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時(shí)間：2022-03-19 09:45:08
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二、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化存在的問(wèn)題
從國(guó)內(nèi)企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況看大型企業(yè)由于資金、人力、技術(shù)上的優(yōu)勢(shì)，企業(yè)信息化程度明顯高于中小型企業(yè)。但是，還有一部分企業(yè)對(duì)信息化僅局限于初步了解，還停留在在會(huì)計(jì)電算化的階段。且更未認(rèn)清企業(yè)信息化建設(shè)與業(yè)務(wù)運(yùn)作之間的關(guān)系，部分企業(yè)信息化建設(shè)缺乏針對(duì)性與整體規(guī)劃性，沒(méi)有將其作為一個(gè)不斷升級(jí)的系統(tǒng)工程來(lái)對(duì)待。
1．會(huì)計(jì)信息化實(shí)現(xiàn)意識(shí)薄弱
很多企業(yè)管理者出于成本考慮，普遍認(rèn)為本企業(yè)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化的必要，實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的目的只是為提高勞動(dòng)效率和信息輸出的速度，而這些僅僅是會(huì)計(jì)信息化發(fā)展初級(jí)階段的目標(biāo)。據(jù)調(diào)查一些企業(yè)分工不明確，導(dǎo)致憑證的處理缺乏監(jiān)督，檔案收集不全，系統(tǒng)維護(hù)形成大家都在維護(hù)，大家卻都不維護(hù)的局面。
2.企業(yè)內(nèi)部控制管理制度不完善
目前，部分企業(yè)內(nèi)部控制管理制度不健全、不完善，且企業(yè)制度無(wú)法得到真正的落實(shí)，許多制度形同虛設(shè)。而會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)作為企業(yè)管理信息系統(tǒng)的子系統(tǒng)，在企業(yè)制度得不到有效實(shí)施的情況下，會(huì)計(jì)信息化的進(jìn)程必然受到阻礙。
3.“復(fù)合型”人才缺乏
人員素質(zhì)跟不上企業(yè)會(huì)計(jì)信息化是一個(gè)長(zhǎng)期的動(dòng)態(tài)發(fā)展過(guò)程，需要精通信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)理論的人才來(lái)推動(dòng)。目前，一方面精通會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)理論的人員不能掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子商務(wù)技術(shù),對(duì)會(huì)計(jì)軟件運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題不能及時(shí)解決和處理；另一方面計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)人員又對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)比較貧乏，不能將現(xiàn)代信息技術(shù)與會(huì)計(jì)理論有機(jī)結(jié)合起來(lái)。因此，會(huì)計(jì)信息化“復(fù)合型”人才的缺乏是制約我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題。
三、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)應(yīng)對(duì)的措施
目前為止，企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)還存在著一些問(wèn)題，信息化的目標(biāo)是“開(kāi)展會(huì)計(jì)核算”以及“將會(huì)計(jì)核算與其他經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)有機(jī)結(jié)合”，拓展了傳統(tǒng)“會(huì)計(jì)核算”的職能范圍，強(qiáng)調(diào)了會(huì)計(jì)核算與其他企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的有機(jī)關(guān)聯(lián)。為了更好地適應(yīng)現(xiàn)代市場(chǎng)發(fā)展的需要，企業(yè)需對(duì)存在的相關(guān)問(wèn)題采取相應(yīng)的措施。
1.加強(qiáng)科學(xué)的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)理念
要提高企業(yè)管理水平和會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)信息化的認(rèn)識(shí)，通過(guò)以點(diǎn)帶面、以局部帶動(dòng)整體的方式推動(dòng)企業(yè)整個(gè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的發(fā)展。要加強(qiáng)規(guī)范管理，從相應(yīng)制度上解決實(shí)施會(huì)計(jì)信息化工作的制度化、流程化。企業(yè)管理者應(yīng)該明確實(shí)施過(guò)程中的重點(diǎn)目標(biāo)，帶動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的建設(shè)進(jìn)程。應(yīng)該積極借鑒成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，制定出相應(yīng)措施，建立一個(gè)科學(xué)、高效的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。
2.優(yōu)化管理手段，增強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息化的管理
為了保證信息化的順利進(jìn)行，需要不斷完善管理制度。為了解決信息化建設(shè)中僅靠技術(shù)不能解決的問(wèn)題，一定要約束有關(guān)的制度，所以，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，不能夠單純地靠技術(shù)來(lái)解決問(wèn)題，要充分利用技術(shù)平臺(tái)建立完善的管理制度，才能有效地保證信息的獲得。企業(yè)根據(jù)自身實(shí)際情況出發(fā)，設(shè)立專(zhuān)門(mén)的信息化小組，不斷落實(shí)信息化工作，把信息化的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)作根據(jù)，不斷實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)交換，實(shí)現(xiàn)資源共享，從而提高會(huì)計(jì)信息化管理水平。
3.增強(qiáng)企業(yè)信息共享，減少信息孤島
企業(yè)應(yīng)用新技術(shù)提升了管理效率、降低了生產(chǎn)成本，深刻改變了企業(yè)內(nèi)部人員之間的交流模式?！兑?guī)范》在梳理我國(guó)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)信息化規(guī)范基礎(chǔ)上結(jié)合大數(shù)據(jù)、XBRL、云計(jì)算等對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)軟件、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的未來(lái)發(fā)展進(jìn)行了規(guī)范。云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)金融等從各個(gè)方面影響著現(xiàn)代企業(yè)的管理模式，科技進(jìn)步縮短了產(chǎn)品生命周期、新技術(shù)的應(yīng)用加劇了產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)，迫使企業(yè)不得不在管理模式上做出相應(yīng)的變革。信息技術(shù)的應(yīng)用已將傳統(tǒng)的管理模式顛覆，企業(yè)的傳統(tǒng)營(yíng)運(yùn)模式也面臨著同樣的挑戰(zhàn)，例如，企業(yè)在信息技術(shù)平臺(tái)上運(yùn)行ERP系統(tǒng)、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)、客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng)，通過(guò)企業(yè)之間、企業(yè)內(nèi)部的信息傳遞實(shí)現(xiàn)協(xié)同合作、優(yōu)化資源配置。信息技術(shù)大大提高了會(huì)計(jì)信息生成的速度和標(biāo)準(zhǔn)性，在很大程度上增強(qiáng)了企業(yè)的信息共享、減少信息孤島，為企業(yè)管理決策提供更廣闊和精準(zhǔn)的信息數(shù)據(jù)。
4.加強(qiáng)信息化培訓(xùn)，培養(yǎng)“復(fù)合型”的會(huì)計(jì)人才
為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化的正常運(yùn)行，充分利用會(huì)計(jì)信息化的功能，就必然對(duì)會(huì)計(jì)人員、財(cái)務(wù)人員等其他管理人員提出更高的要求。這就需要培養(yǎng)他們熟使用的信息技術(shù)和方法，提高其自身的業(yè)務(wù)水平，有更強(qiáng)的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。擁有創(chuàng)新能力的“復(fù)合型”人才是保證企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中制勝的關(guān)鍵所在，否則會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展就成了無(wú)本之木、無(wú)源之水。因此，會(huì)計(jì)信息化建設(shè)中，人員的培養(yǎng)和管理是不容忽視的一個(gè)重要方面。
一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程優(yōu)化的必要性
一個(gè)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中，一般會(huì)包括業(yè)務(wù)流程與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程，以及管理流程三個(gè)組成部分。作為一種生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所承載的主體，企業(yè)內(nèi)部必然會(huì)產(chǎn)生一系列的業(yè)務(wù)流程，其都是為企業(yè)的生產(chǎn)而服務(wù)，并以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益為最終目的。而在業(yè)務(wù)流程的運(yùn)行中，其又會(huì)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生很多的業(yè)務(wù)信息，這時(shí)，企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程就是為了獲取這些業(yè)務(wù)信息而存在的，并對(duì)這些信息進(jìn)行加工，為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告提供必要的依據(jù)，并配合做好企業(yè)的成本預(yù)算等各種財(cái)務(wù)工作。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)獲取的業(yè)務(wù)信息進(jìn)行加工之后，就要發(fā)揮管理流程的作用了。管理流程是一種管理會(huì)計(jì)工作所提供的信息的管理工作，并且要對(duì)企業(yè)的具體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作出合理的分析與研究，然后針對(duì)問(wèn)題提出科學(xué)的解決方案，為領(lǐng)導(dǎo)層的決策意見(jiàn)提供必要的依據(jù)。從企業(yè)這一整套的流程來(lái)看，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程在企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中起著承上啟下作用。其流程工作的好壞，將會(huì)直接影響到企業(yè)管理工作質(zhì)量的好壞。對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化，也會(huì)起到提高企業(yè)管理工作水平的作用。所以，在信息化形勢(shì)下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化是很有必要的。
二、傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的不足
對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化，必須是基于傳統(tǒng)流程所存在的問(wèn)題上，那么對(duì)于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程而言，它又存在哪些不足呢？
1．理論基礎(chǔ)不夠先進(jìn)。
在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程中，它是嚴(yán)格按照規(guī)定的順序來(lái)完成的，是一種勞動(dòng)分工式的流程，各部分之間獨(dú)立完成自身的工作，所以，各自間的聯(lián)系不夠密切，造成數(shù)據(jù)不具備連續(xù)性與系統(tǒng)性?；谶@種理論來(lái)工作太過(guò)于死板了，各流程之間不夠靈活，管理起來(lái)也是各自為營(yíng)，缺乏有效的統(tǒng)籌工作。
2．?dāng)?shù)據(jù)的精準(zhǔn)度不夠。
在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程只會(huì)從其中的一個(gè)小部分的信息來(lái)分析整個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，所以，這樣的做法不夠全面，不能從整體上把握好企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，從而導(dǎo)致分析出來(lái)的數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)度不高。
3．信息采集的滯后性。
傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程往往是與企業(yè)的業(yè)務(wù)流程相分離的，所以，它在反映資金信息的時(shí)候，總是在物流信息的后面；而對(duì)信息的加工處理，也是基于滯后的信息采集上。所以，其制定財(cái)務(wù)報(bào)告缺乏一定的時(shí)效性，必須進(jìn)行再加工之后才能被運(yùn)用。
三、財(cái)務(wù)流程的核心思想
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程中，其核心思想是流程的再造。它在企業(yè)的信息化管理轉(zhuǎn)變過(guò)程中扮演著非常重要的角色，也是其中的關(guān)鍵性因素。其主要包括三個(gè)方面的內(nèi)容：
1．分析流程。
在具體的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程進(jìn)行實(shí)際工作之前，對(duì)它的整個(gè)流程進(jìn)行有效的診斷是一種很有必要的做法。通過(guò)有效的分析與診斷，可以從整體上把握整個(gè)流程的走向，檢查出其中存在的問(wèn)題，并提出有針對(duì)性的對(duì)策。
2．再規(guī)劃流程。
在對(duì)整個(gè)流程作出了全面的分析與診斷之后，必須要對(duì)原有的流程進(jìn)行一個(gè)再規(guī)劃，使之不斷趨于完善。當(dāng)然流程再規(guī)劃并不是一個(gè)依葫蘆畫(huà)瓢的過(guò)程，而是要采用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)來(lái)完成。
3．實(shí)施流程。
對(duì)原有的流程進(jìn)行分析、診斷及再規(guī)劃之后，最重要的一步就是實(shí)施，把新的流程投入到具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去。在這個(gè)過(guò)程中，它會(huì)涉及到很多方面的因素，包括人力、物力、財(cái)力等資源。如果其實(shí)施效果不好，將會(huì)對(duì)企業(yè)的整個(gè)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生影響。
四、信息化下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化
1．統(tǒng)一數(shù)據(jù)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)。
在對(duì)原有的數(shù)據(jù)進(jìn)行加工處理之后，新的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程應(yīng)該能科學(xué)地實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)資源的共享。合理地運(yùn)用計(jì)算機(jī)信息技術(shù)，對(duì)已加工后的數(shù)據(jù)規(guī)劃通過(guò)的標(biāo)準(zhǔn)，保證各數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的完整，并且根據(jù)已建立的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的輸入，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)錄入的信息化與科學(xué)化。
2．簡(jiǎn)化操作流程，提高效率。
對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的核心思想要進(jìn)行合理地運(yùn)用，借助現(xiàn)代信息技術(shù)的便捷性，加強(qiáng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)的傳遞，提高其輸入的效率，防止數(shù)據(jù)出路的重復(fù)性。在具體的操作流程中，對(duì)于那些比較復(fù)雜、繁瑣的流程要善于精簡(jiǎn)化，使之能在有效的流程內(nèi)發(fā)揮作用。
3．把財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)流程合理統(tǒng)一起來(lái)。
從企業(yè)的整個(gè)操作流程我們可以看出，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程是對(duì)業(yè)務(wù)信息的一種加工過(guò)程，所以，業(yè)務(wù)流程的工作質(zhì)量與效率，也會(huì)直接影響到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的質(zhì)量與效率。二者之間是相互統(tǒng)一的有機(jī)整體，必須實(shí)現(xiàn)它們之間的一體化。
五、結(jié)語(yǔ)
在信息化的新形勢(shì)下，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化是一種必然趨勢(shì)，也是企業(yè)發(fā)展的客觀需要，企業(yè)必須要引起足夠的重視。對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化，將會(huì)提高整個(gè)企業(yè)管理流程的質(zhì)量與效率，從而促進(jìn)企業(yè)自身的發(fā)展。
作者：白玉平 單位：內(nèi)蒙古伊泰集團(tuán)有限公司
參考文獻(xiàn)：
一、會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的目標(biāo)
1.會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全性
會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全性是指組成會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的硬件、軟件、數(shù)據(jù)資源是否受到妥善保護(hù)，不因自然和人為的因素而遭到破壞、更改或者泄漏系統(tǒng)中的信息。 會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的資源通常包括硬件、軟件、數(shù)據(jù)文件、系統(tǒng)文檔、消耗性材料和其他設(shè)施。這些資源經(jīng)常放在一處或幾處，硬件可能被惡意破壞，軟件和數(shù)據(jù)文件的內(nèi)容可能丟失或毀損，消耗性材料和數(shù)據(jù)資源可能未經(jīng)批準(zhǔn)而被使用。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全是通過(guò)建立相應(yīng)的安全控制措施而加以保護(hù)的，評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全性，主要是審查會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全控制措施是否健全有效，對(duì)于不足之處應(yīng)提出需要進(jìn)行改進(jìn)與完善的建議。
2.會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的可靠性
會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的可靠性是由其中的硬件系統(tǒng)的可靠性、軟件系統(tǒng)的可靠性及數(shù)據(jù)的可靠性等因素共同決定的。軟件系統(tǒng)的可靠性是指在運(yùn)行環(huán)境中，在規(guī)定的運(yùn)行時(shí)間內(nèi)或規(guī)定的運(yùn)行次數(shù)下，程序和所有數(shù)據(jù)元素運(yùn)行不同測(cè)試用例的無(wú)差錯(cuò)概率。硬件系統(tǒng)的可靠性是指在一個(gè)指定的時(shí)間周期內(nèi)，在給定的控制條件下，硬件系統(tǒng)執(zhí)行所需功能的成功概率。數(shù)據(jù)可靠性是指數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確和及時(shí)，它取決于系統(tǒng)絕對(duì)數(shù)據(jù)的處理過(guò)程是否準(zhǔn)確無(wú)誤，以及確保數(shù)據(jù)可靠的控制措施是否有效。系統(tǒng)的可靠性還體現(xiàn)在它的容錯(cuò)能力上。對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)可靠性的評(píng)價(jià)要檢查系統(tǒng)的運(yùn)行是否穩(wěn)定可靠、是否容易出現(xiàn)偏差和錯(cuò)誤，是否能抵御外界干擾而正常工作。評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的可靠性時(shí)，審計(jì)人員應(yīng)對(duì)決定會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)可靠性的各項(xiàng)因素進(jìn)行綜合審查和評(píng)價(jià)。
3.會(huì)訓(xùn)信息系統(tǒng)的有效性
會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的有效性是指該系統(tǒng)能否實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)、系統(tǒng)的各項(xiàng)處理過(guò)程是否符合國(guó)家法律和有關(guān)規(guī)章制度的要求。評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的有效性，必須了解用戶(hù)的需求。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)有效性的審計(jì)一般在系統(tǒng)運(yùn)行一段時(shí)間之后進(jìn)行，通過(guò)事后審計(jì)可確定會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)是否能實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)，根據(jù)審計(jì)的結(jié)果，管理者可做出相應(yīng)的決策。
二、會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的特點(diǎn)
1.審計(jì)的所有領(lǐng)域全面運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)
目前，審計(jì)在每一領(lǐng)域都還做得不夠，如：尚未構(gòu)筑起適應(yīng)現(xiàn)代技術(shù)發(fā)展的一種或多種可能的、可用于解釋和預(yù)測(cè)多種審計(jì)現(xiàn)象的多維審計(jì)理論—，這種理論將使對(duì)審計(jì)環(huán)境、目標(biāo)、本質(zhì)、假設(shè)、概念、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)、方法、過(guò)程等的論述更新穎、更豐富、更具邏輯性和環(huán)境適應(yīng)力；急需加速我國(guó)的審計(jì)工作從落后的“繞過(guò)計(jì)算機(jī)審計(jì)”向先進(jìn)的“通過(guò)計(jì)算機(jī)審計(jì)”和 “使用計(jì)算機(jī)審計(jì)”轉(zhuǎn)化。如何利用現(xiàn)代信息技術(shù)管理責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)巨大的審計(jì) （尤其是獨(dú)立審計(jì)）行業(yè)是一個(gè)值得探討的問(wèn)題，新時(shí)期，所有的審計(jì)人員都應(yīng)成為完全意義上的電腦審計(jì)人員，而這是審計(jì)（后續(xù)）教育的重要任務(wù)。
2.會(huì)計(jì)信息化審計(jì)系統(tǒng)具有極強(qiáng)的適應(yīng)性
信息化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的多元、實(shí)時(shí)、開(kāi)放性使會(huì)計(jì)信息化審計(jì)也具有多元、實(shí)時(shí)、開(kāi)放性特征，實(shí)時(shí)審計(jì)、會(huì)計(jì)責(zé)任審計(jì)、環(huán)境審計(jì)、境外審計(jì)等都將因此而變得更加容易。
3.會(huì)計(jì)信息化審計(jì)將對(duì)傳統(tǒng)審計(jì)進(jìn)行重整
盡管“兩權(quán)分離的程度決定了審計(jì)主體的種類(lèi)和被審計(jì)單位的形式”，“審計(jì)效率和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的矛盾決定了審計(jì)程序和方法的歷史變遷”，但如果所有的計(jì)算機(jī)只囿于會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)的水平，提供的信息單一、過(guò)時(shí)、封閉，國(guó)外的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的非審計(jì)業(yè)務(wù) （其必須依賴(lài)于多元、實(shí)時(shí)、開(kāi)放的信息）收入又怎能達(dá)到其總收入的70％（我國(guó)僅30％左右）？事實(shí)上，正是信息量極大豐富的信息化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)和全新的會(huì)計(jì)信息化審計(jì)理論，支持了卓有成效的“四大”國(guó)際會(huì)計(jì)公司及其或集權(quán)或分權(quán)的 管理模式，支持了審計(jì)效率和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)矛盾的最有效的解決，從而支持了現(xiàn)在和將有的多種繁雜的具體業(yè)務(wù)。
三、會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的策略
1.建立會(huì)計(jì)信息化審計(jì)組織機(jī)構(gòu)
會(huì)計(jì)信息化審計(jì)組織機(jī)構(gòu)不健全將會(huì)阻礙我國(guó)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的發(fā)展。為適應(yīng)未來(lái)我國(guó)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)發(fā)展的客觀要求，我國(guó)應(yīng)盡快建立自己的會(huì)計(jì)信息化審計(jì)組織機(jī)構(gòu)，按照會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的要求組織、協(xié)調(diào)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作，規(guī)劃會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的發(fā)展策略和職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，研究會(huì)計(jì)信息化審計(jì)理論、方法、技術(shù)和規(guī)范，指導(dǎo)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作。在這項(xiàng)工作的起步階段，政府應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力度，從宏觀上搞好規(guī)劃安排，從資金和技術(shù)上扶持會(huì)計(jì)信息化審計(jì)，有效規(guī)劃、部署和指導(dǎo)我國(guó)的會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作。
2.加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)理論研究
審計(jì)理論來(lái)源于審計(jì)實(shí)踐，又反過(guò)來(lái)指導(dǎo)、促進(jìn)審計(jì)實(shí)踐，二者不可偏廢。沒(méi)有審計(jì)實(shí)踐，審計(jì)理論無(wú)法產(chǎn)生，沒(méi)有審計(jì)理論指導(dǎo)的實(shí)踐會(huì)走彎路。因此，要在審計(jì)實(shí)踐中善于及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)規(guī)律性的問(wèn)題，將其上升到理論的高度。國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)界、政府研究機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的理論研究，積極開(kāi)展學(xué)術(shù)交流，密切關(guān)注國(guó)際會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)，不斷發(fā)展與完善會(huì)計(jì)信息化審計(jì)理論，從而更好地為會(huì)計(jì)信息化審計(jì)實(shí)踐活動(dòng)提供指導(dǎo)，促進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)事業(yè)的發(fā)展與繁榮。
3.制定會(huì)計(jì)信息化審計(jì)準(zhǔn)則
會(huì)計(jì)信息化審計(jì)同傳統(tǒng)財(cái)務(wù)審計(jì)相比，在審計(jì)對(duì)象、審計(jì)目標(biāo)、審計(jì)內(nèi)容等方面均有所不同。為了規(guī)范會(huì)計(jì)信息化審計(jì)業(yè)務(wù)，明確工作要求，保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量，應(yīng)研究和制定我國(guó)的會(huì)計(jì)信息化審計(jì)準(zhǔn)則和實(shí)務(wù)指南。會(huì)計(jì)信息化審計(jì)發(fā)展到一定階段，必須由行業(yè)組織出面將實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)，并把有關(guān)概念、工作流程和技術(shù)方法固定和統(tǒng)一起來(lái)，形成行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
4.強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)管理與控制的觀念
樹(shù)立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的信息化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)管理意識(shí)是開(kāi)展會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作的關(guān)鍵。因此，企業(yè)主管部門(mén)在充分領(lǐng)會(huì)國(guó)務(wù)院有關(guān)“國(guó)民經(jīng)濟(jì)信息化”指示精神，認(rèn)真抓好企業(yè)信息化建設(shè)的同時(shí)，還必須注重對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)管理與控制的思想教育，促使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)從企業(yè)生存與發(fā)展的高度來(lái)認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的重要意義，重視會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作，將會(huì)計(jì)信息化審計(jì)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。
5.大力培養(yǎng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)人才
從內(nèi)部講，一是強(qiáng)化培訓(xùn)。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要擁有完備的培訓(xùn)基地，從自己的需要加強(qiáng)不同崗位的適應(yīng)性培訓(xùn)；二是重點(diǎn)選拔。即有重點(diǎn)地選派一些“尖子”人才進(jìn)高校深造，進(jìn)行知識(shí)更新，或參與國(guó)際技術(shù)交流和技術(shù)合作，在實(shí)踐中不斷增長(zhǎng)才干；三是完善機(jī)制。要逐步形成能有效鼓勵(lì)各類(lèi)人才脫穎而出，能最大限度地挖掘，激發(fā)各類(lèi)人才智力潛能的運(yùn)行機(jī)制，使知識(shí)最終能作為最重要的生產(chǎn)要求參與分配。
6.加大會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的宣傳力度
開(kāi)展會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的主要障礙之一是對(duì)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的必要性認(rèn)識(shí)不足，必須加大會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的宣傳力度，如實(shí)宣傳網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下重構(gòu)后的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，大力宣傳會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)控制的重要性，讓更多的經(jīng)營(yíng)管理者，真正認(rèn)識(shí)到開(kāi)展會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的必要性，增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的迫切性，促進(jìn)社會(huì)輿論對(duì)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)的理解與支持，進(jìn)而推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化審計(jì)工作的開(kāi)展。
作者單位：河南工程學(xué)院
參考文獻(xiàn)：
[1]謝詩(shī)芬.高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)問(wèn)題研究 [m].四川：西南財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社，2004.45-52.
關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息化；會(huì)計(jì)師審計(jì)；注冊(cè)；研究
引言：
當(dāng)前，大多數(shù)的企業(yè)都已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息化。但是，由于企業(yè)的會(huì)計(jì)化信息不斷增多，使之與傳統(tǒng)的審計(jì)流程發(fā)生了對(duì)比，形成了鮮明的對(duì)比。因此對(duì)會(huì)計(jì)師的設(shè)計(jì)流程有了更高的要求，作為會(huì)計(jì)注冊(cè)師，就必須順應(yīng)時(shí)展的需求，不光要繼承傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)審計(jì)手段，還應(yīng)該學(xué)會(huì)檢測(cè)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的所有的程序軟件。
此處還應(yīng)該重視一個(gè)比較重要的環(huán)節(jié)，那就是被審單位的內(nèi)部控制，以下文章主筆者主要講述的是在會(huì)計(jì)信息化的影響下，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)流程將會(huì)更加的明了。
一、在會(huì)計(jì)信息下注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的理念概述
（一）電算化審計(jì)
隨著我國(guó)的科學(xué)技術(shù)水平的不斷提高，在會(huì)計(jì)信息化的熱朝下，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工作也在全面的開(kāi)展中。電算化審計(jì)的意思是指：在信息管理系統(tǒng)中，大多數(shù)企業(yè)都是在使用電子信息技術(shù)來(lái)管理企業(yè)的會(huì)計(jì)信息，并且還與傳統(tǒng)的人工方式進(jìn)行了結(jié)合，那么，傳統(tǒng)的人工方式將會(huì)被取代，具體的是包括人工的報(bào)賬方式、人工的記賬方式、人工的算賬方式等，針對(duì)于以上這些情況，審計(jì)人員就必須對(duì)采取了電算化的企業(yè)，進(jìn)行相應(yīng)的審計(jì)。
（二）計(jì)算化審計(jì)
隨著世界上第一臺(tái)計(jì)算機(jī)出世之后，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)日漸發(fā)達(dá)。在如今的生活和工作中，更是離不開(kāi)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，企業(yè)在發(fā)展中逐漸學(xué)會(huì)了使用電子網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和會(huì)計(jì)電算化相結(jié)合。這樣，審計(jì)電算化與傳統(tǒng)的審計(jì)產(chǎn)生了極大的沖突，傳統(tǒng)審計(jì)已經(jīng)跟不上人們的需求，已經(jīng)無(wú)法再在企業(yè)中立足。
為了在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，不被淘汰，就必須要對(duì)傳統(tǒng)審計(jì)實(shí)施改革，要讓傳統(tǒng)的審計(jì)工作實(shí)現(xiàn)電算化。把計(jì)算機(jī)審計(jì)與傳統(tǒng)的審計(jì)向比較的話(huà)，計(jì)算機(jī)審計(jì)的優(yōu)勢(shì)在于：
①運(yùn)用計(jì)算機(jī)審計(jì)技術(shù)對(duì)傳統(tǒng)的審計(jì)信息系統(tǒng)的的設(shè)計(jì)、以及數(shù)據(jù)處理等相關(guān)系統(tǒng)實(shí)施計(jì)算機(jī)系統(tǒng)來(lái)進(jìn)行審計(jì)。
②在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中建立審計(jì)信息系統(tǒng)，把審計(jì)員的工作程度簡(jiǎn)化了許多，提高了辦事效率，讓審計(jì)員從日常繁瑣的工作中獲得解放。
③計(jì)算機(jī)審計(jì)還可以對(duì)系統(tǒng)硬件資源和軟件資源都實(shí)施審計(jì)，覆蓋面廣。
（三）傳統(tǒng)會(huì)計(jì)師與信息化下注冊(cè)的會(huì)計(jì)師的差別
在會(huì)計(jì)信息化的影響下，使傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)審計(jì)在時(shí)代的發(fā)展中，逐漸被淘汰。但是，計(jì)算機(jī)審計(jì)是建立在傳統(tǒng)審計(jì)的基礎(chǔ)上的，但是在會(huì)計(jì)信息化下注冊(cè)的會(huì)計(jì)審計(jì)與傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)審計(jì)是有著很大的區(qū)別的，如果是從企業(yè)的角度上來(lái)說(shuō)的話(huà)，那么企業(yè)在實(shí)施了會(huì)計(jì)信息化之后，注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的目標(biāo)據(jù)就從根本上發(fā)生了改變，其中最主要的就是保證審計(jì)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的兩個(gè)性能。
第一個(gè)是可靠性，第二個(gè)是安全性。傳統(tǒng)的審計(jì)會(huì)計(jì)師的工作比較單一，只是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)。而在信息化下注冊(cè)的會(huì)計(jì)師審計(jì)的工作內(nèi)容就包含了多個(gè)方面，具體的是包含以下幾種：①系統(tǒng)控制；②系統(tǒng)開(kāi)發(fā)；③應(yīng)用系統(tǒng)。
傳統(tǒng)會(huì)計(jì)師與西會(huì)計(jì)信息化下注冊(cè)的會(huì)計(jì)師的差別，還表現(xiàn)在審計(jì)時(shí)間和審計(jì)依據(jù)的不同。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)師在在工作中主要負(fù)責(zé)的內(nèi)容是包含以下三個(gè)方面，第一方面是：公司整體的財(cái)務(wù)狀況；第二方面是：公司整體的現(xiàn)金流量；第三方面是：公司整體的經(jīng)營(yíng)成果。
而在會(huì)計(jì)信息化下注冊(cè)的會(huì)計(jì)師審計(jì)不光要繼承傳統(tǒng)會(huì)計(jì)師審計(jì)的工作內(nèi)容，還增加了許多工作內(nèi)容，對(duì)于信息系統(tǒng)的法律以及法規(guī)，必須要有針對(duì)性的進(jìn)行使用。審計(jì)的時(shí)間也發(fā)生了變化，包含事前、事中、事后等三個(gè)方面，而傳統(tǒng)的審計(jì)是只包含兩點(diǎn)的，①在事后，才進(jìn)行審計(jì)；②指定在某一個(gè)時(shí)間，進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的審計(jì)。變化后的審計(jì)時(shí)間增加了事后的審計(jì)，就使得審計(jì)工作的流程更加完善、緊密、完整，有利于審計(jì)工作更加高效、快速的開(kāi)展。
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，在會(huì)計(jì)信息化下注冊(cè)的會(huì)計(jì)師審計(jì)對(duì)其綜合素質(zhì)的要求，也是在日益增加，所以這就不光要對(duì)傳統(tǒng)的審計(jì)手段掌握，還要求對(duì)計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)技術(shù)、信息技術(shù)、信息系統(tǒng)都熟練的掌握，才能更好的適應(yīng)時(shí)展的需要。
二、會(huì)計(jì)信息化的到來(lái)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師會(huì)帶來(lái)哪些影響
（一）準(zhǔn)則生了改變
隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展，以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在人們?nèi)粘Ｉ钪械钠毡閼?yīng)用。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則已經(jīng)跟不上人們的需求，而且網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展也帶來(lái)了許多新問(wèn)題。為了滿(mǎn)足時(shí)代需要，就必須對(duì)會(huì)計(jì)師設(shè)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施改革，出臺(tái)新的會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)側(cè)。隨著2006財(cái)務(wù)部頒布了新的《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則》后，對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師也提出更高的要求。
我國(guó)會(huì)計(jì)在逐漸的發(fā)展中，并且逐漸的與國(guó)際化接軌。這就發(fā)生了明顯變化的是――審計(jì)證據(jù)，由于原來(lái)的《獨(dú)立審計(jì)具體準(zhǔn)則第5號(hào)――審計(jì)證據(jù)》轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則第1301號(hào)――審計(jì)證據(jù)》，《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則第1301號(hào)――審計(jì)證據(jù)》在原有的七項(xiàng)審計(jì)方法中還增加了一項(xiàng)方法，這八項(xiàng)方法具體的是如下：
①檢查有形資產(chǎn)；②檢查文件（包含檢查記錄）；③詢(xún)問(wèn)；④觀察；⑤重新計(jì)算；⑥函證；⑦分析成勛；⑧重新執(zhí)行。
由于審計(jì)證據(jù)是以電子形式存在的，所以審計(jì)工作在實(shí)施時(shí)，成果的有效程度，是取決于會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)相關(guān)的有效控制性。在會(huì)計(jì)信息化下如何對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的相關(guān)的審計(jì)證據(jù)也做了詳細(xì)規(guī)定，更加規(guī)范了會(huì)計(jì)信息工作。
（二）將審計(jì)的范圍擴(kuò)大化
現(xiàn)如今，大對(duì)數(shù)的企業(yè)都已經(jīng)在實(shí)施會(huì)計(jì)信息，將會(huì)計(jì)信息已經(jīng)運(yùn)用到了實(shí)際的工作中。在會(huì)計(jì)信息化的影響下，注冊(cè)會(huì)計(jì)師做要面臨的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)也將更加復(fù)雜，會(huì)計(jì)信息在實(shí)施之后，審計(jì)人員的范圍也在擴(kuò)大，在計(jì)算機(jī)掌握技術(shù)方面的要求是極高的。由于審計(jì)人員的計(jì)算機(jī)掌握技術(shù)有限，就必須要與計(jì)算機(jī)專(zhuān)家一起合作，相互學(xué)習(xí)，才共同完成工作，審計(jì)會(huì)計(jì)師還要在學(xué)習(xí)中，不斷的提高自身的計(jì)算機(jī)水平。
會(huì)計(jì)信息化雖然是當(dāng)前最普遍使用的一種一種會(huì)計(jì)手段，雖然技術(shù)已經(jīng)相當(dāng)成熟，但是其中還是蘊(yùn)藏著不少的風(fēng)險(xiǎn)。信息系統(tǒng)本身就存在著很多的缺陷，有很多的不足。在使用信息化之后，原始憑證的保留將會(huì)逐漸減少，在會(huì)計(jì)記錄中實(shí)施修改，也不會(huì)留下任何痕跡。會(huì)計(jì)師在實(shí)際的工作中，應(yīng)該以會(huì)計(jì)師的角度去看待系統(tǒng)運(yùn)行、安全方面的問(wèn)題，這樣才會(huì)使會(huì)計(jì)師的審計(jì)范圍不斷擴(kuò)大。
三、注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)流程
（一）準(zhǔn)備階段
準(zhǔn)備階段是最為重要的，在信息化下注冊(cè)會(huì)計(jì)師的整個(gè)過(guò)程中，準(zhǔn)備階段占據(jù)了最重要的比列。在還沒(méi)開(kāi)始實(shí)施審計(jì)工作之前，就必須要有明確的目前，有了目標(biāo)，更利于任務(wù)的完成。其次，簽訂設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)約定書(shū)，也是極為重要的，這樣可以讓雙方都明確自己的義務(wù)。
（二）實(shí)施階段
實(shí)施階段是信息化下注冊(cè)會(huì)計(jì)師最核心的一步，審計(jì)人員應(yīng)該根據(jù)準(zhǔn)備階段的審計(jì)計(jì)劃，來(lái)進(jìn)行取證、評(píng)價(jià)，并根據(jù)審計(jì)過(guò)程中所獲得的證據(jù)，整理成相應(yīng)的審計(jì)結(jié)論，為之后的審計(jì)評(píng)價(jià)做好充分的準(zhǔn)備。
（三）終結(jié)階段
終結(jié)階段是審計(jì)工作中的最后一步，同時(shí)也是最重要的一步，它是對(duì)整個(gè)審計(jì)過(guò)程起到一定的總結(jié)作用。當(dāng)一個(gè)企業(yè)已經(jīng)在實(shí)施會(huì)計(jì)電算化之后，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工作內(nèi)容就不能再像之前那樣，只是對(duì)被審計(jì)企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表中的真實(shí)性和可靠性發(fā)表自我的審計(jì)意見(jiàn)。
還應(yīng)該對(duì)相應(yīng)的被審單位中的信息內(nèi)部控制系統(tǒng)的有效性，給出適當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)及意見(jiàn)。當(dāng)企業(yè)的審計(jì)工作完成時(shí)，應(yīng)該將審計(jì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行匯總，成為審計(jì)報(bào)告，在實(shí)際的會(huì)計(jì)工作中，審計(jì)報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)該是具體的包括以下幾種：
①把審計(jì)過(guò)程中的相關(guān)資料，進(jìn)行整理。
②把設(shè)計(jì)工作中使用的底稿，進(jìn)行再次檢查。
③把審計(jì)工作中的話(huà)語(yǔ)，進(jìn)行匯總，整理成相應(yīng)的報(bào)告。
四、結(jié)束語(yǔ)
本文主講述的是自從世界上第一臺(tái)計(jì)算機(jī)出世之后，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在時(shí)代中逐漸發(fā)展。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及，越來(lái)越多的企業(yè)在工作中都是在使用信息化技術(shù)進(jìn)行辦公，在信息化的影響下，我國(guó)的會(huì)計(jì)師注冊(cè)狀況也在隨之發(fā)生著變化。
本文主要針對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師在信息化的影響下，與傳統(tǒng)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師相比較，又有哪些變化，進(jìn)行了詳細(xì)的描述。以及在信息化影響下注冊(cè)會(huì)計(jì)師的標(biāo)磚也在隨之增高，這些標(biāo)準(zhǔn)不斷的鞭策會(huì)計(jì)師審計(jì)人員不斷的前進(jìn)，只有自己各個(gè)方面的綜合素質(zhì)提高了，以及掌握牢固的會(huì)計(jì)審計(jì)知識(shí)，才會(huì)為所所在的企業(yè)創(chuàng)下工作業(yè)績(jī)，也才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，立于不敗之地。（作者單位：云南經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院）
參考文獻(xiàn)：
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2會(huì)計(jì)理論在會(huì)計(jì)信息化影響下的表現(xiàn)
2.1原有會(huì)計(jì)目標(biāo)在會(huì)計(jì)信息化影響下快速實(shí)現(xiàn)
會(huì)計(jì)目標(biāo)是會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)發(fā)展的方向，主要對(duì)不同時(shí)期會(huì)計(jì)工作的具體標(biāo)準(zhǔn)和工作細(xì)則做出規(guī)定。作為會(huì)計(jì)工作的具體化，會(huì)計(jì)目標(biāo)受外部環(huán)境影響較大，會(huì)隨著外部環(huán)境的變化而變化。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)目標(biāo)是促進(jìn)所在企業(yè)或單位經(jīng)濟(jì)效益的提高，體現(xiàn)在工作中就是制定財(cái)務(wù)報(bào)表，為決策者提供企業(yè)財(cái)務(wù)管理建議，定期向股東、投資人和員工披露財(cái)務(wù)報(bào)表，為企業(yè)決策者提供科學(xué)的會(huì)計(jì)信息。但隨著會(huì)計(jì)工作與信息技術(shù)不斷融合，其目標(biāo)也發(fā)生了相應(yīng)改變。會(huì)計(jì)信息化下的會(huì)計(jì)目標(biāo)重心逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榻M(mǎn)足現(xiàn)代管理需求的新型會(huì)計(jì)信息管理系統(tǒng)，在各種現(xiàn)代技術(shù)的支持下分析已有會(huì)計(jì)信息，并在此基礎(chǔ)上對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展進(jìn)行預(yù)測(cè)。這種發(fā)展使更多具體財(cái)務(wù)信息呈現(xiàn)在人們眼前的同時(shí)，并沒(méi)有改變其本質(zhì)目標(biāo)，使原有會(huì)計(jì)目標(biāo)快速實(shí)現(xiàn)。
2.2會(huì)計(jì)基本假設(shè)在會(huì)計(jì)信息化下的影響
為促使會(huì)計(jì)工作正常開(kāi)展，并保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，通常會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)核算范圍進(jìn)行基本假定。會(huì)計(jì)基本假設(shè)受會(huì)計(jì)信息化影響的表現(xiàn)，主要體現(xiàn)在三方面：其一是會(huì)計(jì)主體假設(shè)，其二是會(huì)計(jì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)，其三是會(huì)計(jì)分期假設(shè)。會(huì)計(jì)主體假設(shè)是指價(jià)值內(nèi)容主要為會(huì)計(jì)服務(wù)對(duì)象、立場(chǎng)、服務(wù)空間范圍的假設(shè)，會(huì)計(jì)主體在會(huì)計(jì)信息化影響下會(huì)超出傳統(tǒng)有形實(shí)體組織范疇進(jìn)入不確定的虛擬化狀態(tài)。會(huì)計(jì)的正常工作并不會(huì)被虛擬企業(yè)影響，反而對(duì)會(huì)計(jì)主體假設(shè)范圍方面具有一定程度的促進(jìn)作用。在持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)上，與傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代相比，在會(huì)計(jì)信息化時(shí)代，由于實(shí)物形態(tài)并非完全有形，因此，無(wú)法像傳統(tǒng)時(shí)期一樣通過(guò)分析，合理預(yù)見(jiàn)其物理壽命。在分期假設(shè)上，會(huì)計(jì)信息化可將會(huì)計(jì)分期假設(shè)的時(shí)間間隔無(wú)限縮小，改變傳統(tǒng)賬目統(tǒng)計(jì)對(duì)固定起止時(shí)間的要求，同時(shí)還可以使賬目無(wú)限具體化。
2.3會(huì)計(jì)信息質(zhì)量在會(huì)計(jì)信息化影響下有所提高
在會(huì)計(jì)的各個(gè)組成部分中，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量是最重要的部分之一，其直接影響決策者的決策。在會(huì)計(jì)信息方面，除要求真實(shí)可信外，還必須滿(mǎn)足決策者的實(shí)際需求。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量在修訂方面主要受三種操作限制：一種為實(shí)質(zhì)重于形式，一種為謹(jǐn)慎性，還有一種為重要性。只有遵循這些限制，才能保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。會(huì)計(jì)信息化下的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量改變了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量對(duì)會(huì)計(jì)原則與財(cái)務(wù)報(bào)告間相互協(xié)調(diào)的依靠，著重企業(yè)管理控制層的控制，更加明顯地體現(xiàn)出傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作的一般原則性，不僅提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，而且突破會(huì)計(jì)確認(rèn)計(jì)量。
2.4會(huì)計(jì)計(jì)量屬性形式在會(huì)計(jì)信息化下得到較大豐富
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)在計(jì)量金額時(shí)通常會(huì)采用歷史成本。會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展則改變了這種會(huì)計(jì)計(jì)量要素與核算方式，開(kāi)始向多元計(jì)量方式轉(zhuǎn)變，在歷史成本基礎(chǔ)上，補(bǔ)充了市場(chǎng)價(jià)值和重置價(jià)值等計(jì)量方法。這種計(jì)量變化和會(huì)計(jì)信息，會(huì)在一定程度上反映歷史成本和現(xiàn)時(shí)價(jià)值。價(jià)值計(jì)量形式會(huì)根據(jù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的變化而變化，當(dāng)前主要計(jì)量方式為財(cái)務(wù)成本管理系統(tǒng)。在會(huì)計(jì)信息化下，會(huì)計(jì)計(jì)量屬性形式改變，以滿(mǎn)足信息需求者的需求。
3會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)在會(huì)計(jì)信息化影響下的表現(xiàn)
3.1傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算方法開(kāi)始改變
記錄和計(jì)算是會(huì)計(jì)核算在在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中的主要功能，該過(guò)程以其完整性、連續(xù)性和系統(tǒng)性成為給企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提供必要信息重要手段。在會(huì)計(jì)核算流程上，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算比較復(fù)雜，為提高核算效率，很多企業(yè)都極為重視計(jì)量方法的簡(jiǎn)便程度，導(dǎo)致其在確定核算方法的過(guò)程中，普遍存在忽略計(jì)量方法的科學(xué)性與合理性的現(xiàn)象，且在抄寫(xiě)憑證報(bào)表數(shù)據(jù)時(shí)，浪費(fèi)大量人力資源。進(jìn)入信息化時(shí)代后，會(huì)計(jì)核算在會(huì)計(jì)信息化影響下隨之發(fā)生改變，其不斷向?qū)崟r(shí)處理、高度自動(dòng)化的系統(tǒng)轉(zhuǎn)變。通過(guò)利用計(jì)算機(jī)技術(shù)，傳統(tǒng)手工較難解決的一部分復(fù)雜問(wèn)題，可在會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)信息化核算系統(tǒng)的操作中輕松解決，會(huì)計(jì)核算工作在這一過(guò)程中向更細(xì)、更深方向發(fā)展，從而充分發(fā)揮會(huì)計(jì)核算參與管理職能。
3.2會(huì)計(jì)分析在會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下越來(lái)越科學(xué)化和人性化
會(huì)計(jì)分析在內(nèi)容方面主要指對(duì)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分析對(duì)比，并用合理方法梳理企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與財(cái)務(wù)收支情況。通過(guò)了解各項(xiàng)數(shù)據(jù)，企業(yè)可科學(xué)、精準(zhǔn)地評(píng)價(jià)其實(shí)際花費(fèi)與預(yù)算間存在差距的原因，為企業(yè)決策提供更可靠的依據(jù)。因此，會(huì)計(jì)分析在一定程度上促進(jìn)會(huì)計(jì)核算發(fā)展，會(huì)計(jì)核算的資料是會(huì)計(jì)分析的主要依據(jù)。在會(huì)計(jì)分析基礎(chǔ)上，企業(yè)能明確自身差距，有利于企業(yè)在分析利弊的過(guò)程中，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)的會(huì)計(jì)分析在信息化影響下對(duì)數(shù)據(jù)的采集更加簡(jiǎn)便，僅僅通過(guò)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)即可進(jìn)行，促使會(huì)計(jì)分析越來(lái)越科學(xué)化和人性化。此外，信息技術(shù)與會(huì)計(jì)電算化還可在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中準(zhǔn)確記錄、傳播各種信息，幫助企業(yè)及時(shí)找出經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題，避免浪費(fèi)企業(yè)資源。
一、會(huì)計(jì)信息化
（1）會(huì)計(jì)信息化的含義。“會(huì)計(jì)信息化”是指將會(huì)計(jì)信息作為管理信息資源，全面運(yùn)用計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)和通信為主的信息技術(shù)對(duì)其進(jìn)行獲取、加工、傳輸、應(yīng)用等處理，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，控制決策和社會(huì)運(yùn)行、管理提供充足與適時(shí)的信息。（2）會(huì)計(jì)信息化的特征。會(huì)計(jì)信息化是信息社會(huì)的產(chǎn)物，是未來(lái)會(huì)計(jì)的發(fā)展方向。會(huì)計(jì)信息化不僅僅是將計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、通信等先進(jìn)的信息技術(shù)引入會(huì)計(jì)學(xué)科，與傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作相融合，在業(yè)務(wù)核算、財(cái)務(wù)處理等方面發(fā)揮作用，它還包含有更深的內(nèi)容，如會(huì)計(jì)基本理論的信息化、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化、會(huì)計(jì)教育的信息化、會(huì)計(jì)管理的信息化等。與傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)模式相比，會(huì)計(jì)信息化具有以下幾個(gè)顯著特征：以計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)及通訊等現(xiàn)代信息技術(shù)為技術(shù)手段；以實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的信息化管理為目標(biāo)；依據(jù)會(huì)計(jì)目標(biāo)，按信息管理原理與信息技術(shù)重組會(huì)計(jì)流程；會(huì)計(jì)信息的提供能及時(shí)很好地滿(mǎn)足用戶(hù)的需求；會(huì)計(jì)信息的傳輸空間范圍進(jìn)一步拓
寬；會(huì)計(jì)信息的表現(xiàn)形式更加多樣化。
二、完善會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)
（1）加強(qiáng)全民會(huì)計(jì)信息化的認(rèn)識(shí)。會(huì)計(jì)信息化建設(shè)想要取得成功，就必須加強(qiáng)人們對(duì)會(huì)計(jì)信息化的重視。首先是會(huì)計(jì)信息化領(lǐng)導(dǎo)的重視，這是會(huì)計(jì)信息化成功的基本保證。因此，首先要加強(qiáng)對(duì)單位主要領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)，加強(qiáng)他們對(duì)會(huì)計(jì)信息化的認(rèn)識(shí)，使其認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化重要作用。其次是要根據(jù)本單位會(huì)計(jì)信息化的實(shí)際情況和本地區(qū)的整體發(fā)展?fàn)顩r，制訂本企業(yè)會(huì)計(jì)信息化實(shí)施的戰(zhàn)略與規(guī)劃。（2）培養(yǎng)復(fù)合型人才。 一是通過(guò)對(duì)相關(guān)學(xué)科的建設(shè)和教學(xué)改革，有針對(duì)的進(jìn)行課程設(shè)置，建立不同培養(yǎng)模式。二是通過(guò)招聘，高薪聘請(qǐng)一些信息化人才到企業(yè)來(lái)工作，同時(shí)送生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀人員到外面去培訓(xùn)。三是企業(yè)根據(jù)信息化人才的需求，努力做好全體職工的信息化知識(shí)培訓(xùn)，加強(qiáng)信息技術(shù)人員的現(xiàn)代會(huì)計(jì)理論和知識(shí)培養(yǎng)。（3）應(yīng)用適合自己的財(cái)務(wù)軟件。不同類(lèi)型的企業(yè)有各自的特點(diǎn)，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身的實(shí)際情況，找準(zhǔn)適合自己的財(cái)務(wù)軟件。（4）實(shí)施信息安全保障措施。保證信息質(zhì)量和安全方面的主要措施可以從幾個(gè)方面入手：一是加強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)輸入的管理。在會(huì)計(jì)信息化環(huán)境下，必須嚴(yán)格進(jìn)行授權(quán)控制，對(duì)來(lái)歷不明或者沒(méi)有經(jīng)過(guò)審核的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)不能進(jìn)入會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。二是建立數(shù)據(jù)雙備份制度，以避免因誤操作或突然事件引起信息丟失。三是建立系統(tǒng)安全維護(hù)機(jī)構(gòu)，由專(zhuān)業(yè)人員實(shí)施安全維護(hù)，提高警惕，隨時(shí)防范黑客攻擊和不法之徒的非法入侵，保證網(wǎng)絡(luò)安全和信息安全，確保會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)信息，為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化提供安全保障。
三、我國(guó)會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中存在的問(wèn)題分析
（1）企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)與外部社會(huì)及企業(yè)內(nèi)部其他部門(mén)之間缺乏必要的信息傳遞。長(zhǎng)期以來(lái)，會(huì)計(jì)信息一直被企業(yè)視為“商業(yè)秘密”加以保護(hù)，對(duì)外絕對(duì)的“滴水不漏”，對(duì)內(nèi)其開(kāi)放程度也有一定限制。企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)的“自閉行為”無(wú)法滿(mǎn)足信息化發(fā)展對(duì)企業(yè)信息管理的要求，嚴(yán)影響著企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的進(jìn)程。（2）企業(yè)缺乏相關(guān)的技術(shù)人才。會(huì)計(jì)信息化是一個(gè)長(zhǎng)期的動(dòng)態(tài)過(guò)程，需要眾多的高尖端信息技術(shù)與會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才來(lái)推動(dòng)。而真正能夠把現(xiàn)代信息技術(shù)引入會(huì)計(jì)界，能夠滿(mǎn)足會(huì)計(jì)信息化需要，推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的人才卻十分欠缺。（3）企業(yè)缺乏相應(yīng)的信息安全保障。未來(lái)的會(huì)計(jì)信息化平臺(tái)是搭建在計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)及通訊等現(xiàn)代信息技術(shù)之上的，很容易出現(xiàn)信息風(fēng)險(xiǎn)，信息安全缺乏保障。
除以上所提到的問(wèn)題外，我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中還存在著其他一些更為具體的問(wèn)題，如會(huì)計(jì)軟件不標(biāo)準(zhǔn)、不規(guī)范，影響了會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的應(yīng)用和發(fā)展；會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)化剛剛開(kāi)始，還需要加快發(fā)展；會(huì)計(jì)信息化水平偏低，僅處于管理型會(huì)計(jì)信息化階段，與更高一層次的決策型會(huì)計(jì)信息化之間還有不小的距離等。
四、會(huì)計(jì)信息化是會(huì)計(jì)發(fā)展的必然趨勢(shì)
正像電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)取代傳統(tǒng)手工會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)一樣，會(huì)計(jì)信息化取代電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)也是歷史的必然。因此，在可預(yù)見(jiàn)的未來(lái)，會(huì)計(jì)信息化是會(huì)計(jì)發(fā)展的必然趨勢(shì)。從生產(chǎn)力的發(fā)展過(guò)程看，人類(lèi)社會(huì)在幾千年的歷史長(zhǎng)河中已經(jīng)歷了原始社會(huì)、
農(nóng)業(yè)社會(huì)、工業(yè)社會(huì)，正在進(jìn)入信息社會(huì)。面對(duì)信息社會(huì)的到來(lái)，各個(gè)行業(yè)、各個(gè)不同的從業(yè)人員都在思考著同樣一個(gè)問(wèn)題：信息社會(huì)給我們帶來(lái)了什么，我們將如何應(yīng)對(duì)。會(huì)計(jì)人在說(shuō)：會(huì)計(jì)信息化是會(huì)計(jì)發(fā)展的必然趨勢(shì)。
參 考 文 獻(xiàn)
（一）信息系統(tǒng)存在風(fēng)險(xiǎn)。
在企業(yè)中，會(huì)計(jì)信息化的程度會(huì)伴隨著社會(huì)的飛速發(fā)展以及信息科技技術(shù)的進(jìn)步而不斷地提高，他們會(huì)使用高度集成化及網(wǎng)絡(luò)化的分布式的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，這樣就更有助于提高企業(yè)信息化采集的效率以及提高了整理數(shù)據(jù)、傳輸反饋和做出一些決策的速度，整體提高了辦事效率，從而使企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)變得更為流暢。然而在某一程度上計(jì)算機(jī)系統(tǒng)還是比較容易受到影響的，如果計(jì)算機(jī)的硬件或者是軟件甚至是網(wǎng)絡(luò)本身發(fā)生故障時(shí)，數(shù)據(jù)就會(huì)丟失，更嚴(yán)重還會(huì)導(dǎo)致系統(tǒng)癱瘓，在會(huì)計(jì)信息化的環(huán)境下，由于信息系統(tǒng)的分布式、對(duì)外開(kāi)放性以及可以遠(yuǎn)程處理的特點(diǎn)，系統(tǒng)的統(tǒng)一性和可以控制的程度就會(huì)大大降低，一旦出現(xiàn)本文由收集整理某種問(wèn)題，就會(huì)有更大的范圍受到影響，而且想要恢復(fù)系統(tǒng)就要付出更大的代價(jià)。
（二）數(shù)據(jù)存取以及業(yè)務(wù)處理方面存在風(fēng)險(xiǎn)
當(dāng)前，一般使用一些具有磁性介質(zhì)的工具來(lái)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的存取，例如：u盤(pán)、硬盤(pán)、磁帶機(jī)等等，這些存取數(shù)據(jù)的磁性介質(zhì)最大的不足就是缺乏證據(jù)追溯性，假如篡改或一不小心修改了存儲(chǔ)的數(shù)據(jù)，那么原始的數(shù)據(jù)就會(huì)被更改，而且很難找回原始數(shù)據(jù)。在日常處理數(shù)據(jù)的過(guò)程中，會(huì)計(jì)人員無(wú)意中修改數(shù)據(jù)就會(huì)變成很常見(jiàn)的問(wèn)題，而且很難被發(fā)現(xiàn)，這就會(huì)增加會(huì)計(jì)的工作量，降低工作效率。如果一旦接收了一些不完整的數(shù)據(jù)信息后，經(jīng)過(guò)計(jì)算機(jī)的處理，之后所有的衍生數(shù)據(jù)都會(huì)變得不完整，一旦進(jìn)入審計(jì)流程，這些問(wèn)題都會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展的重大阻力，造成不必要的財(cái)務(wù)處理風(fēng)險(xiǎn)。除此之外，這些磁性介質(zhì)很容易受一些外界因素的影響，例如磁場(chǎng)變化、震動(dòng)等。在諸多因素的影響下，出現(xiàn)數(shù)據(jù)紊亂就會(huì)成為常見(jiàn)的問(wèn)題，這將導(dǎo)致整個(gè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的混亂，產(chǎn)生極大的影響。
（三）存在道德風(fēng)險(xiǎn)
這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)主要是指某些人非法侵入企業(yè)內(nèi)部的信息系統(tǒng)，目的是竊取該企業(yè)的重要數(shù)據(jù)和一些知識(shí)產(chǎn)權(quán)，更有甚者，他們會(huì)侵入系統(tǒng)內(nèi)部擾亂系統(tǒng)的正常運(yùn)作，給該企業(yè)造成不可估量的損失。財(cái)務(wù)上的一些數(shù)據(jù)是一個(gè)企業(yè)最為重要的信息，其中包含了該企業(yè)不能公開(kāi)的一些機(jī)密信息，這些信息有可能是一些與其競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)和某些咨詢(xún)公司想要得到的情報(bào)。然而在會(huì)計(jì)信息化的環(huán)境下，大量的信息會(huì)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)廣泛傳播，如果制造出一系列的監(jiān)聽(tīng)設(shè)備或者是黑客軟件，再加之一些企業(yè)內(nèi)部人員做內(nèi)應(yīng)，那么就會(huì)出現(xiàn)大量的機(jī)密數(shù)據(jù)泄密事件，經(jīng)大量數(shù)據(jù)表明，大多數(shù)的企業(yè)機(jī)密泄露事件跟其內(nèi)部人員有關(guān)。
（四）計(jì)算機(jī)病毒的危害
在信息技術(shù)迅猛發(fā)展的今天，計(jì)算機(jī)病毒的傳播不再是通過(guò)某些磁性介質(zhì)，而是逐漸上升到網(wǎng)絡(luò)傳播的層次。而且計(jì)算機(jī)病毒表現(xiàn)出越來(lái)越多的新型的特點(diǎn)：1、擴(kuò)散范圍變廣。計(jì)算機(jī)病毒在傳染時(shí)，不僅僅能快速地?cái)U(kuò)展到某個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)，而且還可以通過(guò)該系統(tǒng)的遠(yuǎn)程實(shí)時(shí)操作的過(guò)程中，傳染到其他的財(cái)務(wù)系統(tǒng)，涉及到的面積大大增加。2、傳播速度極快。網(wǎng)絡(luò)病毒大多數(shù)都具有很強(qiáng)的再生性，一旦接觸到他就會(huì)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)無(wú)限蔓延。3、傳播方式各式各樣，破壞力極大。4、具有一定的潛伏性和一定的可激發(fā)性。隨著技術(shù)不斷地發(fā)展，計(jì)算機(jī)病毒具有了和單片機(jī)病毒一樣的特性，在某些特定的環(huán)境下，如果受到外界的刺激，計(jì)算機(jī)病毒就能夠很快的活躍起來(lái)，而且想要清除這些病毒更是困難，如果有一臺(tái)計(jì)算機(jī)沒(méi)有被清除干凈，那么就還會(huì)產(chǎn)生連鎖反應(yīng)，是整個(gè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)全部被感染，造成不可估量的嚴(yán)重后果。
二、會(huì)計(jì)信息化環(huán)境下控制安全與風(fēng)險(xiǎn)防范措施
（一）提高從事會(huì)計(jì)工作人員的素質(zhì)，加強(qiáng)他們的職業(yè)道德
在會(huì)計(jì)信息化的趨勢(shì)下，會(huì)計(jì)人員應(yīng)該不斷提高自己的素質(zhì)來(lái)適應(yīng)復(fù)雜多變的信息系統(tǒng)環(huán)境，會(huì)計(jì)人員不僅要掌握扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和基本的會(huì)計(jì)技能，還要掌握豐富的計(jì)算機(jī)技術(shù)知識(shí)以便于可以處理和管理大量的數(shù)據(jù)信息。正是在這一要求下，企業(yè)在實(shí)行會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程中，應(yīng)該注意一種集會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)處理與管理于一身的新型復(fù)合型人才，這對(duì)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展將會(huì)產(chǎn)生積極有效的影響。具體來(lái)說(shuō)，對(duì)企業(yè)里現(xiàn)有的會(huì)計(jì)人員常進(jìn)行一些信息技術(shù)方面的培訓(xùn)，這將會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人員對(duì)認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)有很大的幫助，同時(shí)會(huì)使會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的運(yùn)行更加穩(wěn)定可靠。對(duì)職員進(jìn)行安全意識(shí)以及職業(yè)道德的教育也是很有必要的，這會(huì)會(huì)計(jì)人員的整體素質(zhì)以及他們的安全意識(shí)，要做到“有法可依，有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)”，減少由于操作失誤而造成的不必要的安全風(fēng)險(xiǎn)。
（二）重視會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)中硬件及軟件的建設(shè)和管理
以計(jì)算機(jī)為核心的會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)是會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)能否正常運(yùn)行的保障，所以計(jì)算機(jī)這一核心的質(zhì)量需要得到充分的保證，不能因?yàn)橐恍┵Y金方面的問(wèn)題就要降低一些設(shè)備硬件的質(zhì)量。對(duì)于那些關(guān)鍵的設(shè)備，必須采用雙系統(tǒng)的方式進(jìn)行強(qiáng)有力的鞏固。除此之外，放置計(jì)算機(jī)的房間內(nèi)的用于提供動(dòng)力和照明的供電設(shè)備應(yīng)盡可能地與計(jì)算機(jī)的供電設(shè)備區(qū)分開(kāi)，還要配置不間斷的電源、防輻射以及防磁干擾的設(shè)備等。在一些硬件的管理上，應(yīng)該聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的計(jì)算機(jī)人員進(jìn)行維護(hù)和管理，其他的人員一律不得在未經(jīng)允許的情況下使用。如果要用到該設(shè)備，一定要向上級(jí)提交申請(qǐng)，并確認(rèn)不會(huì)影響會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的正常運(yùn)作，經(jīng)授權(quán)后方可使用。還要明文規(guī)定，會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的硬件要專(zhuān)門(mén)應(yīng)用于會(huì)計(jì)處理企業(yè)的賬務(wù)、填寫(xiě)賬務(wù)報(bào)表以及其他的會(huì)計(jì)所需處理的事務(wù)，任何人不能未經(jīng)允許將此系統(tǒng)用于對(duì)外開(kāi)放的服務(wù)，更不能在會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)上進(jìn)行一些具有安全威脅的操作。
（三）建立防病毒的措施
在解決計(jì)算機(jī)病毒的問(wèn)題上，我國(guó)研發(fā)出很多反病毒的軟件，這些軟件一般都會(huì)有效地檢測(cè)出多數(shù)病毒，并且能及時(shí)的進(jìn)行殺毒處理，并且具備一系列在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的實(shí)時(shí)監(jiān)控的先進(jìn)功能。除此之外，企業(yè)還要要求會(huì)計(jì)人員及時(shí)備份數(shù)據(jù)庫(kù)，并且在不確定是否會(huì)感染病毒的情況下一定要是某些重要的軟盤(pán)處于寫(xiě)保護(hù)狀態(tài)。而且切記不要在會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)上打開(kāi)來(lái)歷不明的一些電子郵件，并且經(jīng)常對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒測(cè)試和殺毒處理。
（四）健全以及完善會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)中的內(nèi)控制度
1、監(jiān)控和操作的職責(zé)分離，進(jìn)一步強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)部的相互之間的牽制
職責(zé)分離是內(nèi)部控制的一個(gè)重要方面。強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)部的相互牽制，最為有效的方法就是在會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)內(nèi)設(shè)立兩個(gè)職位，分別是操作和監(jiān)控，然后對(duì)每一筆業(yè)務(wù)都進(jìn)行多份備份，當(dāng)會(huì)計(jì)人員利用該系統(tǒng)處理企業(yè)賬務(wù)時(shí)，他們操作的數(shù)據(jù)及相關(guān)信息會(huì)同步到監(jiān)控人員的計(jì)算機(jī)上，監(jiān)控人員進(jìn)一步對(duì)這些數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，并且定時(shí)檢測(cè)，以防出現(xiàn)意外的事故。一旦審計(jì)部門(mén)懷疑某些數(shù)據(jù)時(shí)，可以通過(guò)調(diào)用監(jiān)控人員的備份數(shù)據(jù)進(jìn)行檢驗(yàn)，這樣就強(qiáng)化了系統(tǒng)內(nèi)部的相互之間的牽制。做到職責(zé)分離，使其工作范圍都有很明顯的界限，沒(méi)有交叉和兼容，使各職位之間分工明確又相互制約。
2、明確數(shù)據(jù)的操作及管理的權(quán)限
0 引言
在信息化環(huán)境下，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作遇到了新的問(wèn)題。這使得以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程無(wú)法適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求，也嚴(yán)重制約了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。所以在會(huì)計(jì)信息化的背景下，優(yōu)化企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程成為了必然趨勢(shì)。
1 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程存在的缺陷
（1）核算子系統(tǒng)的連貫性不強(qiáng)。以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程是以手工賬務(wù)系統(tǒng)為主，在順序化業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上，采取的是勞動(dòng)分工方式，簡(jiǎn)單的模仿手工會(huì)計(jì)流程，各個(gè)核算子系統(tǒng)間的信息無(wú)法共享，相互分離。
（2）注重的是小部分的企業(yè)信息，無(wú)法準(zhǔn)確、全面地反映出整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)實(shí)況。以往的會(huì)計(jì)流程會(huì)受到技術(shù)水平、會(huì)計(jì)核算體系等方面的制約，無(wú)法將整個(gè)企業(yè)的全部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)集中起來(lái)，只能加工整理部分?jǐn)?shù)據(jù)信息。這也就影響了會(huì)計(jì)流程的應(yīng)用。
（3）無(wú)法及時(shí)更新會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，無(wú)法實(shí)時(shí)掌控會(huì)計(jì)信息。以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算流程和企業(yè)業(yè)務(wù)相分離，業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)生后，才能夠采集、整理會(huì)計(jì)信息。這使得會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)難以及時(shí)更新，會(huì)計(jì)信息滯后，最終影響到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)階層的決策[1]。
2 會(huì)計(jì)信息化下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的優(yōu)化
筆者針對(duì)以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程中存在的各種缺陷，在會(huì)計(jì)信息化的基礎(chǔ)上，提出相應(yīng)的改進(jìn)措施，以此優(yōu)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程。
（1）建立財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。首先，企業(yè)應(yīng)分析以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程。企業(yè)應(yīng)對(duì)自身的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程進(jìn)行全面分析，明確財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程中的問(wèn)題，為優(yōu)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程打好基礎(chǔ)。然后結(jié)合會(huì)計(jì)信息化條件，針對(duì)原始數(shù)據(jù)進(jìn)行整理，結(jié)合信息化要求，建立新型財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程，以此實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資源的共享。通常情況下，筆者認(rèn)為應(yīng)按照財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)軟件的數(shù)據(jù)接口標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)置憑證、報(bào)表數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)以及賬簿等，以此實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。
（2）打破以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)操作順序。我國(guó)各類(lèi)企業(yè)要想優(yōu)化會(huì)計(jì)流程，就需要打破以往的會(huì)計(jì)操作順序。以往的會(huì)計(jì)操作順序是以勞動(dòng)分工為基礎(chǔ)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是相分離的。在日常工作中，財(cái)務(wù)工作人員只需要做好業(yè)務(wù)單據(jù)的記錄以及流轉(zhuǎn)工作即可，并不會(huì)涉及到經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容。因此財(cái)務(wù)部門(mén)與其他部門(mén)是相互獨(dú)立的。這樣勢(shì)必會(huì)造成企業(yè)內(nèi)部信息的不完整。但是在會(huì)計(jì)信息化的基礎(chǔ)上，企業(yè)會(huì)計(jì)核算并不需要采取人工方式，通過(guò)計(jì)算機(jī)軟件，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)輸入環(huán)節(jié)的監(jiān)控，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理失誤更小[2]。
（3）采取簡(jiǎn)便實(shí)用的財(cái)務(wù)核算流程。企業(yè)應(yīng)建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一體化IT模型，利用動(dòng)態(tài)型會(huì)計(jì)IT模型，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、業(yè)務(wù)的一體化操作，保證采取信息及業(yè)務(wù)信息，以此提高了本企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作效率。此外，企業(yè)應(yīng)建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一體化操作流程，防止財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的重復(fù)處理。在發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)后，企業(yè)的業(yè)務(wù)部分應(yīng)將已確認(rèn)無(wú)誤的單據(jù)保存到數(shù)據(jù)庫(kù)中，而財(cái)務(wù)部門(mén)則按照這些單據(jù)完成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)采集工作，然后進(jìn)行數(shù)據(jù)加工處理，最后通過(guò)系統(tǒng)軟件，將加工處理后的財(cái)務(wù)信息轉(zhuǎn)化成記賬憑證，按照需求自動(dòng)形成財(cái)務(wù)報(bào)表。
（4）“事件驅(qū)動(dòng)”操作程序的建立?！笆录?qū)動(dòng)”指的是按照某種特定事件的代碼進(jìn)入到工作狀態(tài)后，開(kāi)始執(zhí)行程序指令。在“事件驅(qū)動(dòng)”操作程序的基礎(chǔ)上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程能夠按照本企業(yè)的實(shí)際要求，將財(cái)務(wù)信息設(shè)計(jì)成相應(yīng)的“過(guò)程程序”模型，企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中如果需要某種財(cái)務(wù)信息，利用“事件驅(qū)動(dòng)”操作程序就能夠獲得所需財(cái)務(wù)信息[3]。
（5）充分利用財(cái)務(wù)管理軟件，制定實(shí)時(shí)操控方案。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的初始設(shè)置過(guò)程中，財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)將會(huì)計(jì)控制的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)納入到數(shù)據(jù)庫(kù)中，如果企業(yè)發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，管理軟件將會(huì)按照數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)的會(huì)計(jì)控制標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)本企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行準(zhǔn)確的分析，從而發(fā)揮出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的實(shí)時(shí)控制功能。此外，在發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的情況下，企業(yè)財(cái)務(wù)工作人員可以通過(guò)管理軟件，對(duì)所出現(xiàn)業(yè)務(wù)信息進(jìn)行實(shí)時(shí)判斷，并及時(shí)為企業(yè)管理階層提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)，以此預(yù)防各種經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
3 結(jié)語(yǔ)
綜上，我國(guó)各類(lèi)企業(yè)在優(yōu)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程的過(guò)程中，首先應(yīng)對(duì)自身財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程進(jìn)行全面分析，樹(shù)立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程重組理念，充分運(yùn)用會(huì)計(jì)信息化條件，改進(jìn)業(yè)務(wù)流程，確保所建立的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程能夠?qū)Ρ酒髽I(yè)的財(cái)務(wù)信息、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)信息等進(jìn)行全面的加工整理，并能夠?yàn)槠髽I(yè)管理階層提供更多科學(xué)、有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息。
參考文獻(xiàn)：
我國(guó)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)歷經(jīng)30年的發(fā)展，取得了豐碩的成果，也存在很多亟待解決的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在理論研究的滯后、理論研究與實(shí)務(wù)脫節(jié)、信息資源的建設(shè)嚴(yán)重滯后于信息基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平停滯不前難以深入、信息化人才培養(yǎng)體系不完備，特別是高水平會(huì)計(jì)信息化人材的匱乏等。本文將重點(diǎn)研究會(huì)計(jì)信息化人才工程體系。
人才在會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)中的決定性作用是不言而喻的，能否和如何構(gòu)建科學(xué)合理的人才工程體系，是進(jìn)行會(huì)計(jì)信息化體系探索的重要任務(wù)，充足的高素質(zhì)人才是解決會(huì)計(jì)信息化現(xiàn)有和潛在問(wèn)題、推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的重要保證。
一、會(huì)計(jì)信息化人才的素質(zhì)要求及現(xiàn)狀
會(huì)計(jì)信息化人才作為一種專(zhuān)業(yè)人才，既有人才的一般性特征，也有其特殊的要求，這兩方面是不可分割的。一般性特征的提高有賴(lài)于全社會(huì)的共同努力，是人才成長(zhǎng)的宏觀環(huán)境；特殊性要求的強(qiáng)化有賴(lài)于行業(yè)內(nèi)各參與者的共同努力，是專(zhuān)業(yè)人才發(fā)展和提高的相對(duì)微觀的環(huán)境，是會(huì)計(jì)信息化業(yè)內(nèi)力所能及的努力目標(biāo)。認(rèn)識(shí)的過(guò)程是從普遍到特殊，又從特殊到普遍的循環(huán)往復(fù)、無(wú)限發(fā)展的，在認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)信息化人才的素質(zhì)要求的過(guò)程中，應(yīng)從人才的一般性出發(fā)，進(jìn)一步研究其特殊性，并以此豐富對(duì)于人才的一般性認(rèn)識(shí)。本文的目的是對(duì)會(huì)計(jì)信息化人才的工程體系探索，因此重點(diǎn)關(guān)注會(huì)計(jì)信息化人才的特殊性研究，其一般性特征及特殊性對(duì)一般性的作用不做過(guò)多探討。
（一）會(huì)計(jì)信息化人才的一般性特征
人才是一個(gè)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，它是心理素質(zhì)和生理素質(zhì)相統(tǒng)一的整體。心理素質(zhì)包括知識(shí)、能力、品行等，生理素質(zhì)包括精力、體力、體質(zhì)等。在這個(gè)系統(tǒng)中，生理素質(zhì)是基礎(chǔ)，能力是核心，品性是關(guān)鍵。會(huì)計(jì)信息化人才作為會(huì)計(jì)信息化行業(yè)的專(zhuān)業(yè)人才，也必然從屬于上述結(jié)構(gòu)和范疇。會(huì)計(jì)信息化工作具有輔助設(shè)備復(fù)雜、知識(shí)更新快等特點(diǎn)，在進(jìn)行有針對(duì)性的防護(hù)和鍛煉，保持良好的身體素質(zhì)的基礎(chǔ)上，需重點(diǎn)關(guān)注基本的心理素質(zhì)的培養(yǎng)和發(fā)展。
在會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)中，能力是人對(duì)系統(tǒng)作用的上限，它是以知識(shí)為基礎(chǔ)，結(jié)合個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)、智力等因素使個(gè)人的潛能得到有效的發(fā)揮；能力體現(xiàn)在人才的工作能力和適應(yīng)能力上，是人才盡量發(fā)揮系統(tǒng)的效能、盡快適應(yīng)系統(tǒng)的決定性因素，受經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、科技迅速發(fā)展的影響，會(huì)計(jì)信息化人才的能力應(yīng)包括科研能力、開(kāi)發(fā)、應(yīng)用與操作能力、專(zhuān)業(yè)能力、溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、外語(yǔ)能力、終身學(xué)習(xí)能力等。
品性是需要重點(diǎn)關(guān)注的因素，它是人的能力對(duì)系統(tǒng)貢獻(xiàn)的乘數(shù)因子，決定系統(tǒng)效能發(fā)揮的大小和方向。在信息化系統(tǒng)中，自動(dòng)化程度提高，人對(duì)系統(tǒng)的影響能力擴(kuò)大，一旦人的品性出現(xiàn)偏差，對(duì)系統(tǒng)的破壞能力和作用將被有效放大，因此尤應(yīng)關(guān)注品性的培養(yǎng)。培養(yǎng)人才的工作積極性和道德修養(yǎng)，不僅是會(huì)計(jì)信息化人才開(kāi)發(fā)者的任務(wù)，也是全社會(huì)共同的目標(biāo)，貫穿人的整個(gè)生命周期。德、智、體三者的結(jié)合才是人才的最基本的要求，也是會(huì)計(jì)信息化人才的一般性特征。
（二）會(huì)計(jì)信息化人才的特殊性要求
會(huì)計(jì)信息化人才的特殊性根源在于其人才知識(shí)結(jié)構(gòu)的特殊性，知識(shí)決定了人才的特點(diǎn)及其發(fā)展途徑和方式，因此首先確定會(huì)計(jì)信息化人才的知識(shí)結(jié)構(gòu)是挖掘會(huì)計(jì)信息化人才特殊性要求的最有效的途徑。在確定人才特殊性要求的基礎(chǔ)上，可有針對(duì)性地進(jìn)行會(huì)計(jì)信息化人才的培養(yǎng)，各參與者從自身角度貢獻(xiàn)自己的力量，為會(huì)計(jì)信息化人才的發(fā)展提供動(dòng)力和環(huán)境。
信息環(huán)境下會(huì)計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)應(yīng)該包含四個(gè)層次：常規(guī)知識(shí)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、信息技術(shù)知識(shí)與商務(wù)知識(shí)。
1.常規(guī)知識(shí)。深厚、廣博的常規(guī)知識(shí)是一個(gè)人受教育水平高低的重要標(biāo)志，同時(shí)也體現(xiàn)了人的素質(zhì)。作為會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的從業(yè)人員應(yīng)該掌握以下的常規(guī)知識(shí)：外語(yǔ)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)等。
2.會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。包括：會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)、審計(jì)、會(huì)計(jì)理論、職業(yè)道德等。要強(qiáng)調(diào)的是，會(huì)計(jì)人員所掌握的專(zhuān)業(yè)知識(shí)不能停留在書(shū)本、準(zhǔn)則與制度上，要融會(huì)貫通，應(yīng)用職業(yè)判斷分析、解決非常規(guī)問(wèn)題，靈活應(yīng)變。
3.信息技術(shù)知識(shí)。在信息化社會(huì)中，掌握信息技術(shù)知識(shí)不僅是職業(yè)需要也是生活需要，因此把它從常規(guī)知識(shí)中單列出來(lái)加以強(qiáng)調(diào)。會(huì)計(jì)人員必須掌握以下信息技術(shù)知識(shí)：信息檢索與獲取、辦公自動(dòng)化、商務(wù)相關(guān)信息技術(shù)知識(shí)（包括：電子數(shù)據(jù)交換、電子匯兌、信息安全、電子商務(wù)系統(tǒng)等）、管理信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)文化基礎(chǔ)、常用軟件工具使用、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、軟件開(kāi)發(fā)與維護(hù)、系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)。
4.商務(wù)知識(shí)。包括金融、稅收、法律、營(yíng)銷(xiāo)、管理、宏觀經(jīng)濟(jì)和商務(wù)禮儀等。
上述知識(shí)結(jié)構(gòu)是由會(huì)計(jì)信息化產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的客觀要求決定的，是對(duì)會(huì)計(jì)信息化人才的群體性要求，個(gè)體應(yīng)根據(jù)具體崗位的不同，有選擇的進(jìn)行知識(shí)積累，接受教育培訓(xùn)，并根據(jù)能力和職位的高低，按照初級(jí)具備系統(tǒng)操作能力、中級(jí)具備系統(tǒng)管理和分析能力、高級(jí)具備研究和創(chuàng)造能力以及深層次的系統(tǒng)應(yīng)用能力的標(biāo)準(zhǔn)，在廣度和深度上進(jìn)行有針對(duì)性的計(jì)劃和實(shí)施，尤應(yīng)注意溝通能力的培養(yǎng)。
（三）會(huì)計(jì)信息化人才現(xiàn)狀及原因
目前我國(guó)滿(mǎn)足上述素質(zhì)要求的會(huì)計(jì)信息化人才從數(shù)量上看非常短缺，從質(zhì)量上看，無(wú)論是能力還是知識(shí)結(jié)構(gòu)都難以達(dá)到會(huì)計(jì)信息化人才的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
造成上述問(wèn)題最根本的原因在于會(huì)計(jì)信息化的飛速變化。不僅信息技術(shù)本身在飛速發(fā)展，同時(shí)這種發(fā)展也促使一些以往難以實(shí)現(xiàn)的理想管理方法和理念得以實(shí)現(xiàn)，促使會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)必須不斷進(jìn)行更新和完善，對(duì)相關(guān)人才的要求也在不斷變化，研究、開(kāi)發(fā)、應(yīng)用、評(píng)估、監(jiān)理、審計(jì)、咨詢(xún)都對(duì)會(huì)計(jì)信息化人才提出新的需求，這就要求必須不斷更新會(huì)計(jì)信息化人才的知識(shí)。但是人才教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)卻無(wú)法及時(shí)滿(mǎn)足這種激烈變化的需求，人才開(kāi)發(fā)主體本身也無(wú)法及時(shí)趕上需求，不僅其知識(shí)難以滿(mǎn)足培訓(xùn)客體的客觀需要，而且教學(xué)內(nèi)容也很難跟上信息化的發(fā)展，同時(shí)由于會(huì)計(jì)信息化產(chǎn)業(yè)缺乏標(biāo)準(zhǔn)體系，會(huì)計(jì)軟件也因此多種多樣，這更提高了人才的開(kāi)發(fā)要求。
會(huì)計(jì)信息化產(chǎn)業(yè)越來(lái)越精細(xì)的分工使人才開(kāi)發(fā)者陷入兩難：如果實(shí)行專(zhuān)才教育，會(huì)導(dǎo)致被開(kāi)發(fā)者批次增多、批量減少，開(kāi)發(fā)者總量增加，培訓(xùn)的規(guī)模成本提高，與我國(guó)目前厚基礎(chǔ)、寬口徑、高素質(zhì)的人才培養(yǎng)原則不符；如果執(zhí)行通才教育政策，又會(huì)面臨會(huì)計(jì)信息化人才知識(shí)結(jié)構(gòu)跨度大、要求高的問(wèn)題，解決具體問(wèn)題的能力經(jīng)驗(yàn)不足，最終導(dǎo)致具體用人單位對(duì)人才的滿(mǎn)意度下降。因此，如何處理特定工作能力的培養(yǎng)和綜合能力培養(yǎng)之間的關(guān)系以及他們之間的度的問(wèn)題，值得人才開(kāi)發(fā)者重點(diǎn)關(guān)注，也是解決我國(guó)目前合格會(huì)計(jì)信息化人才短缺問(wèn)題、增強(qiáng)其能力、延長(zhǎng)其可勞動(dòng)周期的根本途徑。
二、建立科學(xué)的會(huì)計(jì)信息化人才工程體系，為會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展提供動(dòng)力
建立會(huì)計(jì)信息化人才工程體系是一個(gè)系統(tǒng)工程，必須以系統(tǒng)論的基本觀點(diǎn)來(lái)貫穿于會(huì)計(jì)信息化人才的培養(yǎng)和使用過(guò)程，將人的整個(gè)勞動(dòng)周期作為研究對(duì)象，使各個(gè)環(huán)節(jié)、要素緊密聯(lián)系，針對(duì)一個(gè)共同的目標(biāo)發(fā)揮各自的作用，組成一個(gè)有機(jī)的統(tǒng)一體。
會(huì)計(jì)信息化人才工程以會(huì)計(jì)信息化人才服務(wù)于社會(huì)的整個(gè)生命周期為研究對(duì)象，規(guī)劃人才的教育和發(fā)展，其主要目標(biāo)是：較低的人才開(kāi)發(fā)成本；較長(zhǎng)的可勞動(dòng)周期；較好的能力（含適應(yīng)能力）；滿(mǎn)足社會(huì)需求并有一定的前瞻性。為達(dá)到上述目標(biāo)，應(yīng)注意以下幾方面。
（一）會(huì)計(jì)信息化人才開(kāi)發(fā)過(guò)程中的參與者及其相互關(guān)系
人才對(duì)本身的自身開(kāi)發(fā)，教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)式開(kāi)發(fā)，單位對(duì)職工的使用式開(kāi)發(fā)，行業(yè)部門(mén)對(duì)成員的政策式開(kāi)發(fā)是人才開(kāi)發(fā)過(guò)程中四個(gè)最重要的組成因素。在會(huì)計(jì)信息化人才的開(kāi)發(fā)使用中，各層次的開(kāi)發(fā)主體應(yīng)以會(huì)計(jì)信息化人才工程系統(tǒng)的目標(biāo)為總目標(biāo)，個(gè)體、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、用人單位、行業(yè)管理四方面應(yīng)做到協(xié)同努力，相互聯(lián)系，相互促進(jìn)，層層負(fù)責(zé)，環(huán)環(huán)相扣，針對(duì)高中低三層次的需求，挖掘人才潛力，為會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展提供充足的高質(zhì)量人才。
1.自我開(kāi)發(fā)。人才自身根據(jù)客觀環(huán)境的需要，在對(duì)自我的興趣能力有客觀評(píng)估的基礎(chǔ)上，以一定的知識(shí)為基礎(chǔ)，通過(guò)自學(xué)或在其它開(kāi)發(fā)主體的輔助下，更好的掌握或掌握更高層次的科學(xué)技術(shù)，“唯物辯證法認(rèn)為外因是變化的條件，內(nèi)因是變化的根據(jù)，外因通過(guò)內(nèi)因起作用”①，內(nèi)因是決定因素，覺(jué)悟性和主動(dòng)性在此過(guò)程中發(fā)揮重要作用。會(huì)計(jì)信息化環(huán)境的迅速變化，要求會(huì)計(jì)信息化人才必須不斷學(xué)習(xí)，隨時(shí)隨地根據(jù)需求進(jìn)行自學(xué)積累，特別是新軟件應(yīng)用或軟件升級(jí)過(guò)程中，自學(xué)是迅速了解產(chǎn)品性能的重要方式。培養(yǎng)人才的自學(xué)能力和興趣是各層人才開(kāi)發(fā)主體在開(kāi)發(fā)過(guò)程中需著重關(guān)注的目標(biāo)，因?yàn)闀?huì)計(jì)信息化時(shí)刻進(jìn)行更新，對(duì)人才個(gè)體來(lái)說(shuō)，其接觸的軟件也時(shí)常變化，因此自我開(kāi)發(fā)不僅是必需的，而且是經(jīng)常的。自我開(kāi)發(fā)是特定能力培養(yǎng)和經(jīng)驗(yàn)積累的重要途徑。唯有如此，才能滿(mǎn)足會(huì)計(jì)信息化行業(yè)的需要，是其在工作崗位發(fā)揮作用或更快的適應(yīng)新崗位的重要保證，特別對(duì)于審計(jì)和監(jiān)理，其接觸的軟件復(fù)雜多樣，如何盡快掌握軟件性能，盡快熟悉會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)是提高效率、降低成本的關(guān)鍵，在此過(guò)程中，自學(xué)能力起決定性作用。
2.培養(yǎng)性開(kāi)發(fā)。包括正規(guī)教育和職業(yè)教育，即教育和培訓(xùn)。教育的功能是縮短人類(lèi)知識(shí)的繼承期，培訓(xùn)的功能是縮短與前沿知識(shí)的距離。培養(yǎng)性開(kāi)發(fā)的具體目標(biāo)是為人才的成長(zhǎng)提供必要的條件和指導(dǎo)，培養(yǎng)人才的能力（包括自學(xué)能力）、品性和知識(shí)基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)信息化中教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)會(huì)計(jì)信息化人才需求的多樣性、多變性制定教育目標(biāo)和方案。正規(guī)教育以培養(yǎng)會(huì)計(jì)信息化人才的學(xué)歷知識(shí)、社會(huì)文化知識(shí)、基本技能、品性為目標(biāo)，發(fā)揮教育資源豐富的優(yōu)勢(shì)，為會(huì)計(jì)信息化人才提供重要的指導(dǎo)；職業(yè)教育以培養(yǎng)會(huì)計(jì)信息化人才的職務(wù)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能為目標(biāo)，提高會(huì)計(jì)信息化人才的特定工作能力，特別要關(guān)注崗位需求少、知識(shí)更新快的具體會(huì)計(jì)信息化人才的培養(yǎng)需求，如IT審計(jì)師，具體會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的操作員等等。在培養(yǎng)過(guò)程中，應(yīng)借鑒軟件工程學(xué)中的結(jié)構(gòu)化方法進(jìn)行，即將人才的培訓(xùn)需求分成若干具體需求，如果具體需求還不能由具體培訓(xùn)主體解決，可以繼續(xù)分解，直到每個(gè)需求都能得到轉(zhuǎn)業(yè)化指導(dǎo)為止。這種“自頂向下，逐層分解”的方法，可以使培訓(xùn)主體本身易于進(jìn)行知識(shí)更新，對(duì)培訓(xùn)客體提供更專(zhuān)業(yè)的指導(dǎo)、更即時(shí)的知識(shí)。
3.使用性開(kāi)發(fā)。按現(xiàn)代教育學(xué)的觀點(diǎn)，人從學(xué)校學(xué)來(lái)的知識(shí)不過(guò)占其一生所用知識(shí)的10%，90%的知識(shí)都是走上工作崗位后學(xué)來(lái)的，因此，使用性開(kāi)發(fā)對(duì)于人才的發(fā)展有著巨大的意義。會(huì)計(jì)信息化的高速發(fā)展，使會(huì)計(jì)信息化人才更難以停止學(xué)習(xí)。信息化的高速發(fā)展，一方面擴(kuò)大了會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)的管理范圍；另一方面又不斷改進(jìn)管理理念，對(duì)會(huì)計(jì)信息化人才的要求不斷提高，不僅崗位發(fā)生變化，即使對(duì)于同一崗位，要求也不是穩(wěn)定不變的。因此，會(huì)計(jì)信息化人才應(yīng)根據(jù)崗位需求，不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，同時(shí)，用人單位也應(yīng)注意人才的潛力，整合挖掘單位的人力資源，提供培訓(xùn)環(huán)境和機(jī)會(huì)，提高人才的使用效果，發(fā)揮系統(tǒng)的效能，促進(jìn)單位和個(gè)人的共同發(fā)展。
4.政策性開(kāi)發(fā)。以國(guó)家地區(qū)和行業(yè)部門(mén)為開(kāi)發(fā)主體，制定符合本行業(yè)現(xiàn)實(shí)狀況，有利于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的支持性和指導(dǎo)性政策，使人才的培養(yǎng)、使用和引進(jìn)有計(jì)劃有步驟的進(jìn)行。會(huì)計(jì)信息化行業(yè)應(yīng)在相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下，盡快制定和執(zhí)行適合本行業(yè)的人才培養(yǎng)、使用、引進(jìn)政策，促進(jìn)會(huì)計(jì)信息化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。制定會(huì)計(jì)信息化制度和規(guī)范體系以及標(biāo)準(zhǔn)體系是行業(yè)部門(mén)推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化人才發(fā)展的重要手段和任務(wù)。制度、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化體系可以使人才的行為和素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化，不僅直接影響人才的管理標(biāo)準(zhǔn)、培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甚至通過(guò)制定軟件產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化如會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的性能和質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)、安全控制標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等對(duì)人才也有積極的影響作用，可以減少具體會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)間的差異，提高人才知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的可重用性，使通用能力的培養(yǎng)更具有通用性。
上述四層次中人才自身是內(nèi)因，是發(fā)展的決定性因素，決定著發(fā)展的速度和方向；教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、用人單位、行業(yè)管理是外因，應(yīng)充分發(fā)揮本層次的作用和影響，促進(jìn)人才的發(fā)展，同時(shí)形成反饋機(jī)制，互相聯(lián)系、互相影響。教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)考慮用人單位的現(xiàn)時(shí)和未來(lái)需求，用人單位也不能僅僅用“需工作經(jīng)驗(yàn)”表達(dá)對(duì)教育產(chǎn)品的不滿(mǎn)，而是將需求反饋給教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；行業(yè)管理部門(mén)提供良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境，促進(jìn)用人單位和教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的溝通，唯有如此，才能使會(huì)計(jì)信息化人才層出不窮，繁榮會(huì)計(jì)信息化行業(yè)。
（二）重視和貫徹終身教育計(jì)劃
終身教育是當(dāng)代較有影響的教育思潮，是一種完全、完整意義上的教育。在終身教育體系中，體現(xiàn)了相對(duì)完整的教育理念，認(rèn)為教育是貫穿人的一生的過(guò)程，社會(huì)各行業(yè)、各部門(mén)都有教育的責(zé)任和義務(wù)，個(gè)人隨時(shí)依據(jù)需要接受教育，社會(huì)也應(yīng)隨時(shí)根據(jù)需要提供教育。在會(huì)計(jì)信息化行業(yè)中，由于信息技術(shù)及管理理念的迅速發(fā)展，會(huì)計(jì)信息化人才必須不斷更新知識(shí)，提高自身的工作能力，延長(zhǎng)自身的工作周期，否則不僅難以提高系統(tǒng)效能，甚至原來(lái)的系統(tǒng)也難以維持，如技術(shù)進(jìn)步引起系統(tǒng)被攻擊成本的降低進(jìn)而提高系統(tǒng)被攻擊的風(fēng)險(xiǎn)等。在終身教育計(jì)劃中，個(gè)人教育是決定性因素，因此應(yīng)在正規(guī)教育和職業(yè)教育中著重培養(yǎng)個(gè)人的學(xué)習(xí)能力和愛(ài)好，使個(gè)人有自我培養(yǎng)的能力和意識(shí)，認(rèn)識(shí)到終身教育的必要性和可行性，有參加后續(xù)教育的積極性和緊迫性。
（三）會(huì)計(jì)信息化人才的有效配置
人才的有效配置是對(duì)人才發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，一方面可以防止人才浪費(fèi)，合理發(fā)揮其效益，另一方面，合適的工作崗位也是人才進(jìn)一步發(fā)展的有利條件。人才與崗位的關(guān)系正如生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的關(guān)系，當(dāng)人才適應(yīng)崗位時(shí)，二者會(huì)相互促進(jìn)；當(dāng)人才不適應(yīng)崗位時(shí)，二者會(huì)相互制約，最終將打破契約關(guān)系，造成資源的浪費(fèi)。在會(huì)計(jì)信息化行業(yè)中，崗位分工更為專(zhuān)業(yè)，知識(shí)結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜，必須構(gòu)建專(zhuān)業(yè)化的信息平臺(tái)，促進(jìn)人才的交流，避免布朗運(yùn)動(dòng)型的人才配置方式，大力發(fā)展以中介溝通型為主導(dǎo)的人才配置方式，提高人才配置的規(guī)模效益。同時(shí)鑒于會(huì)計(jì)信息化人才的多樣性，為提高人才的使用率，避免人才閑置，防止企業(yè)在開(kāi)發(fā)過(guò)程中大量聘請(qǐng)的會(huì)計(jì)信息化人才無(wú)法在系統(tǒng)運(yùn)行中高效使用等情況，應(yīng)成立人才經(jīng)營(yíng)中心，將人才作為資產(chǎn)進(jìn)行有償租賃、管用分離，解決用人單位對(duì)會(huì)計(jì)信息化人才需求的多樣性、多變性、應(yīng)急性需求，避免“養(yǎng)兵千日，用兵一時(shí)”的人才浪費(fèi)情況，同時(shí)人才本身也得到了更多的鍛煉機(jī)會(huì)，能力和水平將極大提高，可以提供更為專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。會(huì)計(jì)信息化人才的多樣性、在系統(tǒng)建設(shè)和使用中角色的多變性，更是急需這種通過(guò)信息平臺(tái)，以經(jīng)營(yíng)租賃、人才資本運(yùn)營(yíng)、智力服務(wù)為方式的人才配置模式的建立和完善。
三、結(jié)語(yǔ)
財(cái)政部在《關(guān)于全面推進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)信息化工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《指導(dǎo)意見(jiàn)》）中指出，信息化是當(dāng)今世界發(fā)展的必然趨勢(shì)，是推動(dòng)我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革的技術(shù)手段和基礎(chǔ)性工程。會(huì)計(jì)信息化是國(guó)家信息化的重要組成部分，全面推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化工作，是貫徹落實(shí)國(guó)家信息化發(fā)展戰(zhàn)略的重要舉措，對(duì)于全面提升我國(guó)會(huì)計(jì)工作水平具有十分重要的意義。在新的形勢(shì)下，全方位的會(huì)計(jì)改革與發(fā)展要求推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)。全面推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化工作，人才是關(guān)鍵。本文從我國(guó)對(duì)新型會(huì)計(jì)信息化人才的需求出發(fā)，分析了專(zhuān)科層次會(huì)計(jì)信息化人才培養(yǎng)目標(biāo)，并對(duì)當(dāng)前高校專(zhuān)科層次會(huì)計(jì)信息化教學(xué)在教學(xué)思想、專(zhuān)業(yè)及課程設(shè)置、設(shè)施建設(shè)、師資培養(yǎng)和教學(xué)方法等方面存在問(wèn)題進(jìn)行分析并提出對(duì)策建議。
[關(guān)鍵詞]
中小企業(yè)；云計(jì)算；會(huì)計(jì)信息化
前言
云計(jì)算是伴隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅速發(fā)展而逐步發(fā)展的，互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，云計(jì)算已經(jīng)成為了企業(yè)發(fā)展的一個(gè)必不可少的手段。在云計(jì)算環(huán)境之下，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展越來(lái)越快，從一定程度上來(lái)說(shuō)，在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境之下，中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化必須結(jié)合云計(jì)算的基本特點(diǎn)與特殊需求，只有結(jié)合云計(jì)算的基本特點(diǎn)，才能對(duì)云計(jì)算在中小企業(yè)的信息化過(guò)程中的具體作用展開(kāi)分析。云計(jì)算為中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息改革提供了一個(gè)良好的環(huán)境，同時(shí)云計(jì)算也為中小企業(yè)的改革指明了一定的方向。只有在云計(jì)算環(huán)境之下，中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化道路才能在更大程度上得到提升與發(fā)展，沒(méi)有對(duì)于云計(jì)算的研究與把握實(shí)際上對(duì)于中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化過(guò)程是不能夠正確和全面認(rèn)識(shí)的。正確認(rèn)識(shí)云計(jì)算環(huán)境下的中小企業(yè)信息化過(guò)程，才能從根本上實(shí)現(xiàn)對(duì)于云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息改革。
一、云計(jì)算概述
(一)云計(jì)算的定義
云計(jì)算是在互聯(lián)網(wǎng)迅速發(fā)展的基礎(chǔ)上產(chǎn)生，基于互聯(lián)網(wǎng)的一定程度的相關(guān)服務(wù)的不斷增加、使用和交付的固有模式，一般而言，云計(jì)算是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)專(zhuān)門(mén)提供動(dòng)態(tài)的、容易擴(kuò)展的且是虛擬化的網(wǎng)絡(luò)資源。從以上的定義我們可以看出：第一，云計(jì)算是在互聯(lián)網(wǎng)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的，互聯(lián)網(wǎng)催生了云計(jì)算的誕生。同時(shí)，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展在很大程度上是云計(jì)算發(fā)展的重要推動(dòng)力，換言之，只有認(rèn)識(shí)到互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與云計(jì)算技術(shù)的相關(guān)性，才能從根本上真實(shí)地認(rèn)識(shí)互聯(lián)網(wǎng)云計(jì)算的特點(diǎn)。第二，云計(jì)算的資源在很大程度上是一種虛擬化的資源，這種資源由于分布在網(wǎng)絡(luò)上具有易擴(kuò)展性以及發(fā)散性，這在一定程度上造成了云計(jì)算資源的難以把控性，這是云計(jì)算環(huán)境下的基本特點(diǎn)。
(二)云計(jì)算的關(guān)鍵詞技術(shù)
云計(jì)算的關(guān)鍵詞技術(shù)是指在網(wǎng)絡(luò)上巨大的、不可估量的資源之下，云計(jì)算環(huán)境下的網(wǎng)絡(luò)資源在很大程度上不易被識(shí)別，只有通過(guò)使用與需要尋找的資源相關(guān)的“關(guān)鍵詞”，才能夠?qū)ふ业较嚓P(guān)資源。換言之，在云計(jì)算環(huán)境之下，盡管網(wǎng)絡(luò)資源異常豐富，但要尋找到相關(guān)的數(shù)據(jù)資源往往依賴(lài)其關(guān)鍵詞進(jìn)行尋找，只有在關(guān)鍵詞技術(shù)的運(yùn)用之下，才能對(duì)云計(jì)算環(huán)境下的網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行有效尋找與精確定位。
(三)云計(jì)算的特點(diǎn)
根據(jù)當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的實(shí)際狀態(tài)，云計(jì)算的特點(diǎn)基本可以概括為以下幾點(diǎn)：第一，從資源上來(lái)說(shuō)，云計(jì)算環(huán)境下，網(wǎng)絡(luò)資源異常豐富，尤其是與中小企業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資源更加異常豐富。豐富的網(wǎng)絡(luò)資源往往對(duì)于中小企業(yè)會(huì)計(jì)人員尋找具有相關(guān)性的資源數(shù)據(jù)具有一定程度上的幫助。第二，從資源的獲取與識(shí)別上來(lái)說(shuō)，盡管云計(jì)算環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)資源具有異常的豐富性，但在很大程度上對(duì)于識(shí)別與獲取相關(guān)資源來(lái)說(shuō)，具有一定的難度。第三、資源的可利用度不高，前已述及，云計(jì)算環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)資源在很大程度上依賴(lài)中小企業(yè)會(huì)計(jì)人員的識(shí)別與獲取，因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)資源以及與中小企業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資源的豐富度十分有限，在很大程度上就造成了資源的可利用率偏低的情況。
二、中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化概述
(一)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)現(xiàn)狀
目前來(lái)看，中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)處于起步階段，但也已經(jīng)形成了一定的規(guī)模。中小企業(yè)在現(xiàn)有條件下已經(jīng)形成了具有一定系統(tǒng)性的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)狀態(tài)。其現(xiàn)狀基本體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：第一，初步建立起了中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的軟件運(yùn)用系統(tǒng)。中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化過(guò)程實(shí)際上就是中小企業(yè)運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)軟件進(jìn)行不斷發(fā)展的過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中，會(huì)計(jì)軟件的發(fā)展與逐漸完善是必不可少的，現(xiàn)有條件之下，中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息軟件的運(yùn)用具有了一定的成功經(jīng)驗(yàn)。第二，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層逐漸重視會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，從中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的過(guò)程來(lái)看，經(jīng)歷了被企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)漠視、歧視以及逐漸重視的過(guò)程，從一定程度上來(lái)說(shuō)，這是中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的總路徑。任何情況下，只有中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能夠重視其會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展過(guò)程，才能使得中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化逐漸發(fā)展并成熟起來(lái)。第三，注重會(huì)計(jì)信息化與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展的關(guān)系，從根本上來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)信息化與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展的關(guān)系密不可分。沒(méi)有對(duì)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的重視以及普及，中小企業(yè)信息化的過(guò)程就不會(huì)順利進(jìn)行。
(二)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)所面臨的主要問(wèn)題
中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)存在的主要問(wèn)題主要集中于以下幾點(diǎn)：其一，會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)普遍不高。作為中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的主要推動(dòng)者，會(huì)計(jì)信息人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)直接關(guān)系著中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的進(jìn)程，從一定程度上來(lái)說(shuō)，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)只有真正地把會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提升上去才能真正提高會(huì)計(jì)信息建設(shè)的步伐與質(zhì)量。其二，缺乏專(zhuān)業(yè)的中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息技術(shù)研發(fā)部門(mén)，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程是依托于中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息的相關(guān)技術(shù)支持，沒(méi)有中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化的研發(fā)部門(mén)的技術(shù)支持，中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化是不可能高質(zhì)量發(fā)展的。其三，從國(guó)家層面來(lái)說(shuō)，缺乏一定的政策支持與政策保護(hù)。中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展離不開(kāi)國(guó)家政策的宏觀調(diào)控與技術(shù)支持，只有把中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程與國(guó)家的宏觀政策的支持結(jié)合起來(lái)，才能在很大程度上實(shí)現(xiàn)對(duì)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的支持。
(三)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的主要需求
作為中小企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的必須面對(duì)的問(wèn)題，中小企業(yè)信息化是在中小企業(yè)必然經(jīng)歷的一個(gè)發(fā)展階段上形成的。必須認(rèn)清中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的主要需求，才能在中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的道路上少走彎路。目前來(lái)看，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的主要需求表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：第一，解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的發(fā)展速度問(wèn)題。從傳統(tǒng)上來(lái)看，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中，一直在追求會(huì)計(jì)信息能夠在極短地時(shí)間內(nèi)大量處理其會(huì)計(jì)信息，從這個(gè)角度來(lái)說(shuō)，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化就是為了滿(mǎn)足其會(huì)計(jì)信息發(fā)展速度的需要。第二，提高中小企業(yè)會(huì)計(jì)決策的能力。會(huì)計(jì)決策的能力是指，中小企業(yè)在會(huì)計(jì)信息預(yù)算、核查以及結(jié)算過(guò)程中的一種綜合能力，只有認(rèn)識(shí)到中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中，會(huì)計(jì)決策能力一直是伴隨著中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程，才能認(rèn)識(shí)到中小企業(yè)決策能力的提高在很大程度上依賴(lài)于其會(huì)計(jì)信息化的程度。第三，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的需求。互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)是指經(jīng)濟(jì)實(shí)體的發(fā)展在很大程度上依賴(lài)于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的互聯(lián)網(wǎng)理念，也就是說(shuō)，在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)理念的支持之下，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展更加迅速。正是在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速影響之下，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化也成為了一種必然的選擇與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一種必然要求。
三、云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)存在的問(wèn)題
(一)環(huán)境問(wèn)題
云計(jì)算環(huán)境是指在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的一種資源存在環(huán)境的簡(jiǎn)稱(chēng)。云計(jì)算在一定程度上與網(wǎng)絡(luò)的使用量、互聯(lián)網(wǎng)的基本交付模式等相關(guān)。一般認(rèn)為，云計(jì)算環(huán)境問(wèn)題是云計(jì)算始終面對(duì)并始終擺脫不了的問(wèn)題。只有認(rèn)清云計(jì)算環(huán)境下的問(wèn)題，才能在很大程度上實(shí)現(xiàn)對(duì)云計(jì)算環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息化過(guò)程的全面認(rèn)識(shí)。在云計(jì)算環(huán)境之下，會(huì)出現(xiàn)很對(duì)與中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中的某些環(huán)境問(wèn)題不相關(guān)的問(wèn)題，只有認(rèn)識(shí)到云計(jì)算環(huán)境下其環(huán)境問(wèn)題的復(fù)雜性，才能從根本上擺脫其對(duì)云計(jì)算的影響。我們認(rèn)為，環(huán)境復(fù)雜性一方面使得云計(jì)算下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的難度增大，需要中小企業(yè)投入更多的、更大的人力與物力才能真正完成資源識(shí)別與提取，另一方面，對(duì)云計(jì)算的技術(shù)問(wèn)題也提出了一種挑戰(zhàn)，也就是說(shuō)，云計(jì)算環(huán)境下，基于環(huán)境的復(fù)雜性，必須正確認(rèn)識(shí)云計(jì)算環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化技術(shù)的不斷提高，不能提高中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的技術(shù)，在一定程度上意味著不能真正應(yīng)付中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的問(wèn)題。
(二)安全問(wèn)題
云計(jì)算環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息化的安全問(wèn)題，主要指兩個(gè)方面的問(wèn)題：一是指外部安全問(wèn)題。主要是說(shuō)，基于云計(jì)算的數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)資源在很大程度上來(lái)自于網(wǎng)絡(luò)，而網(wǎng)絡(luò)從目前來(lái)說(shuō)并不是一種比較安全的資源存放方式，基于網(wǎng)絡(luò)病毒、網(wǎng)絡(luò)黑客問(wèn)題的層出不窮，在很大程度上都威脅著網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)資源的安全問(wèn)題，也就是說(shuō)，網(wǎng)絡(luò)安全構(gòu)成了中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的重要障礙。二是內(nèi)部安全問(wèn)題。會(huì)計(jì)信息在很大程度上是企業(yè)的核心機(jī)密之一，一個(gè)企業(yè)不能正確對(duì)待與認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)信息的安全，往往會(huì)造成會(huì)計(jì)信息泄露的安全事故，而會(huì)計(jì)信息泄露從某種意義上意味著企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的缺失。
(三)技術(shù)問(wèn)題
無(wú)論云計(jì)算還是中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化在很大程度上都要依賴(lài)技術(shù)發(fā)展的完善與提高?，F(xiàn)階段，云計(jì)算技術(shù)與中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化技術(shù)在一定程度上并不能滿(mǎn)足中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程。一方面是因?yàn)橹行∑髽I(yè)的財(cái)力有限，不能投入一定的研發(fā)資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)；另一方面，通常中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)亟待提高，也在很大程度上阻礙了中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的過(guò)程。中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)能夠得到提高，在很大程度上是解決中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化技術(shù)問(wèn)題的關(guān)鍵，實(shí)際上只有中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化技術(shù)問(wèn)題能夠得到解決，才能在一定程度促進(jìn)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的進(jìn)程。從另一個(gè)角度來(lái)講，也只有中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息技術(shù)人員才能熟知其會(huì)計(jì)信息化建設(shè)過(guò)程中的問(wèn)題，使得技術(shù)解決問(wèn)題更加具有實(shí)效性。
四、云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)模式
(一)需求分析和策略定位
一般來(lái)說(shuō)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，必須明確市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體的現(xiàn)實(shí)需求，在明確其現(xiàn)實(shí)需求的基礎(chǔ)上才能更好地對(duì)其進(jìn)行策略定位。不明確甚至不了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體的現(xiàn)實(shí)需求的情況下往往不能進(jìn)行正確的策略定位與策略選擇?，F(xiàn)階段，從宏觀上來(lái)說(shuō)，中小企業(yè)的矛盾主要集中在中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的現(xiàn)實(shí)需求不能與其技術(shù)相匹配，也就是說(shuō)，對(duì)于中小企業(yè)來(lái)講，不能正確處理現(xiàn)實(shí)需求與技術(shù)匹配的問(wèn)題。從微觀上來(lái)說(shuō)，中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的現(xiàn)實(shí)需求包括技術(shù)需求、人員需求、資金需求等。對(duì)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的策略定位必須結(jié)合中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化存在的現(xiàn)實(shí)需求，從上述情況來(lái)看，一方面，只有國(guó)家加強(qiáng)對(duì)于中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的政策支持力度，才能從根本上解決中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的宏觀問(wèn)題。另一方面，中小企業(yè)自身需要加強(qiáng)研發(fā)技術(shù)的力度以及對(duì)于其會(huì)計(jì)信息化建設(shè)過(guò)程中的各方面的支持。二者相互結(jié)合才能更好地解決云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的現(xiàn)實(shí)需求與策略定位。
(二)云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化基本模式
云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的基本模式可以概括為以下幾點(diǎn)：以中小企業(yè)在會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中的問(wèn)題為導(dǎo)向，以對(duì)中小企業(yè)的相關(guān)支持為中心，以網(wǎng)技術(shù)發(fā)展的程度為基本著眼點(diǎn)，以中小企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需求為存在基礎(chǔ)來(lái)展開(kāi)對(duì)于云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的基本模式的建設(shè)。以上幾個(gè)方面，相輔相成，互為一體，只有認(rèn)識(shí)到以上幾個(gè)方面存在的重要意義，并在此基礎(chǔ)上展開(kāi)對(duì)于中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化基本模式的探討，才能更好地進(jìn)行其基本模式的建設(shè)。
(三)云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)方案
目前來(lái)看，對(duì)于中小企業(yè)在云計(jì)算環(huán)境下發(fā)展會(huì)計(jì)信息化的建設(shè)，必須明確云計(jì)算環(huán)境下的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)方案，真正解決網(wǎng)絡(luò)資源的識(shí)別與獲取是其關(guān)鍵。目前對(duì)于云計(jì)算環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)資源的獲取主要是通過(guò)關(guān)鍵字技術(shù)，缺少相關(guān)技術(shù)的研發(fā)。實(shí)際上，云計(jì)算環(huán)境下快速獲取網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)資源的技術(shù)可以模仿百度搜索引擎、谷歌搜索、360搜索等來(lái)建立相關(guān)的搜索引擎來(lái)使其網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)方案更加具有實(shí)際意義與價(jià)值。(四)云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化機(jī)制需要特別指出的是，云計(jì)算環(huán)境下的中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化機(jī)制不同于傳統(tǒng)上的會(huì)計(jì)信息化過(guò)程。所以一方面需要建立并健全云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的促進(jìn)與鼓勵(lì)機(jī)制，另一方面，也要明確云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息建設(shè)的監(jiān)督與監(jiān)管機(jī)制，二者不可分割。另外，必須明確云計(jì)算環(huán)境下的中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化機(jī)制是建立在對(duì)網(wǎng)絡(luò)資源充分運(yùn)用的基礎(chǔ)上的，這是對(duì)于中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的必要補(bǔ)充。
五、結(jié)語(yǔ)
云計(jì)算環(huán)境下的中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)必須要以云計(jì)算技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展為核心，明確二者與會(huì)計(jì)信息化的必然聯(lián)系與關(guān)系。并且必須認(rèn)識(shí)到中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)過(guò)程中的特點(diǎn)與存在的問(wèn)題，在明確其存在的問(wèn)題的基礎(chǔ)上才能真正實(shí)現(xiàn)對(duì)于云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的建立與健全。
作者：佟微 單位：渤海大學(xué)金融與商貿(mào)學(xué)院
[參考文獻(xiàn)]
