這就需要絕緣測量指標(biāo)的多樣化、測量結(jié)果的準(zhǔn)確性、測量過程的簡單性和迅速性。絕緣特性試驗是通過一系列的測量方法，及早發(fā)現(xiàn)缺陷，及時進(jìn)行維護(hù)與檢修，保證設(shè)備安全運行。
2012年7月6日，110kV石廈站#2主變本體預(yù)試中發(fā)現(xiàn)#2主變變高A相套管末屏絕緣為零，而2009年#2主變變高A相套管末屏絕緣為70000MΩ，相比之下絕緣惡化的趨勢很明顯，需要立即更換，更換后再進(jìn)行絕緣測試，發(fā)現(xiàn)絕緣恢復(fù)為70000MΩ，絕緣特性試驗合格。因此通過絕緣特性試驗可以及早杜絕設(shè)備缺陷帶來的安全隱患。
2.2 絕緣耐壓試驗
為了保證電力設(shè)備的正常運行，設(shè)備的絕緣結(jié)構(gòu)就顯得尤為重要，絕緣結(jié)構(gòu)任一局部范圍內(nèi)的破壞都會使整個設(shè)備喪失絕緣性能。絕緣耐壓試驗可表明設(shè)備能耐受的電壓水平，更表明對該設(shè)備的絕緣水平要求。絕緣耐壓試驗對于投運前的設(shè)備尤為重要，不僅能提前發(fā)現(xiàn)問題，及早處理，更能防止日后事故的發(fā)生。2011年4月17日對220kV陳屋站220kVI段母線及新增水陳甲線GIS間隔進(jìn)行耐壓試驗，耐壓試驗前進(jìn)行絕緣測試，數(shù)據(jù)顯示合格，耐壓試驗工頻電壓為316kV，耐壓60分鐘，耐壓試驗后再進(jìn)行進(jìn)行絕緣測試，數(shù)據(jù)仍合格，表明耐壓試驗通過。耐壓試驗的工頻電壓比實際運行電壓稍高，因此絕緣耐壓試驗是一種破壞性的試驗，所以，對一些缺少條件的、不具備的關(guān)鍵設(shè)備，要慎重選擇進(jìn)行絕緣耐壓試驗，以避免不應(yīng)有損壞和經(jīng)濟(jì)損失。
3、高壓試驗的方法
電力電纜、GIS和大型電機等是電力系統(tǒng)的重要設(shè)備，由于其具有較大的電容量，如用50Hz工頻電壓對它們的主絕緣進(jìn)行現(xiàn)場試驗，則需要很大容量的試驗變壓器和低壓試驗電源，這使得現(xiàn)場工頻試驗非常困難，于是，人們不得不研究用其他的試驗方法對其進(jìn)行試驗。目前，用于現(xiàn)場的試驗系統(tǒng)有工頻交流試驗系統(tǒng)、直流試驗系統(tǒng)、超低頻試驗系統(tǒng)和振蕩電壓試驗系統(tǒng)。
3.1 工頻交流試驗系統(tǒng)
用于工頻交流高電壓試驗的裝置主要由電源控制器、調(diào)壓器、升壓變壓器、保護(hù)球隙等組成。其中，調(diào)壓器主要用來調(diào)節(jié)工頻試驗電壓的大小和升降速度，試驗變壓器用來升高電壓供給被試品所需的高電壓，球隙測壓器用來測量高電壓或保護(hù)被試品免受過電壓。此類裝置在工頻試驗中有重要的作用，但它也存在一些缺點，如對于某些被試品大容量、高電壓的要求，調(diào)壓器、升壓變壓器的容量也要相應(yīng)增大，這就使這些儀器非常笨重，且所占面積較大，不便運輸，因此對于現(xiàn)場測試就顯得尤為不便。
3.2 直流耐壓試驗系統(tǒng)
早期的直流高壓發(fā)生器一般采用工頻高壓經(jīng)高壓硅堆整流而獲得直流高壓。該方式因設(shè)備體積大、穩(wěn)定度差、紋波系數(shù)高而早已不被采用。在工頻整流技術(shù)的基礎(chǔ)上，發(fā)展了工頻倍壓整流高壓發(fā)生器。其特點是電路簡單，過載能力強，故障率低，但由于是工頻倍壓，一般無閉環(huán)反饋，因而高壓穩(wěn)定度差，且繼電器控制回路的保護(hù)動作較慢。
3.3 0.1Hz超低頻交流耐壓試驗系統(tǒng)
關(guān)于直流耐壓存在與交流耐壓等效性問題，由于被試品的電容量有一些很大，工頻試驗時所需試驗變壓器的容量也就很大，這導(dǎo)致了試驗設(shè)備笨重，現(xiàn)場試驗使用不方便。于是提出采用0.1Hz超低頻試驗裝置，從理論上講，由于容性電流隨著試驗電壓的頻率的降低成正比減小，因此，0.1Hz超低頻試驗電源的容量僅為工頻時的1/50。這就使試驗電源的重量大大減輕，非常適用于現(xiàn)場試驗。超低頻（0.1Hz）耐壓試驗仍是交流試驗，推薦用于中壓XLPE絕緣電力電纜試驗。一方面，該試驗不會在電纜XLPE絕緣中聚集空間電荷，畸變局部電場。另一方面，該試驗?zāi)軌蛟谳^低的試驗電壓中發(fā)現(xiàn)電纜絕緣水樹枝老化等缺陷，故其對XLPE絕緣的損害程度較小。
4、高壓試驗應(yīng)采取的安全技術(shù)措施
高壓試驗通常在高壓下進(jìn)行，由于其針對的目標(biāo)的非凡性，因此安全問題非常重要。操作人員應(yīng)將所有的試驗設(shè)備電源斷開后，按相關(guān)規(guī)程進(jìn)行操作，在高壓試驗中，由于場地和時問的不確定性，導(dǎo)致大部分情況下現(xiàn)場情況都及為復(fù)雜。因此高壓試驗的安全措施就顯得非常生果。因為在高電壓下不可能出現(xiàn)一點疏忽，一絲的違章行為，就會重成嚴(yán)重的安全事故。因此，要發(fā)動每位工作人員集思廣益，對現(xiàn)場測試過程中的各種危險點進(jìn)行討論研究，防止意外事故的發(fā)生。從程序和技術(shù)上防患事故的隱患，提高高壓試驗的安全性和有益性。
（1）在高壓試驗前，充分作好準(zhǔn)備工作。擬定好實驗方案，必須嚴(yán)格執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》中的相關(guān)內(nèi)容，在高壓實驗設(shè)備和高壓引線周圍，均應(yīng)裝設(shè)安全網(wǎng)（遮欄），并在網(wǎng)上向外懸掛“止步，高壓危險”標(biāo)示牌。裝設(shè)安全網(wǎng)的地方應(yīng)派專人看守，以防外人不慎入內(nèi)；對遠(yuǎn)處出現(xiàn)高壓（如電纜試驗）的地方也應(yīng)裝設(shè)安全網(wǎng)，也應(yīng)派專人看守。
（2）在正式進(jìn)行高壓試驗時，由于時間和地點的不確定性，既然在應(yīng)急的情況下，此測試工作也必須有二個以上專職人員共同配合來開展工作，并明確相對的分工，相應(yīng)的責(zé)任，保證試驗的安全性。
（3）在高壓試驗前，負(fù)責(zé)此次試驗的負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)參加測試人員的職業(yè)技術(shù)特點，進(jìn)行明確的分工，講明安全事項。
（4）試驗進(jìn)行前，要讓參加試驗的工作人員明確此次任務(wù)的必要性，對試驗設(shè)備地點或四周環(huán)境進(jìn)行熟悉，清楚試驗的項目和標(biāo)準(zhǔn)，有任何不明確的地方，都不能開展試驗。必須提醒所有試驗人員不準(zhǔn)走錯帶電間隔，禁止跨越遮攔，只準(zhǔn)在安全工作的范圍內(nèi)進(jìn)行試驗。
（5）進(jìn)行試驗的設(shè)備必須在試驗前進(jìn)行相關(guān)檢測，考慮是否合適，各項進(jìn)行試驗的儀器儀表的容量、量程、轉(zhuǎn)換開關(guān)、插頭及調(diào)壓器和滑桿等情況是否正常，能否符合此次試驗的要求，都必須準(zhǔn)備。試驗用的儀器每年必須進(jìn)行校驗，這對試驗的結(jié)果尤為重要。
（6）在試驗過程中，在任何線路拆缺前要做好相應(yīng)的標(biāo)記，以便恢復(fù)時能正確銜接，以免造成不應(yīng)有的損失和影響進(jìn)度。在進(jìn)行套管類試驗前，需要將套管進(jìn)行包扎，避免在拆裝接頭時碰損瓷瓶，造成不必要的損失。
（7）試驗設(shè)備和被試驗設(shè)備的金屬外殼均應(yīng)接地，高壓試驗引線應(yīng)盡量縮短，截面應(yīng)足夠大，盡量將測試線懸空，提高測試數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；高壓回路對安全網(wǎng)，設(shè)備外殼墻壁等地位物體應(yīng)有足夠的安全距離，以防發(fā)生放電。
（8）高壓試驗一般由較低一級的試驗人員負(fù)責(zé)接線，之后由試驗負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)檢查，檢查接線是否有誤，安全用具（如安全網(wǎng)、標(biāo)示牌、絕緣手套、絕緣墊、放電棒、接地線）是否齊全，安全措施是否妥當(dāng)。
（9）加強對員工安全意識的培養(yǎng)也是保證高壓試驗安全的重要措施之一。電氣試驗是一個需要細(xì)心再細(xì)心的工作，在實際工作中有許多輔的，但是必須要做的準(zhǔn)備工作，這些工作做起來并不起眼，但是如果有做不到位的地方都會給即將開展的試驗工作帶來一定的安全隱患。
（10）加強員工自身技術(shù)培訓(xùn)，結(jié)合日常工作做好高壓試驗專業(yè)知識的培訓(xùn)工作，為安全生產(chǎn)打下堅實的技術(shù)基礎(chǔ)。熟悉高壓試驗的原理、被試品結(jié)構(gòu)以及整個試驗過程和各種情況下可能發(fā)生的現(xiàn)象后，才能根據(jù)所掌握的客觀的科學(xué)規(guī)律，結(jié)合每一次試驗現(xiàn)場的具體情況，分析試驗現(xiàn)象和數(shù)據(jù)，根據(jù)這些及時對試驗結(jié)果、被試品狀態(tài)和整個試驗過程做出正確、有效的判斷，同時也從技術(shù)層面上保證了每一個參試人員的人身安全。
5、結(jié)語
綜上所述，電力設(shè)備高壓試驗是一項極度危險又極度重要的工作，它涉及的范圍廣。因此，必須建立一套有效的規(guī)范來來保證些試驗的實施，試驗人員必須充分了解試驗過程中可能出現(xiàn)的危險點，并根據(jù)相關(guān)規(guī)程來操作，形成良好的習(xí)慣保證高壓試驗的整體效率。
參考文獻(xiàn)
大家好！
值此萬物復(fù)蘇，春光明媚之時，我們迎來了全體女同胞共同的節(jié)日——“三八”國際婦女節(jié)96周年紀(jì)念日。
在此，我代表市電業(yè)工會女職工委員會向關(guān)心和支持女職工事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝！向前來專程為我們廣大女工慶賀節(jié)日的男同胞表示誠摯的謝意！向辛勤工作在全市電力戰(zhàn)線上的全體姊妹們致以節(jié)日的祝賀，并通過你們向家人問好！
市電業(yè)工會女職工委員會在上級女工組織、局黨委、工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下，緊緊圍繞我局安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、創(chuàng)建一流供電企業(yè)等中心工作，在維護(hù)女職工合法權(quán)益、提高女職工素質(zhì)、鼓勵女職工參與企業(yè)改革和發(fā)展、推動企業(yè)兩個文明建設(shè)等方面，做了大量的工作。特別是在組織帶領(lǐng)全局女職工積極開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、崗位建新功、行業(yè)樹新風(fēng)”競賽活動中取得了明顯成績。通過此項活動的開展，在全局上下掀起了“拼搏在崗位、奉獻(xiàn)在崗位、建功在崗位”的“巾幗建功立業(yè)”活動，像調(diào)度所、修試所、***農(nóng)電局的女職工在各自崗位上發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干、科技攻關(guān)的作用，在技術(shù)比武、QC成果等方面取得較突出的成績。在我局創(chuàng)建一流供電企業(yè)中，***供電局的女工擔(dān)當(dāng)了軟件建設(shè)的中堅力量，加班加點，不計報酬，辦事效率快，工作干勁足，充分表現(xiàn)出巾幗不讓須眉的氣概。***農(nóng)電局、計量中心、***供電局等單位在女同志集中的崗位開展“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的示范崗創(chuàng)建活動，為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)受到了社會的好評，充分展示了**電力女工新的風(fēng)采。
2008年工作會的勝利閉幕，為我局今后的發(fā)展指明了方向，也對我們廣大女工提出更高的要求。面對全市電力事業(yè)跨越式發(fā)展的大好機遇，結(jié)合廠網(wǎng)分開后，機構(gòu)精簡，人員優(yōu)化的實際，職工競爭上崗，優(yōu)勝劣汰已是必然?！斑m者生存”是客觀規(guī)律，“提高自我”是形勢所迫。我們女工有聰慧、認(rèn)真、耐心、堅韌等諸多特點，只要我們認(rèn)清形勢，提高素質(zhì)，就有我們展示風(fēng)采的舞臺。為此，我希望全市電力系統(tǒng)的女工要進(jìn)一步發(fā)揚“自尊、自信、自立、自強”的精神，充分認(rèn)識加強學(xué)習(xí)的必要性和緊迫性，努力提高自身的文化素質(zhì)、技術(shù)水平、知識儲備和創(chuàng)新能力，成為新世紀(jì)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的新女性。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
經(jīng)理的工作報告鼓舞人心，催人奮進(jìn)，更加堅定了我們干好工作的決心和信心。我們將堅定不移、不折不扣地貫徹落實公司工作部署，動員多經(jīng)干部職工抓好機遇，強化責(zé)任，服務(wù)大局，奮發(fā)有為，確保完成全年目標(biāo)任務(wù)。在具體工作中，我們堅決做到以下五點：
一是增強責(zé)任意識，強化內(nèi)部執(zhí)行力。把這次會議精神，特別是經(jīng)理的工作報告?zhèn)鬟_(dá)到每位職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好，對公司決策部署和工作重點細(xì)化量化，分解落實，明確時限，責(zé)任到人，加強督導(dǎo)，提升效能。
二是堅決做到兩個確保。即一要夯實安全基礎(chǔ)，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定。重點加強現(xiàn)場安全管理，大力開展反事故斗爭，加大現(xiàn)場反違章糾察力度，規(guī)范和加強工程分包管理，正確處理安全與質(zhì)量、進(jìn)度、效益之間的關(guān)系，不安全寧可不工作。二要嚴(yán)格落實里程碑計劃，確保工程進(jìn)度和質(zhì)量。積極加強與基建、設(shè)計、物資等部門溝通，進(jìn)一步探索和完善工程管理模式，提高生產(chǎn)裝備水平，保證工程全部達(dá)標(biāo)投產(chǎn)，確保工程實現(xiàn)零缺陷移交生產(chǎn)運行，服務(wù)電網(wǎng)發(fā)展。
三是切實搞好三項建設(shè)。即一要按照上級政策，理順和規(guī)范多經(jīng)管理體制建設(shè)，全面落實多經(jīng)體制改革方案，規(guī)范多經(jīng)與主業(yè)關(guān)系。二要加強內(nèi)部機制建設(shè)，完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，建立強有力的指揮系統(tǒng)。三要狠抓隊伍建設(shè)，重點加強生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)，提高多經(jīng)隊伍整體素質(zhì)。
四是著力提高四種能力，即一要提高市場占有能力。加強招投標(biāo)基礎(chǔ)工作，在鞏固現(xiàn)有市場份額的基礎(chǔ)上，爭取實現(xiàn)新突破。二要提高獲利能力。進(jìn)一步完善單項工程成本分析核算制度，狠抓內(nèi)部控制，提高發(fā)展質(zhì)量和效益。三要提高資金營運能力。充分發(fā)揮會計結(jié)算中心的作用，加強資金管理和稅務(wù)籌劃，提高資金使用效率和效益。四要提高創(chuàng)新能力，堅持科學(xué)創(chuàng)新，堅持一切從有利于工作出發(fā)，堅持一切從效益出發(fā)，不比規(guī)模比精品、不比規(guī)模比效益，在多經(jīng)系統(tǒng)努力做到單項工作爭第一，全面工作爭先進(jìn)。
同志們：
今天，是全國老年人的傳統(tǒng)節(jié)日九九重陽節(jié)。首先，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)和千余名員工向各位老同志致以節(jié)日的祝賀!祝各位老同志節(jié)日愉快，身體健康，萬事如意!感謝你們多年來對公司的關(guān)心和支持!今年，適逢公司改制成立十周年，借此機會讓我們歡聚一堂，共同回顧公司自1994年來的發(fā)展歷程，共同見證企業(yè)改制十年來所取得的豐碩成果。
過去的十年，是我國改革開放和電力體制改革不斷深入的十年。十年來，公司始終堅持以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ)，以推進(jìn)改革為動力，以加快發(fā)展為主線，以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為導(dǎo)向，努力開創(chuàng)各項工作的新局面，公司面貌煥然一新。
經(jīng)過十年的建設(shè)和發(fā)展，公司規(guī)模逐漸擴大，主要業(yè)務(wù)由原來單純的發(fā)供電發(fā)展到了電力開發(fā)、生產(chǎn)銷售，中小型電站設(shè)計、施工、安裝、調(diào)試，輸變電工程設(shè)計安裝、檢修，用電器材供應(yīng)等為一體的多元化經(jīng)營，是縣內(nèi)唯一一家集發(fā)、供、建、管、用五位于一體的地方電力企業(yè)。十年來，公司取得了較快的發(fā)展，員工由*名增至*名，固定資產(chǎn)從94年的*萬元增至近*億元，新建110kv輸變電站*座，容量*;35kv輸變電站由*座增至*座;電站由*座增加到*座;供電所由*個增至*個，下設(shè)*個電力營銷管理組從事供用電管理;新成立了兩個獨立核算、自負(fù)盈虧的子公司─電力開發(fā)有限公司和實業(yè)有限公司。
十年來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子擺脫傳統(tǒng)觀念的束縛，創(chuàng)新經(jīng)營理念，憑借開拓創(chuàng)新的膽識和團(tuán)結(jié)拼搏的精神，帶領(lǐng)全司員工在全縣的電力發(fā)展歷程中走出了一條具有自己特色的電力之路。
希望大家借今天這個好日子，尊老愛幼，登高望遠(yuǎn)，加強體魄，為今后更好的工作奠定基礎(chǔ)。
【2】九九重陽節(jié)發(fā)言稿
尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
歲歲重陽，今又重陽。今天，我們與各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志歡聚一堂，共慶我國傳統(tǒng)節(jié)日重陽佳節(jié)，感到由衷的高興。在此，我代表區(qū)委辦公室全體職工向你們表示節(jié)日的慰問，并致以崇高的敬意!
我雖然有多年在區(qū)政府辦公室工作的經(jīng)歷，但對區(qū)委辦公室的工作，較為陌生，可以說還是一名新兵。我也深知，區(qū)委辦公室所取得的每一點成績和進(jìn)步，都離不開各位老領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、理解和支持。在這里，我也希望各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志一如既往地關(guān)注區(qū)委辦公室，為我們工作把關(guān)定向。我們一定以各位老領(lǐng)導(dǎo)為榜樣，繼續(xù)保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，不斷推進(jìn)區(qū)委辦公室工作。
尊重老同志就是尊重黨的歷史，愛護(hù)老同志就是愛護(hù)黨的財富。在你們面前，我們永遠(yuǎn)是晚輩，永遠(yuǎn)是學(xué)生。在區(qū)委辦公室這個大家庭里，我們是你們的子女和親人。記得有位哲人曾經(jīng)說過這樣一句話，不尊重老人的人，不可能是一個真誠的人，也不可能是一個值得信賴的人。因此，尊重和孝順老人，是做人做事的起碼要求。我們區(qū)委辦公室歷來就有尊老愛老的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們一定會團(tuán)結(jié)全體干部職工，繼續(xù)更加重視老干部工作，喜老同志之所喜，憂老同志之所憂，更富有成效地做好老同志工作，在政治上關(guān)心老同志，在生活上照顧好老同志，確保老同志待遇，真心誠意解決好各種實際困難，努力把為老同志服務(wù)的工作做得更細(xì)、更實、更好。我們衷心祝愿各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志晚年幸福，老有所樂，老有所為，繼續(xù)為建設(shè)富裕文明、和諧安康的新**發(fā)揮余熱，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，作出新的貢獻(xiàn)。
最后，受**副書記委托，我代表區(qū)委辦公室全體干部職工，向各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志敬上一杯薄酒。
現(xiàn)在，我提議，為各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志生活幸福、健康長壽。
【3】九九重陽節(jié)發(fā)言稿
同志們：
金秋送爽，丹桂飄香。明天，就是農(nóng)歷九月初九重陽節(jié)，我不由得想起了唐代詩人王維的詩句:獨在異鄉(xiāng)為異客，每逢佳節(jié)倍思親。遙知兄弟登高處，遍插茱萸少一人。
農(nóng)歷九月九日，是我國傳統(tǒng)的節(jié)日重陽節(jié)，是個值得慶賀的吉利日子。九九重陽，與久久同音，含有長久長壽之意，同時秋季也是收獲的黃金季節(jié)，所以人們對這個節(jié)日歷來有著特殊的感情，唐詩宋詞中有不少賀重陽、詠的詩詞佳作。
今天的重陽節(jié)，又被賦予了新的含義。1989年，我國把每年農(nóng)歷九月九日定為老人節(jié)，傳統(tǒng)與現(xiàn)代巧妙地結(jié)合，成為尊老、敬老、愛老、助老的老人節(jié)。在這個屬于老年人的節(jié)日即將來臨之際，我們祝愿所有的爺爺奶奶生活愉快、健康長壽!
員工代表的年會發(fā)言稿1 尊敬的`董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家上午好!
能夠作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言，我深感榮幸，在此謹(jǐn)代表全體獲獎的優(yōu)秀員工向董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁送上新年的祝福!
回顧過去的20xx年，是辛苦的一年、歡樂的一年、付出的一年，也是收獲的一年。一年來，與所有員工一樣，我們見證了公司的發(fā)展與壯大，看到了在惡劣的市場競爭環(huán)境中領(lǐng)導(dǎo)為公司的發(fā)展做出的積極努力，看到了在緊張工作之余文體聯(lián)賽中同事之間的相互認(rèn)同、彼此信任和部門之間的相互理解、和諧友善。在這樣優(yōu)越的從業(yè)平臺和融洽的工作環(huán)境中，我們的集體榮譽感和歸屬感倍增，不論處于什么工作崗位，都充滿了工作激情和前進(jìn)的動力。
今天，公司賦予我們優(yōu)秀員工的榮譽，對我們的工作給予了極大的肯定。事實上，能夠被評為年度優(yōu)秀員工，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和鼓勵。正是因為有了各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)愛，我們才能在諸多方面逐步走向成熟和完善，一步一個腳印地踏實前進(jìn);正是因為有了各部門和全體同事在日常工作中的幫助、支持、協(xié)作和配合，我們個人才能夠圓滿完成各項工作任務(wù)。我相信，此時此刻每一名優(yōu)秀員工都和我一樣，最想說兩個字：“感謝!”感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，感謝同事們的支持。
雖然我們被推選為優(yōu)秀員工，但在很多方面我們做的還很不夠，還有許多很優(yōu)秀的新老員工們在自己的工作崗位上認(rèn)真、勤懇地工作著，他們同樣很優(yōu)秀，所以這份榮譽更多是屬于大家的。因此，在新
的一年里我們會更加努力，把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，使自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在工作中不斷提高和完善，踏實地做好本職工作，以此來回報領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和期待。
最后，借今天這個平臺，衷心地祝愿公司蒸蒸日上，不斷發(fā)展壯大，成為同行業(yè)中的楷模;祝愿領(lǐng)導(dǎo)、同事們新年快樂!身體健康!合家歡樂!萬事如意!
謝謝。
員工代表的年會發(fā)言稿2
我是電力監(jiān)控部的XXX。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言，首先我僅代表新員工向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。
來到公司已經(jīng)半年了，在這半年里，我經(jīng)歷了從學(xué)生到公司員工的角色轉(zhuǎn)變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應(yīng)工作后與學(xué)校完全不同的環(huán)境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進(jìn)步，更加有責(zé)任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學(xué)堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。
進(jìn)入國電南瑞軌道分公司，我們來到不同的部門和項目，開始不同的工作，雖然身在天南海北，但我們的心是一樣的，我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司后進(jìn)入了北京地鐵九號線項目部，跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中，從繪圖到調(diào)試，從南京到北京，我深刻地認(rèn)識到工作的不易，也深深地體會到肩上的責(zé)任，我們的每一項工作都可能會關(guān)系到系統(tǒng)的正確性和安全運行，因此每一個細(xì)微之處都需要百倍的細(xì)心和絕對的認(rèn)真。為了幫助我們盡快適應(yīng)環(huán)境和熟悉工作，公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經(jīng)理，她一直都很關(guān)照我，不但耐心地向我傳授技術(shù)知識，而且以身作則地教會我積極主動的工作態(tài)度，在北京出差期間，師傅廢寢忘食地投入到工程調(diào)試中，即使生病也依然堅持工作，甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉，他們長期奮斗在最艱苦的環(huán)境卻從不曾懷有怨言，正是他們無私的奉獻(xiàn)支撐起我們公司的優(yōu)秀業(yè)績，他們帶給我們新員工的不只是感動，更是震撼，是前進(jìn)的動力。他們以實際行動踐行著公司的價值觀：誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)。我們要時刻以他們?yōu)榘駱?，?yán)格要求自己，牢記自己的責(zé)任與義務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)全部力量。
在軌道公司，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里，領(lǐng)導(dǎo)沒有居高臨下的姿態(tài)，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中，我們每個人都可以暢所欲言，集思廣益。此外，各位領(lǐng)導(dǎo)也非常關(guān)心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經(jīng)常收到來自領(lǐng)導(dǎo)的問候，感受到家一般的溫暖。
在這半年的工作中，我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領(lǐng)導(dǎo)和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作支持我們一直到現(xiàn)在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們!
同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團(tuán)隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的公司也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。就讓我們所有人同心協(xié)力，共同奮斗，一起建設(shè)公司的美好明天!
我的發(fā)言到此結(jié)束。再次祝大家新年快樂，謝謝!
員工代表的年會發(fā)言稿3
各位來賓、各位同事：
大家晚上好!
歲末年關(guān)大盤點，又一年。值此新年到來之際，我們歡聚一堂，我謹(jǐn)代表美車林江都店全體員工，向在座所有公司同事的辛勤付出和鼎力支持表示最誠摯的感謝!感謝你們!用你們的汗水，鑄就了美車林20__靚麗的風(fēng)采!我更相信，因為你們，猴年里再創(chuàng)輝煌!
作為美車林江都店新的負(fù)責(zé)人，我深感肩上的責(zé)任重大。從接手江都店以來，我就一直在思考，如何讓公司在我手上發(fā)展的更快，更強大，這是對我的一種檢閱，一種審視，一種挑戰(zhàn)，所以我的做法就是做到“五到位”：
下面，我從三方面對我這一年來的情況進(jìn)行評議：
一、學(xué)習(xí)方面：
學(xué)習(xí)方面，不管是什么方面的知識，我都有求知的愿望，前段時間參加了多經(jīng)組織的高壓電工本的培訓(xùn)，__公司舉辦的電視新聞寫作培訓(xùn)，都作到積極參加認(rèn)真學(xué)習(xí)，為適應(yīng)將來社會的需要，我最近一直在自學(xué)英語口語，以備將來之需，目前正在上中國傳媒大學(xué)本科段。我想今后我將結(jié)合自己的實際需要有計劃的加強學(xué)習(xí)，持之以恒。
二、思想覺悟
能夠團(tuán)結(jié)、寬容、保持積極的心態(tài)，追求進(jìn)步，但今后應(yīng)該以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，遇事要從容冷靜，要用正確的心態(tài)，正確的思想調(diào)整自己，幫助別人。雖然現(xiàn)在是銀杰員工的身份，但沒有因為身份的變更，對待工作有懈怠，不論是在班組還是借調(diào)到政工辦，一如既往地作到不分份內(nèi)份外，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
三、工作方面：
1、作到務(wù)實敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，和一定的實際操作能力。目前在政工辦主要負(fù)責(zé)黨務(wù)方面的工作，還有宣傳工作，攝像工作，工作量大而繁雜，我都能盡力作到協(xié)調(diào)好。如：平時黨務(wù)方面的紅頭文件的擬定，新創(chuàng)刊的每月一期《__*政工》的組稿排版工作，不定期的《__*信息速遞》的來稿制作，黨務(wù)方面的各類總結(jié)，按時上報月度、季度報表。與部門其它成員配合舉辦“七一表彰大會”“__*百問查安全知識競賽”“核心競爭力演講賽”“黨支部創(chuàng)新、精神文明創(chuàng)新成果會”“十七大精神動員會”“民主評議動員會”等各種會議的會務(wù)工作，從通知的發(fā)放，到會議議程的擬定，到領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿，都要作到事無具細(xì)，特別是電力公司思想政治工作重新調(diào)整以來，電力公司黨口共有5個部，再加上新聞中心的4個部，到基層單位只有一個人來完成全部工作量，工作量可想而知，每一項工作都要花費大量的心思，有時心里很急，但都能及調(diào)整好心態(tài)，面對工作中的困難。
2、不足之處：
一、學(xué)習(xí)方面
學(xué)習(xí)方面，不管是什么方面的知識，我都有求知的愿望，前段時間參加了多經(jīng)組織的高壓電工本的培訓(xùn)，公司舉辦的電視新聞寫作培訓(xùn)，都作到積極參加認(rèn)真學(xué)習(xí)，為適應(yīng)將來社會的需要，我最近一直在自學(xué)英語口語，以備將來之需，目前正在上中國傳媒大學(xué)本科段。我想今后我將結(jié)合自己的實際需要有計劃的加強學(xué)習(xí)，持之以恒。
二、思想覺悟
能夠團(tuán)結(jié)、寬容、保持積極的心態(tài)，追求進(jìn)步，但今后應(yīng)該以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，遇事要從容冷靜，要用正確的心態(tài)，正確的思想調(diào)整自己，幫助別人。雖然現(xiàn)在是銀杰員工的身份，但沒有因為身份的變更，對待工作有懈怠，不論是在班組還是借調(diào)到政工辦，一如既往地作到不分份內(nèi)份外，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
三、工作方面：
1、作到務(wù)實敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，和一定的實際操作能力。目前在政工辦主要負(fù)責(zé)黨務(wù)方面的工作，還有宣傳工作，攝像工作，工作量大而繁雜，我都能盡力作到協(xié)調(diào)好。如：平時黨務(wù)方面的紅頭文件的擬定，新創(chuàng)刊的每月一期《政工》的組稿排版工作，不定期的《信息速遞》的來稿制作，黨務(wù)方面的各類總結(jié)，按時上報月度、季度報表。與部門其它成員配合舉辦“七一表彰大會”“百問查安全知識競賽”“核心競爭力演講賽”“黨支部創(chuàng)新、精神文明創(chuàng)新成果會”“十七大精神動員會”“民主評議動員會”等各種會議的會務(wù)工作，從通知的發(fā)放，到會議議程的擬定，到領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿，都要作到事無具細(xì)，特別是電力公司思想政治工作重新調(diào)整以來，電力公司黨口共有5個部，再加上新聞中心的4個部，到基層單位只有一個人來完成全部工作量，工作量可想而知，每一項工作都要花費大量的心思，有時心里很急，但都能及調(diào)整好心態(tài)，面對工作中的困難。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位嘉賓，親愛的同事們：
大家早上好！
在這辭舊迎新的日子里，我滿懷著無比激動與喜悅的.心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮，共鑄事業(yè)巔峰！
作為公司的新人，作為公司的血液，我有說不完的感想與感悟，但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰(zhàn)場，共同抒寫xx年新的輝煌！
xxxx公司，特別是像我們這樣的以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基準(zhǔn)，以家文化為核心的會銷公司，突出的是培養(yǎng)每一位員工的專業(yè)知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衛(wèi)康做到了，并且做得很好，在這個集體里，我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業(yè)、友愛、平等是我的收獲和感悟。
走上社會，走上工作崗位，每個人都免不了面對以戰(zhàn)績論英雄的職場規(guī)則，我總結(jié)起來就是：注重細(xì)節(jié)、保持平衡的心態(tài)、制定好切實可行的目標(biāo)并努力去實現(xiàn)它、用熱情激情做事、堅持不懈，不到最后誓不放棄、處處學(xué)習(xí)處處成長、專業(yè)知識常掛嘴邊、踏踏實實做事，實實在在做人。
拿著這些小道具，我做到了進(jìn)公司第八天開單12盒，第二個月開單30盒，第三個月開單52盒，最近近半個月開單14盒的穩(wěn)步成長?？蛻袅恳彩菑淖铋_始的零家慢慢積累到現(xiàn)在的7家在服的小小成績。
當(dāng)然，這一切的一切來的真的不容易，領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心關(guān)注，同事們的鼓勵支持，更重要的是有公司這樣一個天高任鳥飛，海闊憑魚躍的廣闊平臺。把我的自信心一點一點培養(yǎng)起來，自信有了，心態(tài)就好了，那么出單，成交就很簡單了。
回顧20xx，展望20xx，魏總說我們20xx是跨越的一年，20xx是超越的一年，為我們指明了陽關(guān)大道，那我們還有什么理由懈怠、退縮呢！我還是始終堅信一句話：只要你想，全世界都會為你讓路的！！
我倡議：讓我們xxxx所有同仁一道，背負(fù)夢想，勇往直前，用視死如歸的態(tài)度超越夢想，超越20xx！在路上，我們都在路上！讓我們一路唱響斗志昂揚的贊歌！為自己的青春拼搏！為自己的未來！
公司年會員工代表發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我是電力監(jiān)控部的xxx。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言，首先我僅代表新員工向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。
來到公司已經(jīng)半年了，在這半年里，我經(jīng)歷了從學(xué)生到公司員工的角色轉(zhuǎn)變，
這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應(yīng)工作后與學(xué)校完全不同的環(huán)境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進(jìn)步，更加有責(zé)任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學(xué)堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。
進(jìn)入國電南瑞軌道分公司，我們來到不同的部門和項目，開始不同的工作，雖然身在天南海北，但我們的心是一樣的，我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司后進(jìn)入了北京地鐵九號線項目部，跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中，從繪圖到調(diào)試，從南京到北京，我深刻地認(rèn)識到工作的不易，也深深地體會到肩上的責(zé)任，我們的每一項工作都可能會關(guān)系到系統(tǒng)的正確性和安全運行，因此每一個細(xì)微之處都需要百倍的細(xì)心和絕對的認(rèn)真。為了幫助我們盡快適應(yīng)環(huán)境和熟悉工作，公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經(jīng)理，她一直都很關(guān)照我，不但耐心地向我傳授技術(shù)知識，而且以身作則地教會我積極主動的工作態(tài)度，在北京出差期間，師傅廢寢忘
食地投入到工程調(diào)試中，即使生病也依然堅持工作，甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉，他們長期奮斗在最艱苦的環(huán)境卻從不曾懷有怨言，正是他們無私的奉獻(xiàn)支撐起我們公司的優(yōu)秀業(yè)績，他們帶給我們新員工的不只是感動，更是震撼，是前進(jìn)的動力。他們以實際行動踐行著公司的價值觀：誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)。我們要時刻以他們?yōu)榘駱?，?yán)格要求自己，牢記自己的責(zé)任與義務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)全部力量。
在軌道公司，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里，領(lǐng)導(dǎo)沒有居高臨下的姿態(tài)，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中，我們每個人都可以暢所欲言，集思廣益。此外，各位領(lǐng)導(dǎo)也非常關(guān)心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經(jīng)常收到來自領(lǐng)導(dǎo)的問候，感受到家一般的溫暖。
在這半年的工作中，我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領(lǐng)導(dǎo)和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作支持我們一直到現(xiàn)在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們！
同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團(tuán)隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的公司也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。就讓我們所有人同心協(xié)力，共同奮斗，一起建設(shè)公司的美好明天！
我的發(fā)言到此結(jié)束。再次祝大家新年快樂，謝謝！
公司年會員工代表發(fā)言稿
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
鼠年的腳步伴隨著年會的召開來到了我們xx公司全體員工的面前，回想起往年工作中的努力便能夠在公司的發(fā)展過程中獲取利益，畢竟公司作為我們?nèi)w員工的利益集合體向來都是工作中為之而奮斗的，我作為老員工代表站在年會的講臺之中也早已為了新一年工作的開始做好了相應(yīng)的準(zhǔn)備。
相信每個人都明白過去一年的工作中并沒有圓滿達(dá)成預(yù)期設(shè)置的目標(biāo)，盡管在此刻看來這個目標(biāo)并不算差卻依舊體現(xiàn)不出全體員工的努力所在，歸根結(jié)底還是我們對待工作的信念不夠堅定導(dǎo)致看似簡單的任務(wù)無法創(chuàng)造出相應(yīng)的效益，待到時候才分析到這點也的確是令人感到有些慚愧的是事情，但是既然我站在這里就是希望能夠號召大家在明年的工作中改善這些不足，尤其是影響到當(dāng)前集體利益的做法需要得到糾正才能夠體現(xiàn)出我們的集體榮譽感，須知年會的開展是為了總結(jié)今年工作的得失又怎能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對諸多員工的那份期待。
當(dāng)我們的目光變得深邃之時自然就會明白明年市場的嚴(yán)峻是不可忽視的，盡管我們能夠從中分析出不少信息卻在努力程度上稍顯不夠，為此我們應(yīng)該要趁著這次年會的召開樹立工作中奮發(fā)向上的目標(biāo)才行，即便是保持平穩(wěn)地前進(jìn)也能夠在這段時間的歷練以后使得自己原本的工作效率得到提升，為此我們要珍惜領(lǐng)導(dǎo)的那份信任并爭取在新年的工作中創(chuàng)造出令公司獲得較大發(fā)展的契機，從長遠(yuǎn)來看這爭取要公司諸多員工的那份努力才能夠做到這般的壯舉。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們：
大家好！
請見諒我用這不太標(biāo)準(zhǔn)的普通話和大家進(jìn)行匯報。
很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表xx部進(jìn)行發(fā)言，簡單的談?wù)勛约涸趚x公司的點點滴滴。
我的發(fā)言主要分了三個部分：回憶自己在xx的歷程，分享自己在xx的收獲，及感謝xx讓我成長。
第一部分，回憶在xx的歷程。
剛踏入xx時，我才工作了兩年，對海工這個行業(yè)什么也不太懂什么也不知道，這時xx給我們提供了良好的學(xué)習(xí)氛圍，我們不定期的舉行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)成了我們工作和生活的一部分，通過不斷的學(xué)習(xí)強化自身素質(zhì)，我們才能夠不斷的成長以適應(yīng)公司發(fā)展的需要，才能夠出色的完成任務(wù)。
xx是我職業(yè)生涯的第二個公司，很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中，伴隨著它的成長，并見證著我的成長。來這公司已經(jīng)快三年了，大大小小的項目也已經(jīng)經(jīng)歷xx個了，有些做得很好，有些做得很一般。但是在每個項目的執(zhí)行過程中，通過領(lǐng)導(dǎo)的指點、同事的分享，總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗或者知識，對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用。
第二部分，分享自己在xx的收獲。
當(dāng)今的社會日新月異，信息的更新傳遞越來越快了，特別是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來說，挑戰(zhàn)也就更大了。每天對著如此大量的信息，如何進(jìn)行有效的過慮，在最短時間內(nèi)吸取自己的需要，以保證順利的完成工作，提升自己的工作效率與質(zhì)量，以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作，需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。
在xx的三年工作中，通過各類型的項目錘煉，漸漸的總結(jié)出了一個體會，可以用一句簡單的話進(jìn)行概括：知識是能力的基礎(chǔ)，思考是行動的先導(dǎo)。一個人的能力取決于知識、思考、行動的相互作用，其中思考是最為關(guān)鍵的。今天，任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。
以上我說的這段話，在無數(shù)的場合中我們也曾聽領(lǐng)導(dǎo)說過，做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會上說過，希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進(jìn)行回憶總結(jié)，這樣對我們的成長是有莫大的好處的。
在信息的收集與整理上，我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣，主要是由4個過程串連起來：收集、學(xué)習(xí)、思考、輸出。
收集，就是通過各種手段進(jìn)行相關(guān)項目需要的資料進(jìn)行收集，可以通過同事、朋友、以及網(wǎng)絡(luò)等。在這個階段，我們會收集到大量有用無用的信息，我們需要對這些信息進(jìn)行一個大概的瀏覽，并把自己覺得的重要信息進(jìn)行記錄，以備以后可以再次查詢。
學(xué)習(xí)，就是在收集的階段上，對已經(jīng)有的信息進(jìn)行一個全面的處理，把和自己相關(guān)的信息進(jìn)行整合記錄。在學(xué)習(xí)的過程中，一定要對自己覺得重要的資料進(jìn)行仔細(xì)的閱讀，并把關(guān)鍵的部分作好自己的心得體會，切記一知半解的情況出現(xiàn)。
思考，是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經(jīng)驗，沒有經(jīng)過自己的思考，沒有儲存在自己的腦海中，在時間的長河中，會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候，我們會看到各種各樣的觀點，當(dāng)我們理性的分析這些觀點的時候，我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結(jié)論。但是當(dāng)我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時，我們會得到一種新的、超越所有觀點的結(jié)論。我將這種過程看做真正的思考，每當(dāng)經(jīng)過這種思考，我的思維水平就會有大幅度的提高，我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。
輸出，就是通過我們的完整思考，我們將自己思維中的結(jié)果用自己的語言，文章等手段進(jìn)行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查，這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進(jìn)行我們的成果的輸出。但并不是每個同事都能在這樣的場合進(jìn)行PPT講述，那我們就需要自己在平時多給自己訓(xùn)練的機會。首先通過交談，你可以將你思考的成果與他人分享；獨學(xué)而無友，則孤陋寡聞也。其次通過寫作，你可以把你思考的結(jié)果整理加工，以文字的形式記錄下來，為以后的思考作參照。最后通過制作PPT，并自己嘗試著去完整的敘述。
通過這四個步驟的加工潤色，任何信息都會被你吸收利用，成為自己頭腦的一部分。
第三部分，感謝xx讓我成長。
我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇；感謝張維磋總監(jiān)對我工作的支持及教導(dǎo)，并給我如此多機會去展現(xiàn)自己；感謝郭揆常專家給了我很多在專業(yè)中的建議；感謝殷老師在配管與總體方面對我以來的教導(dǎo)；感謝公司的同事在我做項目中對我的支持；特別感謝xx部的同事，在這么兩年工作時間內(nèi)，由于有了你們的鼎力支持，我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目；在這里，我非常感謝公司的陳錦鈴，他是我進(jìn)入公司時的第一個項目經(jīng)理，在他的手下干活，無時無刻不感覺到他的那種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度，當(dāng)我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應(yīng)該怎么努力學(xué)習(xí)并解決困難，并時刻告知我在這個行業(yè)中得小心謹(jǐn)慎的做好自己的設(shè)計，別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響，任重而道遠(yuǎn)。
謝謝大家，我的講話完畢。
最新優(yōu)秀員工年會的發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我是xx部的xx。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言，首先我僅代表新員工向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。
來到公司已經(jīng)半年了，在這半年里，我經(jīng)歷了從學(xué)生到公司員工的角色轉(zhuǎn)變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應(yīng)工作后與學(xué)校完全不同的環(huán)境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進(jìn)步，更加有責(zé)任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學(xué)堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。
進(jìn)入xx公司，我們來到不同的部門和項目，開始不同的工作，雖然身在天南海北，但我們的心是一樣的，我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司后進(jìn)入了北京地鐵九號線項目部，跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中，從繪圖到調(diào)試，從南京到北京，我深刻地認(rèn)識到工作的不易，也深深地體會到肩上的責(zé)任，我們的每一項工作都可能會關(guān)系到系統(tǒng)的正確性和安全運行，因此每一個細(xì)微之處都需要百倍的細(xì)心和絕對的認(rèn)真。為了幫助我們盡快適應(yīng)環(huán)境和熟悉工作，公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是xx的項目經(jīng)理，她一直都很關(guān)照我，不但耐心地向我傳授技術(shù)知識，而且以身作則地教會我積極主動的工作態(tài)度，在北京出差期間，師傅廢寢忘食地投入到工程調(diào)試中，即使生病也依然堅持工作，甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉，他們長期奮斗在最艱苦的環(huán)境卻從不曾懷有怨言，正是他們無私的奉獻(xiàn)支撐起我們公司的優(yōu)秀業(yè)績，他們帶給我們新員工的不只是感動，更是震撼，是前進(jìn)的動力。他們以實際行動踐行著公司的價值觀：誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)。我們要時刻以他們?yōu)榘駱?，?yán)格要求自己，牢記自己的責(zé)任與義務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)全部力量。
在軌道公司，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里，領(lǐng)導(dǎo)沒有居高臨下的姿態(tài)，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中，我們每個人都可以暢所欲言，集思廣益。此外，各位領(lǐng)導(dǎo)也非常關(guān)心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經(jīng)常收到來自領(lǐng)導(dǎo)的問候，感受到家一般的溫暖。
在這半年的工作中，我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領(lǐng)導(dǎo)和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作支持我們一直到現(xiàn)在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們！
同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團(tuán)隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的公司也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。就讓我們所有人同心協(xié)力，共同奮斗，一起建設(shè)公司的美好明天！
我的發(fā)言到此結(jié)束。再次祝大家新年快樂，謝謝大家！
最新優(yōu)秀員工年會的發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 大家好!
我是電力監(jiān)控部的XXX。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言，首先我僅代表新員工向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。
來到企業(yè)已經(jīng)半年了，在這半年里，我經(jīng)歷了從學(xué)生到企業(yè)員工的角色轉(zhuǎn)變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應(yīng)工作后與學(xué)校完全不同的環(huán)境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進(jìn)步，更加有責(zé)任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學(xué)堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。
進(jìn)入國電南瑞軌道分企業(yè)，我們來到不同的部門和項目，開始不同的工作，雖然身在天南海北，但我們的心是一樣的，我們對工作的熱愛是相同的。我來到企業(yè)后進(jìn)入了北京地鐵九號線項目部，跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中，從繪圖到調(diào)試，從南京到北京，我深刻地認(rèn)識到工作的不易，也深深地體會到肩上的責(zé)任，我們的每一項工作都可能會關(guān)系到系統(tǒng)的正確性和安全運行，因此每一個細(xì)微之處都需要百倍的細(xì)心和絕對的認(rèn)真。為了幫助我們盡快適應(yīng)環(huán)境和熟悉工作，企業(yè)為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經(jīng)理，她一直都很關(guān)照我，不但耐心地向我傳授技術(shù)知識，而且以身作則地教會我積極主動的工作態(tài)度，在北京出差期間，師傅廢寢忘食地投入到工程調(diào)試中，即使生病也依然堅持工作，甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們企業(yè)這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉，他們長期奮斗在最艱苦的環(huán)境卻從不曾懷有怨言，正是他們無私的奉獻(xiàn)支撐起我們企業(yè)的優(yōu)秀業(yè)績，他們帶給我們新員工的不只是感動，更是震撼，是前進(jìn)的動力。他們以實際行動踐行著企業(yè)的價值觀：誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)。我們要時刻以他們?yōu)榘駱?，?yán)格要求自己，牢記自己的責(zé)任與義務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)全部力量。
在軌道企業(yè)，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里，領(lǐng)導(dǎo)沒有居高臨下的姿態(tài)，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中，我們每個人都可以暢所欲言，集思廣益。此外，各位領(lǐng)導(dǎo)也非常關(guān)心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經(jīng)常收到來自領(lǐng)導(dǎo)的問候，感受到家一般的溫暖。
