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          實用管理基礎(chǔ)論文樣例十一篇

          時間:2022-03-17 11:28:58

          序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗,特別為您篩選了11篇實用管理基礎(chǔ)論文范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識!

          實用管理基礎(chǔ)論文

          篇1

          本校是一所由多所農(nóng)村初中撤并的全寄宿制學(xué)校,在校生1500 多人,許多學(xué)生的行為習(xí)慣以及道德認(rèn)知水平都停留在較低水平。面對學(xué)生多、管理挑戰(zhàn)大的實際情況,本校采用準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式。

          二、準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式在前期的實施

          (一)軍訓(xùn)

          利用軍訓(xùn)契機,強化鐵的紀(jì)律和服從觀念,為宿舍管理打好前奏。開學(xué)初的第一周組織新生參加軍訓(xùn)。

          (1)軍訓(xùn)的過程在培養(yǎng)學(xué)生的堅強勇敢吃苦耐勞的意志品質(zhì)同時,更是強化了學(xué)生的團隊紀(jì)律和服從觀念。

          (2)在此基礎(chǔ)上,各班軍訓(xùn)教官定時走入寢室,對學(xué)生進行內(nèi)務(wù)整理培訓(xùn),重點訓(xùn)練整理床鋪、牙刷臉盆擺放,通過教官手把手指導(dǎo),讓學(xué)生明確嚴(yán)格的內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),為今后自我管理奠定基礎(chǔ)。

          (二)宿舍管理員負(fù)責(zé)監(jiān)督寢室內(nèi)務(wù)工作

          (1)內(nèi)務(wù)培訓(xùn)工作。召開寢室長會議,傳達(dá)內(nèi)務(wù)整理標(biāo)準(zhǔn),明確內(nèi)務(wù)加分、扣分細(xì)則。重點培訓(xùn)物品擺放和床鋪整理。

          (2)每天定時檢查。統(tǒng)計寢室加分扣分,計入班級周考核,上報德育處、反饋班主任。特別是在前期,對表現(xiàn)不良寢室進行批評教育,協(xié)助班主任進行整頓。

          (3)協(xié)助生活指導(dǎo)老師,監(jiān)督教育學(xué)生遵守寢室紀(jì)律。

          (三)生活指導(dǎo)老師對學(xué)生寢室紀(jì)律進行監(jiān)督管理

          (1)進行寢室紀(jì)律培訓(xùn)工作。召開寢室長會議,傳達(dá)寢室紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn),明確內(nèi)務(wù)加分、扣分細(xì)則。重點強調(diào)熄燈后不講話、不吃零食,按時起床,排隊出入。

          (2)每天早晨檢查學(xué)生按時起床情況。學(xué)生以寢室為單位有秩序地走出寢室。

          每晚巡視宿舍,檢查學(xué)生就寢紀(jì)律。統(tǒng)計寢室加分扣分,記入班級周考核,上報德育處,反饋班主任。特別是在前期,對表現(xiàn)不良寢室進行批評教育,協(xié)助班主任進行整頓。

          (3)協(xié)助宿舍管理員老師,監(jiān)督教育學(xué)生搞好衛(wèi)生內(nèi)務(wù)。

          (4)班主任前期指導(dǎo)。前一個月,班主任每天進入自己班級寢室,加強師生溝通,同時對學(xué)生的紀(jì)律和內(nèi)務(wù)等方面進行培訓(xùn)指導(dǎo)。

          (5)德育處教育,評選“優(yōu)秀寢室”和“星級寢室”。每一棟宿舍進駐一名德育員,每晚對違紀(jì)學(xué)生進行現(xiàn)場教育。每隔一月,根據(jù)各種評分,評選“優(yōu)秀寢室”和“星級寢室”。

          三、準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式的實施情況

          從2009 年9 月至今,學(xué)生的宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律、文明禮儀等方面都有極大改觀。寢室干凈整潔,物品擺放井井有條,學(xué)生出入寢室次序井然,隊伍整齊,按時就寢,就寢環(huán)境寧靜而安詳,按時起床,起床號一響,各寢室成員快速而敏捷的處理好內(nèi)務(wù),打掃衛(wèi)生,排好隊伍,有序的到食堂就餐,隊伍中不時的傳來陣陣歡聲笑語。應(yīng)該說,宿舍住校生面貌的改觀,是校領(lǐng)導(dǎo)及教師辛勤付出的結(jié)果,同時,也得益于嚴(yán)格規(guī)范的準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式。

          (一)準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式二原則

          通過對本校準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式及其制度的大致整理,我們可以通過這些精細(xì)的制度,把握準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式兩個基本原則。

          其一,嚴(yán)格的要求。以人為本是指無論做何種事情,都要以關(guān)心人、謀求人的發(fā)展為出發(fā)點。嚴(yán)格要求恰好是為了關(guān)心孩子,喚醒孩子,讓孩子走正道,朝著健康的人生方向發(fā)展。孩子一旦離開了嚴(yán)格要求,可能就失去了一種最為有效的規(guī)范人生的方法。對學(xué)生的嚴(yán)格要求,就是對學(xué)生未來的高度負(fù)責(zé),也是制度得以運行的保障。

          其二,人性化的關(guān)懷。正是廣大教師和校級行政人員的辛勤付出,才保證每一項制度的順利運行。

          在開學(xué)之初,學(xué)生都明白,當(dāng)他們就寢時,老師的工作才剛剛開始,行政班子成員和值周老師正為他們巡夜,甚至他們知道,班主任家里的小寶寶正盼著媽媽回家!學(xué)生都是有情感的,他們能理解這份關(guān)懷。

          總之,我校的準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式本身就已經(jīng)包含著許多人性化管理因素。而就現(xiàn)狀而言,如何更多的融入人文化、人性化管理因素,建立更為完善的人文化、人性化關(guān)懷機制,將寢室管理工作辦得有特色,則是我們亟待思考的問題。

          (二)準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式中人文化、人性化關(guān)懷機制的構(gòu)建

          1.必要性分析

          (1)青少年心理發(fā)展特點

          處于初中階段的青少年學(xué)生,容易存在以下幾種不良心理傾向:

          ①倔強任性,從自己的主觀出發(fā)看問題看待事物片面偏激,在接受教育過程中,容易引發(fā)逆反情緒。

          ②由于家庭經(jīng)濟較好或成績不錯,逐漸形成優(yōu)越感,一切以自我為中心容易造成交往障礙。

          ③家庭離異或家庭變故,造成性格孤僻。

          (2)全寄宿制學(xué)生的特殊問題

          ①寄宿生第一次離開家庭,不適應(yīng)在校生活,或生活不能合理安排,萌發(fā)消極的退卻思想。

          ②寄宿生和以前相比,和父母親的溝通幾率減少,接受父母的言傳身教更少。心理問題缺乏有效的疏導(dǎo)途徑,長此以往,容易內(nèi)向,自控力減低。

          學(xué)生的心理問題需要及時疏導(dǎo),寄宿生在校時間遠(yuǎn)大于在家時間,從時間意義上而言,學(xué)校已然成為他們的第一家園。因此,構(gòu)建人文化、人性化關(guān)懷機制,精心打造學(xué)生的家園,增強學(xué)生對校園產(chǎn)生“家”的認(rèn)同,對于學(xué)校的教育教學(xué)而言,極有必要。

          2.現(xiàn)行模式中的人性化管理因素分析

          當(dāng)前我們較為嚴(yán)格的宿舍管理模式中,本身就已經(jīng)滲透了人性化管理的因素,筆者作為生活指導(dǎo)老師的一員,欣喜地發(fā)現(xiàn)很多閃光點。

          (1)學(xué)校設(shè)立一名專職校醫(yī),專門負(fù)責(zé)學(xué)生的健康咨詢和疾病治療,如果學(xué)生生病,即便是在半夜時分,校醫(yī)接到電話也能第一時間趕到現(xiàn)場,進行治療。

          (2)生活管理員的職能也發(fā)生某些轉(zhuǎn)變,從最初的內(nèi)務(wù)檢查,到目前的盡力為學(xué)生提供生活上的幫助和溫馨的服務(wù)。天冷時,為學(xué)生燒熱水,學(xué)生衣服破了,從家里帶來縫紉機,為學(xué)生縫補衣服,在這樣的環(huán)境里,學(xué)生感受到了家的溫暖。學(xué)生理所當(dāng)然的把他當(dāng)作可親可敬的長輩。更便于做學(xué)生工作。

          (3)生活指導(dǎo)老師在管理寢室紀(jì)律同時,也把注意力投向協(xié)助班主任做好學(xué)生思想工作方面:利用熄燈前的時間,利用平時了解的信息,利用正規(guī)或非正式的談話,幫助學(xué)生解決心理困惑,樹立信心;巡夜時,幫學(xué)生蓋好被子,每當(dāng)此時,學(xué)生都會流露出感激的目光。

          (4)班主任老師形成了定時進寢室的慣例,在熄燈前學(xué)生寢室總能傳來陣陣歡聲笑語。

          (5)德育處舉辦一系列課外活動,豐富住校生的課外生活,在校園文化藝術(shù)節(jié)上,學(xué)生盡情展現(xiàn)風(fēng)采。

          上述表明,人性化管理因素在準(zhǔn)軍事化宿舍管理模式中有所體現(xiàn),并發(fā)揮著重要作用。我們應(yīng)該在此基礎(chǔ)上,抓住契機,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)化的人文化、人性化關(guān)懷機制,提高管理水平。

          四、關(guān)于全面構(gòu)建人文化、人性化關(guān)懷機制的若干建議

          篇2

          中圖分類號:G642

          文獻標(biāo)識碼:B

          文章編號:1672-5913(2008)06-0029-02

          中國對日軟件外包開發(fā)領(lǐng)域近5年以來一直以50%的增幅持續(xù)發(fā)展,會日語并懂得國際軟件開發(fā)規(guī)范的中國IT人才已成為國內(nèi)對日軟件外包企業(yè)的最熱門人才。為適應(yīng)時展需要,北航軟件學(xué)院把握時機,從實際現(xiàn)狀出發(fā),依托自身強勢的品牌優(yōu)勢,為國家發(fā)展及學(xué)子前程量身打造特色的專業(yè),成為中國目前唯一能提供日文應(yīng)用軟件開發(fā)方向碩士學(xué)位的正規(guī)教育機構(gòu),并摸索出一套以“產(chǎn)學(xué)研”為主體的教育培養(yǎng)模式。

          1培養(yǎng)模式的設(shè)計思想

          “產(chǎn)學(xué)研”模式是一種從實際到理論又到實際的全新教學(xué)模式,這種人才培養(yǎng)過程要求培養(yǎng)機構(gòu)與生產(chǎn)企業(yè)進行緊密聯(lián)合,從而從生產(chǎn)、管理的一線前沿了解最新的、最為需求的工程技術(shù)、工藝方法以及新的應(yīng)用理論;同時從企業(yè)那里得到設(shè)備、項目、技術(shù)。然后,利用這些教育信息和教育資源按照企業(yè)實際的要求,通過制定課程體系、編寫和研究理論聯(lián)系實際的教材來培養(yǎng)學(xué)生,使學(xué)生得到的知識是最新的、最實用的。

          在培養(yǎng)過程中,學(xué)生在校不但可以學(xué)習(xí)到技術(shù),而且可以參與學(xué)?;蛘咂髽I(yè)的科研項目,實現(xiàn)第一次理論與實踐的結(jié)合;由于該專業(yè)的學(xué)生有較多機會在日企或中日合資企業(yè)實習(xí)、就業(yè),因此在完成了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)和實踐之后,學(xué)生又有機會到國外企業(yè)中實際工作,學(xué)習(xí)國外的先進技術(shù)和經(jīng)驗,這樣就實現(xiàn)了理論與實踐的第二次結(jié)合。通過以上兩次理論聯(lián)系實際、工與學(xué)的結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生將來在企業(yè)工作所需的基本素質(zhì)。

          我們將研究生培養(yǎng)思路確立為“強化基礎(chǔ)、突出實踐、重在素質(zhì)、面向創(chuàng)新”,堅持教學(xué)的基礎(chǔ)性和科學(xué)性。具體做法是:把當(dāng)前成熟的軟件工程理論成果和思想,凝煉成基礎(chǔ)課體系的核心,整合和優(yōu)化專業(yè)課程體系,突出學(xué)科交叉與融合;同時加強學(xué)生現(xiàn)代工程技術(shù)的實踐能力和外語實用能力的培養(yǎng),全面提升學(xué)生素質(zhì)教育質(zhì)量,使學(xué)生具備自主創(chuàng)新的潛力。

          作為對日軟件開發(fā)人才的培養(yǎng),日語不僅是這類人才的專業(yè)工具,而且是領(lǐng)會日企文化的基礎(chǔ)。因此,我們要求畢業(yè)生:日語水平達(dá)到國際交流基金日語能力考試二級以上,且具有較強的英語能力;訓(xùn)練有素且深諳日本企業(yè)文化、具有較強的國際競爭意識和團隊合作精神;熟悉日文軟件開發(fā)流程與規(guī)范,具有使用全日文軟件開發(fā)環(huán)境、編寫日文開發(fā)文檔能力,可以勝任日文軟件開發(fā)各個層次的實用型、復(fù)合型人才。

          2基本培養(yǎng)模式

          2.1科學(xué)設(shè)置課程體系

          采用先進的工程化方法進行軟件的開發(fā)和生產(chǎn),是實現(xiàn)軟件產(chǎn)業(yè)化的關(guān)鍵技術(shù)手段,這就需要培養(yǎng)大批軟件工程領(lǐng)域的實用型、復(fù)合型軟件工程技術(shù)和軟件工程管理人才。設(shè)計科學(xué)實用的課程體系,是實現(xiàn)上述培養(yǎng)目標(biāo)的基本保證。

          應(yīng)用領(lǐng)域廣、技術(shù)更新快是當(dāng)代軟件工程技術(shù)最顯著的兩大特征,因此在設(shè)計對日軟件開發(fā)專業(yè)的課程體系時,我們遵循了先進性、靈活性、復(fù)合性、工程性和創(chuàng)新性五個基本原則。

          2.2實用外語教育

          在日本的企業(yè)或?qū)θ胀獍钠髽I(yè),不會日語幾乎無法進行溝通,限制了發(fā)展和培養(yǎng)機會。通過學(xué)習(xí)日本的企業(yè)文化,學(xué)生不僅了解了中日文化差異等問題,以后在日企實習(xí)、工作中可以更快適應(yīng)并融入到公司中去,而且可以全面了解日本文化和設(shè)計風(fēng)格,熟練掌握軟件開發(fā)技能和軟件管理,這對日文應(yīng)用軟件開發(fā)設(shè)計有莫大的幫助。

          在具體實施日語教學(xué)過程中,我們采取由中國教師教授日語語法,日籍教師教授會話和聽力練習(xí)的教學(xué)方式。同時也沒有放松對學(xué)生英語能力的加強,成為能掌握中、日、英3種語言的短缺人才。

          3“三級”實踐教學(xué)體系

          3.1理論與實踐結(jié)合的核心課程

          產(chǎn)學(xué)研合作應(yīng)貫穿于學(xué)生培養(yǎng)的全過程中。在理論教學(xué)中,要突出理論聯(lián)系實際,知識與應(yīng)用的結(jié)合。例如,專業(yè)核心課程“雙語軟件工程規(guī)范化設(shè)計”,既包括從需求到軟件設(shè)計過程中的四項主要基礎(chǔ)技術(shù),即需求分析、設(shè)計法、文檔、和設(shè)計審查,同時還介紹了軟件工程及軟件開發(fā)工具、環(huán)境、工程中的成熟技術(shù)、成功與失敗的案例分析、軟件工程最新話題等前沿性內(nèi)容,實現(xiàn)了在軟件工程領(lǐng)域中的理論聯(lián)系實際。課程的學(xué)習(xí)強調(diào)了與工程的結(jié)合,由日籍一線軟件工程師在全日文開發(fā)環(huán)境下講授,配備實訓(xùn)教材并提供日文軟件實訓(xùn)。在教師指導(dǎo)下以團隊形式完成一定規(guī)模的項目,實施規(guī)范化的項目分析、設(shè)計、實現(xiàn)、測試及維護各環(huán)節(jié)訓(xùn)練,加強學(xué)生的動手能力和日文文檔的撰寫能力,培養(yǎng)協(xié)作交流精神。培養(yǎng)學(xué)生能真正掌握一門實用外語,具備良好的閱讀、理解和撰寫外語資料的能力和進行國際化交流的能力。對于致力于軟件外包領(lǐng)域的專業(yè)學(xué)位獲得者,應(yīng)精通外語,了解外包國文化和軟件工程規(guī)范。

          3.2配合核心課程的系列教材

          配合核心課程,我們還主編并由科學(xué)出版社等出版了軟件工程所急需的國家“十一五”規(guī)劃教材――“軟件工程設(shè)計與實踐”、“計算機日語”、“軟件工程規(guī)范化設(shè)計”、“軟件工程設(shè)計案例與分析”等。學(xué)術(shù)界和工業(yè)界專家對系列教材給予較好評價:“這種內(nèi)容及其組織方法在我國已出版的軟件工程專著和教材中不多見,此系列教材可以為我們樹立應(yīng)用性著作的范例?!?/p>

          3.3實踐教學(xué)體系

          為了綜合培養(yǎng)學(xué)生的工程技術(shù)能力,在學(xué)生畢業(yè)前還安排了三級實踐性教育。學(xué)生應(yīng)能滿足面向產(chǎn)業(yè)和領(lǐng)域需求,具有堅實的基礎(chǔ)理論、寬廣的專業(yè)知識,具有創(chuàng)新意識,具有運用先進技術(shù)方法和現(xiàn)代技術(shù)手段解決工程問題的能力,具有獨立從事軟件研發(fā),以及擔(dān)負(fù)工程項目的組織與管理能力。

          一級實踐:用來測試學(xué)生基本掌握的編程能力及使用基礎(chǔ)工具的能力;比如用C++來編寫程序,使用Oracle數(shù)據(jù)庫等;通過這級實踐的同學(xué)可以進入二級實踐的考核。

          二級實踐:通過團隊協(xié)作來完成。實踐項目大都來自于各個企業(yè),在實踐過程中,學(xué)生們按照日企的標(biāo)準(zhǔn)分當(dāng)不同的角色,完成不同的任務(wù),最后要在有日本資深專家的現(xiàn)場,用日語來講解自己做的項目,通過二級實踐的同學(xué)有資格去企業(yè)實習(xí)。

          三級實踐――企業(yè)實習(xí):

          (1) 與Fujitsu、NEC、RICOH等200多家日文軟件開發(fā)企業(yè)建立合作關(guān)系,共建日文應(yīng)用軟件開發(fā)專業(yè)實習(xí)基地。NEC日本總公司、NTTdata(日本電信)、理光、富士通等公司提供專業(yè)獎學(xué)金,金額累計高達(dá)4000余萬元日元/年。

          (2) 學(xué)院在日本建立了30多家實習(xí)基地。

          (3) 福建最大最成功的軟件企業(yè)――福建富士通信息軟件有限公司是北航軟件學(xué)院的戰(zhàn)略合作伙伴。學(xué)院已在福州富士通開設(shè)了該方向軟件工程碩士點,于2004年12月正式開學(xué)。

          (4) 與日本Kinsoft株式會社、NETCOM株式會社以及系統(tǒng)綜研株式會社等公司組建合資企業(yè),在學(xué)院內(nèi)部建立“零距離”學(xué)生實習(xí)與就業(yè)基地。

          學(xué)生通過企業(yè)的面試后直接進入企業(yè)實習(xí),在企業(yè)中完成實際項目,同時完成自己的畢業(yè)設(shè)計或論文。

          4工程技術(shù)與研究兼并的論文要求

          (1) 兩種類型論文特點的對比分析

          工程型論文要有產(chǎn)品;研究型論文要有理論價值。

          工程型論文強調(diào)實用性和社會效益;研究型論文則需要有關(guān)調(diào)研、問題分析、方案選擇、創(chuàng)新驗證等的嚴(yán)格根據(jù)和論據(jù)。

          工程型論文書寫格式要按國家規(guī)范;研究型論文書寫格式相對自由。

          (2) 兩種類型兼有的論文要求

          有一定的理論價值、實際應(yīng)用意義和社會效益。

          將以工程背景的項目,做有關(guān)調(diào)研的同類產(chǎn)品的對比分析、問題分析、方案選擇、創(chuàng)新結(jié)果匯報。

          將工程規(guī)范和研究書寫格式進行合并。

          論文選題一般應(yīng)直接來源于企事業(yè)單位,具有明確的應(yīng)用背景和實用價值,同時應(yīng)具有先進性、一定的技術(shù)難度和工作量,能體現(xiàn)作者綜合運用本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專知識較好地解決工程實際問題的能力、從事軟件項目研發(fā)和管理的能力,以及創(chuàng)新和研究的意識。

          論文一般要求結(jié)合企業(yè)實際需求選擇研究題目。對這類項目,除需指定學(xué)校指導(dǎo)教師外,還需指定一名企業(yè)指導(dǎo)教師共同負(fù)責(zé)指導(dǎo),由軟件學(xué)院負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理。我們的研究生培養(yǎng)在畢業(yè)設(shè)計(論文)的環(huán)節(jié)中采用雙導(dǎo)師制,即學(xué)校導(dǎo)師和企業(yè)導(dǎo)師,以保證產(chǎn)學(xué)研合作教育在畢業(yè)環(huán)節(jié)上的有效實施。

          論文要求結(jié)構(gòu)合理,層次清楚,討論研究論據(jù)充分,寫作認(rèn)真,文圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,數(shù)據(jù)詳實準(zhǔn)確,軟件文檔符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

          5教學(xué)效果分析

          北航軟件學(xué)院從市場的需求出發(fā),與國外大學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)性的企業(yè)聯(lián)合辦學(xué)。為學(xué)生提供了國際化的實習(xí)和就業(yè)機會(學(xué)院已經(jīng)安排了200多人出國實習(xí)/就業(yè)),吸引了大量的學(xué)生。通過對畢業(yè)生情況跟蹤調(diào)查看出,我們的畢業(yè)生已分布在國內(nèi)的諸多大中型企業(yè)、政府部門、科教院所、外資企業(yè)。根據(jù)我們的初步統(tǒng)計,2005、2006年工程碩士研究生達(dá)到了98%以上就業(yè)率,平均起薪達(dá)到了6000元/月。

          參考文獻

          [1] 王建華. 創(chuàng)新“產(chǎn)學(xué)研”合作模式 提升高校服務(wù)社會能力[J]. 中國高等教育,2006,(17).

          [2] 徐輝. 高等教育發(fā)展的新階段―論大學(xué)與工業(yè)的關(guān)系[M]. 杭州大學(xué)出版社,1990.

          [3] 蔡克勇. 論教學(xué)、科研和生產(chǎn)聯(lián)合體[J]. 高等教育研究,1986,(4).

          [4] 劉力. 美國產(chǎn)學(xué)研合作模式及成功經(jīng)驗[J]. 教育發(fā)展研究,2006,(7):16-22.

          篇3

          選題是學(xué)位論文成敗的關(guān)鍵。因此要求導(dǎo)師、導(dǎo)師組及研究生本人要十分重視選題工作。研究生應(yīng)在大量閱讀文獻、資料和充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上進行選題。

          (一) 博士學(xué)位論文選題

          要求達(dá)到前沿性、交叉性、急需性、實用性、創(chuàng)新性、可行性。具體要求如下:

          1.選題必須具有學(xué)科的前沿性;

          2.在選題上要注意學(xué)科間的相互交叉滲透;

          3.選題要重視國家急需解決的重大課題;

          4.選題要注重實用性,要面向國民經(jīng)濟主戰(zhàn)場;

          5.選題的指導(dǎo)思想、技術(shù)路線等,必須有創(chuàng)新性,同時還應(yīng)與科學(xué)發(fā)展趨勢相一致;

          6.選題要考慮到完成論文的可行性(如:經(jīng)費、實驗儀器、設(shè)備、加工、資料等)。選題不易過大,要能夠在規(guī)定的時間內(nèi)完成學(xué)位論文。

          (二) 碩士學(xué)位論文選題

          要求碩士學(xué)位論文選題的內(nèi)容、范圍要適宜。目標(biāo)明確,在理論上和應(yīng)用上要有相當(dāng)重要的意義。選題既要面向國民經(jīng)濟建設(shè)的需要,為社會主義建設(shè)服務(wù),同時又是本學(xué)科發(fā)展需要的理論或應(yīng)用研究,要在理論上和應(yīng)用上有相當(dāng)重要的意義。盡可能與科研任務(wù)掛鉤,使碩士生解決實際問題的能力得到鍛煉,既有利于提高論文的質(zhì)量,促進成果轉(zhuǎn)化,又能解決經(jīng)費來源。對自選題應(yīng)采取慎重態(tài)度,個別自選題必須在看準(zhǔn)方向、目標(biāo)明確并已具備一定物質(zhì)條件下才能考慮。

          二、學(xué)位論文開題報告及查新

          開題報告是對論文選題的科學(xué)性、先進性、可行性等的論證,是提高學(xué)位論文質(zhì)量和按時完成學(xué)位論文的重要環(huán)節(jié)。各研究生培養(yǎng)單位、研究生導(dǎo)師、導(dǎo)師組和研究生本人必須從思想上予以高度重視,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,嚴(yán)格遵循本規(guī)定有關(guān)要求,否則,將不允許研究生進入論文階段。

          (一) 開題報告的準(zhǔn)備工作:

          1.開題前,研究生必須做較全面深入的調(diào)研工作,并寫出詳細(xì)的調(diào)研報告。

          2.研究生必須寫出開題報告的書面論證材料和學(xué)位論文的工作計劃。

          3.凡需進行論文開題的研究生,應(yīng)從研究生院網(wǎng)頁上下載并填寫《研究生學(xué)位論文開題報告登記表》。

          (二) 開題報告的主要內(nèi)容:

          1.課題的來源、目的和意義;

          2.選題的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢及存在問題(附主要參考文獻);

          3.選題研究目標(biāo)、研究內(nèi)容和擬解決的關(guān)鍵問題;

          4.擬采取的研究方法、技術(shù)路線、實驗方案及可行性分析(已有的研究工作基礎(chǔ)和研究條件);

          5.選題的創(chuàng)新點(選題的前沿性、急需性、學(xué)科交叉性、應(yīng)用性等);

          6.選題研究及論文工作計劃;

          7.預(yù)期研究成果。

          (三) 對開題報告的查新工作:博士學(xué)位論文開題報告完成后,要求送交學(xué)校“教育部科技查新工作站”(設(shè)在校圖書館)進行查新,并獲得查新結(jié)果。碩士學(xué)位論文開題報告完成后,鼓勵進行查新工作。

          (四) 開題網(wǎng)上公告:凡擬開題的研究生,必須提前1周在研究生院網(wǎng)頁上按規(guī)定的格式進行公告。

          三、對學(xué)位論文開題報告的管理

          1.研究生學(xué)位論文的開題報告由學(xué)位辦負(fù)責(zé)管理,各院(所、部)具體組織實施。

          2.各院(所、部)或教研室應(yīng)組成開題報告評議組對研究生的開題報告進行評議。博士生開題報告評議組不少于5人,碩士生不少于3人,設(shè)組長1人,導(dǎo)師不能擔(dān)任組長。評議組的職責(zé)是:按照有關(guān)規(guī)定對開題報告進行嚴(yán)格認(rèn)真的評議,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,對開題報告提出具體評議意見,并給出通過、暫不通過或重新做開題報告的結(jié)論。

          3.凡未通過開題報告,需重新做開題報告的研究生,應(yīng)根據(jù)評議組意見,進行認(rèn)真調(diào)研、充分準(zhǔn)備,在條件成熟時再次做開題報告,直至通過。

          4.若未通過開題報告而自行進入學(xué)位論文階段的,研究生院學(xué)位辦將不接受其學(xué)位申請。

          篇4

          Analysis and Research on Information Management of

          Scientific Research Achievements in Higher Vocational Colleges

          HUANG Yuan

          (Changjiang Institute of Technology, Wuhan, Hubei 430070)

          Abstract According to the characteristics of scientific research in higher vocational colleges, in order to better carry out scientific research management in higher vocational colleges, put forward a kind of suitable for the management of scientific research achievements in higher vocational colleges, to construct a framework of scientific research management system in higher vocational colleges, to meet the needs of the rapid development of scientific research in higher vocational colleges.

          Keywords vocational college; scientific research achievements; management

          隨著高等教育的改革與發(fā)展,高等院校越來越重視學(xué)科建設(shè),與此同時,高??蒲谐晒臄?shù)量不斷增大,產(chǎn)生了大量的科研信息,對科研成果的管理方式提出了更高的目標(biāo)。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展,使得科研管理系統(tǒng)能夠保證系統(tǒng)化、科學(xué)化、規(guī)范化的進行科研成果管理。[1]如何充分利用這些現(xiàn)有的資源和技術(shù)為職業(yè)院校科研和管理服務(wù)是我們需要思考的問題。

          1 高職院??蒲谐晒奶攸c及分類

          1.1 高職院??蒲谐晒奶攸c

          (1)應(yīng)用型研究成果少。與更高層次的高校相比,由于之前高職院校較為重視基礎(chǔ)性研究,所以科研成果大多為基礎(chǔ)性研究成果。大部分應(yīng)用性研究成果則體現(xiàn)為論文、專著等,數(shù)量雖多但質(zhì)量及其層次較低。[2]其中,大多為省部級科研科技項目及橫向項目,國家級科研項目較少。

          (2)技術(shù)水平較低。高職院校更注重基礎(chǔ)性研究,對應(yīng)用性研究缺少關(guān)注,從而產(chǎn)生多為基礎(chǔ)性研究成果。大部分的應(yīng)用性研究成果傾向于實踐的操作性,忽略了理論研究。雖然部分科研成果實用性較高,但由于這些實用性成果沒有直接用于產(chǎn)業(yè)開發(fā),從而對一些理論研究沒有重大突破進展。從整體水平上看,高職院校很少有技術(shù)水平較高的科研成果,比較重視應(yīng)用性研究而忽略基礎(chǔ)研究,這就導(dǎo)致科研水平不能朝縱深方向發(fā)展。

          (3)科研成果轉(zhuǎn)化資金不足。相對于本科院校,高職院校對科研投入較少,而由于經(jīng)費的不足,使得很多項目無人做,很多經(jīng)費可能只在項目開發(fā)初期就用完了,項目中期成果轉(zhuǎn)化的經(jīng)費幾乎沒有,這就造成只對一些投資小的項目研究,高職院校的科研成果大多產(chǎn)生于一些小規(guī)模的項目,經(jīng)費問題也成為高職院??蒲谐晒D(zhuǎn)化的障礙。

          1.2 高職院??蒲谐晒姆诸?/p>

          結(jié)合高職院校自身的特點,根據(jù)一些具有較大影響力的大學(xué)或者科研機構(gòu)編制的索引工具所收錄的期刊,及根據(jù)一些學(xué)術(shù)指標(biāo)確定的科研論文的類型,并以國家、省、市的出版社或科研機構(gòu)為標(biāo)準(zhǔn)來劃分科研的級別。[3]從科學(xué)研究的整體上講,高職院校的學(xué)術(shù)研究成果主要分為五類:學(xué)術(shù)論文、學(xué)術(shù)著作、科研課題、應(yīng)用成果、技能競賽。

          (1)學(xué)術(shù)論文:學(xué)術(shù)期刊論文成果課分為四類,第一類為SCI收錄的論文,第二類為EI、ISTP收錄的論文、第三類為中文核心期刊上發(fā)表的論文,第四類為一般學(xué)術(shù)期刊發(fā)表的論文。

          (2)學(xué)術(shù)著作:著作可分為5類,第一類為國家級規(guī)劃教材,第二類為省級規(guī)劃教材,第三類為一般教材,第四類為公開出版的教輔、實驗實訓(xùn)教材,第五類為學(xué)校內(nèi)部使用的教材。

          (3)科研課題:科研項目可分為5類,第一類為國家級項目,第二類為?。ú浚┘壷攸c課題、第三類為?。ú浚┘壱话阏n題,第四類為國家級學(xué)會、協(xié)會課題,第五類為校級課題。

          (4)應(yīng)用成果:應(yīng)用成果包括發(fā)明專利,實用新型專利,外觀設(shè)計專利,軟件著作權(quán)。

          (5)技能競賽:技能競賽包括國家級,省級,院級技能競賽。

          2 如何構(gòu)建高職院??蒲泄芾硐到y(tǒng)

          2.1 科研成果的管理模式

          科研成果的管理關(guān)系到整個科研管理的質(zhì)量,采取四級管理模式較為合理,系統(tǒng)用戶分為四個層次,分別為:普通教職員工層,部門管理員層,教科研處管理員層和系統(tǒng)管理員層,系統(tǒng)管理員擁有對系統(tǒng)的所有權(quán)限。

          普通教職員工能夠?qū)搪毠ぷ约旱膫€人資料進行管理,并能查看相關(guān)科研動態(tài)信息,并且能夠利用系統(tǒng)增加、刪除、修改、查詢自己的科研項目信息,同時能直接生成統(tǒng)計教職工個人科研工作量的excel表格。在申報課題方面能夠上傳研究課題的立項、開題、中期、結(jié)題等相關(guān)資料,只有通過教科研處的管理員審核之后這些資料才有效(圖1)。

          圖1 教職工權(quán)限圖

          部門管理員權(quán)限能夠新增、刪除、查詢、修改本部門的所有資料,統(tǒng)計本部門的工作量,生成本部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)表格。同時能夠新增、查看、修改動態(tài)公告和最新通知等信息(圖2)。

          圖2 部門管理層權(quán)限圖

          科研處管理員能夠?qū)搪毠さ恼n題申報的整個過程進行管理,能設(shè)置科研項目的分類和各種項目的分值,并能查看各個項目分類生成的報表??蒲刑幑芾韱T還能及時科研動態(tài)信息(圖3)。

          圖3 科研處管理層權(quán)限圖

          圖4 系統(tǒng)管理員權(quán)限圖

          系統(tǒng)管理員的主要任務(wù)是本系統(tǒng)的安裝、配置、管理和維護工作,為系統(tǒng)的安全運行做技術(shù)保障。同時可以對用戶權(quán)限進行更改,還能對所有用戶賬號進行新增,刪除,查詢,修改等操作(圖4)。

          2.2 科研管理系統(tǒng)的性能

          從總體上來,一個合格的科研管理信息系統(tǒng)要做到以下幾點:

          (1)準(zhǔn)確率。這是衡量系統(tǒng)性能好壞的一個重要指標(biāo),如果系統(tǒng)的準(zhǔn)確率低那么在整個項目的申報過程和統(tǒng)計方面就會出錯,從而影響整個科研項目。

          (2)易用性。對系統(tǒng)管理?T來說,系統(tǒng)的安裝,配置,維護操作應(yīng)該是簡單方便。對用戶來說要易于操作,在不同的硬件環(huán)境下也要易于使用。

          (3)健壯性。當(dāng)系統(tǒng)出現(xiàn)錯誤提示的時候,用戶依然能夠正常使用,可以執(zhí)行錯誤處理,系統(tǒng)依舊能夠正常運行。

          (4)安全性。安全性對于系統(tǒng)來說至關(guān)重要,只有已經(jīng)授權(quán)的用戶才能訪問系統(tǒng),同時要對用戶的身份進行鑒別,防止非法用戶入侵系統(tǒng),使系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫遭到破壞。不同的用戶有不同的權(quán)限進行不同的操作,例如教職工用戶登錄后可以修改自己的個人信息和密碼,提交自己的科研信息,查詢科研分?jǐn)?shù),網(wǎng)上申報項目。部門管理員在權(quán)限上只能對本部門的人員情況進行管理,審核人員的申報信息。

          篇5

          關(guān)鍵詞: 解釋結(jié)構(gòu)模型 信息技術(shù) 可達(dá)矩陣 系統(tǒng)建模

          Key words: interpretative structural modeling information technology Binary matrices system modeling

          作者簡介: 林文龐(1981- ),男,助教,助理館員,軟件工程碩士,主要研究方向是數(shù)據(jù)庫技術(shù)應(yīng)用:張楚珊(1980- ),女,管理學(xué)學(xué)士,實習(xí)研究員,多年高校教學(xué)管理工作經(jīng)驗,主要研究方向是教育信息技術(shù)和教學(xué)管理。

          一、 引言

          畢業(yè)論文寫作是高等院校重要的教學(xué)環(huán)節(jié)之一,是對大學(xué)生學(xué)習(xí)成果的綜合性總結(jié),也是檢驗學(xué)生掌握知識的程度、分析問題和解決問題能力的一次總的檢測。因此,學(xué)士學(xué)位論文的質(zhì)量是評價本科高校辦學(xué)質(zhì)量的一個重要指標(biāo)。

          在高校擴招以來,本科生畢業(yè)論文總體水平下降。本文試圖以解釋結(jié)構(gòu)模型法解釋這一現(xiàn)象的原因并給出對策,希望該結(jié)論能為高校本科生學(xué)位論文管理決策提供參考。以下以華南師范大學(xué)增城學(xué)院學(xué)位論文為例,進行分析。

          二、華南師范大學(xué)增城學(xué)院學(xué)位論文現(xiàn)狀分析

          華南師范大學(xué)增城學(xué)院是1999年開始辦學(xué)的一所獨立學(xué)院,從2003年開始招收本科生。學(xué)院以培養(yǎng)高級實用型人才為辦學(xué)目標(biāo);實行“一體兩翼”的人才培養(yǎng)模式,“一體”指專業(yè)上培養(yǎng)學(xué)習(xí)能力、思維能力、專業(yè)技術(shù)能力和創(chuàng)業(yè)能力?!皟梢怼笔菍Α绑w”的支撐能力,指計算機能力和外語能力;重視管理軟件技術(shù)教學(xué);注重實踐性教學(xué);建立以培養(yǎng)高級實用型人才的教學(xué)體系;提倡以培養(yǎng)學(xué)生能力為中心,提高教學(xué)質(zhì)量。在這種教學(xué)環(huán)境下,其學(xué)位論文應(yīng)有別于培養(yǎng)研究型人才的教育。

          華南師范大學(xué)增城學(xué)院學(xué)位論文的收集是從2006年開始。筆者根據(jù)增城學(xué)院圖書館建設(shè)的Apabi Tasi學(xué)位論文系統(tǒng)里的5000多篇學(xué)士學(xué)位論文進行分析,可以看出學(xué)位論文質(zhì)量參差不齊。多數(shù)論文水平只限于理論應(yīng)用,能夠從多個方面論證論文主題從而得出結(jié)論。某些論文論證全面,觀點鮮明,有一定的獨創(chuàng)性。某些論文甚至語句不通,結(jié)構(gòu)混亂,難以自圓其說。

          三、 構(gòu)建解釋結(jié)構(gòu)模型

          3.1 解釋結(jié)構(gòu)模型簡介

          解釋結(jié)構(gòu)模型化( Interpretation Structural Model, ISM)技術(shù)是美國J ?N ?沃菲爾德教授于1973 年作為分析復(fù)雜的社會經(jīng)濟系統(tǒng)結(jié)構(gòu)問題的一種方法而開發(fā)的。其基本思想是通過各種創(chuàng)造性技術(shù),提取問題的構(gòu)成要素,利用有向圖、矩陣等工具和計算機技術(shù),對主要要素及其相互關(guān)系等信息進行處理,最后用文字加以解釋說明,明確問題的層次和整體結(jié)構(gòu),提高對問題的認(rèn)識和理解程度。

          3.2進行系統(tǒng)化調(diào)查,確定關(guān)鍵問題

          筆者通過對華南師范大學(xué)增城學(xué)院畢業(yè)生、論文指導(dǎo)老師、教學(xué)處主管論文工作的科員、各系教學(xué)主任、各系教學(xué)管理人員、圖書館學(xué)科館員等人員的調(diào)查與深入探討,確定論文質(zhì)量與師生對畢業(yè)論文的態(tài)度、學(xué)生知識基礎(chǔ)與寫作能力、指導(dǎo)教師教學(xué)能力與科研能力、學(xué)位論文要求嚴(yán)格程度與論文規(guī)范管理、教學(xué)質(zhì)量、信息資源環(huán)境與師生信息素養(yǎng)、教學(xué)管理水平、辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)水平、科研管理機制與水平等9個因素存在很大的相關(guān)性。

          3.3列舉各因素相關(guān)性

          進一步分析相關(guān)因素得到表3.1 所示的9個導(dǎo)致因素,然后經(jīng)過多次統(tǒng)計、分析、討論確定它們之間的關(guān)系,并按照下面的影響關(guān)系式填寫圖3.1所示因素示意關(guān)系圖。

          通過對各個因素間的影晌關(guān)系的分析,得到因素關(guān)系圖,見圖3.1。

          3.4建立可達(dá)矩陣

          根據(jù)圖3.2的因素關(guān)系示意圖,可得出以下可達(dá)矩陣。

          3.5對可達(dá)矩陣進行級間劃分并建立結(jié)構(gòu)模型

          3.5.1 有關(guān)概念

          可達(dá)集:與要素SI有關(guān)的要素集合定義為要素SI的可達(dá)集,用 R(SI)表示,由可達(dá)矩陣中第SI行中所有矩陣元素為1的列所對應(yīng)的要素集合。

          前因集:將要素SI的前因要素集合定義為要素SI的前因集,用A(SI)表示,由可達(dá)矩陣中第SI列中的所有矩陣元素為1的行所對應(yīng)的要素組成。

          最高級要素集:一個多級遞階結(jié)構(gòu)的最高級要素集,是指沒有比它再高級別的要素可以到達(dá)。其可達(dá)集 R(SI)中只包含它本身的要素集,而前因集中,除包含要素SI本身外,還包括可以到達(dá)它下一級的要素。

          若 R(SI) = R(SI)∩A(SI)

          則 R(SI)即為最高級要素集。

          找出最高級要素集后,即可將其從可達(dá)矩陣中劃去相應(yīng)的行和列,接著,再從剩下的可達(dá)矩陣中繼續(xù)尋找新的最高級要素。依此類推,可以找出各級所包含的最高要素集。

          3.4.2 尋找最高級要素集(見表3.2)

          由上表可知:{0}為最高要素,{1,2}滿足R(SI) = R(SI)∩A(SI)條件,故要素{1,2}為第1級要素。

          由上表3.4可知:{4,5}滿足R(SI)=R(SI)∩A(SI)條件,故要素{4,5}為第2級要素。

          由上表3.5可知:{3,7,8}滿足R(SI)=R(SI)∩A(SI)條件,故要素{3,7,8}為第3級要素。

          由上表3.6可知:{6,9}滿足R(SI)=R(SI)∩A(SI)條件,故要素{6,9}為第4級要素。

          3.4.3 建立解釋結(jié)構(gòu)模型

          根據(jù)級次劃分排列,最終做出的有向圖,描述了影響企業(yè)信息系統(tǒng)實施的各要素之間的相互關(guān)系,見圖3.3。

          四、 結(jié)論

          由上文分析可以得出,提高學(xué)位論文質(zhì)量最直接的辦法是端正師生對論文的態(tài)度和提高學(xué)生的專業(yè)基礎(chǔ)和寫作水平;從這兩方面出發(fā),提高學(xué)位論文的水平是最直接。提高學(xué)位論文質(zhì)量最根本的方法是提高教學(xué)管理水平、加強科研管理機制建設(shè)與水平,建設(shè)信息資源環(huán)境和提高師生信息素養(yǎng),只要抓住這三個方面的建設(shè),學(xué)士學(xué)位論文的質(zhì)量提高將是水到渠成的事。

          綜上所述,雖然解釋結(jié)構(gòu)模型法能直接揭示問題根源,但此方法有紕漏。例如有些專家認(rèn)為第3個因素(指導(dǎo)教師教學(xué)能力與科研能力)直接影響論文質(zhì)量,但在模型中,第3個因素(指導(dǎo)教師教學(xué)能力與科研能力)卻是通過影響教學(xué)質(zhì)量與學(xué)生寫作水平兩度才間接影響到論文質(zhì)量。我們尊重模型得出的結(jié)果,但也須重視專家提出的意見。由此可見,解釋結(jié)構(gòu)模型法在客觀的定性上是科學(xué)的,定量卻是有紕漏的。

          參考文獻:

          [1]Warfield,John N.Binary matrices in system modeling[J].IEEE Transaction on Systems Manage&Cybernetics vSMC-3 n5.1973.441―448.

          [2]汪應(yīng)洛主編,系統(tǒng)工程理論方法與應(yīng)用(第二版)[M].北京:高等教育出版社,1998.35―50.

          篇6

          寫作經(jīng)濟論文需要注意它本身的一些基本特征:

          1.科學(xué)性.即必須符合經(jīng)濟活動的客觀規(guī)律,在理論上有指導(dǎo)意義;

          2.政策性。即必須符合黨和國家的方針政策;

          篇7

          21世紀(jì),伴隨著我國市場經(jīng)濟的不斷深入,藝術(shù)產(chǎn)業(yè)也得到了空前的發(fā)展,從而對“實踐應(yīng)用型”藝術(shù)人才的需求大大超越了對單一知識型人才的需求。獨立學(xué)院作為專門培養(yǎng)實踐應(yīng)用技能人才的院校,其為社會培養(yǎng)符合藝術(shù)市場需求的專業(yè)美術(shù)人才的目標(biāo)也越來越迫切。一方面是社會發(fā)展對藝術(shù)形態(tài)領(lǐng)域提出了新的要求,而另一方面是專業(yè)體系課程理論及教學(xué)方法的陳舊制約著藝術(shù)培養(yǎng)技能的發(fā)展。例如繪畫基礎(chǔ)教學(xué)方法,特別是在50年代引進的前蘇聯(lián)契斯卡柯夫等教學(xué)法的影響下,教師主要側(cè)重灌輸式的訓(xùn)練,由理入道。學(xué)生不適應(yīng)在“大藝術(shù)、大繪畫”觀念下進行繪畫基礎(chǔ)的學(xué)習(xí),而此項訓(xùn)練又是當(dāng)代藝術(shù)工作者所必備的全面素質(zhì)的基本要求。因此,繪畫藝術(shù)教學(xué)進入了進退兩難的境地。舊的教學(xué)方法要改革,新的現(xiàn)成教學(xué)方法尚未成熟,這些成為制約提高教學(xué)質(zhì)量的瓶頸。

          獨立學(xué)院作為新興的人才培養(yǎng)模式的實踐基地,結(jié)合研究性學(xué)院的成熟課程理論與市場的實際發(fā)展方向,重新構(gòu)建并完成實用繪畫專業(yè)的建設(shè),通過優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,辦出專業(yè)特色的重要措施,及時調(diào)整教育教學(xué)策略,優(yōu)化實踐教學(xué)課程布局,搭建產(chǎn)教結(jié)合平臺,辦出專業(yè)特色,惟如此,才能夠在藝術(shù)教育競爭中處于優(yōu)勢地位,亦才能適應(yīng)時展和學(xué)科專業(yè)建設(shè)的需要。獨立學(xué)院特色專業(yè)建設(shè)問題受到國家的高度重視。教育部、財政部發(fā)出關(guān)于批準(zhǔn)第三批高等學(xué)校特色專業(yè)建設(shè)點的通知,規(guī)定高等學(xué)校特色專業(yè)建設(shè)項目管理必須按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,教育部質(zhì)量工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將根據(jù)《高等學(xué)校特色專業(yè)建設(shè)點任務(wù)書》進行檢查和驗收。我國多所高等學(xué)校都進行了特色專業(yè)的建設(shè),但是獨立院校藝術(shù)系的特色專業(yè)建設(shè)尚須不斷地深入研究,因此,專業(yè)建設(shè)實踐教學(xué)方案的確立是我們當(dāng)前迫切需要解決的問題。

          實用繪畫專業(yè)是一門涉及藝術(shù)和市場兩大領(lǐng)域的專業(yè)課程,但作為獨立學(xué)院對實用繪畫專業(yè)的研究近乎盲區(qū)。在此,筆者結(jié)合教學(xué)實踐對此加以探討與分析。

          山西大學(xué)商務(wù)學(xué)院藝術(shù)系實用繪畫專業(yè)主要為社會培養(yǎng)應(yīng)用能力較強的繪畫專業(yè)人才,通過在校期間嚴(yán)格的專業(yè)教學(xué)與市場接軌的技能訓(xùn)練,學(xué)生畢業(yè)后能很快地適應(yīng)社會。我們立足學(xué)院培養(yǎng)應(yīng)用型人才的辦學(xué)定位,在辦學(xué)過程中堅持“厚基礎(chǔ)”、“重實踐”的教學(xué)原則,使學(xué)生在專業(yè)方面奠定穩(wěn)固的理論和技術(shù)基礎(chǔ),掌握從事藝術(shù)工作的較系統(tǒng)的專業(yè)知識和技能,并為繼續(xù)提高準(zhǔn)備必要的條件。因此,高校要特別注意加強基礎(chǔ)理論課,建設(shè)為加強課程的系統(tǒng)性和完整性,并使課程的內(nèi)容密切結(jié)合藝術(shù)實踐,恰當(dāng)?shù)芈?lián)系當(dāng)前藝術(shù)市場活動,以求理論與實際更緊密地結(jié)合。

          具體來說,為實現(xiàn)“厚基礎(chǔ)”、“重實踐”的特色專業(yè)建設(shè)目標(biāo),我們在以下幾個方面進行了重點研究。

          1.強化基礎(chǔ)理論教學(xué),夯實基礎(chǔ)。

          為了實現(xiàn)實用繪畫專業(yè)的優(yōu)勢互補,我們在課程體系的設(shè)置中,增加了不同方向的模塊學(xué)習(xí)。如油畫方向模塊、版畫方向模塊、國畫方向模塊等,各方向都系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論課程,從而使學(xué)生在系統(tǒng)學(xué)習(xí)某一方向?qū)I(yè)課程的同時又能夠?qū)ζ渌鼘W(xué)科專業(yè)的主要課程進行比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí),進而拓寬學(xué)生的知識視野,提升學(xué)生的基本理論素質(zhì)。同時,我們利用多學(xué)科方向的優(yōu)勢,有針對性地打通一系列的優(yōu)質(zhì)課程。學(xué)院倡導(dǎo)教師在基礎(chǔ)教學(xué)中嚴(yán)格要求,在教學(xué)過程中注重創(chuàng)新,通過人才培養(yǎng)方案調(diào)整、課程建設(shè)等多種手段強化基礎(chǔ)教學(xué)。此外,學(xué)院不斷深化教學(xué)改革,引進新的教學(xué)理念和教學(xué)方法,增強學(xué)生的創(chuàng)新精神與實踐能力,為優(yōu)秀藝術(shù)人才培養(yǎng)打下厚實的基礎(chǔ)。

          2.重視基本技能培養(yǎng),強化學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)。

          獨立學(xué)院藝術(shù)系以培養(yǎng)藝術(shù)應(yīng)用型人才為主要任務(wù),對學(xué)生的基本技能訓(xùn)練尤其重視。我們通過對人才培養(yǎng)方案和課程體系設(shè)置的調(diào)整,進一步突出基本技能類課程的重要地位。我們結(jié)合自身教學(xué)特點,制定相應(yīng)措施,改革教學(xué)模式與方法,強化學(xué)生基本技能培養(yǎng)。學(xué)生在完成基本課程學(xué)習(xí)后,方可進入工作室。

          3.具體的專業(yè)課學(xué)習(xí)中突出教學(xué)方案中的實踐性,解決教學(xué)內(nèi)容陳舊、實踐教學(xué)內(nèi)容較少和社會適應(yīng)性不足的問題。

          獨立學(xué)院在加強課程體系等軟件建設(shè)的同時,還要注重硬件設(shè)施的建設(shè),如建設(shè)藝術(shù)作品推廣基地等,為推進產(chǎn)、學(xué)合作構(gòu)建平臺,緊密結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需要推進專業(yè)建設(shè),使新專業(yè)在教學(xué)內(nèi)容與課程體系、教學(xué)方法與手段、教學(xué)管理、人才培養(yǎng)質(zhì)量等方面形成優(yōu)勢和特色。

          4.探索與改革教學(xué)方法與方式。

          現(xiàn)階段,高校教育已進入“大眾化”教育時期,但學(xué)生受“應(yīng)試教育”的影響至深,一時難以擺脫“灌輸式”學(xué)習(xí)方法,不適應(yīng)大學(xué)開放式教學(xué)、獨立自主的學(xué)習(xí)方式,因此,高校在教學(xué)方法與方式上進行探索與改革是十分必要的。例如嘗試“導(dǎo)引”的教學(xué)方法,以發(fā)揮青年教師的團隊作用,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺性。從宏觀“導(dǎo)向”到微觀“引領(lǐng)”,主講教師通過理論講授,從“方向”上指引學(xué)生“進入”所學(xué)專業(yè)。

          課程結(jié)束時,師生共同展示、研討,驗證學(xué)習(xí)“結(jié)果”。教師個別輔導(dǎo),從微觀上抓好“過程”教學(xué),解決更具體的技能訓(xùn)練及藝術(shù)素養(yǎng)細(xì)節(jié)上的直接熏陶,使學(xué)生真正能走進藝術(shù),讓學(xué)生了解教學(xué)的目的、目標(biāo)。在每一次課程前后與學(xué)生對話、提問、討論,形成融合式、對話式教學(xué)方式;采用舉例講解與板書相結(jié)合的形式,同時教師做局部的示范,突出重點,解決難點,必要時可用模型示范、多媒體演示等手段:在每次主題訓(xùn)練過程中,教師發(fā)揮好主導(dǎo)作用,按不同模塊的具體情況來劃分訓(xùn)練時間段,進行有意識、有針對性的訓(xùn)練;欣賞經(jīng)典美術(shù)作品,分析其中的形式要素、文化背景、符號意義、審美特征和藝術(shù)語言等,強調(diào)多視點的理解;舉辦學(xué)生作品櫥窗展示匯報。并組織學(xué)生對作品進行自我分析和相互評價。

          教學(xué)實踐的具體做法是宏觀“導(dǎo)向”,到微觀“引領(lǐng)”。所謂的宏觀“導(dǎo)向”是指選派一名主講教師,利用第一天上課的第1―2節(jié),將本學(xué)期課程的教學(xué)目的、要求、大致內(nèi)容,與所開設(shè)的專業(yè)課之間的關(guān)系以及本課程與其他課程的關(guān)系等串講一遍。從“大方向”上指引學(xué)生“進入”專業(yè)學(xué)習(xí)的思想域。課程全部結(jié)課時,要求每位學(xué)生交一幅優(yōu)秀作業(yè),組織一次教學(xué)成果展覽。并開展互動式現(xiàn)場教學(xué)總結(jié)研討會(3―4名教師分單元作結(jié)課總結(jié)、現(xiàn)場答疑,每個班選1名學(xué)生代表總結(jié)學(xué)習(xí)心得),從宏觀上驗收教學(xué)結(jié)果,并將總結(jié)會過程整理為影像資料加以保存。所謂微觀“引領(lǐng)”是指大班串講后,學(xué)生分別回到自己的專 業(yè)課教室,由各班專業(yè)教師再結(jié)合“案例分析”等教學(xué)法,根據(jù)各班學(xué)生的個性,具體講授每個單元的理論知識,指導(dǎo)學(xué)生繪畫技能的練習(xí)。這樣又從“微觀”上抓好“過程”教學(xué),解決更具體的技能訓(xùn)練及藝術(shù)素質(zhì)細(xì)節(jié)上的直接熏陶。這樣,學(xué)生上課前,先有了一個明確的整體的學(xué)習(xí)思路,然后能分班接受每位代課教師的不同風(fēng)格,小班之間也可互相借鑒,從而形成在統(tǒng)一要求下的多樣化風(fēng)格的作業(yè)形式,學(xué)生的思維方式也能得到最大限度的擴展。

          在小班教學(xué)中,教師還采用“互動式”的教學(xué)方法。教師是主導(dǎo),學(xué)生是主體,二者相互啟發(fā)思維,促進發(fā)展使原來被動學(xué)習(xí)變成主動教學(xué),提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動參與意識。在訓(xùn)練過程中強調(diào)思維的靈活性與藝術(shù)的敏感性的養(yǎng)成,重視對學(xué)生造型審美力的培養(yǎng),以及最為重要的對學(xué)生自身創(chuàng)造力和獨特經(jīng)驗的激發(fā),最終使他們能夠掌握視覺藝術(shù)的基本原理,又能夠拋棄常規(guī),脫離對傳統(tǒng)觀念的因襲,以真實獨特的審美思維表達(dá)自己偏愛的形態(tài),在未來的藝術(shù)創(chuàng)作世界里做出自己理智與情感的明確反應(yīng)。與此同時,教師鼓勵學(xué)生收集各種材料,發(fā)掘新的藝術(shù)語言魅力,使之更好地與現(xiàn)代藝術(shù)理念相結(jié)合,并啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造性的理解藝術(shù)與技術(shù)的關(guān)系及繪畫基礎(chǔ)與藝術(shù)創(chuàng)作基礎(chǔ)的關(guān)系,將“由技人道”和“由理人道”的兩種方式綜合起來,幫助學(xué)生藝術(shù)的感覺和科學(xué)的思考,掌握具象與抽象的造型語言的表現(xiàn)規(guī)律。

          5.改革培養(yǎng)方式,增強創(chuàng)新精神與實踐能力。

          藝術(shù)教育更強調(diào)注重因材施教,發(fā)掘?qū)W生的藝術(shù)個性和素質(zhì)潛能,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。高校要鼓勵各專業(yè)教師在培養(yǎng)模式、教學(xué)方式方法上進行創(chuàng)新性的探索,倡導(dǎo)教師積極將科研成果引入課堂或帶領(lǐng)學(xué)生參與到具體實踐中。針對要培養(yǎng)實用性人才的定位,高校要鼓勵教師創(chuàng)新實踐教學(xué)模式,鼓勵學(xué)生積極參與藝術(shù)實踐活動。同時高校要建立健全實踐激勵機制,如設(shè)立學(xué)生藝術(shù)實踐獎學(xué)金,對在高水平藝術(shù)比賽與評獎中獲得榮譽的學(xué)生進行獎勵,激發(fā)學(xué)生參加藝術(shù)實踐的積極性,讓更多的優(yōu)秀藝術(shù)人才脫穎而出。

          6.嚴(yán)格過程管理,重視畢業(yè)論文選題,倡導(dǎo)實踐性強的研究。

          高校學(xué)院要高度重視畢業(yè)論文工作,提倡選擇與教師的科研相結(jié)合、與學(xué)生實習(xí)和實踐相結(jié)合的實際性課題,使學(xué)生綜合運用所學(xué)知識,獲得全面、切實的鍛煉。學(xué)生論文的選題注重結(jié)合不同方向特點,多選取專業(yè)技能技巧研究的題目。

          實行畢業(yè)論文(設(shè)計)評審和答辯制度。成立由專家教授及專業(yè)課教師組成的評審委員會和畢業(yè)論文(設(shè)計)答辯小組,開展本專業(yè)的答辯工作。通過嚴(yán)格的答辯程序、明確的評分標(biāo)準(zhǔn)和科學(xué)的評價,確保每名學(xué)生都能得到一次全面的綜合訓(xùn)練。實用繪畫專業(yè)的教務(wù)負(fù)責(zé)部門對畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進行嚴(yán)格監(jiān)督。教學(xué)部門與評審委員會密切配合,對畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的準(zhǔn)備、選題、指導(dǎo)、考核、答辯等環(huán)節(jié)進行階段性檢查和監(jiān)督。

          制定《藝術(shù)系常規(guī)教學(xué)檢查管理規(guī)定》,各級教學(xué)督導(dǎo)機構(gòu)對畢業(yè)論文(設(shè)計)工作過程進行全程督導(dǎo)。為規(guī)范畢業(yè)論文評定,制定《畢業(yè)論文(設(shè)計)等級評定標(biāo)準(zhǔn)》,要求專業(yè)指導(dǎo)老師、畢業(yè)論文評閱老師、答辯組嚴(yán)格按照評分標(biāo)準(zhǔn)進行成績評定。

          畢業(yè)生的畢業(yè)作品展覽將擇優(yōu)演展,接受檢驗,力求全面、充分展示出學(xué)生四年學(xué)習(xí)的成果及達(dá)到的藝術(shù)水平。

          7.推進“假期課堂”教學(xué)等方面的活動。

          “假期課堂”是“理論和實踐相結(jié)合”教學(xué)理念的具體而有效的形式,是教學(xué)方式的創(chuàng)新,也是辦學(xué)理念的革新,目的是讓學(xué)生在各種場所、以各種形式,向社會學(xué)習(xí),向有著不同文化背景與經(jīng)歷的人學(xué)習(xí)。假期課堂是一種離校不離課的教學(xué)方式,是把與社會、行業(yè)和實踐等密切結(jié)合的課程離開學(xué)校融入具體的環(huán)境中進行的教學(xué)方式。具體包括:①某些實踐性非常強的課直接由老師帶領(lǐng)進行,如作品訂單、藝術(shù)創(chuàng)作等;②某些課程一部分在學(xué)校開設(shè),然后延續(xù)到藝術(shù)產(chǎn)業(yè)中。如一些適合于項目教學(xué)的課程;③具體的專業(yè)調(diào)查,如油畫藝術(shù)的市場調(diào)查;④根據(jù)具體情況而進行的其他有效的方式等。

          “實踐”與“創(chuàng)新”是實用繪畫專業(yè)教學(xué)的基本特點。學(xué)生假期除了休息以外,完全可以進行跨專業(yè)的學(xué)習(xí)和社會實踐,并對前一學(xué)期的學(xué)習(xí)情況進行回顧總結(jié),通過這個過程查漏補缺,調(diào)整學(xué)習(xí)認(rèn)知。

          8.迅速形成團隊,進行重點的專項課題研究。

          本文便是山西大學(xué)商務(wù)學(xué)院科研項目基金項目的資助,編號:YS2009054。

          9.其他方面。

          思想道德是教育的核心,無論是什么樣的教育都離不開對人的思想道德的教育,藝術(shù)教育更是如此,思想道德的修養(yǎng)水平在某種程度上決定著藝術(shù)修養(yǎng)水平。學(xué)院在對學(xué)生的思想道德修養(yǎng)方面,采取多種措施,提高學(xué)生的政治理論素質(zhì)和思想道德修養(yǎng)。圍繞教學(xué)組織有益身心的活動,豐富學(xué)生的文化素養(yǎng),增強學(xué)生的社會責(zé)任感,同時全方位開展心理健康教育。

          高校要推進校園文化建設(shè),努力營造具有時代特征和學(xué)校特色的校園文化氛圍,使學(xué)生綜合素質(zhì)和社會人格不斷得到提升。高校要引導(dǎo)學(xué)生成立各種學(xué)生社團組織,開展多種主題班會、學(xué)術(shù)講座等,提高學(xué)生的人際交往能力和集體協(xié)作精神。

          高校要高度重視體育活動,開展豐富的群眾性和競技性體育活動,促進學(xué)生身體素質(zhì)的提高,使學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)合格率保持在較高水平,同時也為學(xué)生從事藝術(shù)創(chuàng)作打下強健的身體基礎(chǔ)。在課程內(nèi)容方面,針對繪畫專業(yè)學(xué)生的特點,高校要從實際出發(fā),設(shè)置多樣的體育課程教學(xué)內(nèi)容,培養(yǎng)他們鍛煉身體的自覺性,把趣味性和健身性強、深受學(xué)生喜愛的體育項目補充到教學(xué)中。如可以開設(shè)的教學(xué)項目有健美操、太極拳、羽毛球、乒乓球等,使實用繪畫專業(yè)學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)合格率上升。體現(xiàn)出良好的體育素質(zhì)。

          在日新月異的今天,“教育”不再是建立一個封閉的堡壘,而是要營造一個開放的空間。對于獨立院校藝術(shù)系實用繪畫專業(yè)教學(xué)改革與研究,只有結(jié)合實際的教學(xué)工作,反復(fù)實踐與研究,不斷完善、不斷創(chuàng)新改革,使教學(xué)實踐與研究同步發(fā)展,同步提高。實用繪畫專業(yè)教育的研究是艱苦的,但在我們的共同努力下,獨立院校實用繪畫專業(yè)的藝術(shù)教育必將走向輝煌的明天。

          參考文獻:

          篇8

          (一)缺乏實用性

          工商管理專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)主要是培養(yǎng)能熟練地運用經(jīng)濟管理方面的專業(yè)理論知識,在企業(yè)、事業(yè)單位、政府部門等從事管理、營銷、財務(wù)以及人事工作的復(fù)合型應(yīng)用人才。因此無論是市場營銷、廣告策劃、戰(zhàn)略管理方向,還是人力資源管理、財務(wù)管理方向的畢業(yè)論文寫作,均應(yīng)強調(diào)微觀價值,強調(diào)現(xiàn)實可操作性。然而工商管理專業(yè)的本科生在平時的學(xué)習(xí)中參與社會調(diào)查和科研實踐的機會相對較少,對現(xiàn)實中的某些管理問題往往缺乏感性認(rèn)識和理性思維,在如何進行科學(xué)研究以及如何撰寫學(xué)術(shù)論文等方面也基本上屬于一片空白,加上面臨研究生入學(xué)考試和就業(yè)等壓力,在畢業(yè)論文選題時往往表現(xiàn)得非常盲目和倉促,最后導(dǎo)致了選題缺乏實用性。

          (二)缺乏創(chuàng)新性

          好的選題能夠使學(xué)生具有足夠的信心和動力,充分發(fā)揮專業(yè)特長和運用綜合知識的才能,同時還能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造潛能。只有對理論有了本質(zhì)的認(rèn)識,對問題有了根本性的把握,才會有自己新的觀點,這樣寫出來的畢業(yè)論文才會有個性。然而,很多工商管理專業(yè)的畢業(yè)論文在選題上往往是探討一些老生常談的問題,論證過程也只是對材料進行簡單的堆砌,沒有進行提煉和挖掘,也不能基于新的角度或者利用新的方法來對其進行論證,進而提出新的觀點、新的思路,完全缺乏創(chuàng)新性。

          (三)范圍和難易程度不當(dāng)

          部分學(xué)生在選題時由于沒有對所選研究方向的歷史沿革及國內(nèi)外研究現(xiàn)狀進行全面的調(diào)查和梳理,也沒有結(jié)合自身實際條件對所選題目進行深入的了解和分析,經(jīng)常會出現(xiàn)選題不恰當(dāng)?shù)那闆r。例如,有些題目學(xué)術(shù)價值較高、角度較新、內(nèi)容較奇,但是難度較大,超出了工商管理專業(yè)本科畢業(yè)生的研究能力范圍,一旦盲目動筆,可能會陷入中途寫不下去的困境,不僅造成時間、精力上的浪費,而且容易使學(xué)生自己喪失信心。反之,如果已經(jīng)具備了一定的能力和條件,卻將論文題目選得過于簡單,那么就不能反映學(xué)生自己的真實水平,而且達(dá)不到通過撰寫論文來鍛煉學(xué)生、提高學(xué)生能力的目的。

          (四)題目變動的可能性較大

          根據(jù)大部分高校的基本要求,工商管理專業(yè)本科畢業(yè)論文題目的確定一般是在第七個學(xué)期,而此時很多學(xué)生仍不能確定下學(xué)期的畢業(yè)實習(xí)單位和實習(xí)的具體內(nèi)容。如果實習(xí)的內(nèi)容和所研究的方向不一致的話,那么將很難收集到論文撰寫中所必須的資料和數(shù)據(jù)。有些實習(xí)單位可能會要求學(xué)生的畢業(yè)論文選題必須與本單位的業(yè)務(wù)相關(guān),那么學(xué)生就只能放棄原來所選的研究方向,改寫工作單位要求寫的題目,這些均增加了選題的不確定性。

          二、提高畢業(yè)論文選題質(zhì)量的建議

          (一)加強對畢業(yè)論文選題意義的認(rèn)識

          愛因斯坦曾說過:提出一個問題往往比解決一個問題更重要,因為解決一個問題也許僅僅需要在數(shù)量分析或?qū)嶒炆系囊恍┘寄芏?。而提出新的問題和新的可能性,從新的角度看待舊的問題,卻需要創(chuàng)造性的想象力,這也是科學(xué)進步的標(biāo)志。選題實際上就是一個提出問題的過程,它是畢業(yè)論文寫作中最為關(guān)鍵的環(huán)節(jié),選題的好壞對畢業(yè)論文寫作的成敗產(chǎn)生重要的影響。

          工商管理專業(yè)的實踐性很強,在確定畢業(yè)論文選題前,學(xué)生應(yīng)當(dāng)做好充分的準(zhǔn)備工作,如必備的專業(yè)知識、專業(yè)技能、實踐學(xué)習(xí)以及大量文獻資料搜集和閱讀。作為指導(dǎo)老師,也應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識到自己在本科畢業(yè)論文指導(dǎo)中的作用和責(zé)任,根據(jù)所從事的研究領(lǐng)域內(nèi)已取得的研究成果和實踐經(jīng)驗,及時跟蹤研究熱點,敏銳洞察研究前沿,準(zhǔn)確把握研究方向,引導(dǎo)學(xué)生順利進入研究角色。

          (二)改革畢業(yè)論文的選題制度

          工商管理專業(yè)屬于“綜合性”專業(yè),必須在掌握經(jīng)濟學(xué)、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、統(tǒng)計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷等多門學(xué)科知識的基礎(chǔ)上,再融會貫通、綜合提升,培養(yǎng)具有經(jīng)濟素養(yǎng)、戰(zhàn)略眼光、競爭意識、組織才能等多項技能的復(fù)合型人才。當(dāng)你作為一個管理者對不同行業(yè)的企業(yè)或者同一行業(yè)中的不同企業(yè)進行診斷時,就會發(fā)現(xiàn)存在的問題并非完全相同,有些是市場戰(zhàn)略定位失誤,有些是內(nèi)部管理制度落后,有些是供應(yīng)鏈出現(xiàn)問題。這樣,畢業(yè)論文的選題方向?qū)驗閷嵙?xí)單位的具體情況不同而發(fā)生很大變化。

          篇9

          作者簡介:譚德榮(1963-),男,山東青島人,山東理工大學(xué)交通與車輛工程學(xué)院,教授;高松(1965-),男,山東濰坊人,山東理工大學(xué)交通與車輛工程學(xué)院,教授。(山東 淄博 255049)

          基金項目:本文系山東省研究生教育創(chuàng)新計劃項目(項目編號:sdyc11069)的研究成果。

          中圖分類號:G643?????文獻標(biāo)識碼:A?????文章編號:1007-0079(2012)34-0019-01

          當(dāng)前我國的研究生培養(yǎng)中,研究生培養(yǎng)方式已分為專業(yè)學(xué)位和學(xué)術(shù)學(xué)位兩種類型?;诠こ虒嶋H的切實需要,專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)正在快速發(fā)展,將成為今后專業(yè)領(lǐng)域高層次人才培養(yǎng)的重要途徑。專業(yè)學(xué)位研究生教育的突出特點是學(xué)術(shù)性與職業(yè)性緊密結(jié)合,這對工科專業(yè)研究生未來的發(fā)展尤為重要。根據(jù)專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)目標(biāo),獲得專業(yè)學(xué)位的人主要不是從事學(xué)術(shù)研究,而是從事具有明顯的職業(yè)背景的工作。因此,對于專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng),在教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、論文選題、授予學(xué)位的標(biāo)準(zhǔn)和要求等方面均與學(xué)術(shù)性學(xué)位研究生有所不同。[1,2]因此對工科專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)方式和論文選題進行研究具有實際意義。

          一、專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)要求

          隨著我國經(jīng)濟社會的發(fā)展,對應(yīng)用型、創(chuàng)新型高層次專門人才的需求量很大。教育部文件明確要求要進一步推動研究生教育類型結(jié)構(gòu)的調(diào)整,進一步完善研究生教育培養(yǎng)體系,推動碩士研究生教育從以培養(yǎng)學(xué)術(shù)型人才為主的模式向以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為主的模式的轉(zhuǎn)變,[3]加快專業(yè)學(xué)位研究生教育的發(fā)展。

          近幾年來,我國每年招收的碩士研究生數(shù)都在50萬人左右,其中專業(yè)學(xué)位研究生所占比例逐年增加。從碩士研究生的就業(yè)趨勢來看,大量畢業(yè)生特別是工科專業(yè)的畢業(yè)生,主要是走向社會實際的工作領(lǐng)域。因此,為了更好地適應(yīng)國家經(jīng)濟社會發(fā)展對高層次應(yīng)用型人才的需要,提高專業(yè)學(xué)位研究生的專業(yè)創(chuàng)新能力,專業(yè)學(xué)位研究生教育應(yīng)在基礎(chǔ)理論、整體素質(zhì)、工程實踐能力等方面進行全面培養(yǎng)規(guī)劃,使學(xué)生能夠掌握本專業(yè)領(lǐng)域堅實的基礎(chǔ)理論和系統(tǒng)的專門知識,具有獨立從事專業(yè)領(lǐng)域工程研究、工程設(shè)計、工程實施、工程管理能力,具有一定創(chuàng)新能力,能夠運用所學(xué)知識解決工程實際問題。

          二、工科專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)與論文選題

          專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)是近幾年快速發(fā)展起來的新興培養(yǎng)模式,培養(yǎng)過程不能完全照搬學(xué)術(shù)性學(xué)位研究生的培養(yǎng)模式,需要把握好諸多環(huán)節(jié)。在培養(yǎng)過程中,應(yīng)根據(jù)各專業(yè)實際情況,設(shè)置相關(guān)課程,加強基本技能培訓(xùn),特別要加強工程領(lǐng)域的實踐環(huán)節(jié)。對論文選題開題報告、中期考核、課題研究、論文寫作與答辯等都要有不同于學(xué)術(shù)性研究生的培養(yǎng)內(nèi)容。其中學(xué)位論文選題作為研究生培養(yǎng)過程的核心環(huán)節(jié),要充分考慮學(xué)生的職業(yè)背景和發(fā)展方向,科學(xué)選題,尤其要定好研究方向和內(nèi)容。選題的質(zhì)量和方向會直接影響到研究生的培養(yǎng)質(zhì)量、就業(yè)前景。如果選題沒有新意,那么論文寫作內(nèi)容也只是重復(fù)前人的工作。同樣,選題如果脫離專業(yè)學(xué)位碩士研究生培養(yǎng)的實際,研究內(nèi)容太理論化,那么也就無法達(dá)到專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)的預(yù)期目標(biāo)。[4]因此,對于專業(yè)學(xué)位研究生碩士論文的選題,要從提升實踐創(chuàng)造能力的觀點和視角來思考,選題既要考慮到科學(xué)性、先進性,也要根據(jù)專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)模式和目標(biāo)要求,確定具有一定難度的實用性課題;既要有理論分析,又要有實踐驗證;選題應(yīng)為本學(xué)科、專業(yè)或工程實際等方面具有實現(xiàn)該課題的基本物質(zhì)條件,并經(jīng)過努力能按期完成。[5]

          三、工科專業(yè)學(xué)位研究生論文模式研究

          1.論文選題范圍

          一般情況下,研究生論文選題主要來源于三個方面:一是根據(jù)導(dǎo)師已有課題確定選題。依據(jù)導(dǎo)師的科研項目進行選題,在研究經(jīng)費、實驗條件等方面都有較好的保障,學(xué)生的學(xué)習(xí)過程與導(dǎo)師的科研工作相融合,為學(xué)生順利完成論文提供較好的研究條件。二是結(jié)合工程實踐進行論文選題。從工程實踐中提出研究課題是專業(yè)學(xué)位研究生選題的重要來源之一。專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)的主要目的之一就是解決工程實踐的現(xiàn)實問題,學(xué)生在深入實踐、廣做調(diào)研的基礎(chǔ)上,能夠確定現(xiàn)實生活或?qū)W術(shù)研究領(lǐng)域中的實際問題作為論文研究的主要內(nèi)容。在提升自己理論水平的同時,實踐能力也得到提升,為更好地融入社會奠定了基礎(chǔ)。三是與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)確定論文題目。高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)專業(yè)學(xué)位研究生是現(xiàn)在專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)的一種重要模式。選擇企業(yè)亟須解決的技術(shù)難題作為論文選題,這種選題不僅可以充分地利用社會資源,還開闊了學(xué)生的視野,學(xué)會設(shè)計、研究與實際制作,培養(yǎng)他們從事科研、學(xué)習(xí)的基本素質(zhì)和開創(chuàng)性的科研能力。

          2.論文選題模式

          從生產(chǎn)實際出發(fā),工科專業(yè)學(xué)位論文形式可以多樣化,既可以是研究類學(xué)位論文,如應(yīng)用研究論文,也可以是設(shè)計類和產(chǎn)品開發(fā)類論文,如產(chǎn)品研發(fā)、工程設(shè)計等,還可以是針對某個工程領(lǐng)域的軟科學(xué)論文,如調(diào)查研究報告、工程管理論文等。根據(jù)多年帶專業(yè)學(xué)位碩士研究生的體會,工科專業(yè)學(xué)位研究生的論文具體可從五個方面進行選題。

          (1)產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)類論文。研究內(nèi)容來源于生產(chǎn)實際的新產(chǎn)品研發(fā)、關(guān)鍵部件研發(fā)以及對國內(nèi)外先進產(chǎn)品的引進消化和再研發(fā),包括各種軟、硬件產(chǎn)品的研發(fā)。要求遵循產(chǎn)品研發(fā)完整的工作流程,采用科學(xué)、規(guī)范、先進的技術(shù)手段和方法研發(fā)產(chǎn)品。產(chǎn)品達(dá)到行業(yè)規(guī)范要求,滿足相應(yīng)的生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);性能先進,有一定實用價值。

          (2)工程設(shè)計類論文。該類題目綜合運用專業(yè)基礎(chǔ)理論、科學(xué)方法、專業(yè)知識與技術(shù)手段、技術(shù)經(jīng)濟、人文和環(huán)保知識對具有較高技術(shù)含量的工程項目、大型設(shè)備、裝備及其工藝等進行設(shè)計研究。要求按照工程類設(shè)計規(guī)范必備的輔技術(shù)文件,包括工程項目概況、所遵循的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)等。綜合運用工程理論、科學(xué)方法、專業(yè)知識、技術(shù)手段、技術(shù)經(jīng)濟、人文和環(huán)保知識等對設(shè)計對象進行分析研究。

          (3)工程應(yīng)用類論文。該類題目直接來源于工程領(lǐng)域?qū)嶋H問題或具有明確的工程應(yīng)用背景,可綜合運用基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識、科學(xué)方法和技術(shù)手段開展應(yīng)用性研究。綜合運用基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識對所研究的命題進行分析研究,采取規(guī)范、科學(xué)、合理的方法和程序,通過資料檢索、定性或定量分析等技術(shù)手段開展工作,實驗方案合理,數(shù)據(jù)翔實準(zhǔn)確,分析過程嚴(yán)謹(jǐn)。研究成果能解決特定工程實際問題,具有實際應(yīng)用價值。成果應(yīng)體現(xiàn)作者的新思想或新見解。

          (4)工程項目管理類論文。該類論文的主要內(nèi)容是以自然科學(xué)和工程技術(shù)為基礎(chǔ)的工程任務(wù),可以研究專業(yè)領(lǐng)域的各職能管理問題,也可以涉及專業(yè)領(lǐng)域的各方面技術(shù)管理問題等。能夠綜合運用基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識對所研究的工程管理問題進行分析研究,采取規(guī)范、科學(xué)、合理的工程項目管理問題研究方法和程序,通過資料檢索、實地調(diào)查、定性定量分析等技術(shù)手段開展工作,資料和數(shù)據(jù)來源可信,給出明確的解決方案,提出相應(yīng)的對策及建議。成果應(yīng)體現(xiàn)作者的新思想或新見解,并具可執(zhí)行性。

          (5)調(diào)研類論文。該類論文研究的主要內(nèi)容是對工程和技術(shù)命題進行調(diào)研,通過調(diào)研提出命題,發(fā)現(xiàn)本質(zhì),找出規(guī)律,給出結(jié)論,并針對存在或可能存在的問題提出建議或解決方案。綜合運用基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識對所調(diào)研的命題進行分析研究,采取規(guī)范、科學(xué)、合理的方法和程序,通過資料檢索、實地調(diào)查、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析等技術(shù)手段開展工作,資料和數(shù)據(jù)來源可信。給出明確的調(diào)研結(jié)論,提出相應(yīng)的對策及建議。成果應(yīng)體現(xiàn)作者的新思想或新見解。

          四、結(jié)束語

          在專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)過程中,培養(yǎng)形式和論文選題是提高培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵。尤其是把好選題關(guān)有利于從根本上提高學(xué)位論文質(zhì)量,從而提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量。本文分析了專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)需求,并根據(jù)以往指導(dǎo)專業(yè)學(xué)位研究生的工作經(jīng)歷,對專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)目標(biāo)進行思考,給出了工科專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文選題可采用的幾種模式。這些論文模式符合各專業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H需求。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,國家對于應(yīng)用型、創(chuàng)新型高層次專門人才的需要日益凸顯,加強專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)具有現(xiàn)實意義。

          參考文獻:

          [1]徐德龍.搞好專業(yè)學(xué)位研究生教育綜合改革試點探索多元化創(chuàng)新性精英人才培養(yǎng)新體系[J].學(xué)位與研究生教育,2011,(4).

          [2]林超,趙海濤.全日制專業(yè)學(xué)位研究生科研選題模式探析[J].中國科技信息,2011,(19).

          篇10

          一、 畢業(yè)設(shè)計(論文)題目: 360與qq的競爭戰(zhàn)略分析

          二、 畢業(yè)設(shè)計(論文)工作規(guī)定進行日期: 2010 年 12 月 22 日起至 20011 年 6 月 10 日止

          三、 畢業(yè)設(shè)計(論文)進行地點: 集美大學(xué)誠毅學(xué)院

          四、 任務(wù)書的內(nèi)容:

          目的: 1. 培養(yǎng)學(xué)生綜合運用所學(xué)的基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識,在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下,提出有一定理論意義與實用價值的問題,分析并解決問題。2. 培養(yǎng)學(xué)生獨立檢索、翻譯本專業(yè)外文資料的能力。3. 初步具備搜集、整理、篩選信息資料的能力,初步掌握科學(xué)研究的基本方法,了解科學(xué)研究論文的寫作技巧與規(guī)范化要求,受到科學(xué)研究的初步訓(xùn)練。4.通過該論文的撰寫,對360與qq的競爭戰(zhàn)略有一個較全面的了解,并搜集相關(guān)案例進行實證分析,加深對360與qq的競爭戰(zhàn)略進一步分析。

          任務(wù):

          1)提出選題《360與qq的競爭戰(zhàn)略分析》的初步設(shè)想。

          2)搜集、整理與論文有關(guān)的、充分的、準(zhǔn)確的文獻資料,擴充查閱范圍。

          3)構(gòu)思論文框架,編寫論文提綱,向指導(dǎo)教師提出開題報告。

          4)分析、篩選已有的信息資料,提出研究設(shè)想與計劃。

          5)撰寫論文初稿,反復(fù)修改,提交初、定稿及打印稿。

          6)該文選題有一定的挑戰(zhàn)性,要求作者盡量挖掘已有的文獻資料,同時根據(jù)需要多閱讀有關(guān)激勵理論和人力資源管理的書籍期刊,在論文撰寫過程中提高自身科學(xué)素養(yǎng),通過案例分析能對中國電信現(xiàn)行激勵機制的現(xiàn)實指導(dǎo)意義作出較有啟發(fā)的論述。

          7)完成外文資料的翻譯。

          (三)撰寫步驟與時間安排

          1.2011.1.7前:按畢業(yè)論文寫作要求進行選題,并與指導(dǎo)教師進行溝通,對選題進行分析并匯報與選題相關(guān)資料的占有情況。指導(dǎo)教師下達(dá)“畢業(yè)論文任務(wù)書”,對畢業(yè)論文提出明確要求。

          2. 2011.1.8-3.8:完成開題報告,就所選課題明確寫作的意義和目的、研究方法和主要研究內(nèi)容、預(yù)期寫作進度等。

          3. 2011.3.9-3.13:形成畢業(yè)論文寫作粗綱,并提交指導(dǎo)教師審閱。粗綱應(yīng)反映出論文的基本輪廓、基本觀點及寫作思路。

          4.2011.3.14-3.18:根據(jù)指導(dǎo)教師意見,形成寫作細(xì)綱,并再次提交指導(dǎo)教師審閱。細(xì)綱應(yīng)能較詳細(xì)地反映出論題所包含的論點、論據(jù)及相關(guān)數(shù)據(jù)資料。

          5.2011.3.19-4.6:完成外文文獻資料的翻譯及不少于2萬字的讀書筆記的撰寫。

          6.2011.3.19-5.6:以細(xì)綱為基礎(chǔ),寫作完成初稿,提交指導(dǎo)教師審閱。

          7.2011.5.7-5.22:根據(jù)指導(dǎo)教師對初稿的修改意見,形成畢業(yè)論文正稿,交指導(dǎo)教師批閱。

          8.2011.5.23-5.26:定稿并按規(guī)范化要求完成裝袋并上交指導(dǎo)教師;進行答辯準(zhǔn)備工作。

          9.2011.5.27-6.10:進行畢業(yè)論文答辯。完成導(dǎo)師評語、評審意見、答辯評語及成績評定、匯總上報等工作。

          (四)成果要求

          畢業(yè)論文要寫出300字左右的中文摘要及相應(yīng)的外文摘要,畢業(yè)論文全文不得少于6000字。論文應(yīng)有一定的理論深度和現(xiàn)實指導(dǎo)意義,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),語言流暢,相關(guān)數(shù)據(jù)和專業(yè)術(shù)語運用準(zhǔn)確。論文內(nèi)容組成與打印規(guī)范按《集美大學(xué)本科學(xué)生畢業(yè)論文撰寫規(guī)范》的要求執(zhí)行。

          參 考 文 獻

          1波特, 競爭論(新版),中信出版社, 2009

          2陳明哲 ,動態(tài)競爭,北京大學(xué)出版社,2009

          3李斯,勞斯特 ,22條商規(guī),山西人民出版社 ,2009

          4黃曉斌,網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的競爭情報,經(jīng)濟管理出版社,2006

          5布里金肖,網(wǎng)絡(luò)公司價值評估 ,經(jīng)濟管理,2005

          6 陳墨,網(wǎng)絡(luò)營銷應(yīng)該這樣做,機械工作出版社,2011

          指導(dǎo)教師簽名:

          年 月 日

          教研室主任簽名:

          年 月 日

          篇11

          論文題目的選擇可在研究生充分查閱文獻資料的基礎(chǔ)上提出,并經(jīng)導(dǎo)師同意后確定;或在導(dǎo)師充分了解研究生情況的基礎(chǔ)上,首先由導(dǎo)師提出,征求研究生的意見后確定。具體要求如下:

          1.選題應(yīng)遵循學(xué)科發(fā)展現(xiàn)狀、學(xué)科理論前沿、學(xué)科爭鳴熱點、學(xué)科發(fā)展趨勢,在學(xué)術(shù)方面具有創(chuàng)新性,具有較高的理論意義、學(xué)術(shù)水平和實用價值。

          2.選題應(yīng)密切結(jié)合實際,力求解決經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中一些急需解決的科學(xué)技術(shù)難點和現(xiàn)實問題,并盡量結(jié)合導(dǎo)師承擔(dān)的科研項目,爭取有較好的經(jīng)濟效益和社會效益。

          3.選題應(yīng)立足于學(xué)?,F(xiàn)有的資源和條件,結(jié)合導(dǎo)師的專長和研究生本人的基礎(chǔ)進行。

          4.論文題目大小適宜,在時間安排上留有余地,確保在預(yù)定時間內(nèi)完成任務(wù)。

          5.專業(yè)碩士學(xué)位論文的選題應(yīng)具有較強的針對性和實踐性。教育碩士選題應(yīng)來源于中小學(xué)教育教學(xué)與管理實際和基礎(chǔ)教育教學(xué)改革實踐,具有一定的理論意義和較強的應(yīng)用價值。

          第二條 開題報告內(nèi)容

          1.選題來源。研究生選題可來自國家級科研項目、省(部)級科研項目、校級課題或自選課題。

          2.選題依據(jù)。(1)研究背景及意義:對所確定題目的理論意義和現(xiàn)實意義、應(yīng)用價值和可能達(dá)到的水平,給予充分的闡述;(2)國內(nèi)外現(xiàn)狀分析:充分分析本研究領(lǐng)域的歷史、現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,著重說明該選題在國內(nèi)外的研究動態(tài)和本人對開展此課題研究工作的設(shè)想,不少于2000字。

          3.研究方案。(1)研究目標(biāo)、研究主要內(nèi)容和擬解決的主要問題;(2)擬采取的研究方法(或技術(shù)路線、實驗方案)和可行性分析;(3)目前存在的主要問題及解決方法;(4)研究特色和創(chuàng)新性分析;(5)預(yù)期的論文進展和成果。

          4.主要參考文獻。參考文獻數(shù)量不少于30篇,其中外文文獻不少于5篇。

          第三條開題報告程序

          1.以學(xué)科方向為單位,由相關(guān)方向副高級職稱以上教師組成3至5人的開題報告專家評議小組;

          2.開題報告會必須在學(xué)院(部、所)進行,院長主持開題報告會,在召開開題報告會之前,應(yīng)張貼海報公布開題報告的時間、地點等,并邀請本專業(yè)的教師和學(xué)生參加;

          3.研究生填寫開題報告,封面用宋體三號字加粗、內(nèi)容宋體小四號字、1.25倍間距,A4紙雙面打印,左側(cè)裝訂,并將開題報告于開題報告會一周前送交開題報告評議組成員,經(jīng)導(dǎo)師同意后方可進行開題;

          4.召開開題報告會,由研究生闡述選題來源、選題依據(jù)、提出研究的初步研究方案,再有指導(dǎo)教師做必要的補充說明,最后由評議組成員進行討論、審核。審核標(biāo)準(zhǔn)為:(1)論文選題很有實用價值和應(yīng)用前景;(2)文獻調(diào)研廣泛,了解本領(lǐng)域國內(nèi)外學(xué)術(shù)動態(tài);(3)開題報告內(nèi)容充實、結(jié)構(gòu)合理,書寫規(guī)范;(4)研究生創(chuàng)造性思維和邏輯思維能較強,具備論文撰寫能力。

          5.開題報告結(jié)果分為合格和不合格。依據(jù)審核標(biāo)準(zhǔn)對選題適當(dāng)、論據(jù)充分應(yīng)批準(zhǔn)論文開題;對存在明顯問題的,不批準(zhǔn)論文開題,限期修改補充,并要求3個月內(nèi)完成重做開題報告;若再次開題不能通過,則推遲論文答辯時間,隨同下屆畢業(yè)生按相關(guān)程序申請學(xué)位。

          6.開題報告通過后二日內(nèi),研究生將開題報告紙質(zhì)版一式三份與電子版送交研究生秘書,再由研究生秘書統(tǒng)一報送研究生部審核,審核完成后由研究生本人、培養(yǎng)單位、研究生部各存一份。