首頁 > 優(yōu)秀范文 > 畢業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)定
時(shí)間:2023-03-06 16:05:30
序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗(yàn),特別為您篩選了11篇畢業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)定范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時(shí)與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識(shí)!
一、目的和要求
(一)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的主要目的
培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和技能進(jìn)行獨(dú)立分析問題、解決問題的能力和初步進(jìn)行科學(xué)研究的能力以及創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力和獲取新知識(shí)能力;培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)的治學(xué)方法和刻苦鉆研、勇于探索、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。在撰寫論文(設(shè)計(jì))過程中,深化有關(guān)理論知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面,獲得閱讀文獻(xiàn)、調(diào)查研究、社會(huì)實(shí)踐、科學(xué)實(shí)驗(yàn)、工程訓(xùn)練以及使用工具書和寫作等方面的綜合訓(xùn)練,使學(xué)生在以下幾方面得到提高:
1、調(diào)查研究、方案論證、分析比較、查閱文獻(xiàn)資料的能力。
2、設(shè)計(jì)、計(jì)算、繪圖、實(shí)驗(yàn)、外語翻譯、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與標(biāo)準(zhǔn)化正確選擇的能力。
3、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、撰寫論文能力。
4、獨(dú)立思考、創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力以及獲取新知識(shí)的能力。
(二)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的基本要求
1、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作按照各專業(yè)《畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))教學(xué)大綱》的要求進(jìn)行。
2、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))要具有學(xué)術(shù)性,要對(duì)自然科學(xué)和社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域內(nèi)某一問題進(jìn)行專門、系統(tǒng)的研究,并表述其研究成果。
3、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))要具有創(chuàng)見性,要求作者對(duì)學(xué)術(shù)或工程的某一個(gè)問題有新的發(fā)現(xiàn)、新的構(gòu)想或新的發(fā)展與完善。
4、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))要具有科學(xué)性,要求作者的論述系統(tǒng)完整,不能零碎和片面,做到首尾一貫而不能前后矛盾,要實(shí)事求是而不能主觀臆造。
5、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))應(yīng)做到觀點(diǎn)正確、論據(jù)充分、推理嚴(yán)密、計(jì)算準(zhǔn)確;層次分明、條理清楚、語言簡練;有必要的相關(guān)資料、圖表等。
6、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))必須參閱一定量的外文資料,并在論文(設(shè)計(jì))中反映出來。
二、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的組織與管理
(一)系內(nèi)職責(zé)
系內(nèi)負(fù)責(zé)本系畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作全過程的管理,成立畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由系主任擔(dān)任組長,副主任擔(dān)任副組長,成員由教師代表組成。畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)是:
1、制定畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作計(jì)劃和主要措施;
2、確定畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的指導(dǎo)教師,審定畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的題目,組織學(xué)生選題;
3、定期檢查本系畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))進(jìn)度和質(zhì)量;
4、成立畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))答辯委員會(huì),組織本系畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的答辯工作,組織專家對(duì)有爭議的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績進(jìn)行復(fù)評(píng);
5、評(píng)選、推薦本系各專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))和優(yōu)秀指導(dǎo)教師;
6、負(fù)責(zé)本系畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的成績管理、檔案管理;
7、對(duì)本系畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作過程的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行自評(píng)、總結(jié)。
(二)指導(dǎo)教師職責(zé)
1、指導(dǎo)教師的資格
(1)指導(dǎo)教師應(yīng)由學(xué)術(shù)水平較高、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、一般具有碩士學(xué)位或講師(含實(shí)驗(yàn)師、工程師)及以上職稱的教師擔(dān)任。
(2)在校外做畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))時(shí),可由教研室聘請(qǐng)相當(dāng)于講師以上的科研、技術(shù)人員擔(dān)任指導(dǎo),由本專業(yè)講師及以上職稱的教師負(fù)責(zé),掌握論文的進(jìn)度、要求,協(xié)調(diào)有關(guān)工作。
(3)指導(dǎo)教師由教研室確定并經(jīng)系主任審批后,在系內(nèi)備案。為確保指導(dǎo)教師有足夠的時(shí)間和精力對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),每個(gè)指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)一般不超過10人。
2、指導(dǎo)教師職責(zé)
(1)指導(dǎo)教師要為人師表,教書育人,嚴(yán)格要求學(xué)生,重視培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立工作能力、分析問題能力、解決問題能力和創(chuàng)新能力。
(2)幫助學(xué)生做好選題工作。學(xué)生選定題目后,指導(dǎo)教師向?qū)W生介紹論文題目的意義和要求,幫助學(xué)生了解問題的研究現(xiàn)狀和必讀的參考資料,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行調(diào)查研究、實(shí)驗(yàn)等。
(3)指導(dǎo)學(xué)生擬定論文(設(shè)計(jì))寫作計(jì)劃和寫作提綱,審閱論文(設(shè)計(jì))初稿,指導(dǎo)學(xué)生完成論文(設(shè)計(jì))工作。
(4)對(duì)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))提出修改意見、寫出評(píng)語,參加答辯和進(jìn)行論文(設(shè)計(jì))成績?cè)u(píng)定。
(5)檢查學(xué)生論文(設(shè)計(jì))的進(jìn)展情況,及時(shí)解決存在的問題,定期向系(或教研室)匯報(bào)指導(dǎo)論文(設(shè)計(jì))進(jìn)展情況。
(6)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))期間,指導(dǎo)教師應(yīng)安排充足的時(shí)間與學(xué)生進(jìn)行交流,每周不得少于1小時(shí)。指導(dǎo)教師一般不應(yīng)離校出差,因公必須出差經(jīng)批準(zhǔn)后,應(yīng)事先布置好學(xué)生任務(wù),并委托其他教師代為指導(dǎo)。
(7)指導(dǎo)教師要對(duì)學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))把好關(guān),堅(jiān)決杜絕學(xué)生剽竊、抄襲他人的研究成果。
(三)對(duì)學(xué)生要求
1、學(xué)生應(yīng)努力學(xué)習(xí)、勤于實(shí)踐、勇于創(chuàng)新,獨(dú)立保質(zhì)保量完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì)),不得弄虛作假和抄襲、拷貝他人的成果或請(qǐng)他人代替完成任務(wù),不得虛構(gòu)編造實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和社會(huì)調(diào)查資料。否則畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績按不及格論處。
2、學(xué)生要尊重指導(dǎo)教師,虛心向指導(dǎo)教師學(xué)習(xí),應(yīng)定期向指導(dǎo)教師匯報(bào)工作進(jìn)度,自覺接受指導(dǎo)教師的指導(dǎo)和檢查。
3、學(xué)生必須嚴(yán)格遵守學(xué)校的作息制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)按質(zhì)按量完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))。畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))期間,一般不準(zhǔn)請(qǐng)假。因事必須請(qǐng)假的,應(yīng)在不影響完成任務(wù)的前提下,首先向指導(dǎo)教師提出申請(qǐng),由指導(dǎo)教師簽署意見,再按學(xué)生學(xué)籍管理有關(guān)規(guī)定審批。學(xué)生缺勤(包括病、事假)超過畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))時(shí)間1/4的,取消答辯資格,不予評(píng)定成績。
4、學(xué)生調(diào)研或?qū)嶒?yàn)時(shí),愛護(hù)儀器設(shè)備,保持設(shè)計(jì)室(實(shí)驗(yàn)室)的干凈整潔,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程及有關(guān)部門規(guī)定,嚴(yán)禁在工作場所戲嬉、打鬧、打撲克、下棋等。
三、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作程序
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作程序:制定畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作計(jì)劃--組織學(xué)生選題--確定選題并填寫開題報(bào)告--撰寫論文,進(jìn)行設(shè)計(jì)--畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))評(píng)閱和答辯資格審查--答辯--評(píng)定成績--教學(xué)質(zhì)量檢查--畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的裝訂、評(píng)優(yōu)、存檔。
(一)制定畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作計(jì)劃
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)認(rèn)真做好指導(dǎo)教師和學(xué)生的動(dòng)員工作。
(二)選題
1、選題要求
(1)選題時(shí)間:2014年1月25日前選題,1月31日前提交論文開題報(bào)告。
(2)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))題目應(yīng)符合本專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),體現(xiàn)綜合訓(xùn)練的基本要求。題目難度要適當(dāng),份量要合理,工作量要足夠。題目應(yīng)具有一定的理論意義或?qū)嶋H價(jià)值。原則上實(shí)習(xí)做什么,論文寫什么;不要離開實(shí)際工作,追求理論提高。
(3)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))題目原則上一人一題。若是難度高、工作量大的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,確需兩人或多人合作共同承擔(dān),應(yīng)使學(xué)生研究的題目、方向有所區(qū)別,做到分工明確、有所側(cè)重,確保每個(gè)學(xué)生有獨(dú)立完成的任務(wù)。
(4)若課題是來自校外有關(guān)單位或需借助校外實(shí)驗(yàn)條件的,應(yīng)本著就地就近的原則安排。學(xué)生在校外做畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))期間,系要指派專人負(fù)責(zé)聯(lián)系工作,經(jīng)常了解課題的進(jìn)展情況。
2、選題程序
由畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))領(lǐng)導(dǎo)小組確定指導(dǎo)教師,各系分配好指導(dǎo)教師和學(xué)生名單,指導(dǎo)教師根據(jù)專業(yè)和學(xué)科要求,提出備選畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))題目,經(jīng)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論審批后向?qū)W生公布,供學(xué)生選擇。學(xué)生也可以自擬題目,在取得指導(dǎo)教師的同意后報(bào)系審批。
(三)填寫開題報(bào)告書
學(xué)生選定題目后,由指導(dǎo)教師與學(xué)生共同研究,在學(xué)生理解題目內(nèi)涵與意義、了解論文撰寫規(guī)范及素材要求、明確論文實(shí)施方案與步驟后,由學(xué)生填寫《吉林大學(xué)珠海學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))開題報(bào)告書》指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)審閱。
(四)撰寫論文(進(jìn)行設(shè)計(jì))
1、學(xué)生填寫開題報(bào)告后,進(jìn)入撰寫論文(進(jìn)行設(shè)計(jì))階段。學(xué)生在撰寫畢業(yè)論文、進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)期間,應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真,遵守紀(jì)律,刻苦鉆研,大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng)新,按時(shí)完成論文(設(shè)計(jì))任務(wù),并按統(tǒng)一規(guī)定的格式和要求撰寫論文(參見:吉林大學(xué)珠海學(xué)院畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))撰寫規(guī)范)。
2、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))字?jǐn)?shù)一般要求在8000字左右。
3、在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作的過程中,指導(dǎo)教師要對(duì)學(xué)生進(jìn)行精心指導(dǎo),嚴(yán)格要求,要充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和積極性,注重培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立工作能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。在進(jìn)行指導(dǎo)時(shí),還應(yīng)注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,做到教書育人。
4、2014年3月15日前完成畢業(yè)論文初稿, 2014年4月30日前完成畢業(yè)論文終稿。2014年4月30日提交畢業(yè)論文終稿(doc版和pdf版文件命名為:學(xué)號(hào)_姓名_論文題目)進(jìn)行。
(六)答辯(2014年5月中旬)
1、答辯是畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作過程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅認(rèn)真組織進(jìn)行。所有學(xué)生必須參加畢業(yè)論文答辯。
2、由指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的答辯資格進(jìn)行審查。對(duì)符合下列條件之一者,可取消其答辯資格,畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績按不及格處理:
(1)未能及時(shí)完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))任務(wù)書規(guī)定的要求者;
(2)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))期間擅自離校、缺勤達(dá)到1/4以上者;
(3)畢業(yè)論文不通過者;
(4)查明有抄襲或找人代做行為者。
3、我系畢業(yè)答辯具體程序如下:
(1)成立答辯委員會(huì),確定論文答辯方式,統(tǒng)一答辯要求,做好畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯的組織工作、成績?cè)u(píng)定及畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作總結(jié)。答辯委員會(huì)由本系教師組成,答辯委員會(huì)主任由分管教學(xué)工作的系主任擔(dān)任。
(2)答辯委員會(huì)可下設(shè)若干答辯小組,負(fù)責(zé)具體答辯工作。答辯小組由本專業(yè)(教研室)的教師或相關(guān)的教師3~5人組成,設(shè)組長1人,秘書1人。
(3)答辯進(jìn)程:答辯委員會(huì)(或小組)秘書宣布答辯人姓名及題目--學(xué)生陳述不超過10分鐘--答辯小組提問--學(xué)生回答--答辯小組評(píng)分。每位學(xué)生答辯時(shí)間控制在15~20分鐘。
(4)答辯過程中,要認(rèn)真做好答辯記錄,并撰寫答辯小組評(píng)語。評(píng)語要符合學(xué)生論文及答辯過程的實(shí)際情況,體現(xiàn)不同學(xué)生論文的個(gè)性化特點(diǎn)。
(5)為保證畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))答辯質(zhì)量,加強(qiáng)同學(xué)對(duì)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))答辯的重視程度,答辯工作應(yīng)做到“三嚴(yán)格”:嚴(yán)格審查答辯資格、嚴(yán)格把握答辯程序、嚴(yán)格控制答辯成績。
(七)評(píng)定成績
1、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績應(yīng)根據(jù)寫作過程、論文(設(shè)計(jì))質(zhì)量與答辯情況三方面綜合考核。
2、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績?cè)u(píng)定,采用五級(jí)記分制,即優(yōu)秀、良好、中等、及格和不及格。對(duì)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的評(píng)分必須客觀、公正、準(zhǔn)確。優(yōu)秀論文(設(shè)計(jì))的比例一般不超過15%且成績被評(píng)定為優(yōu)秀的畢業(yè)論文必須進(jìn)行答辯。
(八)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))裝訂、歸檔、總結(jié)工作
1、印刷
為便于開展對(duì)本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的管理與檢查工作,我系本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))一律使用A4幅面紙張打印,一本畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))順序如下:
(1)封面(按學(xué)院統(tǒng)一格式印制)
(2)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))開題報(bào)告
(3)中文題目、摘要和關(guān)鍵詞
(4)英文題目、摘要和關(guān)鍵詞
(5)目錄
(6)正文
(7)附件
(8)參考文獻(xiàn)
(9)致謝
2、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))存檔,畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的存檔按照一人一袋的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,一個(gè)學(xué)生一個(gè)檔案袋,檔案袋里要有:中期檢查表、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))答辯記錄、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))評(píng)語評(píng)分表以及理工科進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的其他數(shù)據(jù)或材料。
3、總結(jié)
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作結(jié)束以后,系內(nèi)要認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié),檢查在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作過程中執(zhí)行學(xué)院規(guī)定和要求的情況、取得的成績和特色、存在的問題以及改進(jìn)的措施,對(duì)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作提出意見或建議。
北工商教字[2006]30號(hào)
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))是高等學(xué)校本科教學(xué)計(jì)劃的重要組成部分,是綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),其目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合所學(xué)知識(shí)獨(dú)立分析問題和解決問題的能力。為加強(qiáng)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))管理工作,提高我校教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)合格人才,特制定本工作規(guī)定。
第一章 教學(xué)基本要求
一、時(shí)間及學(xué)分要求
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))一般安排時(shí)間為9~13周,學(xué)分為9~13,正常情況下應(yīng)在第四學(xué)年第八學(xué)期結(jié)束之前完成。
二、主要任務(wù)
1.理工類各專業(yè)學(xué)生在教師的指導(dǎo)下,獨(dú)立完成一項(xiàng)給定的設(shè)計(jì)任務(wù),編寫符合要求的設(shè)計(jì)說明書;或獨(dú)立撰寫一份畢業(yè)論文,并繪制有關(guān)圖表。
2.經(jīng)濟(jì)、管理、文、法類各專業(yè)學(xué)生在教師的指導(dǎo)下,獨(dú)立撰寫畢業(yè)論文(或設(shè)計(jì)說明書),并繪制有關(guān)圖表。
三、知識(shí)要求
鞏固和擴(kuò)展學(xué)生所學(xué)的基本理論和專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析和解決問題的能力、初步的科研能力以及創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。
四、能力要求
進(jìn)一步訓(xùn)練和提高學(xué)生的方案設(shè)計(jì)、資料查閱、實(shí)驗(yàn)研究、社會(huì)調(diào)查、理論計(jì)算、數(shù)據(jù)處理、經(jīng)濟(jì)分析、外文資料的閱讀和翻譯、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、文字表達(dá)和論文(設(shè)計(jì))撰寫等方面的能力和技巧。
五、綜合素質(zhì)要求
培養(yǎng)學(xué)生正確的設(shè)計(jì)和研究思想、理論聯(lián)系實(shí)際的工作作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度、善于與他人協(xié)作的能力和刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新的精神。
第二章 選題原則
選好題是保證畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。其原則是:
一、符合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),滿足教學(xué)基本要求;
二、應(yīng)使學(xué)生能夠綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí),獲得比較全面的訓(xùn)練,允許將一些需要深入研究的專題作為學(xué)生的選題;
三、選題應(yīng)符合社會(huì)發(fā)展、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步的需要,可增加與實(shí)際相結(jié)合、與教師科研項(xiàng)目相結(jié)合的題目的比例;
四、選題的份量和難度要適當(dāng),在保證達(dá)到教學(xué)基本要求的前提下,因材施教,既能使大多數(shù)學(xué)生能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的題目內(nèi)容,又能使少數(shù)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生得到更好的培養(yǎng)和鍛煉;
五、選題應(yīng)盡量做到具有一定的新穎性、先進(jìn)性、開拓性。
六、非計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)的學(xué)生完成計(jì)算機(jī)軟件題型設(shè)計(jì)題目時(shí),其設(shè)計(jì)內(nèi)容必須符合本專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的要求;
七、要注意外語能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的培養(yǎng)。
八、學(xué)校鼓勵(lì)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))題目與科研、生產(chǎn)實(shí)踐相結(jié)合,以獲得科研經(jīng)費(fèi)、企事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)的支持,通過畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))工作成果促進(jìn)科研項(xiàng)目的完成和企事業(yè)單位的發(fā)展,以實(shí)現(xiàn)雙贏。
第三章 成果形式
一、理工類各專業(yè)
成果形式主要為工程設(shè)計(jì)型和工程技術(shù)研究型的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì)),應(yīng)側(cè)重于對(duì)學(xué)生進(jìn)行設(shè)計(jì)、繪圖、計(jì)算、測試、實(shí)驗(yàn)、軟件開發(fā)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析等能力的培養(yǎng)和工程基本訓(xùn)練。
(一)畢業(yè)設(shè)計(jì)
1.設(shè)計(jì)說明書的字?jǐn)?shù)不少于20000字。如為軟件設(shè)計(jì),則軟件工程文檔應(yīng)包括:有效程序軟盤和源程序清單;軟件分析與設(shè)計(jì)說明書;軟件分析與測試分析報(bào)告;項(xiàng)目開發(fā)總結(jié)。在學(xué)生畢業(yè)答辯前,該專業(yè)教研室應(yīng)組織軟件驗(yàn)收。
2.繪制設(shè)計(jì)圖紙。使用最新國際標(biāo)準(zhǔn),有條件的院(系)可用CAD繪圖。
3.文獻(xiàn)閱讀。要求閱讀與課題有關(guān)的外文資料3~4篇,寫出3000漢字左右的調(diào)研閱讀報(bào)告或者翻譯1~2篇外文原文(不少于20000印刷符)的書面材料。
4.設(shè)計(jì)摘要200~300字。
5.應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行設(shè)計(jì)、計(jì)算等。
(二)畢業(yè)論文
1.實(shí)驗(yàn)、測試報(bào)告及論文正文的撰寫字?jǐn)?shù)一般為8000字以上,但不超過12000字。
2.繪制有關(guān)圖表。
3.文獻(xiàn)閱讀。要求閱讀與課題有關(guān)的外文資料3~4篇,寫出3000漢字左右的調(diào)研閱讀報(bào)告或者翻譯1~2篇外文原文(不少于20000印刷符)的書面材料。
4.論文摘要200~300字。
5.應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的處理與實(shí)驗(yàn)結(jié)果的分析。
二、經(jīng)濟(jì)、文、法類各專業(yè)
成果形式主要為科研論文,應(yīng)側(cè)重于科學(xué)研究基本方法的訓(xùn)練和能力的培養(yǎng)。
1.畢業(yè)論文正文一般為8000字以上,但不超過12000字。
2.論文摘要200~300字。
3.文獻(xiàn)閱讀。要求閱讀與課題有關(guān)的外文資料3~4篇,寫出3000漢字左右的調(diào)研報(bào)告或者翻譯1~2篇外文原文(不少于20000印刷符)的書面材料。
4.應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行建模、數(shù)據(jù)分析及繪制圖表。
三、管理類專業(yè)
(一)科學(xué)研究論文
側(cè)重于科學(xué)研究基本方法的訓(xùn)練和對(duì)本專業(yè)中有關(guān)理論和實(shí)踐問題的分析研究能力的培養(yǎng)。
1.畢業(yè)論文正文一般為8000字以上,但不超過12000字。
2.論文摘要200~300字。
3.文獻(xiàn)閱讀。要求閱讀與課題有關(guān)的外文資料3~4篇,寫出3000漢字左右的調(diào)研閱讀報(bào)告或者翻譯1~2篇外文原文(不少于20000印刷符)的書面材料。
4.應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行建模、數(shù)據(jù)計(jì)算與分析及繪制圖表。
(二)軟件分析與設(shè)計(jì)
側(cè)重于軟件分析與設(shè)計(jì)能力的培養(yǎng)。
1.分析與設(shè)計(jì)說明書的字?jǐn)?shù)為10000字以上,但不超過15000字。軟件工程文檔應(yīng)包括:有效程序軟盤和源程序清單、軟件設(shè)計(jì)說明書、軟件測試驗(yàn)收記錄單、項(xiàng)目開發(fā)總結(jié)。在學(xué)生畢業(yè)答辯前,該專業(yè)教研室應(yīng)組織設(shè)計(jì)驗(yàn)收。
2.文獻(xiàn)閱讀。要求閱讀與課題有關(guān)的外文資料3~4篇,寫出3000漢字左右的調(diào)研閱讀報(bào)告或者翻譯1~2篇外文原文(不少于20000印刷符)的書面材料。
畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)是本科教學(xué)過程的重要實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),對(duì)培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能,解決實(shí)際問題的能力有著重要作用。通過這一教學(xué)環(huán)節(jié),學(xué)生可以得到對(duì)其工程實(shí)踐能力、科學(xué)研究素養(yǎng)和創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)和訓(xùn)練。同時(shí),也是大學(xué)生在畢業(yè)前對(duì)所學(xué)知識(shí)和自身素質(zhì)的檢驗(yàn),是對(duì)高等學(xué)校教育質(zhì)量的重要評(píng)價(jià)。搞好畢業(yè)設(shè)計(jì)工作,對(duì)于實(shí)現(xiàn)教育培養(yǎng)目標(biāo),提高學(xué)生的綜合能力和全面素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生在就業(yè)市場的競爭力等諸方面具有重要意義。
一、影響畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的主要因素
由于畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的重要性,各高等學(xué)校對(duì)此都十分重視,經(jīng)過多年的實(shí)踐和探索已經(jīng)形成了各自比較規(guī)范的工作程序和管理措施。但是,由于近年來各種形勢(shì)的不斷發(fā)展和變化,新的問題和因素不斷出現(xiàn),影響了畢業(yè)設(shè)計(jì)工作。主要表現(xiàn)為:
1、就業(yè)與考研的影響
就業(yè)與考研對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的影響主要有兩個(gè)方面:一是兩者時(shí)間上的沖突,部分學(xué)生將主要精力放在了尋找就業(yè)機(jī)會(huì)或考研上,還有少部分找到工作的學(xué)生或主動(dòng)或被動(dòng)地將精力放在了就業(yè)單位的實(shí)習(xí)上,這些都造成了畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)際有效時(shí)間縮短。二是部分學(xué)生由于已經(jīng)找到了工作或考取了研究生,對(duì)學(xué)習(xí)放松了要求,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)投入的精力明顯減少。
2、學(xué)生自身重視程度不夠
有的學(xué)生比較重視理論學(xué)習(xí),對(duì)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)重視不夠,存在“做好做壞都能畢業(yè)”的錯(cuò)誤思想和突擊完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的僥幸心理,把畢業(yè)設(shè)計(jì)作為畢業(yè)前的放松時(shí)間,甚至少部分學(xué)生進(jìn)行抄襲。
3、選題問題
部分畢業(yè)設(shè)計(jì)題目不夠科學(xué),沒能起到綜合培養(yǎng)學(xué)生基本技能和綜合能力的作用。有的題目過于困難,學(xué)生在有限的時(shí)間里難以完成任務(wù);有的題目過于簡單,學(xué)生在短時(shí)間內(nèi)便完成了任務(wù);有的題目結(jié)合科研項(xiàng)目,過分偏重于實(shí)用,對(duì)學(xué)生起不到綜合訓(xùn)練的作用。
4、指導(dǎo)教師重視程度不夠
個(gè)別教師過分結(jié)合自身科研項(xiàng)目,選題較偏,把學(xué)生當(dāng)成廉價(jià)的勞動(dòng)力,對(duì)學(xué)生沒有進(jìn)行綜合的訓(xùn)練。有的教師對(duì)學(xué)生長時(shí)間放任不管,或安排給自己的研究生進(jìn)行指導(dǎo)。有的教師沒能起到監(jiān)管的作用,放松對(duì)學(xué)生的要求,答辯時(shí)給分隨意,造成畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量下降。
二、建立完善的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理體系
為解決上述普遍存在的問題,并結(jié)合我校環(huán)境工程專業(yè)自身的特點(diǎn),我們建立并完善了一套完整的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理機(jī)制,貫穿于整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的全過程,對(duì)提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量發(fā)揮了重要作用。
1、畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的制度化與程序化管理
(1)組織管理體系。為做好畢業(yè)設(shè)計(jì)的管理工作,我們建立了校、院、系三級(jí)管理體系。學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)制定規(guī)章制度,宏觀管理;各學(xué)院負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的工作標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則,重點(diǎn)抓好落實(shí),并成立以學(xué)院教學(xué)副院長為首的院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組;系里負(fù)責(zé)具體的管理和實(shí)施工作。
(2)制度化管理。學(xué)校制定了《天津大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)條例》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的補(bǔ)充規(guī)定》,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理、選題工作、對(duì)指導(dǎo)教師要求、對(duì)學(xué)生的要求、時(shí)間安排、監(jiān)督與檢查、答辯工作、評(píng)分與評(píng)優(yōu)、存檔等均做了明確的規(guī)定。在此基礎(chǔ)上,學(xué)院和各系將結(jié)合自身每年的具體情況制定院級(jí)的工作安排,具體指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作。
(3)程序化管理。 每年在畢業(yè)設(shè)計(jì)開始之前,學(xué)校都要進(jìn)行集中的統(tǒng)一布置,明確各項(xiàng)規(guī)定并逐一落實(shí)到各個(gè)基層單位。各院系根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一安排具體執(zhí)行,并通過動(dòng)員會(huì)的方式讓每一位教師、學(xué)生及管理人員熟悉各項(xiàng)規(guī)定,做到有章可詢。整個(gè)工作權(quán)責(zé)分明、環(huán)環(huán)相扣、依次進(jìn)行。
2、認(rèn)真做好畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題工作
畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目的選擇要符合人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求,達(dá)到綜合訓(xùn)練的目的,設(shè)計(jì)或研究內(nèi)容應(yīng)有利于學(xué)生鞏固、消化所學(xué)知識(shí),有利于培養(yǎng)學(xué)生分析和解決實(shí)際問題的能力。在此原則基礎(chǔ)上,我們提出下列要求:
(1)課題難度要適中、工作量要飽滿,使學(xué)生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。
(2)提倡“真題真做”。選題要結(jié)合生產(chǎn)、科研或其他實(shí)際任務(wù),優(yōu)先選取既能滿足教學(xué)要求,又能聯(lián)系生產(chǎn)和科研的實(shí)際課題。結(jié)合實(shí)際課題應(yīng)達(dá)到課題總數(shù)的80%以上。
(3)根據(jù)環(huán)境工程的專業(yè)性質(zhì),畢業(yè)設(shè)計(jì)題目主要分為工程設(shè)計(jì)類和科研類兩種,其中工程設(shè)計(jì)類要控制在70%以上,且保證6 張A1號(hào)圖紙的繪圖量。在科研類題目中建議適當(dāng)添加所研究內(nèi)容的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析。此外,我們明確提出多媒體課件的研究與開發(fā)項(xiàng)目,不能作為畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)課題。
為保證畢業(yè)設(shè)計(jì)題目的不斷更新,避免學(xué)生的抄襲行為,我們還要求連續(xù)三年時(shí)間內(nèi)的所有學(xué)生設(shè)計(jì)題目不能有重復(fù)。
在選題時(shí),由教師提出相應(yīng)數(shù)量的題目,并對(duì)學(xué)生公開,在教師和學(xué)生進(jìn)行廣泛交流和溝通的基礎(chǔ)上進(jìn)行雙向選擇。所提供的備選題目要多于設(shè)計(jì)學(xué)生人數(shù)。在日程安排上,我們把選題工作提前到大四第一學(xué)期的下辦學(xué)期進(jìn)行,給予老師和學(xué)生充分的時(shí)間進(jìn)行題目收集和選題,選題后的學(xué)生也有充分的時(shí)間熟悉課題,對(duì)做好開題工作具有重要作用。
3、加強(qiáng)指導(dǎo)教師的管理
(1)我們加強(qiáng)對(duì)指導(dǎo)教師的資格審查和培訓(xùn)。擔(dān)任畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)指導(dǎo)工作的教師應(yīng)具有講師以上(含講師)職稱。具有博士學(xué)位的優(yōu)秀助教和博士后經(jīng)過培訓(xùn),由主管院長批準(zhǔn),也可擔(dān)任畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)指導(dǎo)工作。實(shí)驗(yàn)系列技術(shù)人員不得獨(dú)立擔(dān)任畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)指導(dǎo)工作,只能作為第二導(dǎo)師,指導(dǎo)縱向項(xiàng)目配套實(shí)驗(yàn),并僅限1人。在外單位進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作,對(duì)方單位和學(xué)校均派指導(dǎo)教師,實(shí)行雙導(dǎo)師制,但外單位指導(dǎo)教師需要接受培訓(xùn),熟悉我校畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的相關(guān)規(guī)定。(2)明確指導(dǎo)教師的責(zé)任和要求。我們要求指導(dǎo)教師應(yīng)樹立正確的教育思想,對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格要求,培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度和實(shí)事求是的工作作風(fēng),激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新能力。要處理好“培養(yǎng)人與出成果”的關(guān)系,不應(yīng)只強(qiáng)調(diào)任務(wù),而忽視對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)。要防止片面追求成果,把學(xué)生單純當(dāng)作勞動(dòng)力的現(xiàn)象。指導(dǎo)教師要指導(dǎo)學(xué)生查閱文獻(xiàn)、做好開題報(bào)告,制定畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)度計(jì)劃表并簽字批準(zhǔn),按時(shí)檢查學(xué)生的工作進(jìn)展情況,對(duì)實(shí)際完成情況做好記錄。對(duì)經(jīng)常不到崗、工作不認(rèn)真的學(xué)生及時(shí)給予糾正,并上報(bào)學(xué)生所在學(xué)院。
為保證指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)時(shí)間,我們要求指導(dǎo)教師應(yīng)定期安排時(shí)間與學(xué)生見面,進(jìn)行指導(dǎo)。每周不能少于2次,每次不少于2學(xué)時(shí)。在畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)期
間一般不得外出,特殊情況必須外出者,須經(jīng)主管教學(xué)院長或?qū)W校教務(wù)處批準(zhǔn)。指導(dǎo)教師外出期間,系里將安排其他教師幫助進(jìn)行指導(dǎo)。
4、加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的督導(dǎo)與檢查
檢查工作主要由學(xué)校和各院系的教學(xué)督導(dǎo)組負(fù)責(zé),其中學(xué)校檢查為抽查,各院系檢查為普查。檢查工作包括畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作全程,重點(diǎn)檢查教師的指導(dǎo)、學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的進(jìn)度、質(zhì)量、出勤、紀(jì)律等情況。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)解決。檢查分前期、中期和后期幾個(gè)階段,其中前期側(cè)重于選題、任務(wù)書和開題報(bào)告等內(nèi)容,中期至少有2次,側(cè)重于具體的畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容,后期側(cè)重于答辯前的資格審查和答辯后評(píng)分情況。通過檢查,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)不努力、表現(xiàn)消極的學(xué)生及時(shí)進(jìn)行批評(píng)警告,指名努力方向,對(duì)于優(yōu)秀學(xué)生給予鼓勵(lì)并可以進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,充分發(fā)揮其積極性和潛能。對(duì)于指導(dǎo)工作不負(fù)責(zé)的教師要及時(shí)給予糾正,對(duì)違反規(guī)定的教師要按照學(xué)校規(guī)定給予處罰,嚴(yán)重者剝奪其指導(dǎo)教師資格。檢查的結(jié)果與最后的評(píng)優(yōu)工作掛鉤,并可以將檢查評(píng)分按一定權(quán)重列入畢業(yè)設(shè)計(jì)的總分。
5、安排畢業(yè)設(shè)計(jì)專題講座,開闊學(xué)生視野
在畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行的中前期的不同階段,我們安排針對(duì)不同階段不同內(nèi)容的集中專題講座,如資料查詢與數(shù)據(jù)庫的使用、科學(xué)研究的一般過程與創(chuàng)新思想培養(yǎng)、國內(nèi)外水處理的進(jìn)展與現(xiàn)狀、工程制圖的繪制、科研論文的撰寫等。主講者包括我系熟悉主講題目涉及領(lǐng)域的教授、副教授們,還有聘請(qǐng)于各設(shè)計(jì)院的知名高工們。這樣的專題講座與指導(dǎo)教師的具體指導(dǎo),不僅開闊了學(xué)生的眼界,更使學(xué)生們快速地進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì)的工作狀態(tài),避免了很多彎路,提高了畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。
6、嚴(yán)格畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯和評(píng)分
答辯是畢業(yè)設(shè)計(jì)的最后一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。答辯是否科學(xué)、嚴(yán)格、公正對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)有著強(qiáng)烈的導(dǎo)向作用。我校在《條例》中對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的答辯程序做了明確的規(guī)定,對(duì)答辯成績制定了詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)和等級(jí)額度。在答辯前,各系要將答辯的分組情況、答辯時(shí)間、地點(diǎn)、委員名單及時(shí)上報(bào)學(xué)校并公布,全校師生可以自由參加。
按照程序要求,學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)要經(jīng)過2次評(píng)閱和2次審查方能進(jìn)行答辯。指導(dǎo)教師在認(rèn)真審閱學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)基礎(chǔ)上從開題報(bào)告、設(shè)計(jì)或研究內(nèi)容、外文資料和譯文、工作量、工作態(tài)度、設(shè)計(jì)或論文質(zhì)量、創(chuàng)新性、應(yīng)用性、論文寫作、文本規(guī)范、存在的不足和綜合評(píng)價(jià)等方面寫出客觀評(píng)閱意見并給出評(píng)閱分?jǐn)?shù),然后該論文需要提交給系里指定的評(píng)閱教師進(jìn)行評(píng)閱,也要給出評(píng)閱原件和評(píng)閱分?jǐn)?shù)。在兩次評(píng)閱完成后,經(jīng)系里的檢查組集中審查合格后提交給學(xué)院進(jìn)行審查,合格后方具有答辯的資格。審查的內(nèi)容重點(diǎn)側(cè)重于畢業(yè)設(shè)計(jì)的圖紙和論文是否符合學(xué)校的相關(guān)規(guī)定,是否有十分嚴(yán)重的錯(cuò)誤,工作量是否符合學(xué)校要求等。
答辯過程中給予學(xué)生至少20分鐘介紹其工作內(nèi)容和成果。答辯后,答辯委員會(huì)(小組)對(duì)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)從設(shè)計(jì)(研究)內(nèi)容、工作量、設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量和答辯情況等方面做出評(píng)價(jià)并評(píng)定成績。
畢業(yè)設(shè)計(jì)的成績?cè)u(píng)定包括開題報(bào)告評(píng)分、指導(dǎo)教師評(píng)分、評(píng)閱教師評(píng)分和答辯小組的綜合評(píng)分,其權(quán)重分別為5%、25%、20%和50%。全體學(xué)生的成績應(yīng)按正態(tài)分布,獲優(yōu)秀的比例控制在15%以內(nèi)。
7、認(rèn)真做好畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)抽樣評(píng)估工作
為加大本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量監(jiān)控力度,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出差距,進(jìn)一步提高畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量,學(xué)校建立了畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)抽樣評(píng)估制度。抽樣評(píng)估分學(xué)院自評(píng)和學(xué)校評(píng)估兩個(gè)階段進(jìn)行。各學(xué)院在畢業(yè)答辯結(jié)束后要聘請(qǐng)專家在答辯結(jié)束后一周內(nèi)對(duì)本院學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行評(píng)估,抽樣比例為本學(xué)院畢業(yè)生人數(shù)的15%~20%,按《天津大學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)體系》(另發(fā))進(jìn)行。學(xué)校在各學(xué)院自評(píng)的基礎(chǔ)上組織學(xué)校專家組對(duì)全校各專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行抽樣評(píng)估,抽樣比例原則按畢業(yè)生總數(shù)的10%左右由學(xué)校抽取,并根據(jù)具體情況適當(dāng)增加。學(xué)校專家組通過抽樣檢查,將集中對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)和論文材料進(jìn)行全面檢查和分析,并向?qū)W校提供總結(jié)報(bào)告,學(xué)校將在下一學(xué)期通報(bào)評(píng)估結(jié)果。
三、畢業(yè)設(shè)計(jì)問題與思考
盡管大部分畢業(yè)設(shè)計(jì)題目是實(shí)際課題,但由于部分教師存在工程經(jīng)歷不足的問題而造成學(xué)生缺少充分的工程實(shí)踐鍛煉。此外,部分用人單位要求其接收的畢業(yè)生提前進(jìn)行實(shí)習(xí),或要求在該單位進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)。因此,安排學(xué)生到設(shè)計(jì)院或其他單位進(jìn)行實(shí)習(xí)不失是一個(gè)好辦法。以前,我們?cè)?jīng)采取過這樣的做法,但缺少必要的管理措施,學(xué)生成為外單位的廉價(jià)勞動(dòng)力,雖然在工程訓(xùn)練方面得到了加強(qiáng),但缺少了全面、系統(tǒng)的訓(xùn)練,效果不是很理想。目前,雖然學(xué)校并沒有禁止學(xué)生到外面進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì),但考慮管理和安全上的隱患,廣大教師對(duì)此都采取“多一事不如少一事”的原則盡量避免。
今后,我們將采取必要措施適當(dāng)鼓勵(lì)學(xué)生到外單位進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)。為減少由此帶來的負(fù)面影響,在上述規(guī)范化管理的基礎(chǔ)上,還要重點(diǎn)加強(qiáng)以下幾點(diǎn):
(1)規(guī)范選題內(nèi)容和范圍,認(rèn)真審查其工作量和深度是否符合學(xué)校規(guī)定;
(2)完善雙導(dǎo)師制度,加強(qiáng)指導(dǎo)教師和指導(dǎo)工程師的管理和監(jiān)督;
(3)加強(qiáng)中期檢查,嚴(yán)格審查畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度是否按照預(yù)期計(jì)劃執(zhí)行;
(4)完善信息反饋制度,對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)分析并解決,避免影響或延誤學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì);
2畢業(yè)設(shè)計(jì)檢查
畢業(yè)設(shè)計(jì)開始后指導(dǎo)老師要定期對(duì)學(xué)生輔導(dǎo)和答疑,檢查學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量,所有檢查進(jìn)程均在系統(tǒng)中留有痕跡;注重加強(qiáng)學(xué)生的思想品德教育和良好工作作風(fēng)的培養(yǎng),對(duì)思想渙散、學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正的學(xué)生,應(yīng)及時(shí)批評(píng)教育,對(duì)違反紀(jì)律的要及時(shí)上報(bào)學(xué)院。檢查主要包括:1)每周指導(dǎo)老師和學(xué)生分別填寫畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)記錄表:學(xué)生填寫上周完成情況,指導(dǎo)教師填寫下周計(jì)劃,最后自動(dòng)生成畢業(yè)設(shè)計(jì)論文手冊(cè)中的《本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)指導(dǎo)記錄》。2)學(xué)院也要組織前期、中期、后期三個(gè)階段的檢查,前期重點(diǎn)檢查指導(dǎo)教師到崗情況、條件是否具備、任務(wù)書撰寫和下達(dá)情況等;中期重點(diǎn)檢查開題報(bào)告、畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度、教師指導(dǎo)等情況;后期重點(diǎn)檢查畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量和答辯情況。3)學(xué)校教務(wù)處層面的檢查分為隨機(jī)抽查和重點(diǎn)復(fù)查兩方面:每年組織教學(xué)專家對(duì)當(dāng)年畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書和中期檢查等通過系統(tǒng)隨機(jī)產(chǎn)生被抽查學(xué)生名單,并直接調(diào)用顯示學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)情況以及導(dǎo)師的指導(dǎo)情況。對(duì)于中期檢查也可以采用委派專家組到各學(xué)院進(jìn)行答辯檢查的方式進(jìn)行;重點(diǎn)復(fù)查主要是復(fù)查往年的畢業(yè)設(shè)計(jì)情況,找住存在的問題。
3畢業(yè)設(shè)計(jì)結(jié)題
學(xué)生在規(guī)定時(shí)間內(nèi),提交論文相關(guān)的所有資料:論文、附錄、源代碼等所有資料,這些資料都以附件的形式提交到系統(tǒng)中。論文手冊(cè)不需要提交,系統(tǒng)可以自動(dòng)生成。指導(dǎo)教師在規(guī)定時(shí)間內(nèi),填寫《指導(dǎo)教師評(píng)語》。由于系統(tǒng)的模板是統(tǒng)一的,所以可以保證畢業(yè)論文的統(tǒng)一格式、統(tǒng)一封面。
4畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)閱與答辯
具備指導(dǎo)教師資格的老師組成認(rèn)真評(píng)閱和答辯專家組,組織論文的評(píng)閱和答辯工作,確保論文評(píng)閱質(zhì)量和答辯效果。按照有關(guān)評(píng)價(jià)指標(biāo),評(píng)定學(xué)生的畢業(yè)論文和答辯成績,并填寫《本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)評(píng)閱教師評(píng)語》和《本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯小組評(píng)語》、《答辯記錄表》、《成績匯總表》等。由系主任完成論文評(píng)閱教師、答辯的分組。論文的評(píng)閱工作是通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的,評(píng)閱教師可以調(diào)出學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程的文檔的留痕,即畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程相關(guān)的所有文檔資料。2.8優(yōu)秀論文評(píng)選與總結(jié)學(xué)院提交優(yōu)秀論文名單,完成畢業(yè)設(shè)計(jì)工作總結(jié)。對(duì)于優(yōu)秀畢業(yè)論文可以采用:學(xué)生申請(qǐng)、導(dǎo)師推薦的方式,由專門的評(píng)優(yōu)專家組對(duì)其進(jìn)行答辯。
5過程化畢業(yè)設(shè)計(jì)管理系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)
1)用戶:系統(tǒng)用戶分為教務(wù)處、各院長、各院教學(xué)辦、各系主任、指導(dǎo)老師、學(xué)生6類用戶,每類用戶的功能和權(quán)限是不同的。2)時(shí)間設(shè)定:畢業(yè)設(shè)計(jì)各階段起止時(shí)間的設(shè)定,可以分為兩種時(shí)間:一個(gè)是教務(wù)處處設(shè)定的時(shí)間范圍、一個(gè)是各院設(shè)定的時(shí)間范圍。各院設(shè)定的時(shí)間范圍不能超過教務(wù)處設(shè)定的時(shí)間范圍。要求各類文檔必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成,避免目前存在的"最后答辯前提交論文的時(shí)候再編寫或修改任務(wù)書、開題報(bào)告、指導(dǎo)記錄表、中期檢查表等文檔"。3)通知系統(tǒng):教務(wù)處、院、系、指導(dǎo)教師可以分別通知,學(xué)生可以看到所有與自己相關(guān)的四個(gè)級(jí)別的通知。4)過程監(jiān)控:教務(wù)處、院、系三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)可以根據(jù)自己的權(quán)限對(duì)本單位學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行隨時(shí)監(jiān)控、隨時(shí)查看相關(guān)文檔。支持隨機(jī)抽查學(xué)生名單。5)統(tǒng)計(jì)分析:教務(wù)處、院、系三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)可以根據(jù)自己的權(quán)限對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)成績進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析;可以實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)學(xué)生各種文檔的提交情況,大大減輕領(lǐng)導(dǎo)和老師的工作量。6)雷同論文檢查:通過內(nèi)容匹配檢索重復(fù)度較大的論文,避免論文抄襲現(xiàn)象。7)在線指導(dǎo):教師可以在線與學(xué)生相互對(duì)話、相互傳輸文件,實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程指導(dǎo)。8)同一入口:實(shí)現(xiàn)與《教務(wù)系統(tǒng)》同一個(gè)登錄入口,擴(kuò)充現(xiàn)有教務(wù)系統(tǒng)的功能。9)文檔模版:教務(wù)處、學(xué)院可以分級(jí)對(duì)模板格式進(jìn)行設(shè)定,設(shè)定后指導(dǎo)教師、學(xué)生只能在規(guī)定的區(qū)域填寫內(nèi)容,其他區(qū)域?qū)o法修改,從而保證格式的統(tǒng)一。10)成果共享:類似于萬方數(shù)據(jù)庫中的碩士、博士畢業(yè)論文,將所有本科上共享,提供多種查詢方式。這樣既做到了資源共享又可以給學(xué)生以震懾,避免抄襲論文。11)角色+權(quán)限+院系控制:教務(wù)處可以對(duì)各類文件模板、審批流程、文件提交日期限制進(jìn)行設(shè)定,設(shè)定后將影響全校各院系;還可以通過"權(quán)限設(shè)置"模塊將該權(quán)限授權(quán)給學(xué)院進(jìn)行學(xué)院的個(gè)性化設(shè)置。院系對(duì)模板、審批流程、限定日期等進(jìn)行設(shè)置,設(shè)置后,只影響本院系。
畢業(yè)設(shè)計(jì)是大學(xué)教育教學(xué)中一個(gè)比較關(guān)鍵的環(huán)節(jié),如同鑄劍師在寶劍成型后淬火這道工序,淬火的好與壞直接關(guān)系到寶劍的品質(zhì),畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的高低直接關(guān)系到學(xué)校的培養(yǎng)質(zhì)量。畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量是畢業(yè)生運(yùn)用所學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)的直接反映,也是學(xué)生能力的外在表現(xiàn),同時(shí)也是大學(xué)生體現(xiàn)自己實(shí)踐技能的絕佳場所。理工科大學(xué)生在實(shí)施畢業(yè)設(shè)計(jì)的整個(gè)過程其實(shí)就是學(xué)生對(duì)大學(xué)期間所學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)的全面總結(jié)運(yùn)用的過程;更是一種深化學(xué)習(xí),將書本知識(shí)升華的一個(gè)過程。根據(jù)教育主管部門規(guī)定大學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)也是學(xué)校考核學(xué)生學(xué)習(xí)情況的最后一道關(guān),是學(xué)生能否畢業(yè)和能否獲得學(xué)位的最后認(rèn)定依據(jù)。
高等教育人才培養(yǎng)中說明了電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的目的。細(xì)致分析,目的有三:第一,培養(yǎng)大學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)剡M(jìn)行科學(xué)實(shí)驗(yàn)研究的態(tài)度,進(jìn)行科學(xué)實(shí)驗(yàn)研究時(shí)一定要一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)推理、認(rèn)真負(fù)責(zé);第二,鼓勵(lì)大學(xué)生積極投身科學(xué)實(shí)踐研究,大膽運(yùn)用所學(xué)知識(shí)科學(xué)的進(jìn)行實(shí)踐設(shè)計(jì)與研究,勇于實(shí)踐、勇于探索;第三,培養(yǎng)運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的能力,做到學(xué)有所用,在畢業(yè)設(shè)計(jì)中要善于運(yùn)用所學(xué)之知識(shí)解決遇到的實(shí)際問題,使學(xué)生在實(shí)施畢業(yè)設(shè)計(jì)中獲得從事本專業(yè)工程技術(shù)人員必須的專業(yè)能力。
本研究從畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題、研究方法設(shè)計(jì)、實(shí)施過程的操作性以及最終的答辯等方面進(jìn)行討論,提出一些提高地方高校電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量舉措。
一、電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)選題存在的問題及提高質(zhì)量的舉措
1.畢業(yè)設(shè)計(jì)選題存在的問題
第一,選題重視程度不夠,隨意性大。選題是進(jìn)行科學(xué)研究的第一步,同時(shí)也是科學(xué)研究最為關(guān)鍵的一步,可以說好的選題是成功研究大門,選好了研究方向、確定了研究題目說明就進(jìn)對(duì)了大門,經(jīng)過科學(xué)的實(shí)施一般都能成功,因此,在進(jìn)行科學(xué)研究是必須高度重視選題。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)有相當(dāng)一部分電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)題目根本不符合本專業(yè)的基本教學(xué)要求,缺乏必要的論證,與大學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)有一定的差距。在深入調(diào)查后發(fā)現(xiàn),造成這種情況的原因有兩個(gè):其一,畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目完全由自己確定,指導(dǎo)教師根本沒有參與選題的指導(dǎo)和選題的論證,學(xué)生由于能力和經(jīng)歷等方面的不足造成了部分選題的不合適;其二,學(xué)校在畢業(yè)設(shè)計(jì)控制方面的政策缺失或不健全導(dǎo)致學(xué)生選題的不恰當(dāng)。
第二,選題過大,可操作性不強(qiáng)。這類畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題可以說是一類失敗的選題,整體看來就是虎頭蛇尾。由于大學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)有時(shí)間限制,必須在規(guī)定的時(shí)間里完成規(guī)定的任務(wù),否則即認(rèn)定為失敗,有的畢業(yè)設(shè)計(jì)大學(xué)生根本沒有能力在完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間內(nèi)完成,導(dǎo)致畢業(yè)生在最后的畢業(yè)答辯中非常被動(dòng)。因此,畢業(yè)設(shè)計(jì)選題要注意題目的寬度和深度,保證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)順利完成既定的研究任務(wù)。
第三,選題重復(fù)率偏高,抄襲情況嚴(yán)重。計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)的普及為科學(xué)研究提供了便力的條件,加速了信息的流通與交流,有利于科學(xué)研究的發(fā)展;同時(shí)也帶來了一些負(fù)面效應(yīng),一般研究者不愿自己動(dòng)手進(jìn)行創(chuàng)作、抄襲變得更為簡單等等。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同一學(xué)校的不同年級(jí)的電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目會(huì)發(fā)生重題情況,不同院校間同一年級(jí)或不同年級(jí)間的電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)也會(huì)發(fā)生重題現(xiàn)象,有些重題是無意的、有些重題卻是有意的。有意或者無意的重題我們都應(yīng)該盡量避免。
2.提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的舉措
第一,分析專業(yè)特點(diǎn),確定研究方向。從電子信息工程專業(yè)的培養(yǎng)要求和學(xué)科特點(diǎn)來看,本專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)選題應(yīng)該從以下幾方面實(shí)施研究:其一,理論研究型;其二,電路設(shè)計(jì)型;其三,計(jì)算機(jī)科學(xué)等類型。
第二,立足專業(yè),從實(shí)用角度出發(fā)。我們電子信息工程專業(yè)的研究最終是為人們生產(chǎn)生活服務(wù)的,因此我們必須立足這一點(diǎn)。選題盡量做到與實(shí)際相結(jié)合,使畢業(yè)設(shè)計(jì)盡可能形成一個(gè)有實(shí)用價(jià)值的成果。鼓勵(lì)我們的畢業(yè)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中將一些新技術(shù)、新工藝、新方法應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)際中。
二、電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)研究方法選擇存在的問題及提高質(zhì)量的舉措
在進(jìn)行科學(xué)研究時(shí)研究方法是獲得成功的梯子,只有選對(duì)了研究方法,才能從爬上科學(xué)研究成功的大樓。所以,在進(jìn)行科學(xué)研究時(shí)一定要合理選擇研究方法,注意多種方法的綜合運(yùn)用,更要靈活運(yùn)用。對(duì)歷屆電子信息工程專業(yè)畢業(yè)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)研究后發(fā)現(xiàn)有兩成的學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中只選擇了一種主要的研究方法,這對(duì)于相對(duì)有一定研究難度的學(xué)位畢業(yè)設(shè)計(jì)不太合適,不能很好的解決研究中所遇到的全部問題。
筆者認(rèn)為畢業(yè)生在完成畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)該根據(jù)研究的具體需要有針對(duì)性的選擇兩種或兩種以上主要研究方法。對(duì)于研究背景與研究進(jìn)展必須采用文獻(xiàn)資料進(jìn)行分析,對(duì)于研究的論證部分一般應(yīng)該采用訪談法或者是調(diào)查法,對(duì)于研究的實(shí)質(zhì)部分一般應(yīng)該采用實(shí)驗(yàn)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、邏輯推理等方法。
三、電子信息工程專業(yè)畢業(yè)生答辯過程存在的問題及提高質(zhì)量的舉措
畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯是畢業(yè)生展示自己研究成果的一種重要方法。對(duì)于即將走入社會(huì)的大學(xué)生而言畢業(yè)答辯是進(jìn)行自我綜合能力歷練的絕佳機(jī)會(huì),每一位大學(xué)畢業(yè)生都應(yīng)該滿懷信心的積極面對(duì)、認(rèn)真細(xì)致地做好答辯準(zhǔn)備。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)有些畢業(yè)設(shè)計(jì)做的非常好,但是設(shè)計(jì)者不能很好的表達(dá)出設(shè)計(jì)的主旨、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、創(chuàng)新點(diǎn)等內(nèi)容,這說明學(xué)生在平時(shí)缺乏這方面的訓(xùn)練。
四、結(jié)束語
全面提高電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的具體措施應(yīng)該從對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題、研究方法設(shè)計(jì)、實(shí)施過程的操作性以及最終的答辯等方面進(jìn)行提高。學(xué)校教務(wù)部門還應(yīng)該完善相關(guān)的規(guī)章制度,積極落實(shí)必要的監(jiān)控過程,從管理上規(guī)范畢業(yè)設(shè)計(jì)的操作程序。多管齊下,相信電子信息工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量一定會(huì)有大幅度的提升。
參考文獻(xiàn):
作者簡介:高彩霞(1981-),女,江西九江人,河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院,講師;陳昊(1979-),男,河南永城人,河南理工大學(xué)團(tuán)委,講師。(河南 焦作 454003)
中圖分類號(hào):G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1007-0079(2013)10-0194-02
畢業(yè)設(shè)計(jì)是學(xué)生在修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程后所必須進(jìn)行的一種學(xué)習(xí)、探索、實(shí)踐和創(chuàng)新相結(jié)合的綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是對(duì)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決本專業(yè)實(shí)際問題能力的考核,也是學(xué)習(xí)深化與升華的重要過程,旨在培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識(shí)和基本技能(設(shè)計(jì)、繪圖、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、翻譯、查閱文獻(xiàn)等)獨(dú)立分析與解決問題、開展實(shí)驗(yàn)研究、技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析、撰寫科技論文和技術(shù)報(bào)告等方面的能力,對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)與工程能力的培養(yǎng)具有重要和深遠(yuǎn)的意義。[1]
一、結(jié)合科研、行業(yè)和就業(yè)方向合理選題
學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)性步驟是選題,畢業(yè)設(shè)計(jì)的角度、范圍以及方向在一定程度上是由選題來確定的,適合學(xué)生個(gè)人情況的選題是確保完成高質(zhì)量畢業(yè)設(shè)計(jì)的前提和條件。為保證畢業(yè)設(shè)計(jì)選題的質(zhì)量,河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院采取了以下選題措施:
1.構(gòu)建畢業(yè)設(shè)計(jì)題目數(shù)據(jù)庫
組織專家從發(fā)電廠設(shè)計(jì)、電機(jī)設(shè)計(jì)、變電站設(shè)計(jì)、電氣設(shè)備故障診斷、控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)等方面建立畢業(yè)設(shè)計(jì)題目庫,可根據(jù)使用情況進(jìn)行更新。
2.結(jié)合科研項(xiàng)目,接觸到電氣學(xué)科最先進(jìn)的科技前沿
從指導(dǎo)教師的科研項(xiàng)目中選題,根據(jù)科研項(xiàng)目的研究內(nèi)容和學(xué)生的特點(diǎn)與能力,圍繞項(xiàng)目研究內(nèi)容設(shè)計(jì)數(shù)個(gè)子課題,供廣大學(xué)生進(jìn)行自己的畢業(yè)設(shè)計(jì)選題。這種題目對(duì)指導(dǎo)教師和學(xué)生來說都是一種創(chuàng)新,學(xué)生能在很大程度上發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,對(duì)學(xué)生的分析能力和創(chuàng)新能力的提高也有很大幫助。電氣學(xué)院的科研項(xiàng)目大多來自省部級(jí)以上的科研課題與企業(yè)委托課題,如綠色能源方面有光伏、風(fēng)能發(fā)電等課題,智能電網(wǎng)方面有變電站綜合自動(dòng)化、微機(jī)保護(hù)、智能電器等課題,使學(xué)生接觸到最先進(jìn)的技術(shù)和學(xué)科前沿。
3.加強(qiáng)與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的結(jié)合
河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院在學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)尋求到了一種行之有效的方法:學(xué)生可通過畢業(yè)設(shè)計(jì)自主開發(fā)、組裝實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備,自己動(dòng)手制作實(shí)驗(yàn)儀器,這種做法同時(shí)也在一定程度上促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)室建設(shè),達(dá)到了一舉兩得的目的。通過廣大學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì),河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院已成功研制出了一批實(shí)驗(yàn)裝置,主要范圍涉及到:單片機(jī)接口實(shí)驗(yàn)箱、電力系統(tǒng)繼電保護(hù)裝置、電力電子實(shí)驗(yàn)裝置、自動(dòng)化儀表、穩(wěn)壓電源等。
4.結(jié)合行業(yè)需求
與煤礦電氣自動(dòng)化、電力行業(yè)和電工制造行業(yè)的需求密切結(jié)合,采用“項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)”模式強(qiáng)化質(zhì)量進(jìn)行選題,可以在較大范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)真題真做,讓進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的學(xué)生親身體會(huì)在企業(yè)現(xiàn)場可能面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),培養(yǎng)學(xué)生的自主創(chuàng)新意識(shí)和綜合素質(zhì),增強(qiáng)電力企業(yè)與畢業(yè)生之間的了解和溝通,同時(shí)可以幫助學(xué)校解決在硬件資源方面欠缺的問題。
5.結(jié)合就業(yè)方向
由于部分學(xué)生在第七學(xué)期就已經(jīng)簽約了工作單位,確定了工作性質(zhì),因此這部分學(xué)生在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)選題時(shí),教師和學(xué)生可共同研究,結(jié)合簽約企業(yè)的情況進(jìn)行自主命題,選擇與學(xué)生畢業(yè)后所從事崗位結(jié)合比較緊密的設(shè)計(jì)題目,使其盡早熟悉工作性質(zhì),減小在校所學(xué)的基本理論同現(xiàn)場實(shí)際工作的差距,而且鼓勵(lì)學(xué)生到簽約單位做畢業(yè)設(shè)計(jì)。學(xué)生到簽約單位做畢業(yè)設(shè)計(jì),既鍛煉了學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新思維能力,也可以讓學(xué)生提前進(jìn)入未來的工作環(huán)境,深受單位的歡迎。這種畢業(yè)設(shè)計(jì)模式可使學(xué)生到簽約企業(yè)以后馬上調(diào)整自己的角色,不僅在一定程度上增加了自己的崗位競爭力,而且提高了本校的聲譽(yù),使畢業(yè)生在各用人單位提前發(fā)揮優(yōu)勢(shì),為電氣專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),構(gòu)建了良性的平臺(tái)。
二、加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)過程的規(guī)范化管理
1.嚴(yán)格審題
河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院制定了畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題規(guī)范,在第七學(xué)期開始進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題工作。首先,指導(dǎo)教師要向?qū)W生所在系(室)上交《畢業(yè)設(shè)計(jì)選題申報(bào)表》,擬出畢業(yè)設(shè)計(jì)題目、所研究的內(nèi)容和具體要求,經(jīng)系(室)專家組同意研究后,匯總提交到學(xué)院。學(xué)院每年組織專家成立“畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)委員會(huì)”,按照“綜合性、專業(yè)性、創(chuàng)新性、實(shí)踐性、可行性”原則對(duì)各系(室)上報(bào)的畢業(yè)設(shè)計(jì)選題進(jìn)行篩選,對(duì)同本專業(yè)相關(guān)度不強(qiáng)、選題水平低下、涉及內(nèi)容陳舊的予以刪除;對(duì)有多名畢業(yè)生合作完成同一課題的情況,給每位學(xué)生選取相對(duì)獨(dú)立的任務(wù)?!爱厴I(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)委員會(huì)”根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行審批,上報(bào)給學(xué)校教務(wù)部門備案。[2]
2.加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)日常管理
為加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的日常管理,使畢業(yè)設(shè)計(jì)工作嚴(yán)格規(guī)范,電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院嚴(yán)格遵照《河南理工大學(xué)本科生畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))管理辦法》等文件的相關(guān)規(guī)定,制定了本院的相關(guān)管理辦法,在實(shí)際工作中逐步形成了如圖1所示的“343”質(zhì)量監(jiān)控體系,即學(xué)校、電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院、各系(室)之間相互協(xié)調(diào)的三級(jí)管理體制;四期檢查制分為畢業(yè)設(shè)計(jì)工作前期、畢業(yè)設(shè)計(jì)階段性檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)中期、畢業(yè)設(shè)計(jì)后期;三方評(píng)分制是指畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師、畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)閱教師、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯委員會(huì)(包括開題報(bào)告答辯、階段性檢查答辯、中期檢查答辯、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯)。
“三級(jí)管理制”的具體實(shí)施步驟:各系(室)負(fù)責(zé)本系(室)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的組織管理工作;各學(xué)院要按要求成立“畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,領(lǐng)導(dǎo)小組成員由各專業(yè)骨干教師擔(dān)任,全過程、全方位進(jìn)行監(jiān)控,做好畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)開題、每個(gè)學(xué)生指導(dǎo)教師的落實(shí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)文本規(guī)范程度、畢業(yè)答辯情況、認(rèn)真填寫評(píng)語、嚴(yán)格進(jìn)行成績?cè)u(píng)定等環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作,嚴(yán)把畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量關(guān);學(xué)校主要對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行宏觀組織管理工作,定期對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行抽查。在系(室)、學(xué)院、學(xué)校的三級(jí)管理體制下,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的各個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣、層層相連,確保質(zhì)量過硬。
“四期檢查制”的實(shí)施步驟:對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行前期檢查,主要審查指導(dǎo)教師是否具備資格,選題是否符合規(guī)范,是否嚴(yán)格執(zhí)行一人一題,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目的類型、難度以及工作量是否符合學(xué)校規(guī)定的要求,設(shè)計(jì)的技術(shù)路線是否合理可行,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)任務(wù)書編排是否符合學(xué)校的要求,首次指導(dǎo)的教師是否熟悉學(xué)生選題的內(nèi)容;階段性檢查以文獻(xiàn)資料的查閱、資料的收集和總體方案的審查為主;中期檢查主要檢查畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的完成質(zhì)量是否過硬,工作進(jìn)度是否符合要求,其中學(xué)院檢查要全方位覆蓋所有進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的學(xué)生,校級(jí)檢查在一定范圍內(nèi)進(jìn)行隨機(jī)性的抽查;后期檢查主要是檢查畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)是否有資格答辯,評(píng)分過程是否合理,答辯過程是否嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)定,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量是否達(dá)到要求。通過三次重點(diǎn)檢查的實(shí)施,基本上覆蓋了畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的重點(diǎn)階段,有效進(jìn)行了過程控制。
“三方評(píng)分制”的主要內(nèi)容:答辯委員會(huì)、評(píng)閱教師和指導(dǎo)教師對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行評(píng)分。指導(dǎo)教師對(duì)自己所帶學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)負(fù)責(zé),認(rèn)真審閱、指出問題,給出解決方案,學(xué)生自己進(jìn)行修改,指導(dǎo)教師再次審查后嚴(yán)格按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)給定成績、根據(jù)學(xué)生情況作出評(píng)語,并將相應(yīng)資料提交到答辯委員會(huì);答辯委員會(huì)指定一名或多名評(píng)閱教師再次評(píng)閱畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),評(píng)閱教師要同指導(dǎo)教師相結(jié)合,給出公平的評(píng)語和評(píng)閱成績;答辯委員會(huì)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織答辯工作,綜合學(xué)生的開題報(bào)告答辯、階段性檢查答辯、中期檢查答辯、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯等情況給出符合實(shí)際的各階段的評(píng)語和答辯成績,然后計(jì)算出總成績。這三部分成績按比例進(jìn)行評(píng)定的方法保證了學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的水平,準(zhǔn)確全面地進(jìn)行了考核。
3.校企聯(lián)合指導(dǎo),實(shí)行雙導(dǎo)師制
對(duì)在企業(yè)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的學(xué)生可采用雙指導(dǎo)教師制,即在企業(yè)安排一個(gè)指導(dǎo)教師,在校內(nèi)安排一個(gè)指導(dǎo)教師。企業(yè)的指導(dǎo)教師主要在技術(shù)上進(jìn)行指導(dǎo),校內(nèi)的指導(dǎo)教師主要從畢業(yè)設(shè)計(jì)的規(guī)程、內(nèi)容寫作與規(guī)范到最后回到學(xué)校進(jìn)行答辯等進(jìn)行指導(dǎo)與管理。實(shí)踐證明,雙導(dǎo)師制效果良好。目前河南理工大學(xué)與平頂山煤業(yè)集團(tuán)公司、山西潞安煤業(yè)集團(tuán)、許繼集團(tuán)、焦作電廠、山西晉城煤業(yè)集團(tuán)等建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
三、結(jié)論
結(jié)合行業(yè)需求和就業(yè)方向進(jìn)行的畢業(yè)設(shè)計(jì),河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院已開展了兩年,并取得了顯著的效果。
1.結(jié)合科研項(xiàng)目與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的“項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)”式畢業(yè)設(shè)計(jì)模式
這種模式使學(xué)生接觸到最先進(jìn)的技術(shù)和學(xué)科前沿,能充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,更能鍛煉學(xué)生的動(dòng)手能力和科學(xué)創(chuàng)新思維能力。
2.校企聯(lián)合指導(dǎo),雙導(dǎo)師制畢業(yè)設(shè)計(jì)模式
一方面,學(xué)生能夠在畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中直接參與到工作單位的實(shí)際課題,有利于培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和實(shí)踐能力,解決了學(xué)生眼高手低的問題。另一方面,學(xué)生以準(zhǔn)員工的身份參加現(xiàn)場的實(shí)踐,進(jìn)行課題研究,真正進(jìn)行了一次崗前大練兵,有利于增強(qiáng)他們的使命感、責(zé)任感和事業(yè)心,增強(qiáng)現(xiàn)場工作的能力和對(duì)實(shí)際崗位的適應(yīng)性。
3.“三四三”質(zhì)量監(jiān)控體系
該監(jiān)控體系實(shí)行了過程與目標(biāo)并重,以及全程、全面、全員的監(jiān)控,系統(tǒng)科學(xué),使畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量從制度上得到了有效保證。
參考文獻(xiàn):
[1]李乾軍.關(guān)于本科畢業(yè)設(shè)計(jì)的幾點(diǎn)探討[J].中國電力教育,
doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2017. 11. 102
[中圖分類號(hào)] G420 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1673 - 0194(2017)11- 0205- 02
0 前 言
畢業(yè)設(shè)計(jì)是大學(xué)生在大學(xué)階段全部學(xué)習(xí)成果的總結(jié),是學(xué)生為完成學(xué)業(yè)必修的科目之一。其寫作涉及一個(gè)學(xué)生的專業(yè)、社會(huì)科學(xué)、人文科學(xué)等各個(gè)方面的知識(shí),同時(shí)也是研究能力、信息采集能力、調(diào)查研究能力、分析和解決問題的能力、表達(dá)能力的體現(xiàn)。所以對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行總結(jié)、研究,對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量、提高學(xué)生素質(zhì)、加強(qiáng)教學(xué)管理、搞好課程評(píng)估都具有重大意義。
1 學(xué)校機(jī)務(wù)類學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)中存在的問題及原因
中國民用航空飛行學(xué)院對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)歷來都很重視,為了加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,學(xué)院于2007年特制定機(jī)務(wù)專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理細(xì)則。但是,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的質(zhì)量仍不理想,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
1.1 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題缺乏理論意義、實(shí)踐意義,創(chuàng)新性不高
該校的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理規(guī)定指出:畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的選題范圍和深度應(yīng)符合學(xué)生理論知識(shí)和實(shí)踐技能的實(shí)際情況;鼓勵(lì)在實(shí)習(xí)單位符合條件的工程技術(shù)人員承擔(dān)學(xué)生的畢業(yè)論文指導(dǎo)工作,研究、解決工程實(shí)踐中遇到的問題。而現(xiàn)在的即將畢業(yè)的學(xué)生忙于找工作、進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)、考研究生等,往往不能把精力集中于寫作方面。學(xué)生在選題上的考慮時(shí)間就不足,沒有充分的時(shí)間準(zhǔn)備,沒有好的開始,就會(huì)造成對(duì)畢業(yè)論文質(zhì)量的影響。論文選題視野不開闊,學(xué)生做相同題目的太多,原創(chuàng)性不夠,以至于很多文章都是東拼西湊,資料陳舊,缺乏理論意義和實(shí)踐意義,創(chuàng)新性不夠。
1.2 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)抄襲問題嚴(yán)重
由于部分的學(xué)生選題相同或相近,導(dǎo)致學(xué)生獨(dú)立完成畢業(yè)論文的能力不夠,相互影響,給學(xué)生參照別人成果的機(jī)會(huì),有些同學(xué)還會(huì)抄襲已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生論文,只需要改動(dòng)里面的一些數(shù)據(jù)即可。而且學(xué)生很多選偏理論性題目,不愿意去做調(diào)查性的課題,由于缺乏數(shù)據(jù)支撐,沒有定量分析,沒有體現(xiàn)用數(shù)據(jù)來說話的科學(xué)精神,所以往往只有定性分析。
同時(shí),大多數(shù)學(xué)生的理論功底不足,無法正確理解理論要點(diǎn),更不用說創(chuàng)新了。長此以往,學(xué)生就很容易陷入全盤照抄各種文獻(xiàn)資料、胡亂拼湊了。
1.3 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)指導(dǎo)教師把關(guān)不嚴(yán)
該校的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理規(guī)定指出:指導(dǎo)教師一般應(yīng)選擇有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、具備一定科研能力的講師以上職稱的教師或工程技術(shù)人員擔(dān)任,不具備以上條件但在相關(guān)崗位上連續(xù)工作時(shí)間超過三年,經(jīng)學(xué)院教學(xué)委員會(huì)審查批準(zhǔn)后也可指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)。當(dāng)指導(dǎo)教師為院外人員時(shí),實(shí)行雙導(dǎo)師管理,分別負(fù)責(zé)在院外和院內(nèi)時(shí)的指導(dǎo)工作。
然而,現(xiàn)在由于畢業(yè)學(xué)生人數(shù)急劇增加,教師人數(shù)不足,平均每人指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)不低于6人,教師的精力有限,導(dǎo)致了對(duì)學(xué)生管理放松,對(duì)畢業(yè)論文的質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán)格,大大降低了畢業(yè)論文質(zhì)量。
2 提高畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的措施
2.1 增加激勵(lì)機(jī)制,提升學(xué)生創(chuàng)新積極性
該校對(duì)指導(dǎo)具有創(chuàng)新意義的畢業(yè)設(shè)計(jì)的教師應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì),以讓更多的指導(dǎo)教師都參與到畢業(yè)論文創(chuàng)新的指導(dǎo)中來。隨著大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的增加,讓項(xiàng)目帶動(dòng)論文,達(dá)到提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的目的。
近兩年來,該校大力加強(qiáng)校企聯(lián)合培養(yǎng)指導(dǎo),這種模式指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)不僅使學(xué)生得到了針對(duì)性的實(shí)踐教育,這樣的畢業(yè)設(shè)計(jì)貼近公司的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和需要。同時(shí)這種模式由單一的校內(nèi)導(dǎo)師制轉(zhuǎn)變?yōu)樾F箅p師制,既提升了畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,又增強(qiáng)了企業(yè)人才的競爭優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)校企雙贏。同時(shí)論文答辯是否通過與學(xué)生自己的工作簽約掛鉤,也讓學(xué)生更加認(rèn)真的對(duì)待畢業(yè)設(shè)計(jì),增強(qiáng)了學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的動(dòng)力。
2.2 加強(qiáng)教育,構(gòu)建良好的畢業(yè)論文撰寫的校園環(huán)境
加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的誠信教育,在畢業(yè)論文撰寫過程中,要樹立誠信的思想,提醒學(xué)生尊重他人的勞動(dòng)成果,培養(yǎng)學(xué)術(shù)道德和科研道德,并讓學(xué)生了解畢業(yè)論文抄襲后果的嚴(yán)重性。并且在論文格式(在畢業(yè)設(shè)計(jì)管理規(guī)定中)、字?jǐn)?shù)要求、參考文獻(xiàn)不低于15篇中文、5篇英文等表層檢查的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程和質(zhì)量監(jiān)控。
學(xué)校每年將以畢業(yè)學(xué)生人數(shù)的10%評(píng)選出優(yōu)秀的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),得到相應(yīng)的證書與獎(jiǎng)勵(lì),增強(qiáng)學(xué)生的積極性,構(gòu)建良好的畢業(yè)論文撰寫的校園環(huán)境。
2.3 精心組織,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)
為了避免指導(dǎo)教師工作過于集中和畢業(yè)生就業(yè)的沖擊,彌補(bǔ)學(xué)生時(shí)間的不充足,學(xué)校進(jìn)行開放式選題,學(xué)生可與老師自行商量擬定題目,并將開題的時(shí)間提前到四年級(jí)的上半學(xué)期,并且規(guī)定學(xué)生與指導(dǎo)老師見面指導(dǎo)次數(shù)不少于12次,這樣學(xué)生有更充裕的時(shí)間撰寫論文,指導(dǎo)老師也不會(huì)因?yàn)橹笇?dǎo)的學(xué)生人數(shù)過多而放松對(duì)學(xué)生的管理以及論文質(zhì)量的把控。學(xué)校將部分到各分院機(jī)務(wù)崗位實(shí)習(xí)的學(xué)生,畢業(yè)設(shè)計(jì)就分配o機(jī)務(wù)骨干人員指導(dǎo),不僅提高了畢業(yè)論文的效率,而且學(xué)生還可帶著問題參加生產(chǎn)實(shí)習(xí),并在具體的實(shí)踐活動(dòng)中進(jìn)行調(diào)查研究,或者結(jié)合實(shí)踐立題,增強(qiáng)立題的現(xiàn)實(shí)意義。
3 總 結(jié)
畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的主要目的在于培養(yǎng)學(xué)生的科研實(shí)踐能力和動(dòng)手能力,運(yùn)用所學(xué)專業(yè)理論知識(shí)和技能,提升對(duì)本專業(yè)領(lǐng)域問題的觀察能力、思維能力、分析能力、判斷能力、創(chuàng)新能力、文字表達(dá)能力和解決實(shí)際問題的能力,因此,在指導(dǎo)方法上應(yīng)該注重采取循序漸進(jìn)的引導(dǎo)方式,讓學(xué)生通過自己獨(dú)立思考,養(yǎng)成勇于探索、嚴(yán)肅認(rèn)真的科學(xué)態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng),自行查找資料,找出問題的答案,為學(xué)生今后從事機(jī)務(wù)專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)工作和撰寫學(xué)術(shù)論文奠定良好的基礎(chǔ)。
主要參考文獻(xiàn)
[1]高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)指導(dǎo)辦公室.高等學(xué)校教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)指導(dǎo)手冊(cè)[M].北京:華夏教育出版社,2007.
以土木工程專業(yè)(房屋建筑方向)為例,有些教師多年來一直沿用“某某辦公樓設(shè)計(jì)”、“某某教學(xué)樓設(shè)計(jì)”等等,每年都只是把辦公樓、教學(xué)樓名稱換一下,實(shí)質(zhì)還是混凝土框架結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。這種情況下指導(dǎo)教師指導(dǎo)輕松,可以按照專門的框架結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)輔導(dǎo)書進(jìn)行指導(dǎo),無需更多思考。但其后果是:學(xué)生容易抄襲,只需要把上屆學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)換個(gè)題目即可,根本不需要在畢業(yè)設(shè)計(jì)上花太多時(shí)間。
1.畢業(yè)設(shè)計(jì)管理制度不健全或監(jiān)管不力
每所學(xué)校都制定了畢業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題、開題、中期檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯及成績?cè)u(píng)定等全過程進(jìn)行規(guī)范,但由于各專業(yè)的專業(yè)特點(diǎn)不同,畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容、深度、考核指標(biāo)等均各不相同,為此需要制定有針對(duì)性的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理細(xì)則。但有的二級(jí)學(xué)院由于種種原因尚未制定上述管理細(xì)則;有的即使制定了管理細(xì)則,在執(zhí)行過程中由于領(lǐng)導(dǎo)不夠重視、監(jiān)管不力,也出現(xiàn)了執(zhí)行不嚴(yán)甚至流于形式的情況。
二、提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的管理措施
1.領(lǐng)導(dǎo)重視、加大投入
組織各專業(yè)相關(guān)人員進(jìn)行研討,制定本專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)管理細(xì)則,要求管理細(xì)則具有全程性、針對(duì)性、可操作性,各項(xiàng)指標(biāo)要求量化,以保證整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)管理有規(guī)可依。建立畢業(yè)設(shè)計(jì)管理組織(見圖1),嚴(yán)格按照畢業(yè)設(shè)計(jì)管理規(guī)范對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師和學(xué)生進(jìn)行監(jiān)控,定期形成檢查報(bào)告。加大對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)費(fèi)的投入。對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)費(fèi)實(shí)行統(tǒng)籌管理,對(duì)于與生產(chǎn)、工程實(shí)踐密切結(jié)合的課題在保證軟件、硬件投入的基礎(chǔ)上可以給予一定的獎(jiǎng)勵(lì);鼓勵(lì)指導(dǎo)教師結(jié)合科研項(xiàng)目、大學(xué)生科技創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào)課題,解決畢業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)費(fèi)緊張的畢業(yè)設(shè)計(jì)過程管理中出現(xiàn)的問題及對(duì)策研究。
2.嚴(yán)把畢業(yè)設(shè)計(jì)審題關(guān)
畢業(yè)設(shè)計(jì)選題提倡選用實(shí)際題目,可以是工程設(shè)計(jì)、工程管理類題目,也可以是理論分析、實(shí)驗(yàn)研究等題目;題目工作量要適當(dāng),過程要完整,要保證學(xué)生能夠在培養(yǎng)方案安排的結(jié)業(yè)時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定任務(wù)。確定的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目要緊密結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),符合本專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),盡量涵蓋本專業(yè)主要課程,有利于進(jìn)行工程師基礎(chǔ)訓(xùn)練以及學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)。要保證畢業(yè)設(shè)計(jì)題目科學(xué)、可行。對(duì)于虛擬題目,要求有計(jì)劃地更新。一般情況下,一個(gè)題目不能連續(xù)使用三年,即使是同一結(jié)構(gòu)形式也要求內(nèi)容有變。以框架結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)為例,同為某辦公樓設(shè)計(jì),要求指導(dǎo)教師在編制任務(wù)書時(shí)修改結(jié)構(gòu)形式,上年使用三跨、四層框架,當(dāng)年可以改為兩跨或者四跨、五層框架,以保證學(xué)生不能照搬往屆同學(xué)的畢業(yè)設(shè)計(jì)。
3.加強(qiáng)對(duì)指導(dǎo)教師、學(xué)生的過程管理
要求指導(dǎo)教師每天的指導(dǎo)時(shí)間不少于1小時(shí),每周定期對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)小組開會(huì),檢查學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)并形成記錄。記錄內(nèi)容包括:學(xué)生的到位情況及異常原因,畢業(yè)設(shè)計(jì)成果質(zhì)量、進(jìn)度,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度不符合要求的學(xué)生提出整改意見;布置下一階段畢業(yè)設(shè)計(jì)工作并進(jìn)行輔導(dǎo)。要求學(xué)生在記錄冊(cè)上簽字,以便檢查學(xué)生和指導(dǎo)教師的出勤情況。要求每位畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師在畢業(yè)設(shè)計(jì)三階段檢查時(shí)上交自己的記錄冊(cè)。畢業(yè)設(shè)計(jì)期間學(xué)生的管理以指導(dǎo)教師為主,如學(xué)生請(qǐng)假(如參加招聘會(huì)、考研復(fù)試、參加公務(wù)員考試等)需嚴(yán)格按照規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù),指導(dǎo)教師和班主任要在請(qǐng)假條上簽字。
4.建立末位淘汰制度
為了保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,學(xué)院除了要進(jìn)行百分之百的初期、期中檢查和期末成果驗(yàn)收三階段的檢查之外,還要實(shí)行二次答辯制度和末位淘汰制。所謂二次答辯制度,是學(xué)生按照分組(20~30人為一組)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯,把各小組成績末二位的學(xué)生重新組織起來再進(jìn)行第二次答辯。這樣可以橫向比較,使得評(píng)分更客觀、公正。在二次答辯的基礎(chǔ)上,根據(jù)二次答辯成績排序,按照規(guī)定的淘汰率(一般要求淘汰率不低于1%)對(duì)確實(shí)不合格的學(xué)生給予不及格成績,這就是所謂的末位淘汰制。末位淘汰制對(duì)保證畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量具有很好地促進(jìn)作用,可以避免少數(shù)指導(dǎo)教師或?qū)W生不重視畢業(yè)設(shè)計(jì)而草草了事的情況。
5.建立盲審制度
為了進(jìn)一步保證畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量,淮陰工學(xué)院從2013年起和兄弟高校同類學(xué)科學(xué)院簽訂了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)盲審交流協(xié)議。所謂盲審,即盲去指導(dǎo)教師及學(xué)生姓名,相互交流評(píng)審,其評(píng)審結(jié)果作為畢業(yè)設(shè)計(jì)成績的重要依據(jù)。對(duì)于評(píng)審結(jié)果不及格的論文,必須進(jìn)行修改甚至重新做。由于本科生人數(shù)較多,采取隨機(jī)抽取的辦法,在答辯前抽取10%左右的論文送審。這一制度對(duì)全體師生具有督促作用。鑒于目前的畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中存在抄襲現(xiàn)象,淮陰工學(xué)院要求指導(dǎo)教師和學(xué)生都要簽訂誠信承諾書,承諾畢業(yè)設(shè)計(jì)是在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下的原作,任何引用的他人資料或成果均在參考資料中有注明。每篇論文在答辯前由評(píng)閱教師評(píng)閱,并簽署評(píng)閱意見。如果發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重抄襲等現(xiàn)象,則取消答辯資格,而且指導(dǎo)教師和學(xué)生負(fù)有同等責(zé)任。這一制度的建立和執(zhí)行,有效地減少了弄虛作假、抄襲等不良行為,促使教師和學(xué)生認(rèn)真投入,提高了畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。筆者指導(dǎo)了8名2013屆學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì),畢業(yè)設(shè)計(jì)開始之初,部分學(xué)生“沿襲”了往屆學(xué)生的陋習(xí),工作拖拉、進(jìn)度滯后。針對(duì)這種情況,筆者及時(shí)召集小組同學(xué)開會(huì),重申畢業(yè)設(shè)計(jì)紀(jì)律和要求,并嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)度計(jì)劃,每周五下午所有學(xué)生都要帶著成果來接受檢查。通過嚴(yán)格要求以后,每位學(xué)生都能及時(shí)、保質(zhì)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)階段工作。
中圖分類號(hào):G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2016)16-0193-02
畢業(yè)設(shè)計(jì)是本科教學(xué)計(jì)劃中最后一個(gè)重要的綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是對(duì)學(xué)生所學(xué)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)及綜合能力素質(zhì)的全面檢驗(yàn),也是學(xué)生專業(yè)應(yīng)用能力鍛煉提升的機(jī)會(huì),畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量是衡量高校教學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要指標(biāo)。
教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校實(shí)踐育人工作的若干意見》中指出要強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了要提高學(xué)習(xí)、實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐和畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。近幾年,我校教學(xué)改革不斷深入,為了加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)這個(gè)重要的教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié),本文作者在分析和研究所在學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)過程存在問題、影響畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量因素的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己多年指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)踐及教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn),從制定有效管理措施、加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)控等方面,探索構(gòu)建了本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系,有效地促進(jìn)了我院本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的提高。
一、以往畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的主要問題與原因分析
1.學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)態(tài)度不端正、投入時(shí)間精力不足。目前,影響畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的一個(gè)重要原因是學(xué)生對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)不夠重視、不夠認(rèn)真,投入時(shí)間和精力不足。究其原因,一方面,一部分學(xué)生心理不夠成熟,玩心較重。相對(duì)于其他教學(xué)環(huán)節(jié),畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間周期長,歷經(jīng)數(shù)月,選題后,學(xué)生就束之高閣,不急不躁,直到畢業(yè)設(shè)計(jì)最后一個(gè)月,甚至幾周,才加班加點(diǎn),匆匆完工,應(yīng)付了事。另一方面,畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中,有些學(xué)生忙著考研復(fù)試,沒有時(shí)間做畢業(yè)設(shè)計(jì);有些學(xué)生工作沒落實(shí),整日忙于找工作,也無心做畢業(yè)設(shè)計(jì)。
2.教師責(zé)任心不強(qiáng),投入時(shí)間精力不足。畢業(yè)設(shè)計(jì)中,教師起主導(dǎo)作用,擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)和管理學(xué)生的任務(wù),對(duì)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量好壞負(fù)有不可推卸的責(zé)任。然而,受目前高??己梭w系的影響,教師在教學(xué)上時(shí)間和精力的投入不夠,特別是對(duì)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)。具體表現(xiàn)有,首先不認(rèn)真出題,對(duì)設(shè)計(jì)內(nèi)容不仔細(xì)規(guī)劃,對(duì)題目難易程度也不能有效把握。其次,指導(dǎo)過程中,對(duì)學(xué)生疏于管理,不主動(dòng)關(guān)心或了解學(xué)生的設(shè)計(jì)進(jìn)度,不能及時(shí)指導(dǎo)學(xué)生解決設(shè)計(jì)問題,甚至有老師整日忙于科研,而無暇顧及學(xué)生。另一方面,有些指導(dǎo)教師在思想上不夠重視,認(rèn)為學(xué)生只要完成設(shè)計(jì)、圖紙繪制或完成實(shí)驗(yàn)結(jié)果分析即可,忽視了對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo);對(duì)于機(jī)械工程專業(yè),部分教師缺乏現(xiàn)場工程背景,指導(dǎo)水平有限,缺乏指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),完全讓學(xué)生去摸索,設(shè)計(jì)質(zhì)量可想而知。
3.畢業(yè)設(shè)計(jì)過程管理比較松散,缺乏有效監(jiān)管。以往的畢業(yè)設(shè)計(jì)有輕過程、重結(jié)果的行為傾向。目前,很多學(xué)校都提出了要對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行全過程管理與質(zhì)量監(jiān)控,規(guī)范了畢業(yè)設(shè)計(jì)選題、中期檢查、格式規(guī)范、答辯與成績?cè)u(píng)定等。但具體實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)缺乏有效的質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),可操作性不強(qiáng)。比如,學(xué)校規(guī)定畢業(yè)設(shè)計(jì)一人一題,但由于缺乏設(shè)計(jì)內(nèi)容的介紹,學(xué)生對(duì)究竟做什么,怎樣做,難度多大不了解,使得選題盲目性很大。另一方面,教師給出的題目類型、難易程度,是否適合本科生做畢業(yè)設(shè)計(jì)缺乏評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),往往有的題目太難,學(xué)生無法完成,或者不適合做畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,沒有充分考慮學(xué)生的能力。再比如,中期檢查,由于缺乏設(shè)計(jì)進(jìn)度時(shí)間表和完成質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生完成了多少,完成得怎樣,也無法去判斷,因此,中期檢查只是流于形式。再比如,畢業(yè)設(shè)計(jì)提交缺乏質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),除了滿足畢業(yè)設(shè)計(jì)格式、審查外,設(shè)計(jì)內(nèi)容是否合格也缺乏相應(yīng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
二、制定有效措施,抓好各個(gè)環(huán)節(jié),構(gòu)建畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系
畢業(yè)設(shè)計(jì)從選題到答辯結(jié)束,歷經(jīng)數(shù)月,每一個(gè)環(huán)節(jié),每一個(gè)階段都直接影響著畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量以及學(xué)生綜合能力的提高。針對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在的問題,我院制定了一系列有效措施,抓好各個(gè)環(huán)節(jié),努力構(gòu)建畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系。
1.出題環(huán)節(jié)――教師出題,系里審題。畢業(yè)設(shè)計(jì)題目方面,我院注重與生產(chǎn)實(shí)際及科研課題相結(jié)合的工程應(yīng)用類題目。教師首先將畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目及要求完成的內(nèi)容提交學(xué)院,學(xué)院按照題目類型分組,并組織相關(guān)系、所舉行畢業(yè)設(shè)計(jì)題目審查報(bào)告會(huì),從難度、內(nèi)容及工作量等方面審查,各系主任將審查報(bào)告會(huì)的結(jié)果反饋給各位教師,對(duì)于不合格的要進(jìn)行修改。達(dá)到要求后再公布給學(xué)生盲選。
2.選題環(huán)節(jié)――學(xué)生自由選題,教師因材施導(dǎo)。題目確定后,學(xué)生結(jié)合個(gè)人的專長及對(duì)教師的了解,自由選擇,做到1人1題,并由指導(dǎo)教師下達(dá)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)日歷和畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書。畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)日歷是根據(jù)每周指導(dǎo)學(xué)時(shí)數(shù),明確教師的指導(dǎo)時(shí)間、地點(diǎn),指導(dǎo)內(nèi)容,學(xué)院根據(jù)指導(dǎo)日歷,按照日常教學(xué)活動(dòng)加以監(jiān)督管理。畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書根據(jù)畢業(yè)設(shè)計(jì)不同階段,明確學(xué)生各階段的設(shè)計(jì)任務(wù),指定閱讀的文獻(xiàn)、資料,制定任務(wù)時(shí)間節(jié)點(diǎn),讓學(xué)生和教師都明確什么時(shí)間段完成什么內(nèi)容,達(dá)到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)。表格包括設(shè)計(jì)階段、設(shè)計(jì)任務(wù)、持續(xù)時(shí)間、開始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間、質(zhì)量要求、考核結(jié)果。讓學(xué)生自由選題,一方面能較好做到因材施導(dǎo),另一方面對(duì)于責(zé)任心不強(qiáng)的教師能做到自然淘汰。
3.開題環(huán)節(jié)――增加開題環(huán)節(jié),讓學(xué)生盡快進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì)狀態(tài)。學(xué)生選題后,三周以內(nèi)在老師的指導(dǎo)下,查閱資料,畢業(yè)實(shí)習(xí),明確設(shè)計(jì)或研究內(nèi)容、方法,初步制定技術(shù)路線,并給出時(shí)間進(jìn)度規(guī)劃。開題環(huán)節(jié)由學(xué)院組織,安排業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、指導(dǎo)認(rèn)真的優(yōu)秀教師作為評(píng)委,每個(gè)學(xué)生都要做PPT匯報(bào),這樣避免出現(xiàn)前松后緊的現(xiàn)象,確保畢業(yè)設(shè)計(jì)整體的質(zhì)量。
4.中期檢查環(huán)節(jié)――做好中期檢查,規(guī)范中期管理辦法。中期檢查是對(duì)學(xué)生前半段畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的一個(gè)階段性檢查。以往中期檢查只是流于形式,我院特制定中期檢查方式、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果處理的管理辦法,每位學(xué)生都要答辯,檢查結(jié)果在學(xué)院網(wǎng)站公布,并且將中期答辯情況記入學(xué)生過程成績,與畢業(yè)答辯成績掛鉤。中期答辯不合格的學(xué)生限期修改,學(xué)院督促輔導(dǎo)員、班主任及指導(dǎo)老師加強(qiáng)管理,針對(duì)不合格的學(xué)生要提出具體的整改措施。
5.最終答辯環(huán)節(jié)――嚴(yán)把答辯關(guān),確保論文質(zhì)量,確保學(xué)生成績的公平、公正。為了確保論文質(zhì)量,確保學(xué)生成績的公平、公正,我院制定了相應(yīng)措施:畢業(yè)設(shè)計(jì)成績由指導(dǎo)教師評(píng)閱成績、評(píng)閱教師評(píng)閱成績及學(xué)生答辯成績組成,其中指導(dǎo)教師評(píng)閱成績占15%、評(píng)閱教師成績占15%、學(xué)生答辯成績占70%。畢業(yè)設(shè)計(jì)存在抄襲、請(qǐng)別人等嚴(yán)重學(xué)術(shù)腐敗現(xiàn)象的,成績按“0”分記載,并按相關(guān)規(guī)定予以處理。學(xué)生答辯前,必須經(jīng)“知網(wǎng)”進(jìn)行“學(xué)術(shù)不端檢測”,重復(fù)率達(dá)到30%以上的限期修改,并通報(bào)指導(dǎo)教師,二次檢測仍達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)取消答辯資格。每個(gè)答辯小組,抽取后10%學(xué)生進(jìn)行二次答辯并延期畢業(yè)。
6.建立激勵(lì)機(jī)制環(huán)節(jié)――激勵(lì)指導(dǎo)教師,步入良性循環(huán)軌道。為使畢業(yè)設(shè)計(jì)工作步入一個(gè)良性循環(huán)軌道,進(jìn)一步提高畢業(yè)論文指導(dǎo)質(zhì)量,激勵(lì)認(rèn)真、負(fù)責(zé)的指導(dǎo)教師,懲戒不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)的指導(dǎo)教師,我院規(guī)定校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師的工作量乘1.2的系數(shù),院級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師的工作量乘1.1的系數(shù);對(duì)于沒有按照規(guī)定指導(dǎo)、設(shè)計(jì)方案及計(jì)算結(jié)論有明顯錯(cuò)誤、圖紙有較多錯(cuò)誤沒有批閱的指導(dǎo)教師,及時(shí)給出警告批評(píng),其畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)工作量乘0.9的系數(shù),同時(shí)減少下一次指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)學(xué)生的人數(shù),嚴(yán)重的取消指導(dǎo)教師的資格,按照教學(xué)事故處理。
三、進(jìn)一步完善畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系的思考
1.完善畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),增強(qiáng)質(zhì)量評(píng)價(jià)的客觀性。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是實(shí)施畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)過程管理和質(zhì)量監(jiān)控的基礎(chǔ),標(biāo)準(zhǔn)不客觀,就沒有檢查和評(píng)價(jià)的依據(jù)。根據(jù)完善的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)設(shè)計(jì)任務(wù)和完成效果進(jìn)行評(píng)價(jià),可以提高畢業(yè)設(shè)計(jì)各環(huán)節(jié)乃至整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)完成質(zhì)量評(píng)價(jià)的客觀性,促進(jìn)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的提高。因此,如何完善畢業(yè)設(shè)計(jì)的出題、選題、開題、中期檢查、答辯及獎(jiǎng)懲各個(gè)環(huán)節(jié)的完成質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)需要我們進(jìn)一步思考。
2.建立畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系信息系統(tǒng)管理平臺(tái),提高管理效率。建立畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程管理與質(zhì)量監(jiān)控信息系統(tǒng)平臺(tái),將畢業(yè)設(shè)計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié)信息通過計(jì)算機(jī)進(jìn)行管理、記錄、查詢,包括選題情況、設(shè)計(jì)任務(wù)書、中期檢查情況、畢業(yè)設(shè)計(jì)提交情況、答辯情況等。要求學(xué)生每周填寫工作匯報(bào),指導(dǎo)教師登錄填寫指導(dǎo)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容。該信息系統(tǒng)可以有效防止學(xué)生不按時(shí)完成設(shè)計(jì)內(nèi)容,教師疏于指導(dǎo)的問題,保證畢業(yè)設(shè)計(jì)按時(shí)保質(zhì)完成。同時(shí),該系統(tǒng)可以提高畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程管理的效率。
四、結(jié)語
畢業(yè)設(shè)計(jì)是大學(xué)教育中十分重要的實(shí)踐環(huán)節(jié),畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量一定程度上代表了一個(gè)學(xué)校人才培養(yǎng)的質(zhì)量。提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量要靠系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)、有效的方法和手段。近幾年,通過構(gòu)建畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系,中國礦業(yè)大學(xué)機(jī)電學(xué)院的畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量已經(jīng)取得了顯著的提升。相信進(jìn)一步完善畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量全過程監(jiān)控體系的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),建立監(jiān)控體系信息系統(tǒng)管理平臺(tái),將會(huì)更加有力促進(jìn)高校畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的提高。
參考文獻(xiàn):
[1]李海燕,俞金梅,高志紅,等.高校本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))中存在的問題及解決途徑[J].實(shí)驗(yàn)技術(shù)與管理,2012.
2.畢業(yè)生的指導(dǎo)老師方面的問題第一,由于部分青年教師是高校畢業(yè)之后直接進(jìn)入學(xué)校任教的,在研究生階段也是以研究理論為主,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),基本上是從理論到理論模式,對(duì)本專業(yè)的畢業(yè)生不能進(jìn)行實(shí)踐輔導(dǎo)。第二,畢業(yè)生指導(dǎo)教師除了要完成十幾個(gè)畢業(yè)生的輔導(dǎo)工作,還要完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)任務(wù)、科研任務(wù)等,任務(wù)繁重,工作量大,精力和時(shí)間不夠用,這樣就不能做到及時(shí)了解和掌控學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)展情況。第三,少數(shù)指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)疏于管理,學(xué)生沒能及時(shí)向?qū)焻R報(bào)畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)展情況,導(dǎo)師約見畢業(yè)生的次數(shù)過少,對(duì)畢業(yè)生的輔導(dǎo)工作做得還不夠。
3.制度方面的問題第一,畢業(yè)設(shè)計(jì)選題制度不完善。大部分的學(xué)生是自擬題目,題目大而空,沒能做到畢業(yè)設(shè)計(jì)真題真做。這是由于畢業(yè)實(shí)習(xí)階段沒有按照學(xué)校規(guī)定在本專業(yè)的單位里實(shí)習(xí)導(dǎo)致的問題。部分在設(shè)計(jì)單位實(shí)習(xí)的學(xué)生都是帶著自己在公司里做的真實(shí)的項(xiàng)目作為自己的畢業(yè)設(shè)計(jì)來做的,作品既真實(shí)又好做。第二,畢業(yè)設(shè)計(jì)監(jiān)管制度不完善。對(duì)畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)階段的情況沒有制度制約其向指導(dǎo)教師匯報(bào)進(jìn)展情況,沒有規(guī)定學(xué)生與導(dǎo)師要定期見面接受指導(dǎo)。有些指導(dǎo)老師沒有做好指導(dǎo)記錄和考勤、打分工作。第三,畢業(yè)設(shè)計(jì)的答辯評(píng)價(jià)制度不夠完善。畢業(yè)設(shè)計(jì)的答辯往往是用一個(gè)表格對(duì)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)作品進(jìn)行打分評(píng)價(jià),往往是效果圖好的學(xué)生和語音表達(dá)能力強(qiáng)的學(xué)生容易評(píng)優(yōu)。有些創(chuàng)意好的作品因?yàn)楸憩F(xiàn)效果一般而被忽視,由于答辯時(shí)間有限,評(píng)委老師們沒能及時(shí)發(fā)現(xiàn)。第四,畢業(yè)設(shè)計(jì)的展覽制度不夠完善。很多高校將畢業(yè)展覽和畢業(yè)生招聘工作同時(shí)進(jìn)行的制度值得推廣,展廳也演變成為招聘現(xiàn)場,畢業(yè)生通過對(duì)自己作品的講解來展示自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
二、畢業(yè)設(shè)計(jì)改革的建議
第一,針對(duì)學(xué)生方面出現(xiàn)的問題,應(yīng)當(dāng)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃,將畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間延長,或者提前至最后學(xué)年的第一學(xué)期,安排在畢業(yè)實(shí)習(xí)的中后期進(jìn)行,這樣學(xué)生就有足夠的時(shí)間和精力做好自己的畢業(yè)設(shè)計(jì)。針對(duì)畢業(yè)生對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)不夠重視問題、基礎(chǔ)差問題、敷衍了事問題,由該畢業(yè)生的指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)定期檢查其畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量,并針對(duì)出現(xiàn)的畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容問題予以及時(shí)指出,耐心輔導(dǎo)。如果發(fā)現(xiàn)學(xué)生在導(dǎo)師多次輔導(dǎo)之后還應(yīng)付了事,指導(dǎo)教師應(yīng)對(duì)其進(jìn)行警告,對(duì)屢教不改的畢業(yè)生取消其參加畢業(yè)答辯的資格。畢業(yè)生出現(xiàn)作品抄襲現(xiàn)象和不一致現(xiàn)象的也同樣取消其參加畢業(yè)答辯的資格。
中圖分類號(hào):G642.41 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2016)34-0200-02
畢業(yè)設(shè)計(jì)是教學(xué)過程較為重要的一種總結(jié)性的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),也是對(duì)高等學(xué)校教育質(zhì)量的重要評(píng)價(jià)。通過畢業(yè)設(shè)計(jì),學(xué)生能鞏固、擴(kuò)大、加深已有知識(shí),并提高其綜合運(yùn)用大學(xué)三年半所學(xué)的各種理論知識(shí)獨(dú)立解決問題的能力。搞好畢業(yè)設(shè)計(jì)工作,對(duì)于實(shí)現(xiàn)教育培養(yǎng)目標(biāo)、提高學(xué)生的綜合能力和全面素質(zhì)、增強(qiáng)學(xué)生在就業(yè)市場的競爭力等諸方面具有重要意義。
基坑支護(hù)是目前城市建設(shè)最多的一類巖土工程結(jié)構(gòu),也是土木工程巖土專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的三大課題之一。因此,做好基坑支護(hù)畢業(yè)設(shè)計(jì)不僅是提高學(xué)校教育質(zhì)量的重要保證,也是學(xué)生畢業(yè)后能快速適應(yīng)市場、在新的形勢(shì)下提高學(xué)生的就業(yè)率的有力措施。本文結(jié)合我校土木工程專業(yè)基坑畢業(yè)設(shè)計(jì),總結(jié)在畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中存在的一些不良現(xiàn)象和提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量已取得一定成效的方法。
一、影響畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的因素
1.學(xué)生自身重視程度不夠。在進(jìn)行基坑畢業(yè)設(shè)計(jì)之前,按規(guī)定學(xué)生應(yīng)全部歸校。但有些學(xué)生因?qū)嵙?xí)單位要求繼續(xù)留在施工單位實(shí)習(xí)或其他原因拒不歸校,不重視畢業(yè)設(shè)計(jì),抱有最后突擊完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的想法。有些學(xué)生動(dòng)手能力差,一直處于觀望態(tài)度,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)不主動(dòng),總是等別人做完,然后模仿他人,沒有主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí),甚至出現(xiàn)了不同小組同學(xué)互相抄襲的現(xiàn)象,或者干脆找人。
2.畢業(yè)設(shè)計(jì)題目不合理。畢業(yè)設(shè)計(jì)題目一般由指導(dǎo)老師根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容及學(xué)生的意向選定題目,這樣能使學(xué)生在自身興趣和能力范圍內(nèi)去完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。而有些老師給學(xué)生擬定的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目不夠合理,偏離了學(xué)生的興趣和能力范圍,不能對(duì)學(xué)生所掌握基本技能和綜合能力起到綜合提高的作用。有些題目難度較高,基礎(chǔ)較低的學(xué)生在有限的時(shí)間和能力范圍內(nèi)無法完成任務(wù);有些題目較為容易,學(xué)生在短時(shí)間內(nèi)便能完成任務(wù),未達(dá)到對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合訓(xùn)練的目的。
3.忽視手算的重要性。隨著計(jì)算機(jī)的發(fā)展,基坑支護(hù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及內(nèi)力計(jì)算方法已經(jīng)軟件化。有些學(xué)生過分依賴商業(yè)軟件,根本不清楚內(nèi)力計(jì)算原理,采用的參數(shù)也不符合實(shí)際情況。不考慮軟件計(jì)算結(jié)果的合理性,盲目套用,是一種非常不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。在答辯過程中對(duì)計(jì)算過程及原理一無所知,含糊不清,根本未起到畢業(yè)設(shè)計(jì)的目的。
4.指導(dǎo)教師重視程度不夠。當(dāng)畢業(yè)設(shè)計(jì)分組完畢后,部分教師由于自身原因,既不召開畢業(yè)設(shè)計(jì)動(dòng)員會(huì),也不按時(shí)給學(xué)生進(jìn)行設(shè)計(jì)選題,讓學(xué)生不知所措,最后導(dǎo)致小組學(xué)生畢業(yè)進(jìn)度拖延;有的教師放任學(xué)生,長時(shí)間不聞不問,或?qū)⒅笇?dǎo)工作安排給自己的研究生;有的教師在畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中對(duì)學(xué)生管理不到位,降低對(duì)學(xué)生的要求,不對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)計(jì)算書書寫排版加以督促,評(píng)閱時(shí)隨意評(píng)定等級(jí),導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量降低。
二、提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的途徑
1.畢業(yè)設(shè)計(jì)與畢業(yè)實(shí)習(xí)接軌。目前我校土木專業(yè)實(shí)行“生產(chǎn)實(shí)習(xí)3周+暑假8周+畢業(yè)實(shí)習(xí)4周”共15周的專業(yè)綜合實(shí)踐模式。學(xué)生由相應(yīng)的指導(dǎo)教師安排實(shí)習(xí)場地,并規(guī)定在實(shí)習(xí)期間的任務(wù)安排,其中很重要的一項(xiàng)便是收集基坑支護(hù)的各項(xiàng)資料,便于后續(xù)的畢業(yè)設(shè)計(jì),使學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)之前對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容有了初步了解。學(xué)生在4個(gè)月的時(shí)間里不僅了解了基坑支護(hù)的施工步驟,而且通過現(xiàn)場圖紙的學(xué)習(xí),了解了設(shè)計(jì)圖紙所包含的內(nèi)容及要素。指導(dǎo)教師將畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)有機(jī)接軌,通過長時(shí)間的實(shí)習(xí),學(xué)生對(duì)計(jì)算設(shè)計(jì)、施工組織、監(jiān)測監(jiān)控及概預(yù)算有了較深的理解,而這些內(nèi)容均是畢業(yè)設(shè)計(jì)所涉及的內(nèi)容,并為后續(xù)的畢業(yè)設(shè)計(jì)打下了良好的實(shí)踐基礎(chǔ)。與此同時(shí),學(xué)生對(duì)社會(huì)工作中人際關(guān)系的協(xié)調(diào),對(duì)施工安全有了更深的體會(huì),提高了社會(huì)實(shí)踐能力。
2.加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作制度管理。學(xué)校教務(wù)處制定了《湖南科技大學(xué)本科實(shí)踐教學(xué)管理辦法》和《湖南科技大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)要求與撰寫規(guī)范》,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的組織、指導(dǎo)、評(píng)閱、答辯、成績?cè)u(píng)定、檔案整理等工作作了明確規(guī)定。然后由學(xué)院和各系部結(jié)合自身具體情況制定院級(jí)的工作安排,具體指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作。通過明確的管理制度讓每一位學(xué)生、教師及管理人員做到有章可詢,整個(gè)工作有序展開。
3.嚴(yán)格把控畢業(yè)設(shè)計(jì)過程。①設(shè)計(jì)前期的基坑支護(hù)選型?;赢厴I(yè)設(shè)計(jì)是一次以生產(chǎn)實(shí)際為目的真實(shí)模擬。因此,各項(xiàng)設(shè)計(jì)內(nèi)容均應(yīng)與實(shí)際相同,并基本能達(dá)到指導(dǎo)施工的目的。在教師的指導(dǎo)下,仔細(xì)分析場地的地質(zhì)報(bào)告,使學(xué)生對(duì)場地的地形地貌、氣象水文、地層分布及水文地質(zhì)條件有詳細(xì)了解。結(jié)合工程地質(zhì)條件,考慮工程施工對(duì)環(huán)境及臨近建筑物的影響,綜合多種方案對(duì)比確定基坑的支護(hù)方案。支護(hù)方案應(yīng)注重理論與實(shí)際的差距,充分考慮設(shè)計(jì)的可行性。同時(shí)要考慮到學(xué)生個(gè)體差異性,理論成績好、水平高、綜合能力強(qiáng)的學(xué)生,可以布置具有新意的支結(jié)構(gòu)形式,讓其充分發(fā)揮其創(chuàng)造力。綜合能力差的學(xué)生布置的支護(hù)形式可以是常見的,使其在有限的時(shí)間內(nèi)保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的順利進(jìn)行。②設(shè)計(jì)中期的結(jié)構(gòu)內(nèi)力計(jì)算。本專業(yè)要求基坑結(jié)構(gòu)內(nèi)力計(jì)算采用手算,其目的就是讓學(xué)生綜合運(yùn)用土力學(xué)、結(jié)構(gòu)力學(xué)、材料力學(xué)、混凝土及鋼結(jié)構(gòu)等專業(yè)知識(shí)來解決巖土專業(yè)問題。商業(yè)軟件可作為一種輔助工具,與手算結(jié)果進(jìn)行對(duì)比,并讓學(xué)生對(duì)結(jié)果的差異性進(jìn)行分析,提高其運(yùn)用已掌握的知識(shí)解決和分析實(shí)際問題的能力。手算能提高自己的計(jì)算能力,扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),可以預(yù)判結(jié)構(gòu)、校核電算結(jié)果,是提高設(shè)計(jì)能力、擴(kuò)大就業(yè)范圍的重要一環(huán)。③設(shè)計(jì)后期的圖紙繪制。一份完整的基坑畢業(yè)設(shè)計(jì)包括計(jì)算書和施工圖。施工圖是學(xué)生將設(shè)計(jì)計(jì)算結(jié)果圖形化的語言,也是工程施工、經(jīng)濟(jì)核算的重要依據(jù)。結(jié)構(gòu)施工圖在整個(gè)設(shè)計(jì)施工中占有非常重要的作用,教師和學(xué)生均應(yīng)重視。這就需要具有較強(qiáng)的繪圖能力和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)教師進(jìn)行多次輔導(dǎo),這對(duì)學(xué)生來說是對(duì)CAD制圖的重新學(xué)習(xí),通過多次的修改及點(diǎn)評(píng),學(xué)生基本能掌握繪圖的要求。④教師對(duì)學(xué)生的管理。為提高本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)效果,實(shí)行了畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程的管理。按照學(xué)生在大學(xué)三年的成績排名,然后分區(qū)段抽簽,分組安排給每位指導(dǎo)教師,使每位指導(dǎo)教師指導(dǎo)的是由不同層次組合而成的學(xué)生,便于教師指導(dǎo)學(xué)生,也能起到學(xué)生之間互助的作用。畢業(yè)設(shè)計(jì)分組后及時(shí)召開設(shè)計(jì)動(dòng)員會(huì),讓學(xué)生了解畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間安排和畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,并制定在畢業(yè)設(shè)計(jì)期間的管理制度和紀(jì)律。畢業(yè)設(shè)計(jì)期間定時(shí)安排與每生每周不少于兩次的交流,檢查學(xué)生的設(shè)計(jì)進(jìn)度,并進(jìn)行指導(dǎo)和答疑。對(duì)設(shè)計(jì)態(tài)度不端正、答疑會(huì)和檢查會(huì)懶散的學(xué)生,指導(dǎo)教師給予明確警告,并督促其認(rèn)真完成各階段任務(wù)。畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程包括開題、中期檢查、答辯前審查。
4.嚴(yán)格畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯和評(píng)分。①嚴(yán)格畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯。畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯是學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的最后一環(huán)。學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計(jì)之后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將材料全部交給指導(dǎo)人審閱、評(píng)閱人評(píng)閱。經(jīng)指導(dǎo)教師審閱合格并同意答辯后,學(xué)生方可參加畢業(yè)答辯。畢業(yè)答辯不得缺席。答辯采用指導(dǎo)教師回避制,分組進(jìn)行答辯。答辯時(shí)學(xué)生在5分鐘內(nèi)介紹畢業(yè)設(shè)計(jì)的工程概況、采用的基坑支護(hù)結(jié)構(gòu)形式、采用的計(jì)算方法及畢業(yè)設(shè)計(jì)期間的體會(huì)。答辯教師在學(xué)生介紹并審閱學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)后就設(shè)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行提問,并就學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)計(jì)算書的內(nèi)容和回答問題情況進(jìn)行打分。同時(shí)答辯小組秘書做好答辯記錄,答辯完畢后,答辯秘書收集整理答辯教師的打分。②嚴(yán)格畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)分。答辯組學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)分是由答辯小組秘書協(xié)助完成,答辯小組秘書按指導(dǎo)教師的建議成績占40%、答辯小組的建議成績占60%,給出每位學(xué)生的綜合成績Ai。答辯小組秘書計(jì)算每個(gè)小組的平均綜合成績 ,再計(jì)算答辯組所有學(xué)生的平均綜合成績 ,以 參照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行換算,按換算公式計(jì)算得到每一個(gè)學(xué)生的換算綜合成績Ci,然后按換算綜合成績Ci高低排序。換算公式如下:Ci= Ai
三、結(jié)語
畢業(yè)設(shè)計(jì)是高等院校教學(xué)計(jì)劃中重要的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要途徑。畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的提高離不開指導(dǎo)教師的精心投入和科學(xué)管理。對(duì)于實(shí)現(xiàn)教育培養(yǎng)目標(biāo)、提高學(xué)生的綜合能力和全面素質(zhì)、增強(qiáng)學(xué)生在就業(yè)市場的競爭力等諸方面具有重要意義。
參考文獻(xiàn):
[1]聶憶華,鐘新谷.土木工程專業(yè)綜合實(shí)踐模式實(shí)施情況調(diào)查與效果分析[J].教育教學(xué)論壇,2015,(40):74-75.
[2]董克權(quán),陳英俊,錢燦榮.畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)模式改革研究[J].高等理科教育,2007,(2):119-122.