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篇1

堅持黨建引領(lǐng)，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，推動黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果。黨建工作就是要主動融入中心工作，抓好黨建工作，是不斷提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，完成黨的執(zhí)政使命，提升黨的執(zhí)政成效的現(xiàn)實需要，對于服務(wù)和保障中心工作發(fā)展具有積極的推動作用。黨建如何更好的融入中心工作，起到推進器作用，這是一門技術(shù)活，既要符合實際工作，還要找準切入點。

以制度為抓手，提升黨建引領(lǐng)力。根據(jù)新形勢下業(yè)務(wù)工作的客觀需要和新《檔案法》實施的現(xiàn)實要求，進一步明確了科室職責(zé)及相關(guān)規(guī)章制度的廢改立，做到有章可循、有規(guī)可依，夯實了工作責(zé)任。

篇2

1、廣泛交談，達成共識。今年7月份，結(jié)合民主生活會的開展,分局主要領(lǐng)導(dǎo)與中層以上干部職工、分管領(lǐng)導(dǎo)與主管科室的相關(guān)人員、科室負責(zé)人與工作人員進行了廣泛深入的交談。圍繞班子建設(shè)、本單位的特點、存在的問題、下一步的努力方向等方面的問題，認真傾聽大家的意見、要求，相互探討，達成共識。達到了廣開言路、摸準心思、正確引導(dǎo)、達成共識的目的。

2、舉辦活動，豐富生活。今年以來，我局針對大家提出的機關(guān)文化活動少的問題，舉辦了一系列形式多樣、內(nèi)容健康向上的機關(guān)文化活動，豐富了職工文化生活。組織開展了“元宵燈謎”活動、“看北站、乘高鐵、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動;組織機關(guān)黨員到河南洛陽、開封參觀學(xué)習(xí);“三八”婦女節(jié)，組織全體婦女干部進行了座談交流活動，并參與區(qū)婦聯(lián)健康知識講座;七一前夕組織全體黨員干部到眉縣扶眉戰(zhàn)役紀念館接受革命愛國主義教育;抽調(diào)3名黨員參加市局黨建知識競賽活動，并成功承辦了市局系統(tǒng)知識競賽分賽場各項活動。通過各類活動的有效開展，豐富了職工的文化生活、加強了彼此溝通、融洽了相互關(guān)系、增強了歸屬感，有效地推動了各項工作的順利開展。

3、加強教育，增強信心。圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，我局開展了形勢教育、區(qū)情講座、專項培訓(xùn)、知識競賽等多種教育活動，以期增強干部職工的大局意識、憂患意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，激發(fā)和提振干好本職工作的信心。

（二）加強制度建設(shè)，狠抓任務(wù)落實

根據(jù)年度工作目標任務(wù)的特點，完善了三級目標體系和三級責(zé)任體系。將任務(wù)目標進一步分為局中心工作目標、局重點工作目標、局常規(guī)工作目標的三級目標，建立三級目標體系。圍繞三級目標體系，及時召開班子會議，落實分工，即：局中心工作目標由局主要領(lǐng)導(dǎo)主管督辦、分管領(lǐng)導(dǎo)組織、相關(guān)科室具體實施;重點工作目標由局分管領(lǐng)導(dǎo)督辦、科室組織實施;常規(guī)工作目標由科長主管督辦、相關(guān)人員組織實施的三級管理、督辦、責(zé)任體系，做到分工明確，責(zé)任落實，進一步推進了各項工作的協(xié)調(diào)開展。

一年來，我們認真落實三表三會兩單等制度。結(jié)合目標任務(wù)，科室制定出各自的年度目標任務(wù)計劃表、月目標任務(wù)計劃表、周計劃表。科室每周召開周例會，局召開局長辦公會，每月召開工作通報會。對任務(wù)沒有如期完成的科室，下達督辦單，要求限期完成，仍不能完成的，下發(fā)警示單，督促各項任務(wù)的落實。通過一系列行之有效的制度，保證了目標任務(wù)的有效落實。

（三）圍繞中心，突出重點，創(chuàng)新工作方式，全面推進各項工作順利展開

2、重點工作。包括食品監(jiān)管、特種設(shè)備安全監(jiān)察、綜合行政執(zhí)法、計量法制監(jiān)督四個方面。

一創(chuàng)新監(jiān)管理念，實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。即從“管產(chǎn)品”向“管企業(yè)”轉(zhuǎn)變;從“事后查處”向“事前預(yù)防”轉(zhuǎn)變;從“監(jiān)管”向“監(jiān)督”轉(zhuǎn)變。

二是創(chuàng)新監(jiān)管方法，促進企業(yè)規(guī)范經(jīng)營。為進一步強化企業(yè)作為產(chǎn)品質(zhì)量安全第一責(zé)任人的主體意識，區(qū)質(zhì)監(jiān)部門積極創(chuàng)新監(jiān)管方法，努力在強化管理上下功夫。一是“看差距”，引導(dǎo)企業(yè)提升質(zhì)量水平;二是“樹典型”，規(guī)范引導(dǎo)企業(yè)依法組織生產(chǎn);三是“重幫扶”，引導(dǎo)企業(yè)明確責(zé)任。

特種設(shè)備安全監(jiān)察:我局針對特種設(shè)備“全過程監(jiān)管、分散型布局、技術(shù)性監(jiān)管”的特點，始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以“杜絕特大事故、遏制重大事故、減少和避免一般事故”為目標，在特種設(shè)備安全監(jiān)察工作中，在全區(qū)范圍內(nèi)，相繼開展了特種設(shè)備普查登記、普法宣傳教育、隱患專項整治、分類動態(tài)監(jiān)管、建體系、保安全、促發(fā)展等工作。

目前，與120家重點特種設(shè)備使用單位簽訂安全目標責(zé)任書，共檢查特種設(shè)備1500臺，占全年任務(wù)的100%以上，共排查安全隱患11起，消除11起。

篇3

二是壯大集體經(jīng)濟，處置好不合理土地承包合同。

新立屯村屬于近郊城鄉(xiāng)結(jié)合部，有發(fā)展優(yōu)勢，也有一定資源，有一些外地人到新立屯村承包土地，通過利用2016年三資清查結(jié)果，整理承包合同，發(fā)現(xiàn)存在單價過低、永久合同、逾期侵占、改變用途等諸多問題。以單價過低為例，個別地塊承包費幾元錢、甚至幾角錢一畝，一方面是承包戶獲取利益、富得流油，另一方面卻是村委會難以為繼、債臺高筑，村集體的利益受到了很大的損害?，F(xiàn)階段，我村已將涉及224畝土地的五個比較典型案例 “建檔立卡”，先后兩次下達了整治工作通知，在區(qū)土地局、鎮(zhèn)司法所和經(jīng)管站等有關(guān)部門的大力支持下，對土地進行了丈量，取得了第一手依據(jù)，五個案例已經(jīng)到法院起訴，其中一戶承包戶已主動與村內(nèi)進行協(xié)商，補繳承包費，繼續(xù)承包。另外四個案例法院已經(jīng)開庭，還沒有宣判。整治工作開展以來，村集體增加土地發(fā)包收入16萬元，給村級集體經(jīng)濟的發(fā)展注入了活力，其余4個案子沒有宣判，預(yù)計可以挽回損失70多萬元。另外，還有500余畝土地也是整治工作對象，預(yù)計還可以挽回損失100余萬元。

三是做好暖心工程，提升村民的幸福感、獲得感。

篇4

2019年李八廟村黨支部緊緊圍繞深化改革、依法行政、優(yōu)化服務(wù)、提升素質(zhì)的工作目標，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點推進作風(fēng)建設(shè)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，推動工作落實。嚴肅黨的紀律，確保政令暢通，支部充分利用活動室、展板、走廊、廉政文化墻等陣地開展廉政文化宣傳，努力營造以廉為榮，以貪為恥的氣氛。帶領(lǐng)村兩委積極配合上級黨委政府推進轄區(qū)項目建設(shè)。

重大事項嚴格按照“四議兩公開”工作法開展工作，落實制度，按時召開支委會、黨員大會、要求各黨小組定期召開黨小組會，組織黨員干部上好黨課，上半年共上黨課四次。嚴格村工作人員上下班簽到制度，特別是對黨群服務(wù)中心村干部坐班值班、工作人員上班值班、常態(tài)為民服務(wù)工作提出了嚴格要求。黨群服務(wù)中心建設(shè)規(guī)范，服務(wù)常態(tài)，信息化平臺建設(shè)有序推進。召開村支部及“三委”民主生活會，進一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，在廣大黨員干部中間積極開展“不忘初心、牢記使命”專題教育活動。取得了良好效果。

 半年來我們所取得的成績得益于村的黨支部組織建設(shè)的引領(lǐng)作用，規(guī)范化管理和始終把群眾放在心中最高的地位。下半年我們將以黨建為抓手，做到三個繼續(xù)：

繼續(xù)抓好支部自身建設(shè)，堅持“”制度，強化黨員教育，提高黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用；

    繼續(xù)圍繞壯大集體經(jīng)濟為中心，抓好隊伍，帶好班子，培育黨風(fēng)、優(yōu)化政風(fēng)、轉(zhuǎn)化民風(fēng)、形成攻堅克難合力，積極完成上級部署的征遷任務(wù)；

篇5

以檢查黨小組工作情況來落實考核支部工作，以黨員的帶頭作用和違章、違紀情況來落實黨小組的考核和工作情況，通過各項制度和考核辦法的落實，上半年總支部的各項工作較去年有了很大的進步和提高，現(xiàn)將主要工作簡要匯報如下：

一、“安全屏障“工程的創(chuàng)建貼近實際、實用和實效原則。

年初，通過對黨小組、黨支部的結(jié)構(gòu)分析支部重新調(diào)整了“創(chuàng)崗建區(qū)“、黨員結(jié)對子包保和”創(chuàng)先爭優(yōu)“等項部分，并把車間干部的組織關(guān)系按照包保的區(qū)片分配到各黨小組，實行上下聯(lián)動、互相監(jiān)督，安全承諾的書寫要求簡便易行不唱高調(diào)，在2月底調(diào)整后至今檢查，發(fā)現(xiàn)各小組、支部基本上達到了年初要求的站區(qū)優(yōu)質(zhì)設(shè)備要好、黨員帶頭作用要強，小組活動要有形，支部的安全保障要有力。通過一些措施的落實和方法改進使上半年的工作，實現(xiàn)了預(yù)期的政治思想穩(wěn)定與安全生產(chǎn)穩(wěn)定相統(tǒng)一，達到了工作有側(cè)重、相互有補充。在一季度由于宣傳、考核等落實的不到位致使黨員違章、違標有所抬頭。

經(jīng)分析：上半年黨員違章5人；違標2人。其中：工作安排不到位、不細列違章的2人占總?cè)藬?shù)的40%、巡道作業(yè)接車不標準2人，占總?cè)藬?shù)40%，漏檢設(shè)備1人，占總?cè)藬?shù)的20%；違標2人均為在作業(yè)中接車不標準。找出原因后，支部立即有針對性的實施幫教，六月份，無黨員違章違紀的行為發(fā)生。有效地鞏固了“安屏工程”的開展和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施。

二、重視夯實基礎(chǔ)、努力夯實“五強”

在創(chuàng)建工作中，始終堅持目標明確、責(zé)任明確、措施到位。在10個崗區(qū)建設(shè)中，堅持每月一檢查、每月一考核、每月一回訪落實整改，將突出的、共性的問題整理出來，支部在召開黨員大會或代表會時黨員集體討論，共同制定或拿出整改的方法或意見，幫助解決整改。在選樹典型活動開展中涌現(xiàn)了大量的好人好事事跡，上半年，黨員防止事故或發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患危機行車的12起，受安全室獎勵共累計860元。在抗震救災(zāi)黨員二次捐款活動中80名黨員捐款4680元，黨員捐款踴躍。

在給去109隧道搶險裝配物資時，車間黨員6人主動參與，表現(xiàn)出了良好的素養(yǎng)。由于在落實“五強”上采取了看落實、重表現(xiàn)、不死搬硬套等方法，使小組、支部在活動的開展上有了新意，使黨員教育和“納新”工作均有了較好的培養(yǎng)和發(fā)展。

三、基本制度的落實，使黨員的責(zé)任心和信心得到了進一步加強

“”制度的落實是教育黨員的最基本形式，除堅持好以外，支部將每次發(fā)生的黨員違章和職工思想分析認真進行歸納和整理，并在車間安全分析會上進行重點的分析和講評，查找出問題的原因進行幫教或考核。車間在任免工班長或其他問題時嚴格堅持“三重一大“問題集體討論、集體決策，從而避免人為的不符合要求的現(xiàn)象發(fā)生。一、二季度車間黨風(fēng)廉政問卷調(diào)查表無一列不良反應(yīng)。制度堅持好了，各項工作都能有秩序的進行，工作也就比較容易。自干部督察工作以來，能認真按照要求和部署，及時地完善制度和考核辦法，及時深入現(xiàn)場了解干部在班組、現(xiàn)場的工作情況，自活動至今，已累計發(fā)干部督察通報3份，發(fā)現(xiàn)問題12個，發(fā)干部督察通知書10份，考核10人次，批評教育督促整改3人，其中：干部違反作息制度時間的1人次，占10%，工作完成質(zhì)量不高的3人次，占30%，下現(xiàn)場走過程的4人次占40%，其他2人占20%。通過分析發(fā)現(xiàn)問題均得到了整改，目前車間干部在遵守制度和廉潔自律方面均有很大的提高。黨員和普通職工也受到了教育，黨員的責(zé)任心和搞好安全生產(chǎn)的信心均有所加強。

四、做好職工思想工作，堅持從解決問題入手。

職工思想工作是比較難的工作，在總結(jié)以往的經(jīng)驗基礎(chǔ)上，今年在做穩(wěn)定工作變換了角度去解決問題。先了解職工不穩(wěn)定的原因，后進行分析，采取先易后難的辦法逐步的落實。實際工作做好了比做思想工作說十次都管用，今年職工反應(yīng)后勤生活較多，經(jīng)與段主管部門聯(lián)系協(xié)調(diào)上半年工會一次性補充冰箱5臺，惠留、八里店、獨李班組院落改造和綠化已初見成效，生活線和文化線建設(shè)邁開了一大步，種植蔬菜給段食堂送了幾百斤。對于困難職工，建立了“三不讓“承諾臺帳并及時的補充和完善。上半年共受到困補職工13人，路局批復(fù)特困一人，困難黨員3人。5月份新張線會戰(zhàn)，還組織對去對參加會戰(zhàn)的人員進行了送溫暖活動，職工反應(yīng)良好。通過等等方式、方法的調(diào)整職工牢蚤少了，看待問題的方法也就變了職工隊伍也就自然穩(wěn)定。

五、存在的問題：

1、黨小組學(xué)習(xí)資料短缺。

2、文化活動開展較少。

六、下一步工作打算：

1、堅持做好職工隊伍穩(wěn)定和防恐、防爆工作，利用現(xiàn)有的措施和制度去認真對照檢查和落實。

篇6

2014年，____縣房產(chǎn)局在縣委及縣住建局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真落實地、縣委下發(fā)的社區(qū)共建會議精神，房產(chǎn)局與石油基地街道中區(qū)社區(qū)建立共建單位。現(xiàn)將房產(chǎn)局一年來社區(qū)共建活動總結(jié)如下：

年初，為促進社區(qū)結(jié)對共建活動開展富有成效，在確定共建對象后，及時與社區(qū)簽訂2014年《社區(qū)結(jié)對共建協(xié)議書》確定每名黨員結(jié)對2名幫扶對象。房產(chǎn)局24名在職黨員全部到中區(qū)社區(qū)報到。制定2014年社區(qū)共建實施方案，突出結(jié)對共建工作重點，找準結(jié)對共建活動突破口，理清了工作思路。

為進一步增強與共建社區(qū)的地緣意識和公共服務(wù)意識，形成共駐共建、資源共享的良好態(tài)勢，實現(xiàn)了轄區(qū)資源優(yōu)化整合利用，更好的服務(wù)社區(qū)廣大黨員群眾，謀求社區(qū)發(fā)展，明確了共駐共建的工作要求，即在加強房產(chǎn)局黨支部自身建設(shè)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、搞好社區(qū)服務(wù)管理、促進房產(chǎn)局精神文明建設(shè)、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境方面下功夫，在春節(jié)、五一、七一期間，黨支部組織黨員慰問社區(qū)困難戶10戶，送去慰問金及大米清油等物資共計1萬元；元宵節(jié)期間 和社區(qū)干部一起，為孤寡老人和貧困戶開展“送溫暖、送元宵”活動；開展了學(xué)雷鋒活動； 協(xié)助社區(qū)舉辦家庭花卉展。8月開展房產(chǎn)法律進社區(qū)宣傳活動，為社區(qū)的穩(wěn)定和諧奠定基礎(chǔ)，真正把共駐共建活動變成群眾滿意的工程。

房產(chǎn)局黨支部始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，定期召開共建社區(qū)、黨員代表、居民代表參與的“議事懇談會”，傾聽黨員群眾意見，了解辦事群眾亟待解決的實際問題，以及黨員群眾的各類實際困難。開展黨員服務(wù)承諾制活動。在廣大黨員中推行黨員承諾制，黨員本著“能做到什么就承諾什么”的原則，通過黨員個人承諾、支部審諾、簽名定諾、張榜示諾的方式，對經(jīng)過支部審定的黨員承諾事項，分條列項地填寫到《黨員承諾書》中，做出書面承諾，引導(dǎo)全局黨員在工作實踐中切實發(fā)揮模范帶頭作用，以實際行動來投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動。建立“黨員志愿服務(wù)隊”，全局24名黨員全部進入本人所在社區(qū)報到，加入志愿者服務(wù)隊伍，社區(qū)有需要做到隨叫隨到。圍繞房產(chǎn)業(yè)務(wù)、廉租房、經(jīng)濟適用租房等群眾關(guān)心的熱點問題等方面，為社區(qū)居民開展“送政策、送信息、送服務(wù)”。年內(nèi)，到中區(qū)社區(qū)開展咨詢服務(wù)2次，發(fā)放宣傳資料300余份，接待群眾130人/次，解答問題36條，受到群眾好評。

雖然我局在2014年的共駐共建活動中取得了一定的成績，但是與黨委的要求還有一些差距，我們將在今后的工作中提高自身的服務(wù)水平，滿足轄區(qū)黨員群眾的需求，繼續(xù)加大與共建單位之間的溝通與聯(lián)系，共建一個和諧的社區(qū)。

篇7

始終堅持把調(diào)查研究作為重要工作方法，對貧困村村情、民情開展深入調(diào)查研究，廣泛聽取當?shù)馗刹咳罕妼γ撠毠ぷ鞯囊庖姾徒ㄗh，了解當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展情況、發(fā)展計劃，整理存在的問題，找準著力點和突破口，明確工作思路。XX村有農(nóng)戶272戶1220人，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險覆蓋面達100%，由XX鎮(zhèn)XX社區(qū)對口幫扶，現(xiàn)有貧困戶21戶59人，一般貧困戶13戶43人，低保戶7戶15人，五保戶1戶1人。2019年村集體經(jīng)濟收入平均達22.6萬元，全村貧困戶達到“八有”條件，實現(xiàn)全部脫貧。

二、心系群眾，落實精準扶貧項目

篇8

一、執(zhí)法檢查情況及結(jié)果。檔案局按照《關(guān)于在全**范圍內(nèi)開展檔案規(guī)范化管理工作督查的通知》（左檔發(fā)[2019]25號）文件要求對全**66家**直單位、17個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個國有農(nóng)牧林場進行實地走訪，圍繞各門類、載體檔案收集、整理;文件材料的歸檔范圍、目錄及保管期限編制;檔案分類、檔案保管情況和檔案管理各項制度的制定、落實，檔案保管設(shè)施設(shè)備、檔案室的配置等進行了詳細檢查。檢查發(fā)現(xiàn)，檔案管理規(guī)范單位共26個，其中**直單位22個，蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有農(nóng)牧林場4個；檔案管理相對規(guī)范單位共33個，其中**直單位21個，蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)12個；檔案未規(guī)范管理單位共27個，其中**直23個，蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)4個。檢查組人員對被檢單位提出反饋意見，限期整改。

篇9

縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

今年以來，我科協(xié)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以黨的十七屆四中全會重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展關(guān)，按照縣委辦下發(fā)的《關(guān)于進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告制度的實施意見》精神，結(jié)合我單位工作實際，對一年來開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況進行了總結(jié)，現(xiàn)將工作情況匯報如下： 二、加強機關(guān)干部的廉政教育。廉政工作會后，我科協(xié)積極組織干部學(xué)習(xí)會議精神。一是教育干部嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須以身作則，廉潔從政，帶好班子，管好家屬子女和身邊的工作人員;二是積極組織全體干部認真學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策理論知識和中、省、市關(guān)于反腐敗的重要理論指示精神，是全體干部從思想上進一步認識到開展反腐敗工作的重大意義。

三、認真貫徹落實反腐敗工作任務(wù)。我科協(xié)嚴格遵守各項廉政制度，堅決執(zhí)行制止奢侈浪費的規(guī)定。一年來，我單位未出現(xiàn)用公款支出個人旅游、手機、電話費和超標準接待現(xiàn)象。

四、深入開展“四廉潔”活動。開展“四廉潔”活動，是貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一個有效載體。年初，我科協(xié)認真對開展“四廉潔”活動進行了安排部署，以抓點帶面，整體推進的辦法，深入扎實的開展此項活動。緊緊圍繞廉潔自律、勤政務(wù)實、樂于奉獻，教育引導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過開展這些活動，不但提高了干部職工的廉政意識，而且在全單位上下形成了人人爭當廉潔標兵的良好氛圍，切實促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實。因為采取了以系列強有效的措施，一年來，我科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)、干部均未發(fā)現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。

今年以來，我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中做了一些工作，也取得了一定的成績，但離上級的要求還存在差距，在今后的工作中，我們將常抓不懈，進一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度，夯實責(zé)任，糾風(fēng)整紀，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷引向深入。

篇10

按照全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求，堅持廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起落實、一起考核，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，作為重中之重長抓不懈。

二、落實“三重一大”議事規(guī)則，嚴格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)行為。

首先用民主集中提高決策質(zhì)量，凡屬重大問題都按要求報派駐紀檢組，并提交史志辦黨支部或主任會議討論研究。嚴格按照分工負責(zé)的原則，保證班子成員有職、有權(quán)、有責(zé)，大膽開展工作。其次，用感情交流提升班子整體合力。今年以來，提報紀檢四組黨支部換屆選舉1次，重大事項2次，監(jiān)督審核大額資金使用5次。

三、加強協(xié)調(diào)溝通，增強服務(wù)效能。

為進一步提升服務(wù)效能，區(qū)史志辦一是深入全區(qū)鎮(zhèn)、街道，區(qū)直部門、單位調(diào)研基層志書編修工作，督導(dǎo)有條件的鎮(zhèn)、街道加快修志工作進度。二是建立目標管理和推進機制。將全年工作細化量化，列出每月工作重點和計劃進度，逐項建立工作臺賬，確保每一項目標任務(wù)有人抓、有人管、有人落實。三是學(xué)習(xí)教育。組織全體黨員干部學(xué)習(xí)十精神、紀委七屆三次全會等文件精神。進一步健全理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、黨內(nèi)監(jiān)督、依法行政、行政效能、廉潔自律、日常工作紀律等各項制度。

四、深入推進黨務(wù)政務(wù)公開。

采用多種公開載體，提高黨務(wù)政務(wù)公開的針對性和實效性。一是在區(qū)情網(wǎng)站設(shè)黨務(wù)政務(wù)公開欄。二是積極向“給力”廉政網(wǎng)、區(qū)政府信息公開網(wǎng)報送信息資料。三是做好民生熱線工作，根據(jù)熱線要求及時做好相關(guān)工作。

五、嚴肅工作紀律加強作風(fēng)建設(shè)。

篇11

（一）切實加強食品質(zhì)量安全監(jiān)管和工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗。民以食為天，食品質(zhì)量安全涉及到每個人的身體健康和生命安全，涉及到廣大人民群眾的切身利益。幾年來，我局一直把食品質(zhì)量安全監(jiān)管作為全局工作的重中之重。我們重點抓住食品生產(chǎn)許可證管理和產(chǎn)品質(zhì)量抽查，推動全縣食品質(zhì)量安全工作。一是做好玉龍泉純水有限公司等11家獲證企業(yè)年度報告工作、幫助鹽城市天賜泉純水有限公司等3家食品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)許可證現(xiàn)場審查整改復(fù)查工作、指導(dǎo)鹽城市陳氏食品有限公司等3家食品企業(yè)做好食品生產(chǎn)許可證申報前期準備工作以及濱?？h名仲米廠等4家企業(yè)食品生產(chǎn)許可證到期換證工作；二是對全縣31家食品生產(chǎn)加工企業(yè)食品安全檢驗檢測資源進行調(diào)查摸底；三是對34家食品生產(chǎn)加工企業(yè)進行巡查、回訪，并做好食品添加劑備案工作;四是協(xié)助市局做好江蘇華寶紡織集團公司和江蘇金昉紡織集團公司國家免檢產(chǎn)品申報工作。縣產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所上半年共檢驗產(chǎn)品156批次，其中食品86批次、建材35批次、涂料10批次、肥料6批次。

（二）特種設(shè)備安全監(jiān)察工作做到橫向到邊、縱向到底。一是進一步加大《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》宣傳力度。利用多種形式、多種途徑，認真宣傳貫徹《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》及相關(guān)技術(shù)法規(guī)，利用網(wǎng)絡(luò)宣傳，普及特種設(shè)備安全法規(guī)和常識，提高企業(yè)的安全意識和自我保護能力；加強與宣傳媒體的聯(lián)系，廣泛宣傳特種設(shè)備安全知識和質(zhì)監(jiān)部門的職責(zé)。二是進一步健全和完善動態(tài)長效監(jiān)管機制。繼續(xù)加強安全監(jiān)察體系建設(shè)，努力形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門依法監(jiān)管，企業(yè)全面負責(zé)，群眾參與監(jiān)督，全社會廣泛支持的安全生產(chǎn)格局。加強全縣特種設(shè)備安全管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，落實“協(xié)管員”、“監(jiān)管員”制度，使特種設(shè)備安全監(jiān)察做到橫向到邊、縱向到底；完善特種設(shè)備安全監(jiān)察信息化管理，步入科學(xué)規(guī)范的管理軌道，進一步提高了全縣特種設(shè)備安全監(jiān)察與監(jiān)督檢驗的動態(tài)監(jiān)管水平；嚴格依法行政，切實履行職責(zé)，堅持對特種設(shè)備的安裝、使用、檢驗、維修和改造等全過程安全監(jiān)察。嚴格特種設(shè)備的制造、安裝許可證制度，堅決杜絕不合格產(chǎn)品流入我縣；嚴格特種設(shè)備使用注冊登記制度，大力加強新裝特種設(shè)備（特別是壓力容器、壓力管道）施工告知的宣傳和實施力度，確保鍋爐、壓力容器、起重設(shè)備的注冊登記率；認真落實特種設(shè)備的定期檢驗制度，確保鍋爐、壓力容器、電梯、起重設(shè)備的定期檢驗率在98%以上；加大培訓(xùn)力度，利用節(jié)日時間，深入企業(yè)為他們培訓(xùn)設(shè)備操作人員，上半年累計培訓(xùn)人員280多人次，特種設(shè)備操作工的持證上崗率在96%以上。三是進一步加強安全檢查，強化執(zhí)法力度。特種設(shè)備安全大檢查工作制度化、規(guī)范化，長抓不懈。認真做好“安全月”、節(jié)日期間的安全監(jiān)督檢查，在檢查中，重點整治少數(shù)不執(zhí)行法規(guī)、安全隱患突出的單位和個人，對不符合安全運行條件的設(shè)備堅決予以封停；對重大危險源、重點單位、部位和設(shè)備認真進行調(diào)查，登記建檔，定期監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，督促隱患整改，避免特種設(shè)備事故特別是重特大事故的發(fā)生；督促企業(yè)制定事故緊急處置預(yù)案，加強演練，研究制定特種設(shè)備特大事故專業(yè)緊急處置預(yù)案和應(yīng)急救援體系，組織演練并及時總結(jié)，逐步完善，力爭將事故損失減到最小程度；加大特種設(shè)備行政執(zhí)法力度。進一步加強現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查和行政處罰工作，規(guī)范執(zhí)法行為，加快形成以安全監(jiān)察機構(gòu)為主導(dǎo)，專職執(zhí)法機構(gòu)配合實施，檢驗檢測機構(gòu)提供技術(shù)支持的工作機制；組織執(zhí)法行動，加大安全監(jiān)察執(zhí)法力度，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時下達特種設(shè)備安全監(jiān)察指令，責(zé)令有關(guān)單位迅速采取措施，消除事故隱患,對違反《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》和國家安全法規(guī)的行為依法給予行政處罰。堅決查處非法制造、無證或借證安裝、無證或借證維修（改造）及其它違法違規(guī)的行為，基本杜絕安裝單位和使用單位的無證操作現(xiàn)象。四是進一步規(guī)范特種設(shè)備工作行政行為，加強安全監(jiān)察隊伍建設(shè)。制訂和完善特種設(shè)備行政許可的規(guī)章制度，簡化辦事程序。加強行風(fēng)建設(shè)，嚴肅紀律，建立監(jiān)督機制，方便企業(yè)、基層辦事。加強特種設(shè)備安全監(jiān)察和檢驗的隊伍建設(shè)，加強安全監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高監(jiān)察人員的政策水平和技術(shù)能力，更好地為企業(yè)、基層服務(wù)。

（三）懲罰、整治與服務(wù)并舉，開創(chuàng)稽查工作新局面。一是組織有力，反應(yīng)迅速，查辦了一批大案要案。上半年，局稽查大隊共出動執(zhí)法人員425人次，檢查生產(chǎn)銷售場所89家。立案31件，其中涉及地條鋼案、劣質(zhì)肥料案、電線電纜案、建筑鋁材案等貨值金額10萬元以上或者罰沒款5萬元以上的大案要案5件；移送公安機關(guān)案件1件，向相關(guān)政府職能部門通報情況4起；。受理舉報投訴21起，辦結(jié)率96.6%；查獲假冒偽劣產(chǎn)（商）品標值93.07萬元；二是組織開展專項檢查、專項整治活動。先后組織開展了農(nóng)資、食品、電動車、強制性產(chǎn)品認證、建材、飲用水、建筑工程用低壓成套設(shè)備等多項專項整治行動，規(guī)范了市場秩序，取得了階段性的成果。在整治活動中，共抽查送檢農(nóng)資商品22批次、飲用純凈水13批次、電動自行車10批次。三是規(guī)范執(zhí)法行為，提高辦案質(zhì)量。將建立健全制度、強化內(nèi)部管理、提高工作效率、作為提高戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。規(guī)范了案件辦理大隊內(nèi)部流轉(zhuǎn)程序，明確專人負責(zé)業(yè)務(wù)計劃的制訂、各類專項檢查的部署以及總結(jié)上報、案源分配、報初審案件管理、案卷歸檔保管等業(yè)務(wù)工作；全面落實全程說理釋法，進一步細化說理式告知書、處罰決定書的制作，要求辦案人員遵照執(zhí)行，有力地提升了辦案質(zhì)量。通過一系列管理措施的制訂落實，明確了職責(zé)，理順了稽查大隊內(nèi)部關(guān)系，規(guī)范了案件辦理程序，提高了辦案效率，提升了案件辦理質(zhì)量，促進了稽查大隊的全面建設(shè)；四是主動為招商引資企業(yè)和縣重點工程提供服務(wù)，為其原料和建材質(zhì)量把關(guān)，從源頭上保證企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和工程質(zhì)量。

（四）開展送標準上企業(yè)活動，標準化工作取得新進展。標準化科

上半年一改過去坐等企業(yè)上門辦標準的傳統(tǒng)，克服人手少、費用緊等困難，主動深入工業(yè)園區(qū)和化工園區(qū)237家企業(yè)調(diào)查、了解企業(yè)制訂標準、使

用標準情況，積極幫助企業(yè)解決標準化工作中存在的問題，深受企業(yè)好評，并得到縣有關(guān)部門肯定。至六月下旬，共發(fā)放企業(yè)產(chǎn)品執(zhí)行標準證書78份，年審203份；接受企業(yè)標準備案39個，復(fù)審42個；辦理組織機構(gòu)

代碼證書482份、IC卡457個；發(fā)展商品條碼新戶6個，續(xù)展6個；農(nóng)

業(yè)標準化工作正在有條不紊的按時序進行。

（五）推進質(zhì)量興縣，實施名牌戰(zhàn)略。一是扎實推進質(zhì)量興縣工作。認真組織實施縣政府“質(zhì)量興縣”工作意見，初步形成了政府推動、部門聯(lián)動、企業(yè)主動的質(zhì)量興縣工作機制，質(zhì)量興縣工作取得了階段性成果，全縣的產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、工程質(zhì)量得到了穩(wěn)步提升。二是大力實施名牌戰(zhàn)略。實施名牌戰(zhàn)略是質(zhì)監(jiān)部門履行職能與服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的最佳結(jié)合點。為此，我們把“建設(shè)質(zhì)量濱海、實施名牌戰(zhàn)略”作為一項突出的戰(zhàn)略任務(wù)牢牢抓在手上，把工作的立足點和著力點牢牢定位在培育名牌、創(chuàng)建名牌和宣傳名牌上。我們充分發(fā)揮質(zhì)量主管部門的作用，在深入調(diào)研和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，確定了今后一段時期的名牌主攻方向。5月份，我縣已有兩家企業(yè)參與了“中國名牌”的申報工作，并已通過了市、省局的初審?fù)扑]至中國名牌戰(zhàn)略推進委員會，一家到期的江蘇名牌產(chǎn)品也正在積極做申報工作。另外，鹽城市名牌產(chǎn)品的申報工作也在按市名牌戰(zhàn)略推進委員會的部署和要求做好各項前期準備工作。我們對列入培育計劃中的企業(yè)在政策及技術(shù)方面予以重點扶持，免費為其開展質(zhì)量培訓(xùn)，幫助完善質(zhì)量保證體系、計量檢測體系和標準化體系。同時，加大宣傳力度，提高名優(yōu)企業(yè)及名牌產(chǎn)品的知名度和美譽度。

（六）狠抓民生計量、工業(yè)計量、法制計量，計量工作顯現(xiàn)新活力。

一是狠抓民生計量，為社會公平、和諧作貢獻。上半年，共抽查電能表701塊、水表10塊，檢驗加油機184槍、檢查餐飲飯店14家、集貿(mào)市場5個、貿(mào)易結(jié)算用計量器具304臺件，檢驗血壓計80臺；二是狠抓工業(yè)計量，為節(jié)能減排、安全生產(chǎn)作貢獻。上半年共檢驗壓力表1521只，分析天平34架，開展了化工園區(qū)污水流量計普查，并督促其按法律規(guī)定實施計量檢定，督促化工園區(qū)有關(guān)企業(yè)送檢蒸汽流量計56臺；三是狠抓法制計量，重點開展了糧食收購用計量器具執(zhí)法檢查、農(nóng)資市場計量執(zhí)法檢查和定量包裝商品計量執(zhí)法檢查，共檢查糧食收購用計量器具58臺件，合格55臺件，合格率94.83%，對不合格的計量器具責(zé)令停止使用。檢查農(nóng)藥、種子、肥料等農(nóng)用物資30批次，合格26批次，合格率86.67%。檢查大米、面粉、食用植物油、電線電纜、油漆涂料等定量包裝商品30批次，合格27批次，合格率90%；四是開展企業(yè)計量合格確認工作，幫助8家企業(yè)完善計量體系、提高計量管理水平，并順利通過了市局評審。二、強勢推進招商引資和項目化管理工作。招商引資和項目化管理工作是今年縣委、縣政府工作的重中之重，在三個文明考核中各占40%的份額。今年以來，我們在認真履行質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督職能的基礎(chǔ)上，花大力氣全力做好這兩項工作。招商引資方面：一是成立了局招商引資辦公室，明確三名專職招商人員駐外招商；二是制訂考核獎懲制度，將招商引資的實績和局招商引資辦公室組成人員及三名專職招商人員的獎金福利掛鉤。三是上半年招商引資工作取得明顯成果，共有一個投資額2000萬元的項目開工建設(shè)，一個億元項目已和我局簽約，一個項目正在洽談中。項目化管理方面：一是三月份我局被縣委辦列為此項工作條管單位樣板單位（全縣共有四個樣板，分黨群組、行政執(zhí)法機關(guān)組、條管單位組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)組）；二是項目化管理工作穩(wěn)步、扎實推進，全局重點工作全部納入項目化管理；三是項目化管理工作極大地推動了全局工作的開展，讓我們初步嘗到了項目化管理工作的甜頭。

三、加強文明單位建設(shè)，促進單位整體管理水平的提高。一是加強制度建設(shè)，使單位日常管理制度化、規(guī)范化。年初，我們根據(jù)上級要求和自身管理工作需要，陸續(xù)出臺了招商引資、項目化管理、、矛盾糾紛調(diào)處、紀檢監(jiān)察等方面的規(guī)章制度，使各項工作有據(jù)可依、有章可循；二是加強學(xué)習(xí)教育，不斷提高廣大干部職工的政策水平和業(yè)務(wù)能力。建立健全了黨組中心組、黨支部、機關(guān)和技術(shù)機構(gòu)的定期學(xué)習(xí)、教育機制；三是加強了對外交流工作。充分汲取兄弟單位的先進經(jīng)驗和工作方法，積極參加縣有關(guān)部門組織的知識競賽和各種活動。三月份，順利通過市、縣文明辦組織的文明單位驗收，六月份取得縣文明單位稱號。

四、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進系統(tǒng)政務(wù)公開。一是從教育人手，做到警鐘長明。利用上黨課、職工大會等形式宣傳黨的紀檢監(jiān)察政策和國家法律法規(guī)，利用六月份全市廉政建設(shè)電教宣傳月機會，組織黨員干部觀看廉政建設(shè)電視宣傳教育片，引導(dǎo)廣大黨員干部向先進典型學(xué)習(xí)；二是組織黨員干部排查自身存在的問題。對照新時期上級紀檢監(jiān)察部門的要求、對照黨員標準、對照先進人物還存在哪些差距和不足，并制定整改措施；三是動員全體干部職工提高公仆意識，在服務(wù)招商引資、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展方面，盡自己的責(zé)任和義務(wù)；四是根據(jù)上級部門要求，推進系統(tǒng)政務(wù)公開，組織編制了各部門、各單位工作職責(zé)、辦事程序、收費標準和服務(wù)承諾，向社會公布并報縣優(yōu)化辦備案。

此外，我們在黨建、維穩(wěn)、平安建設(shè)、處理人大政協(xié)提案等方面也取得了明顯成績，預(yù)算工作也順利實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半的要求?？傊习肽耆〉贸煽兪呛艽蟮?，這些成績的取得，得益于縣委、縣政府和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于全縣經(jīng)濟建設(shè)的快速發(fā)展，得益于全局職工的團結(jié)拼搏。

回顧半年工作，我們克服了一個又一個困難、取得了一個又一個成績，我們的體會主要有：一是事在人為。上半年，我們遇到的困難很多、很大，如果按常規(guī)的工作方法，勢必會造成工作滑坡、事業(yè)受損，我們質(zhì)量科和標準化科的兩位老科長，克服人手少、費用緊的困難，深入企業(yè)調(diào)查研究，業(yè)務(wù)量顯著增長，都超額完成了上半年工作任務(wù)。所以說，只要我們不斷改進工作方法、增強公仆意識、服務(wù)意識、大局意識，就沒有克服不了的困難；二是質(zhì)監(jiān)工作只有緊緊圍繞地方黨委、政府中心工作，才能充滿生機活力。今年以來，我們緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，大力推進招商引資、項目化管理，并取得了一定的實效，多次受到縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的表揚，社會地位也在不斷提高?；榇箨牉檎猩桃Y企業(yè)和重點工程質(zhì)量把關(guān)，也多次受到縣有關(guān)部門的肯定，我們質(zhì)監(jiān)部門也在全縣的經(jīng)濟發(fā)展中得到了實惠。三是我們履行職能還遠未到位，工作潛力很大。計量科上半年在化工園區(qū)調(diào)研了污水流量計計量檢定，其他科室也不要滿足于目前的工作，要在履行職責(zé)和服務(wù)企業(yè)上多動腦筋、多想辦法。

在成績面前，我們時刻保持著清醒的頭腦，我們的工作還有許多不盡如人意的地方，與縣委、縣政府和市局黨組的要求還有不少差距，在履行職能上還有死角，在前進的道路上還有許多困難和問題。主要表現(xiàn)在：少數(shù)干部職工的精神狀態(tài)不高；技術(shù)機構(gòu)的檢測項目偏少、人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低、設(shè)備偏落后，沒有發(fā)展后勁。我們要在今后的工作中不斷加以解決。

下半年，我局將在縣委縣政府和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)新思路，銳意進取，艱苦創(chuàng)業(yè)，推動全縣質(zhì)監(jiān)工作再上新臺階。總的指導(dǎo)思想是：以“三個代表”重要思想和十六屆六中全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實縣委十屆三次會議精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，按照規(guī)范化、法制化、科學(xué)化的要求，全面推進質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展和進步。重點抓好以下幾方面工作：

一、確保兩個安全。堅決貫徹落實國務(wù)院關(guān)于加強食品安全監(jiān)管的重大決策和部署，全力打好食品質(zhì)量安全攻堅戰(zhàn)，確保不發(fā)生食品質(zhì)量安全事故。堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，切實加強特種設(shè)備安全監(jiān)察工作，嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，進一步加大對安全事故隱患的檢查、監(jiān)管和整治的力度，堅決杜絕重特大事故的發(fā)生。

二、大力推進招商引資和項目化管理工作。繼續(xù)跟蹤在手、在談項目，跟蹤服務(wù)好已經(jīng)開工的項目，全面超額完成縣委下達的招商引資任務(wù)；進一步梳理下半年工作，增加項目入庫數(shù)量，按時完成項目庫各項工作，并保證工作質(zhì)量。

三、把“質(zhì)量興縣”、“名牌工程”工作引向深入。認真貫徹落實縣政府《關(guān)于進一步開展“質(zhì)量興縣”工作意見》，將“質(zhì)量興縣”工作抓緊抓實，抓出成效。堅持監(jiān)督與服務(wù)相結(jié)合，建立全面高效的服務(wù)工作機制，指導(dǎo)企業(yè)加強標準化、計量等質(zhì)量基礎(chǔ)工作，加大從源頭加強質(zhì)量建設(shè)工作的力度，引導(dǎo)企業(yè)走品牌效益發(fā)展之路，舉全局之力，幫助江蘇華寶公司和江蘇金昉公司年爭創(chuàng)中國名牌。

四、加強技術(shù)機構(gòu)建設(shè)，為質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作提供技術(shù)支撐。加大對技術(shù)機構(gòu)投入，幫助其增加檢測項目、提高業(yè)務(wù)水平和檢測能力。下半年重點幫助計量測試所新上X光機檢測設(shè)備。