首頁(yè) > 優(yōu)秀范文 > 中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)報(bào)告
時(shí)間:2022-03-02 05:22:49
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《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程是會(huì)計(jì)專業(yè)中的主干核心課程,學(xué)生對(duì)這門課程學(xué)習(xí)的好壞直接影響著本專業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及本專業(yè)其他課程的進(jìn)一步學(xué)習(xí)。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的頒布和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的日益復(fù)雜多變,使《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)內(nèi)容多而復(fù)雜,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和積極性越來(lái)越低,這無(wú)疑形成了《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)的一個(gè)難而急需解決的問(wèn)題。本文主要從教學(xué)內(nèi)容的重排、教學(xué)思路的重新設(shè)計(jì)、理論與實(shí)踐教學(xué)的同步進(jìn)行等方面,探尋高職院?!吨屑?jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程改革的新思路,使學(xué)生在《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)內(nèi)容多而復(fù)雜的情況下,提高學(xué)習(xí)興趣和積極性。
一、《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)現(xiàn)狀
(一)教學(xué)內(nèi)容多,教學(xué)時(shí)間短
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程詳細(xì)介紹了各會(huì)計(jì)要素及具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告的基本理論、方法和技能。所涉及的教學(xué)內(nèi)容非常多。而從教學(xué)時(shí)間來(lái)看,這門課程一般分為兩個(gè)學(xué)期,每個(gè)學(xué)期六個(gè)課時(shí)(也有的教學(xué)計(jì)劃安排第二個(gè)學(xué)期為四個(gè)課時(shí)),扣除節(jié)假日和特殊情況下的課時(shí)數(shù),這門課程實(shí)際的教學(xué)課時(shí)顯然非常少。這就形成了目前《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)的現(xiàn)實(shí)特點(diǎn):要在短的教學(xué)時(shí)間內(nèi)完成大量的教學(xué)內(nèi)容。
(二)教學(xué)內(nèi)容零散又復(fù)雜,學(xué)生在短時(shí)間內(nèi)難以理解
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程涉及大量的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),這些經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)按照六大要素的順序依次講授,從形式上看,這些教學(xué)內(nèi)容比較系統(tǒng)、有條理。但從學(xué)生的角度看,從具體的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)講到財(cái)務(wù)報(bào)表的思路,使學(xué)生在學(xué)量不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理的時(shí)候,把握不了學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的最終目標(biāo),而缺少這一思維的主線,很容易使學(xué)生對(duì)所學(xué)的知識(shí)感覺零散又不好理解,甚至?xí)寣W(xué)生產(chǎn)生《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的學(xué)習(xí)就是編制會(huì)計(jì)分錄的狹隘思維。另外,學(xué)生在學(xué)習(xí)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的時(shí)候,所掌握的知識(shí)面很窄,對(duì)很多問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和理解都處于零起點(diǎn),這種情況下。要求學(xué)生在短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)和理解大量零散而又復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),如果沒有很好的教學(xué)思路、教學(xué)手段和教學(xué)方式等,學(xué)生確實(shí)很難真正理解和掌握《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》這門課程。
(三)理論教學(xué)仍占大部分教學(xué)時(shí)間
雖然高職教育一直強(qiáng)調(diào)實(shí)踐教學(xué)的重要性,但《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)由于各方面的原因,卻未真正做到理論和實(shí)踐教學(xué)緊密結(jié)合?!吨屑?jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)仍以理論教學(xué)為主,而實(shí)踐教學(xué)往往以單獨(dú)的課程安排在《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程結(jié)束之后。這實(shí)際上并沒有充分發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)對(duì)理論教學(xué)的促進(jìn)作用。
在教學(xué)過(guò)程中,有不少學(xué)生對(duì)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的學(xué)習(xí)有這樣的體會(huì):剛開始學(xué)習(xí)這門課程的時(shí)候,覺得挺有興趣的,可隨著所學(xué)的內(nèi)容越來(lái)越多,總覺得這些內(nèi)容零散而又復(fù)雜,枯燥而又難理解,這樣,慢慢地對(duì)這門課程的學(xué)習(xí)興趣就越來(lái)越少了。得到學(xué)生這樣的學(xué)習(xí)反饋時(shí),筆者考慮,不應(yīng)該一味地責(zé)怪學(xué)生沒有努力學(xué)習(xí),反而應(yīng)該從各方面尋找原因,尤其是教的方面。比如,教學(xué)思路是否讓學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容容易理解、是否能將抽象的理論傳授轉(zhuǎn)化成具體的案例教學(xué)、是否采用多媒體講解一些抽象或關(guān)系復(fù)雜的知識(shí)點(diǎn)、是否讓學(xué)生及時(shí)通過(guò)實(shí)踐理解和掌握所學(xué)知識(shí)等。
二、《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程改革分析
(一)以財(cái)務(wù)報(bào)表為課程教學(xué)的主線,貫穿于不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理的始終
高職教育要求以就業(yè)為導(dǎo)向,培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才。這一要求體現(xiàn)在《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程中,就是要求學(xué)生在對(duì)不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行賬務(wù)處理的基礎(chǔ)上,熟練地編制財(cái)務(wù)報(bào)表并理解各財(cái)務(wù)報(bào)表之間的聯(lián)系。就《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程來(lái)說(shuō),從不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理到財(cái)務(wù)報(bào)表的授課思路與以財(cái)務(wù)報(bào)表為課程教學(xué)的主線貫穿于不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理始終的思路相比。前者從各方面都不利于教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。表1為兩種思路的具體對(duì)比。
(二)根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系重組教學(xué)內(nèi)容
目前的《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》教材主要按照各具體會(huì)計(jì)要素依次展開,并且?guī)в小皽?zhǔn)則+解釋”的特點(diǎn),這樣的教材雖然能夠讓學(xué)生熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等的規(guī)定,但容易禁錮學(xué)生的思想,使學(xué)生適應(yīng)變化的能力得不到提高。在經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度也在不斷變化的情況下,準(zhǔn)則制度式的教學(xué)很可能讓學(xué)生無(wú)法自主更新自己所學(xué)的知識(shí),嚴(yán)重影響學(xué)生的就業(yè)和持續(xù)發(fā)展的能力。正如美國(guó)會(huì)計(jì)教育委員會(huì)在《會(huì)計(jì)教育目標(biāo)》報(bào)告中指出的,學(xué)校會(huì)計(jì)教育的目的不在于訓(xùn)練學(xué)生在畢業(yè)時(shí)即成為一個(gè)專業(yè)人員,而在于培養(yǎng)他們?cè)谖磥?lái)成為一個(gè)專業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。要使其終身學(xué)習(xí)。終身學(xué)習(xí)的思想要求《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》教學(xué)應(yīng)該以傳授學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技能為依托,培養(yǎng)學(xué)生分析、解決不同問(wèn)題的思維和能力,使學(xué)生在變化中能找到合適的方法解決相應(yīng)的問(wèn)題。就《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》教學(xué)內(nèi)容來(lái)講,根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系安排教學(xué)內(nèi)容,改變目前零散、刻板的教學(xué),能讓學(xué)生在學(xué)習(xí)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》時(shí)自然地用聯(lián)系、多角度的思維來(lái)認(rèn)識(shí)和理解該課程,讓學(xué)生的分析、職業(yè)判斷能力得到不斷的提高。
(三)理論與實(shí)踐教學(xué)同步進(jìn)行
會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)主要包括三部分:《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》的賬務(wù)處理程序實(shí)訓(xùn)、《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理實(shí)訓(xùn)和綜合實(shí)訓(xùn)。很明顯,這三種實(shí)訓(xùn)側(cè)重點(diǎn)和教學(xué)效果是不一樣的,而目前由于教學(xué)時(shí)間、教學(xué)內(nèi)容等原因,《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理實(shí)訓(xùn)基本上沒有展開。在教學(xué)中,忽視具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理實(shí)訓(xùn)對(duì)抽象、枯燥的理論教學(xué)的促進(jìn)作用,不利于學(xué)生對(duì)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的理解,也不利于學(xué)生實(shí)際操作能力的提高。所以,在《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)中,理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)應(yīng)同步進(jìn)行,充分發(fā)揮理論教學(xué)對(duì)實(shí)踐教學(xué)的指導(dǎo)作用及實(shí)踐教學(xué)對(duì)理論教學(xué)的促進(jìn)作用,提高該課程的教學(xué)效果。
三、《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程改革應(yīng)注意的問(wèn)題
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程改革是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,它涉及教材、教學(xué)方式、教學(xué)手段、教師素質(zhì)等各方面的改革和完善,所以,在改革過(guò)程中,應(yīng)從各方面優(yōu)化教學(xué)資源,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和興趣,實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。
(一)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教材的改革
課程教材是教師和學(xué)生之間溝通的重要橋梁。教材不僅要展現(xiàn)這門課程的教學(xué)內(nèi)容,還要體現(xiàn)出合理的教學(xué)思路,這樣教師就能很好地引導(dǎo)學(xué)生理解和掌握課程的教學(xué)內(nèi)容。從前文分析來(lái)看,筆者認(rèn)為,教材可以從兩方面進(jìn)行改革:第一,教材應(yīng)先介紹財(cái)務(wù)報(bào)表,再圍繞財(cái)務(wù)報(bào)表闡述各會(huì)計(jì)要素及相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告問(wèn)題,使財(cái)務(wù)報(bào)表作為教材的主線,貫穿于不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理的始終。第二,根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系重組教學(xué)內(nèi)容。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系有很多,比如,可以將教學(xué)內(nèi)容中不同的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)按照經(jīng)營(yíng)、投資、融資、利潤(rùn)及其分配進(jìn)行重組,其中經(jīng)營(yíng)方面涉及收入和應(yīng)收款、成本和存貨以及其他相關(guān)費(fèi)用;投資方面涉及對(duì)內(nèi)投資和對(duì)外投資;融資方面涉及債務(wù)融資和權(quán)益融資;利潤(rùn)及其分配方面涉及利潤(rùn)的形成及其分配。
(二)加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)對(duì)理論教學(xué)的促進(jìn)作用
在《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)過(guò)程中。實(shí)踐教學(xué)除了能夠提高學(xué)生的實(shí)際操作能力外,作為一種教學(xué)方式,實(shí)踐教學(xué)還有助于彌補(bǔ)理論教學(xué)抽象、枯燥的不足。所以,將實(shí)踐教學(xué)巧妙的與理論教學(xué)相結(jié)合,可以加強(qiáng)學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和興趣。
(三)充分發(fā)揮多媒體教學(xué)和案例教學(xué)的優(yōu)勢(shì)
多媒體教學(xué)能夠形象、生動(dòng)地展現(xiàn)復(fù)雜、抽象、枯燥的理論知識(shí),案例教學(xué)能夠培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,使學(xué)生更好地理解和掌握所學(xué)的知識(shí),充分發(fā)揮多媒體教學(xué)和案例教學(xué)的優(yōu)勢(shì)有助于進(jìn)一步提高《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)效果。
(四)不斷提升教師的綜合素質(zhì)
無(wú)論是教材、教學(xué)方式、教學(xué)手段的改革,還是實(shí)踐教學(xué)都需要教師不斷提升自身的綜合素質(zhì),為提高《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)效果提供有力的師資保障。
[主要參考文獻(xiàn)]
【中圖分類號(hào)】G 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A
【文章編號(hào)】0450-9889(2012)03C-0041-02
一、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)中存在的問(wèn)題
中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)專業(yè)的一門專業(yè)必修課,也是會(huì)計(jì)專業(yè)的核心課程。本課程所講述的會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告的程序和方法,既是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)體系中的主體部分,又是企業(yè)會(huì)計(jì)工作中最重要最基本的內(nèi)容。隨著我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則整體趨同,中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所包括的內(nèi)容既多又復(fù)雜,這就給教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)都帶來(lái)一定的難度,廣西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)精品課課題組分別以2008級(jí)和2009級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生為對(duì)象,通過(guò)試卷分析、問(wèn)卷調(diào)查和學(xué)生座談等方式對(duì)中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的教學(xué)效果進(jìn)行調(diào)查,學(xué)生的及格率和滿意率均在700/o左右。此外,近幾年,我國(guó)部分高校也陸續(xù)就會(huì)計(jì)專業(yè)中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的教學(xué)效果進(jìn)行了相應(yīng)的問(wèn)卷調(diào)查與研究,實(shí)證分析的結(jié)果均顯示教學(xué)效果不盡如人意,主要表現(xiàn)在:
(一)教材基本是偏重理論教學(xué),缺乏完整、系統(tǒng)和配套的實(shí)驗(yàn)教材
目前,中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所使用的教材不管是本科的還是高職的,都是按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系以會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告的程序和方法為結(jié)構(gòu)來(lái)編制的,基本是偏重理論上的論述,過(guò)多強(qiáng)調(diào)理論的深度,而忽視廣度的延伸和實(shí)踐的訓(xùn)練,缺乏完整、系統(tǒng)的實(shí)踐項(xiàng)目化教材。但是,會(huì)計(jì)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,這樣也就脫離了會(huì)計(jì)教育培養(yǎng)目標(biāo)的要求。此外,教材作為記錄知識(shí)的載體,不僅能夠幫助學(xué)生較好地了解整個(gè)課程體系,而且還能在教師和學(xué)生之間架起一座溝通的橋梁。因此,選擇恰當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)教材,對(duì)完成教學(xué)任務(wù)、提高教學(xué)質(zhì)量和效果具有事半功倍的作用。
(二)課程教學(xué)方法單一,教學(xué)模式和教學(xué)手段滯后,難以滿足社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人才的要求
目前,中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)通常采用上課時(shí)教師根據(jù)教材內(nèi)容逐項(xiàng)講解、“學(xué)生記筆記”的“填鴨式”教學(xué)模式。在課堂講解中,教師往往側(cè)重于對(duì)會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理過(guò)程和結(jié)果加以說(shuō)明,而忽視學(xué)生對(duì)實(shí)際工作操作的理解和掌握,難以給他們留下直觀的印象。因此,常常出現(xiàn)學(xué)生“背筆記,考完就忘記”的現(xiàn)象。此外,在教學(xué)過(guò)程中也缺乏對(duì)學(xué)生職業(yè)道德和職業(yè)判斷能力的培養(yǎng),導(dǎo)致他們走上工作崗位后,一遇到需要進(jìn)行職業(yè)判斷的靈活性問(wèn)題就束手無(wú)策,不能及時(shí)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的變化發(fā)展,缺乏判斷力和創(chuàng)新意識(shí)。
(三)案例內(nèi)容不適當(dāng)、案例教學(xué)方法死板,難以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性
由于中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容是對(duì)各會(huì)計(jì)要素的會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告的程序和方法進(jìn)行講述,內(nèi)容既多又枯燥,教師講課又過(guò)于偏重理論知識(shí)的講解,或者照本宣科,不注意活躍教學(xué)氣氛,教學(xué)中也缺乏適當(dāng)?shù)陌咐率菇虒W(xué)內(nèi)容艱深晦澀,沉悶無(wú)趣,有些學(xué)生提不起興趣去聽,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性較差。如何調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,筆者認(rèn)為選擇合適的案例是關(guān)鍵。目前,中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)中缺乏一套完整的、實(shí)用性強(qiáng)的教學(xué)案例。
(四)會(huì)計(jì)教師實(shí)踐知識(shí)薄弱,不能完全適應(yīng)培養(yǎng)技能型人才的需要
目前,我國(guó)高校的會(huì)計(jì)教師多數(shù)都是大學(xué)畢業(yè)后直接任教,他們本身就缺乏實(shí)踐知識(shí),“雙師型”教師所占的比例很小。由于財(cái)務(wù)工作的保密性和特殊性,企業(yè)的高管人員一般不愿接待教師掛職鍛煉,這就導(dǎo)致大多數(shù)會(huì)計(jì)教師缺乏實(shí)踐知識(shí)。而教師是課堂教學(xué)的組織者和管理者,作為高校的專業(yè)教師不僅要有豐富的理論知識(shí),還要有扎實(shí)的實(shí)際操作能力,才能滿足培養(yǎng)技能型人才的需要。
(五)考核方式和考核內(nèi)容僵化,不能滿足培養(yǎng)目標(biāo)的要求
目前,中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程基本上是以期末閉卷考試的傳統(tǒng)形式來(lái)考核,考核內(nèi)容基本上是對(duì)書本知識(shí)的直接考察。實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)的評(píng)分也僅是以低分值的形式體現(xiàn)在平時(shí)成績(jī)中,對(duì)總評(píng)分起決定作用的仍舊是卷面成績(jī),而閉卷考試帶有一定的偶然性和可突擊性。此外,有的學(xué)校以學(xué)生的期考成績(jī)來(lái)考核教師的教學(xué)效果,期末給學(xué)生劃定期考范圍的情況比比皆是,這樣考試也就難以起到應(yīng)有的“以考助學(xué)”的作用。
二、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)改革的建議
(一)明確專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),確定教材編寫的廣度和深度,改革現(xiàn)行教材的結(jié)構(gòu)和體系
會(huì)計(jì)工作包括實(shí)務(wù)工作和理論工作兩個(gè)方面。各企業(yè)需要的會(huì)計(jì)人員大多是一些核算工作,側(cè)重的是實(shí)務(wù),所以企業(yè)更青睞有工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)人員,一進(jìn)公司馬上就能投人工作,免去了公司的培訓(xùn)成本,畢竟一些基本的會(huì)計(jì)核算工作是做出來(lái)的,不是“研究”出來(lái)的。因此,在編寫教材時(shí),應(yīng)依據(jù)會(huì)計(jì)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)目的及社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求情況來(lái)確定中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教材的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。筆者認(rèn)為,應(yīng)改革現(xiàn)行中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教材按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系和結(jié)構(gòu)來(lái)設(shè)置的狀況,按照會(huì)計(jì)工作崗位來(lái)設(shè)置教材的結(jié)構(gòu)。按每個(gè)崗位涉及的會(huì)計(jì)要素來(lái)介紹會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告的程序和方法,強(qiáng)調(diào)各知識(shí)點(diǎn)在各會(huì)計(jì)崗位中的應(yīng)用。教材不僅要提出問(wèn)題、介紹問(wèn)題的解決方法,還應(yīng)該通過(guò)實(shí)例介紹應(yīng)用場(chǎng)合和方法,努力使學(xué)生在業(yè)務(wù)廣度上延伸,從而加強(qiáng)他們基本功的訓(xùn)練,拓展他們專業(yè)知識(shí)面。同時(shí),應(yīng)建立完整的實(shí)驗(yàn)教材體系,使學(xué)生通過(guò)綜合實(shí)驗(yàn),將所學(xué)的專業(yè)知識(shí)融會(huì)貫通,從而提高自身的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
(二)采取靈活多樣的教學(xué)方法,注重案例教學(xué)和啟發(fā)式教學(xué),提高學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生綜合處理問(wèn)題的能力
中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程是一門應(yīng)用性很強(qiáng)的專業(yè)課,要提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,應(yīng)改變現(xiàn)行單一的教學(xué)方法,采取靈活多樣的教學(xué)方法,注重案例教學(xué)和啟發(fā)式教學(xué),提高學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性。在這種新的教學(xué)方法下,教師的主要任務(wù)是培養(yǎng)學(xué)生的能力,引導(dǎo)、啟發(fā)學(xué)生思考,幫助學(xué)生解決疑難問(wèn)題。
1.案例教學(xué)法。案例教學(xué)法是一種具有啟發(fā)、誘導(dǎo)、決策等功能的新型教學(xué)法。所謂會(huì)計(jì)案例教學(xué)法即是在學(xué)生學(xué)習(xí)和掌握了一定的會(huì)計(jì)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,通過(guò)剖析案例,讓學(xué)生把所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到會(huì)計(jì)的“實(shí)踐活動(dòng)”。它可以分為三個(gè)步驟:首先,由教師根據(jù)中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的教學(xué)內(nèi)容、重點(diǎn)、難點(diǎn)、目的編制一定案例。會(huì)計(jì)案例的選擇要做到難易適度,根據(jù)平時(shí)對(duì)學(xué)生的認(rèn)知和接受能力來(lái)選擇內(nèi)容,不能太
簡(jiǎn)單,也不能太復(fù)雜。太簡(jiǎn)單則學(xué)生沒有興趣,沒有分析討論的必要,太復(fù)雜的話學(xué)生難以接受,從而難以投入案例分析討論,達(dá)不到預(yù)定教學(xué)效果。其次,案例在課堂上由學(xué)生討論,教師引導(dǎo)、提示、總結(jié);最后由學(xué)生撰寫報(bào)告,對(duì)案例的認(rèn)識(shí)和所學(xué)到的知識(shí)等進(jìn)行總結(jié)。案例教學(xué)也可以采用小組學(xué)習(xí)、模擬實(shí)驗(yàn)、辯論等形式,對(duì)案例進(jìn)行分析,培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)生表達(dá)技能、知識(shí)運(yùn)用技能、人際交往技能以及信息技術(shù)運(yùn)用技能等綜合技能。同時(shí),案例分析具有很強(qiáng)的吸引力,能使學(xué)生產(chǎn)生濃厚的興趣,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,活躍課堂教學(xué)氣氛。案例分析教學(xué)法可以充分提高學(xué)生的實(shí)際工作能力,幫助學(xué)生理解和吸收會(huì)計(jì)理論知識(shí),加深印象,真正培養(yǎng)學(xué)生綜合處理問(wèn)題的能力。
2.啟發(fā)式教學(xué)法。啟發(fā)式教學(xué)法就是根據(jù)教學(xué)目的、內(nèi)容、學(xué)生的知識(shí)水平和知識(shí)規(guī)律,運(yùn)用各種教學(xué)手段,采用啟發(fā)誘導(dǎo)辦法傳授知識(shí)、培養(yǎng)能力,使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),啟發(fā)學(xué)生思考,是讓學(xué)生能夠自己思考問(wèn)題的答案及解決問(wèn)題的方法。這種教學(xué)方法強(qiáng)調(diào)教師是主導(dǎo),教學(xué)過(guò)程要由教師來(lái)組織,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,啟發(fā)學(xué)生積極思維,旨在調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,正確地理解、系統(tǒng)地掌握所學(xué)的知識(shí)。
(三)造就高技能、高素質(zhì)的“雙師型”教師隊(duì)伍,聘任有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)人員擔(dān)任實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師
中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-4311(2016)08-0197-03
0 引言
經(jīng)濟(jì)學(xué)大類專業(yè)是目前財(cái)經(jīng)類乃至綜合類大學(xué)中幾乎均要開設(shè)的專業(yè),而會(huì)計(jì)系列課程無(wú)疑是該專業(yè)必須設(shè)置的課程。會(huì)計(jì)系列課程一般包括《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》、《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》(部分院校也稱為《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程,下文統(tǒng)稱為《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》)和《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》三門課程。這些課程的整體教學(xué)目標(biāo)是為了將學(xué)生從對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)懵懂無(wú)知的高中畢業(yè)生狀態(tài)快速引入能熟練操作財(cái)務(wù)崗位、合理進(jìn)行職業(yè)判斷、正確進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理的高度,從而幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的愿景。但是目前很多院校不能做到會(huì)計(jì)系列課程由某位老師持續(xù)擔(dān)任,從而容易在課程教學(xué)目標(biāo)設(shè)置上缺乏系統(tǒng)性、邏輯性;在教學(xué)內(nèi)容體系的安排上出現(xiàn)重復(fù)或遺漏。從學(xué)生現(xiàn)狀和社會(huì)需求出發(fā)探討會(huì)計(jì)系列課程的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容無(wú)疑具有現(xiàn)實(shí)意義。
1 教學(xué)目標(biāo)的合理設(shè)置
教學(xué)目標(biāo)是指師生通過(guò)教學(xué)互動(dòng)預(yù)期達(dá)到的結(jié)果或標(biāo)準(zhǔn),是評(píng)價(jià)師生教學(xué)效果的重要參考。它會(huì)直接影響教學(xué)內(nèi)容的布局以及教學(xué)手段的運(yùn)用,是檢驗(yàn)高校教學(xué)質(zhì)量和影響學(xué)生就業(yè)前景的關(guān)鍵因素。
1.1 《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)目標(biāo)
《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程是經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)都會(huì)開設(shè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課程,它往往是學(xué)生最早接觸的一門專業(yè)課,但是部分非財(cái)務(wù)管理和非會(huì)計(jì)專業(yè)等的學(xué)生在后續(xù)不一定繼續(xù)學(xué)習(xí)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》和《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程,從就業(yè)的角度而言,學(xué)習(xí)這門課程的學(xué)生不一定從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位,所以授課教師在制定教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)目標(biāo)時(shí)需要關(guān)注受眾的學(xué)習(xí)目的。筆者認(rèn)為《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)目標(biāo)應(yīng)圍繞憑證、賬簿和報(bào)表之間的關(guān)系,穿插介紹常見實(shí)務(wù)處理,最后在學(xué)生真正理解會(huì)計(jì)分錄和三大書面載體真實(shí)涵義的基礎(chǔ)上再提煉會(huì)計(jì)理論中的確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告的定義,同時(shí)能幫助學(xué)生運(yùn)用課堂所學(xué)通過(guò)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書中的《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)》科目。
1.2 《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)目標(biāo)
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程往往是財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會(huì)計(jì)專業(yè)等學(xué)生必須學(xué)習(xí)的一門非常重要的專業(yè)課程,它在會(huì)計(jì)系列課程中處于承前啟后的地位,它既是前期《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程中基本原理的具體運(yùn)用,也是后期《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》實(shí)務(wù)操作的鋪墊?!吨屑?jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)目標(biāo)為運(yùn)用基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的基本原理和方法,培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)判斷的能力,熟練進(jìn)行常見業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理和編制基本財(cái)務(wù)報(bào)表,并能運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識(shí)解讀上市公司的年報(bào)及其附注,為后續(xù)課程的學(xué)習(xí)奠定搜集、整理和分析資料的能力,同時(shí)課堂教學(xué)難度和深度基本達(dá)到會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格考試的《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》科目水平。
1.3 《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)目標(biāo)
《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程往往是會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)本科高年級(jí)學(xué)生的必修專業(yè)課。在浙江樹人大學(xué)財(cái)務(wù)管理本科專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃中,該課程則作為專業(yè)選修課。它是財(cái)務(wù)管理專業(yè)學(xué)生在第五學(xué)期選擇的“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方向”模塊中的一門重要的專業(yè)課程,而對(duì)于選擇另一模塊――“公司理財(cái)”方向模塊的學(xué)生則不作要求。所以該課程的開設(shè)其實(shí)是為了學(xué)生對(duì)將來(lái)的就業(yè)做指導(dǎo)性的規(guī)劃,選擇會(huì)計(jì)模塊的學(xué)生較傾向于會(huì)計(jì)師事務(wù)所、審計(jì)事務(wù)所等崗位。鑒于這些前提,《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)目標(biāo)是促使學(xué)生在掌握中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)容的基礎(chǔ)上熟練靈活掌握一些特殊經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、特殊經(jīng)營(yíng)方式和特殊時(shí)期的會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理方法,使學(xué)生在會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)層面上進(jìn)一步升華,為學(xué)生從初中級(jí)會(huì)計(jì)師走向注冊(cè)會(huì)計(jì)師做準(zhǔn)備,同時(shí)通過(guò)課程學(xué)習(xí)能引導(dǎo)學(xué)生從核算型人才轉(zhuǎn)向管理型人才,課堂教學(xué)難度和深度基本達(dá)到注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的《會(huì)計(jì)》科目水平。
2 教學(xué)內(nèi)容的有效編排
會(huì)計(jì)系列課程的教學(xué)內(nèi)容編排應(yīng)和上述教學(xué)目標(biāo)相吻合。在面對(duì)不同層次和專業(yè)的學(xué)生以及在不同宏觀環(huán)境前提下適時(shí)作出相應(yīng)的微調(diào)。
2.1 《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)內(nèi)容
綜觀不同版本的《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》教材,該課程的教學(xué)內(nèi)容主要包括:緒論(包括會(huì)計(jì)前提、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求、會(huì)計(jì)要素、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、會(huì)計(jì)計(jì)量屬性等);會(huì)計(jì)等式及會(huì)計(jì)記賬方法;借貸記賬法;會(huì)計(jì)憑證;會(huì)計(jì)賬簿;賬務(wù)處理程序;財(cái)產(chǎn)清查;會(huì)計(jì)報(bào)表等。在具體教學(xué)過(guò)程中,筆者認(rèn)為應(yīng)把握以下幾點(diǎn):
2.1.1 注重實(shí)踐性
參加《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程學(xué)習(xí)的學(xué)生不一定是將來(lái)要從事財(cái)務(wù)崗位的學(xué)生,他們的培養(yǎng)計(jì)劃中開設(shè)這門課的目的是為了拓寬他們的視野,對(duì)會(huì)計(jì)崗位有一個(gè)直觀的認(rèn)識(shí),為他們學(xué)習(xí)其他課程補(bǔ)充專業(yè)知識(shí),為他們就業(yè)提供一個(gè)專業(yè)技能。所以教學(xué)過(guò)程應(yīng)著重圍繞會(huì)計(jì)書面載體的形成,指導(dǎo)學(xué)生熟悉報(bào)表的項(xiàng)目數(shù)據(jù)和最初的原始憑證之間的關(guān)系,講授如何根據(jù)常見會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作,而對(duì)于會(huì)計(jì)理論知識(shí)的講解可以適當(dāng)降低難度和減少課時(shí)。
2.1.2 貼近現(xiàn)實(shí)性
在就業(yè)環(huán)境日趨嚴(yán)峻的今天,擁有幾張含金量較高的證書無(wú)疑是必要的?!痘A(chǔ)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)內(nèi)容設(shè)置的另一重要作用是幫助學(xué)生獲得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。所以基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程講授內(nèi)容在所選教材的基礎(chǔ)上,應(yīng)同時(shí)關(guān)注當(dāng)時(shí)會(huì)計(jì)政策的最新動(dòng)態(tài),及時(shí)更新會(huì)計(jì)知識(shí),講課中盡量穿插會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的考試大綱和考試習(xí)題,這樣的教學(xué)方式既可以充實(shí)教學(xué)內(nèi)容,促使教師及時(shí)更新教學(xué)課件,另一方面也可以明確學(xué)生學(xué)習(xí)目的,提高學(xué)習(xí)興趣。
2.1.3 關(guān)注連貫性
《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)內(nèi)容和《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程較易重復(fù)的內(nèi)容主要體現(xiàn)在借貸記賬法的運(yùn)用、財(cái)產(chǎn)清查、會(huì)計(jì)報(bào)表等章節(jié),當(dāng)然講述方法顯著不同。比如基礎(chǔ)會(huì)計(jì)中借貸記賬法運(yùn)用的講解旨在從資金的籌集、采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售、利潤(rùn)計(jì)算及利潤(rùn)分配等環(huán)節(jié)分別舉例從而加強(qiáng)學(xué)生對(duì)借貸記賬法的理解,盡管這些內(nèi)容在《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程中還會(huì)再次涉及,但是基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程中又是不可或缺,所以講解的深度和難度把握就顯得非常重要。筆者認(rèn)為作為會(huì)計(jì)系列入門課程,基礎(chǔ)會(huì)計(jì)講解中對(duì)于上述內(nèi)容不易講得過(guò)深過(guò)細(xì),只需注重常規(guī),無(wú)需涉及特例。有些幾乎沒有難度的內(nèi)容可以放在基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程中,以便中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程中有更寬裕的課時(shí),比如銀行存款余額調(diào)節(jié)表的編制;有些基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程暫時(shí)難以理解的內(nèi)容則可以放在后續(xù)中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中講解,比如固定資產(chǎn)增值稅的問(wèn)題,財(cái)產(chǎn)清查中涉及壞賬準(zhǔn)備的處理等。
2.2 《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)內(nèi)容
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》是會(huì)計(jì)系列課程中教學(xué)內(nèi)容最龐大,安排課時(shí)量最多的一門專業(yè)課程。它本身兼具理論性和實(shí)踐性。一般來(lái)說(shuō),不同版本的中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教材多在緒論的基礎(chǔ)上,依次安排貨幣資金、存貨、金融資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、流動(dòng)負(fù)債、非流動(dòng)負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、利潤(rùn)和財(cái)務(wù)報(bào)告等章節(jié)。確定中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容時(shí),宜把握以下原則:
2.2.1 強(qiáng)調(diào)普適性
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》涉及的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)是企業(yè)普遍存在的經(jīng)常發(fā)生的業(yè)務(wù),安排的教學(xué)內(nèi)容旨在能解決企業(yè)的常見問(wèn)題。無(wú)論從資金籌集還是到資金運(yùn)用,無(wú)論是發(fā)行股票還是購(gòu)買債券,無(wú)論是采購(gòu)設(shè)備還是銷售商品,涉及到的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)和業(yè)務(wù)無(wú)疑是很多公司包括上市公司日常的問(wèn)題,所以這些教學(xué)內(nèi)容的分析必須講得透徹和實(shí)際,強(qiáng)調(diào)的是普遍適用性,而非高大上。
2.2.2 突出實(shí)用性
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》教學(xué)內(nèi)容的編排和《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》有很大的區(qū)別,它的順序基本是從報(bào)表出發(fā),依次講授的是資產(chǎn)負(fù)債表的資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益項(xiàng)目,再次講授的是利潤(rùn)表的收入、費(fèi)用和利潤(rùn)項(xiàng)目,顯然這樣編排的用意既能和會(huì)計(jì)具體準(zhǔn)則相吻合,也突出了教學(xué)目標(biāo)――最終為了指導(dǎo)學(xué)生完成基本報(bào)表的編制。所以教師在講授過(guò)程中必須時(shí)時(shí)關(guān)注各個(gè)章節(jié)和報(bào)表之間的關(guān)系,能將會(huì)計(jì)分錄與報(bào)表項(xiàng)目有機(jī)聯(lián)系,通俗而言,把報(bào)表比作一個(gè)拼圖的話,那么每個(gè)章節(jié)的知識(shí)點(diǎn)都應(yīng)該是拼圖中的缺一不可的組成部分。在如今急功近利的高校學(xué)習(xí)中,教師有義務(wù)時(shí)刻給學(xué)生灌輸這個(gè)觀念,以便扭轉(zhuǎn)學(xué)生將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的學(xué)習(xí)停滯在背誦分錄的怪圈中。
2.2.3 重視連貫性
這一點(diǎn)和上述基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程內(nèi)容安排方面的用意類似?!吨屑?jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》在許多教學(xué)內(nèi)容的講解上仍然存在著很大的彈性,講解與否、講解的深度和難度和前期《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》的教學(xué)效果以及后期《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的教學(xué)安排都有密切的聯(lián)系。比如長(zhǎng)期股權(quán)投資。這個(gè)章節(jié)往往是《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程中難度最大、預(yù)備課時(shí)量最多的章節(jié)。這個(gè)內(nèi)容在《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程中幾乎很少涉及,但是《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程中必須作為重點(diǎn),而且其中涉及企業(yè)合并和權(quán)益法的內(nèi)容和后續(xù)的《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的企業(yè)合并及合并報(bào)表編制有千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。授課教師在設(shè)計(jì)這部分教學(xué)內(nèi)容時(shí)必須提到這個(gè)深層關(guān)系,提醒學(xué)生企業(yè)合并對(duì)后期的影響以及成本法權(quán)益法之間的轉(zhuǎn)換。
2.3 《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)內(nèi)容
《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的重要特征是會(huì)計(jì)假設(shè)的松動(dòng)和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的延伸。它在講解緒論的基礎(chǔ)上主要涉及的是跨越單一會(huì)計(jì)主體的業(yè)務(wù)、僅在某類企業(yè)中存在的特殊業(yè)務(wù)、在某一特定時(shí)期發(fā)生的業(yè)務(wù)、一些特殊經(jīng)營(yíng)行業(yè)的業(yè)務(wù)等。綜觀各個(gè)版本的教材多有差異,但也有共有的教學(xué)內(nèi)容,一般主要包括:企業(yè)合并和合并報(bào)表的編制、外幣業(yè)務(wù)、租賃、所得稅和物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)等。而對(duì)于課時(shí)量,各個(gè)高校也有不同的設(shè)置,總體而言多為每周2-3個(gè)課時(shí),針對(duì)這些特點(diǎn),筆者認(rèn)為教學(xué)內(nèi)容的安排和講解上需注意以下幾點(diǎn):
2.3.1 實(shí)務(wù)和理論的并重
《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的講解內(nèi)容已經(jīng)突破了《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》和《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》中多次提到的四大假設(shè)和信息質(zhì)量要求,講解中應(yīng)有所提示。該課程涉及的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)盡管多有特殊性,但也不是罕見,在上市公司案例中多有出現(xiàn),所以講授中教師應(yīng)結(jié)合授課內(nèi)容導(dǎo)入實(shí)際案例,并在課后布置學(xué)生搜集案例進(jìn)行分析,以便將看似深?yuàn)W的講授知識(shí)點(diǎn)予以落地。
2.3.2 溫故知新,循序漸進(jìn)
《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程有部分章節(jié)是對(duì)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)內(nèi)容的加深,比如《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》中的利潤(rùn)和《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》中的所得稅;比如《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》中的固定資產(chǎn)和《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》中的租賃,等等。所以在涉及這部分知識(shí)點(diǎn)時(shí),授課教師需耐心指導(dǎo)學(xué)生對(duì)舊知識(shí)予以溫習(xí),了解兩門專業(yè)課程知識(shí)點(diǎn)之間的交叉和重疊,提升分析問(wèn)題的高度,逐步加深對(duì)復(fù)雜事項(xiàng)的理解,消除學(xué)生的抵觸心理。
2.3.3 精講甚于泛講
一般高校培養(yǎng)計(jì)劃中分配給《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的課時(shí)量和這門課程自身的內(nèi)容和難度并不是很匹配,所以筆者認(rèn)為選擇教學(xué)內(nèi)容和講解方法時(shí)應(yīng)注重 “精”,拋棄“泛”,即授課內(nèi)容不在于章節(jié)的多少,而在于學(xué)生是否消化。尤其是企業(yè)合并和合并報(bào)表編制這些章節(jié),在任何情況下都應(yīng)該作為重點(diǎn)進(jìn)行講解,因?yàn)檫@些內(nèi)容較突出的體現(xiàn)了前后課程的連貫也較典型的呈現(xiàn)了中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則接軌的運(yùn)用,是對(duì)學(xué)生專業(yè)知識(shí)理解的重要提升,也是進(jìn)行案例教學(xué)非常適合的內(nèi)容。授課教師針對(duì)這些內(nèi)容應(yīng)不遺余力的分配更多課時(shí)和精力講授,使學(xué)生充分理解和吸收,不可點(diǎn)到為止。
3 教學(xué)手段的與時(shí)俱進(jìn)
教學(xué)手段是實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)和落實(shí)教學(xué)內(nèi)容的橋梁,它不應(yīng)該是固化的而應(yīng)該是靈活變通、與時(shí)俱進(jìn)的。筆者在浙江樹人大學(xué)一直擔(dān)任會(huì)計(jì)系列課程的講授,且已經(jīng)完成了數(shù)輪從《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》到《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》再到《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的完整講解,體會(huì)如下:
3.1 《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程的實(shí)操性重于理論性
《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程作為敲門磚,實(shí)踐操作能力的考察一定程度上比卷面考察更為重要。在綜合能力評(píng)定時(shí),應(yīng)加重實(shí)操所占比重,期末考試中應(yīng)盡可能改變考核方式,縮小卷面答題所占比重,增加實(shí)際操作的分值。比如,期末測(cè)試時(shí),可以給學(xué)生準(zhǔn)備一套較為基本的,卻能體現(xiàn)某企業(yè)一個(gè)月完整業(yè)務(wù)的原始憑證,并脫離課本上的業(yè)務(wù)表述,要求學(xué)生在一定時(shí)間內(nèi),獨(dú)立完成對(duì)原始憑證的審核、記賬憑證的填制、會(huì)計(jì)賬簿的登記、科目匯總表以及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。這樣的考核方式既可以體現(xiàn)課程的專業(yè)性,也能杜絕學(xué)生考前臨陣磨槍的尷尬。
3.2 《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的習(xí)題和實(shí)踐并重性
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的知識(shí)點(diǎn)繁多,不能照搬《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程的考核模式。它的教學(xué)過(guò)程需要習(xí)題操練和實(shí)踐操練的并重。以浙江樹人大學(xué)為例,目前該課程的教學(xué)手段依附于三個(gè)載體:習(xí)題庫(kù)、案例庫(kù)和手工模擬實(shí)訓(xùn)。習(xí)題庫(kù)主要包括單選題、多選題和是非題等客觀題題庫(kù),涵蓋了《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的所有章節(jié)和知識(shí)點(diǎn),且對(duì)所有題目指明涉及的知識(shí)點(diǎn)和難度系數(shù),學(xué)生平時(shí)可以進(jìn)入相關(guān)校園內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行操練,教師可以在期中和期末時(shí)設(shè)定參數(shù)和時(shí)間安排學(xué)生網(wǎng)上考試。案例庫(kù)主要是考察學(xué)生搜集、分析案例的能力,題目預(yù)設(shè)并每輪修訂,要求學(xué)生成立學(xué)習(xí)小組,上交案例匯報(bào)作業(yè)并在課堂上演講,小組相互提問(wèn),教師打分作為學(xué)生最后綜合評(píng)定成績(jī)的重要組成部分。手工模擬實(shí)訓(xùn)作為一門實(shí)訓(xùn)課程,給予專門的學(xué)分和課時(shí),實(shí)質(zhì)上是《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)手段的延伸,它是以一套完整而有一定難度的工業(yè)企業(yè)資料為模板,要求學(xué)生在限定時(shí)間內(nèi)完成一套手工資料,并以此作為后續(xù)會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)的素材??傮w而言,《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的教學(xué)手段旨在培養(yǎng)學(xué)生成為做題、做賬、做案例的多面手。
3.3 《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的案例討論式優(yōu)于理論講解式
一、課程屬性
(一)課程地位
《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程在應(yīng)用型本科高校會(huì)計(jì)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)中占有極其重要的地位。本課程是高等院校會(huì)計(jì)類專業(yè)的核心課程,對(duì)培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)行企業(yè)日常會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理的能力具有至關(guān)重要的作用。本課程以我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為依據(jù),與管理會(huì)計(jì)共同構(gòu)成了現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的有機(jī)整體。同時(shí),本課程是參加國(guó)家會(huì)計(jì)專業(yè)資格考試的重要基礎(chǔ),利于學(xué)生實(shí)現(xiàn)畢業(yè)證書與職業(yè)資格證書的“雙證融通”。
(二)課程性質(zhì)
《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》是應(yīng)用型本科會(huì)計(jì)類專業(yè)開設(shè)的一門專業(yè)核心課程。本課程以我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為依據(jù),詳細(xì)介紹財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本理論和企業(yè)常見經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理方法,旨在培養(yǎng)學(xué)生的技術(shù)技能和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,使其成為能適應(yīng)市場(chǎng)需求的應(yīng)用型技術(shù)技能型人才。
(三)課程與課程群的聯(lián)系
本課程與《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)》、《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》、《財(cái)務(wù)管理》、《財(cái)務(wù)報(bào)表編制與分析》、《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、《審計(jì)》等課程有著密切的聯(lián)系,通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),一方面可以使學(xué)生復(fù)習(xí)鞏固已學(xué)課程的知識(shí),另一方面可以為學(xué)習(xí)其他專業(yè)課程打下基礎(chǔ)。
前修課程:《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)》、《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》等,這些課程的學(xué)習(xí)對(duì)本課程起著良好的知識(shí)結(jié)構(gòu)支撐作用。
后續(xù)課程:《財(cái)務(wù)管理》、《成本會(huì)計(jì)》、《會(huì)計(jì)綜合模擬實(shí)訓(xùn)》、《審計(jì)》、《管理會(huì)計(jì)》、《稅法》、《會(huì)計(jì)電算化》、《經(jīng)濟(jì)法》、《高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》等,這些課程對(duì)本課程起著鞏固和深化的作用,將理論與實(shí)踐進(jìn)行融匯貫通,為培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)技能型人才奠定了基礎(chǔ)。
二、課程教學(xué)設(shè)計(jì)
(一)課程設(shè)置的指導(dǎo)思想和依據(jù)
應(yīng)用型本科高校以培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)和管理服務(wù)一線的應(yīng)用型人才為主要任務(wù),要求學(xué)生必須具有較強(qiáng)的綜合應(yīng)用能力和職業(yè)生涯可持續(xù)發(fā)展的能力?!敦?cái)務(wù)會(huì)計(jì)》作為會(huì)計(jì)專業(yè)核心課,其課程設(shè)置緊緊圍繞社會(huì)對(duì)應(yīng)用型技術(shù)技能型人才的需求,牢牢貼近一線服務(wù),提高學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,使其成為應(yīng)用型、復(fù)合型、創(chuàng)新型人才。
(二)課程設(shè)計(jì)思路
本課程以職業(yè)需求為導(dǎo)向、以實(shí)踐能力培養(yǎng)為重點(diǎn)、以產(chǎn)學(xué)結(jié)合為途徑,逐步打破以知識(shí)傳授為主要特征的傳統(tǒng)學(xué)科課程模式。在教學(xué)內(nèi)容方面,著眼于學(xué)生職業(yè)生涯可持續(xù)發(fā)展的能力,充分考慮國(guó)家會(huì)計(jì)專業(yè)資格考試對(duì)學(xué)生知識(shí)、素質(zhì)、能力的要求。在教學(xué)過(guò)程中,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),以學(xué)生為中心,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性、自主性,提高學(xué)生知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力。同時(shí)鼓勵(lì)學(xué)生運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)擴(kuò)充知識(shí)和收集信息,提升知識(shí)、技能遷移等能力。在教學(xué)方法上,開展啟發(fā)式、討論式、參與式教學(xué),將國(guó)際前沿學(xué)術(shù)發(fā)展、最新研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)融入課堂教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生的批判性和創(chuàng)造性思維,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)靈感。在成績(jī)考核上,采取過(guò)程性考核,注重考查學(xué)生運(yùn)用知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力,探索非標(biāo)準(zhǔn)答案考試,破除“高分低能”積弊。
三、課程目標(biāo)
(一)總體目標(biāo)
通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠理解和掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本理論和企業(yè)常見經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理方法,培養(yǎng)學(xué)生用系統(tǒng)地、全局地、聯(lián)系地思維去分析、解決會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)。熟練掌握會(huì)計(jì)核算的基本假設(shè)、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求、會(huì)計(jì)計(jì)量屬性等,能夠解決資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、利潤(rùn)等六大會(huì)計(jì)要素所涵蓋的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)核算問(wèn)題,運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,提高自主學(xué)習(xí)、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,增強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,成為應(yīng)用型技術(shù)技能型人才。
學(xué)生在學(xué)習(xí)該門課程后應(yīng)該具備下列能力:
1.專業(yè)能力:(1)能夠正確編制、填寫日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的原始憑證;(2)能夠正確的登記現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬、明細(xì)賬和總賬;(3)具備編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表及所有者權(quán)益變動(dòng)表的能力;(4)能根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求在附注中披露相關(guān)的信息。
2.方法能力:(1)靈活運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),自主學(xué)習(xí)新知識(shí);(2)以全局地、系統(tǒng)地、發(fā)展地眼光制定工作計(jì)劃并實(shí)施。
3.社會(huì)能力:(1)具備會(huì)計(jì)職業(yè)道德,遵守相關(guān)的會(huì)計(jì)法律法規(guī);(2)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,擁有較好的心里素質(zhì)以及社會(huì)責(zé)任感。
(二)具體目標(biāo)
1.知識(shí)結(jié)構(gòu)目標(biāo)
(1)?幣資金、存貨、金融資產(chǎn)、長(zhǎng)期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)、資產(chǎn)減值的會(huì)計(jì)處理
(2)流動(dòng)負(fù)債、長(zhǎng)期借款、應(yīng)付債券的會(huì)計(jì)處理
(3)收入和利潤(rùn)的核算
(4)財(cái)務(wù)報(bào)告的編制
(5)會(huì)計(jì)估計(jì)、會(huì)計(jì)政策變更、資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項(xiàng)的處理
2.職業(yè)能力目標(biāo)
(1)日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理能力
能根據(jù)企業(yè)日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)資料,以《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》為依據(jù),進(jìn)行貨幣資金、金融資產(chǎn)、長(zhǎng)期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、負(fù)債、收入、費(fèi)用、利潤(rùn)等會(huì)計(jì)處理。
(2)完整編制財(cái)務(wù)報(bào)表的能力
能根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)資料,完整地編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并且可以運(yùn)用財(cái)務(wù)管理方面的專業(yè)知識(shí),分析企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作存在的問(wèn)題,以及針對(duì)問(wèn)題提出對(duì)策。
(3)運(yùn)用創(chuàng)新思維,進(jìn)行分析和解決問(wèn)題。
在模擬實(shí)訓(xùn)中,不限于固定的思維模式,能充分打開思路,學(xué)會(huì)運(yùn)用創(chuàng)新思維,用新的角度去分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。
(4)檢索和運(yùn)用文獻(xiàn)資料能力
能通過(guò)專業(yè)網(wǎng)站、領(lǐng)域內(nèi)的學(xué)術(shù)期刊、雜志等渠道檢索文獻(xiàn),關(guān)注領(lǐng)域的相關(guān)理論最新進(jìn)展,及時(shí)地吸收新的知識(shí),不?喔?新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。
3.素質(zhì)教育目標(biāo)
(1)具有很強(qiáng)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德意識(shí),具有愛崗敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作的精神。
(2)自主學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理論的能力,培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想意識(shí)。
(3)培養(yǎng)透過(guò)現(xiàn)象看出事實(shí)本質(zhì)的能力。在每個(gè)會(huì)計(jì)期末,會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)需要分析大量的數(shù)據(jù),通過(guò)這些數(shù)據(jù)可以得出企業(yè)在過(guò)去一期內(nèi)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),進(jìn)而可以在下一期內(nèi)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),避免劣勢(shì),促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
四、內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)
(一)課程內(nèi)容確定的依據(jù)
課程目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的三方面,掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的專業(yè)理論知識(shí),能夠進(jìn)行企業(yè)日常賬務(wù)會(huì)計(jì)處理,期末編制完整的財(cái)務(wù)報(bào)表。
通過(guò)本課程學(xué)習(xí),使學(xué)生理解和掌握會(huì)計(jì)基本假設(shè)和會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量的基礎(chǔ),充分理解會(huì)計(jì)恒等式“資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益”,掌握日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)分錄的編制,會(huì)計(jì)賬簿的登記方法,財(cái)務(wù)報(bào)表的編制。另外,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考能力、創(chuàng)新意識(shí)和嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的科學(xué)態(tài)度。
(二)教學(xué)內(nèi)容的確定
本課程以培養(yǎng)創(chuàng)新型人才,加強(qiáng)“雙師”型教師隊(duì)伍建設(shè)為目標(biāo),在教學(xué)內(nèi)容上,主要側(cè)重于在實(shí)訓(xùn)模擬中,將會(huì)計(jì)基本理論知識(shí)融合應(yīng)用于具體的案例實(shí)踐中。理論知識(shí)講授課時(shí)與實(shí)訓(xùn)課時(shí)比例為5:5,主要目的為鍛煉學(xué)生自主學(xué)習(xí)、動(dòng)手能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想的培養(yǎng)。在理論內(nèi)容方面,主要包括會(huì)計(jì)的基本假設(shè)和會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量的基礎(chǔ),六大會(huì)計(jì)要素的會(huì)計(jì)處理原則、財(cái)務(wù)報(bào)告的編制原則、會(huì)計(jì)調(diào)整的處理原則等知識(shí)。在模擬實(shí)訓(xùn)方面,主要包括通過(guò)具體的分解案例,培養(yǎng)六大會(huì)計(jì)要素會(huì)計(jì)處理能力,通過(guò)綜合案例,鍛煉編制財(cái)務(wù)報(bào)告能力、會(huì)計(jì)調(diào)整能力等。
在教師講授知識(shí)的過(guò)程中,適時(shí)地引入會(huì)計(jì)領(lǐng)域的前沿研究動(dòng)態(tài),通過(guò)生動(dòng)形象地案例解說(shuō)會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則中的最新變化,以培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用批判性、創(chuàng)新性思維分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
五、實(shí)施建議與要求
(一)師資條件
具有豐富的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)以及較強(qiáng)的實(shí)踐能力,熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)知識(shí)和企業(yè)會(huì)計(jì)工作流程;課程組具備“雙師雙能”教師比例達(dá)到70%以上,師資結(jié)構(gòu)合理;企業(yè)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、管理人才擔(dān)任實(shí)訓(xùn)老師、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)授課老師。
(二)教學(xué)資料
選用的教材要與人才培養(yǎng)目標(biāo)相匹配。教材內(nèi)容既要包括相關(guān)的理論知識(shí),還需要配有相關(guān)的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,并且盡量選用近三年出版的國(guó)家規(guī)劃教材。
1.使用教材
劉永澤,陳立軍.中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì).東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社。
2.主要教學(xué)參考書
(1)王華,石本仁.中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì).中國(guó)人民大學(xué)出版社,2015,3.
(2)林鋼.中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì).中國(guó)人民大學(xué)出版社,2015,9.
(3)J?戴維?斯派斯蘭德.中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì).中國(guó)人民大學(xué)出版社,2016,4.
(4)財(cái)政部會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心.中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù).經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,2016,4.
3.主要參考期刊、雜志
《財(cái)會(huì)月刊》、《會(huì)計(jì)之友》、《財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)》、《會(huì)計(jì)師》、《商業(yè)會(huì)計(jì)》、《中國(guó)會(huì)計(jì)年鑒》以及各類學(xué)報(bào)等。
4.推薦的教學(xué)網(wǎng)站和相關(guān)專業(yè)文獻(xiàn)網(wǎng)站
(1)東奧會(huì)計(jì)在線
(http://dongao.com/)
(2)中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校
(http://chinaacc.com/)
(3)全國(guó)會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)網(wǎng)
(http://kzp.mof.gov.cn/)
(4)財(cái)會(huì)月刊網(wǎng)
(http://ckyk.cn/)
(三)教學(xué)組織
課程教學(xué)由教研室主任負(fù)總責(zé),課程組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)具體的組織與實(shí)施?;玖鞒贪ǎ孩俪闪⒄n程組;②教學(xué)準(zhǔn)備;③課程教學(xué);④輔導(dǎo)答疑;⑤課程考核;⑥總結(jié)反饋。建議該課程在教授每個(gè)完整的知識(shí)點(diǎn)后,即可進(jìn)行模擬實(shí)訓(xùn)練習(xí)。
(四)教學(xué)方法
1.擴(kuò)大小班化教學(xué)。這種方式能夠促進(jìn)學(xué)生與老師之間的互動(dòng),調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。另外,小班化教學(xué)有利于教師關(guān)注到每個(gè)學(xué)生,進(jìn)行因材施教。
2.代入角色法。在進(jìn)行相關(guān)知識(shí)點(diǎn)模擬實(shí)訓(xùn)中,引導(dǎo)學(xué)生自我代入相關(guān)角色中,站在一個(gè)全新的角度思考,擴(kuò)大自身的思維視野。
3.探究式教學(xué)。通過(guò)創(chuàng)設(shè)生成問(wèn)題的情境,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)、提出問(wèn)題,展開師生之間、生生之間的探究活動(dòng),這種方式可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性、主觀能動(dòng)性。
4.廣泛開展討論式教學(xué),激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性。實(shí)行激勵(lì)教學(xué)。在課堂中,應(yīng)激勵(lì)學(xué)生,調(diào)動(dòng)他們的積極性,促進(jìn)其與老師直接的互動(dòng)。比如平時(shí)基準(zhǔn)分為70分,若在模擬實(shí)訓(xùn)課上,學(xué)生能很好地融入均色,并且能充分發(fā)散思維,則予以平時(shí)分的獎(jiǎng)勵(lì)。
【中圖分類號(hào)】F234.4 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B 【文章編號(hào)】2095-3089(2014)20-0260-01
一、價(jià)值工程簡(jiǎn)介
(一)價(jià)值工程的產(chǎn)生和發(fā)展
價(jià)值工程(Value Enginerring,簡(jiǎn)稱VE)也叫價(jià)值分析,40年代起源于美國(guó),是美國(guó)通用電氣公司工程師麥爾斯(L.D.Miles)研究出來(lái)的一種新興的科學(xué)管理技術(shù),它是一種降低成本,提高經(jīng)濟(jì)效益的有效管理辦法。
價(jià)值工程引入我國(guó)以后,它在降低成本,提高經(jīng)濟(jì)效益方面取得了顯著的成績(jī)。據(jù)不,完全統(tǒng)計(jì),1978--1985年全國(guó)運(yùn)用價(jià)值工程的收益達(dá)到2億元,到1987年達(dá)到5億元,至今超過(guò)20億以上。因此,價(jià)值工程的運(yùn)用逐步得到了推廣,人們將其從工業(yè)拓展到農(nóng)業(yè)、商業(yè)、金融、教育等領(lǐng)域,從產(chǎn)品、工藝和配方推廣到經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)等對(duì)象。
(二)價(jià)值工程原理
價(jià)值工程是一門工程技術(shù)理論,其基本思想是以最少的費(fèi)用換取所需要的功能。用公式表示:
V=F/C
公式中:V為價(jià)值,F(xiàn)為功能,C為成本
1、公式里的“價(jià)值”與哲學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)等學(xué)科的含義不同,它有其特殊的定義,其意思為為:對(duì)象所具有的功能與獲得該功能的全部費(fèi)用之比。
2、公式里的“功能”是指產(chǎn)品的功能和效用等,也叫使用價(jià)值。功能是對(duì)象滿足某種需要的屬性,對(duì)于不同的對(duì)象有著不同的含義,如對(duì)于物品來(lái)說(shuō),其功能就是它的用途;對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),它的功能就是為社會(huì)提高產(chǎn)品和服務(wù);對(duì)于作業(yè)或方法來(lái)說(shuō),功能就是它所起的作用或要達(dá)到的目的。
二、價(jià)值工程理論在高職《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程教學(xué)中的運(yùn)用
價(jià)值工程原理認(rèn)為凡是為人類主體的生存和發(fā)展服務(wù)的都具有使用價(jià)值,即功能.教學(xué)活動(dòng)是為人類發(fā)展服務(wù)的一種有目的的活動(dòng),也具有使用價(jià)值或功能,同時(shí)也有成本。教學(xué)活動(dòng)的功能就是要達(dá)到的教學(xué)目標(biāo),成本就是達(dá)到教學(xué)目標(biāo)所付出的代價(jià),包括教學(xué)管理費(fèi)、教學(xué)課時(shí)費(fèi)和教學(xué)設(shè)施費(fèi)等。因此,教學(xué)活動(dòng)符合價(jià)值工程的基本條件,可以運(yùn)用價(jià)值工程原理對(duì)其進(jìn)行分析。《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》是高職教育中最主要的一門課程,如果運(yùn)用價(jià)值工程對(duì)其進(jìn)行分析,可以更好地明確其功能,提高其功能,還可以降低教學(xué)成本,從而可以提高教學(xué)效益,節(jié)約教育資源。
(一)、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的功能認(rèn)定
1、基本功能
(1)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的學(xué)習(xí)內(nèi)容?!吨屑?jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》作為會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等專業(yè)的一門核心課程,其內(nèi)容大致分為以下三個(gè)部分:
第一部分為基本準(zhǔn)則。主要介紹財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的概念、特征與目標(biāo)。重點(diǎn)闡述會(huì)計(jì)的基本假設(shè)、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求和會(huì)計(jì)報(bào)告要素的主要內(nèi)容。
第二部分為具體準(zhǔn)則和核算的內(nèi)容。該部分內(nèi)容包括五個(gè)模塊的具體準(zhǔn)則和核算內(nèi)容。第一模塊是流動(dòng)資金核算模塊,包括貨幣資金、應(yīng)收款項(xiàng)、存貨、投資等內(nèi)容的核算。第二模塊是固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等模塊的核算。第三模塊是負(fù)債模塊的核算,包括流動(dòng)負(fù)債、非流動(dòng)負(fù)債。第四模塊是所有者權(quán)益模塊的核算。第五模塊是收入、費(fèi)用和利潤(rùn)等內(nèi)容的核算。
第三部分是關(guān)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的內(nèi)容。主要介紹財(cái)務(wù)報(bào)表的構(gòu)成、分類和列報(bào)要求。重點(diǎn)說(shuō)明了資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、所有者權(quán)益變動(dòng)表和現(xiàn)金流量表的作用、格式以及編制方法,簡(jiǎn)要說(shuō)明財(cái)務(wù)報(bào)表附注的內(nèi)容與披露要求。
(2)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的培養(yǎng)目標(biāo)
其教學(xué)目的是讓學(xué)生學(xué)會(huì)以會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為依據(jù),確認(rèn)、計(jì)量、控制企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益的增減變動(dòng),記錄和反映營(yíng)業(yè)收入的取得、費(fèi)用的發(fā)生和歸屬,以及收益的形成和分配,定期以財(cái)務(wù)報(bào)告的形式報(bào)告企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量等會(huì)計(jì)信息。
(3)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的基本功能
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》的培養(yǎng)目標(biāo)就是教學(xué)活動(dòng)要達(dá)到的目的,也就是該門課程的基本功能,簡(jiǎn)言之,《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程功能就是:讓學(xué)員學(xué)會(huì)整個(gè)會(huì)計(jì)核算過(guò)程。
2、輔助功能
輔助功能是實(shí)現(xiàn)基本功能的所必需的功能,基本功能定義后有必須定義輔助功能。整個(gè)會(huì)計(jì)核算過(guò)程是由編制會(huì)計(jì)憑證、賬簿處理和編制會(huì)計(jì)報(bào)表三個(gè)部分組成,那么它們就是實(shí)現(xiàn)基本功能的輔助功能。
(1)輔助功能之一:學(xué)會(huì)編制會(huì)計(jì)憑證
編制會(huì)計(jì)憑證是整個(gè)會(huì)計(jì)核算的基本環(huán)節(jié),《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程首先要求學(xué)員學(xué)會(huì)認(rèn)識(shí)和制作各種會(huì)計(jì)原始憑證,還要辨認(rèn)原始憑證的真假;其次要熟悉會(huì)計(jì)科目,了解會(huì)計(jì)科目的核算范圍;根據(jù)原始憑證制作記賬憑證。
(2)輔助功能之二:學(xué)會(huì)處理會(huì)計(jì)賬簿
編制會(huì)計(jì)憑證是整個(gè)會(huì)計(jì)核算的重要環(huán)節(jié),《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程還要求學(xué)員學(xué)會(huì)處理會(huì)計(jì)賬簿,將各種數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)。
(3)輔助功能之三:學(xué)會(huì)編制會(huì)計(jì)報(bào)表
編制會(huì)計(jì)報(bào)表是整個(gè)會(huì)計(jì)核算的最后環(huán)節(jié),《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程要求學(xué)員學(xué)會(huì)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,包括編制“資產(chǎn)負(fù)債表”,“利潤(rùn)表”和“現(xiàn)金流量表”。
(二)《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的教學(xué)成本
價(jià)值工程里的成本是指完成必要功能所付出的代價(jià),就《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程來(lái)說(shuō)就是完成教學(xué)任務(wù),達(dá)到教學(xué)目標(biāo)所支出的費(fèi)用,包括教學(xué)設(shè)施費(fèi)用、各項(xiàng)教學(xué)管理費(fèi)用和課程教學(xué)費(fèi)用等,假如某高職院校只有一個(gè)會(huì)計(jì)專業(yè),在校學(xué)生人數(shù)為10000人,教學(xué)設(shè)備8000萬(wàn)元,平均折舊率為7%,各項(xiàng)管理費(fèi)用為1500萬(wàn)元,教學(xué)人員工資費(fèi)用2000萬(wàn)元,假如該校10000學(xué)生分為250教學(xué)班,每班40人,全年為40個(gè)教學(xué)周,每班每周平均為25課時(shí),《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程為每周6課時(shí),再加校內(nèi)實(shí)訓(xùn)60課時(shí),《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的成本計(jì)算如下:
該校全年總費(fèi)用=8000×5%+1500+2000=4060(萬(wàn)元)。
總課時(shí)=250×40×25=250000(課時(shí))
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的課時(shí)=40×6+60=300(課時(shí))
《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》課程的費(fèi)用=4060/250000×300=162.40×300=48720(元)
每個(gè)學(xué)員的教學(xué)成本=48720/40=1218(元)
人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵在于課程體系的設(shè)置。開設(shè)會(huì)計(jì)專業(yè)的高職院校很多,專業(yè)課程體系改革也取得了較大進(jìn)展。江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱“我院”)依托水運(yùn)行業(yè)優(yōu)勢(shì),于2008年開設(shè)了會(huì)計(jì)專業(yè)水運(yùn)方向。與其他高職院校的會(huì)計(jì)專業(yè)相比,起步晚、差距大,在教學(xué)過(guò)程中和對(duì)畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的專業(yè)核心課程體系存在一些問(wèn)題,亟待解決。
1 畢業(yè)生問(wèn)卷調(diào)查和用人單位反饋情況
由于2010級(jí)學(xué)生尚未就業(yè),因此僅對(duì)2011屆(2008級(jí))和2012屆(2009級(jí))畢業(yè)生進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,結(jié)果顯示,所處行業(yè)以物流和航運(yùn)相關(guān)企業(yè)為主,占到33%和26%,其他行業(yè)如貿(mào)易、藥品零售、建筑、服裝紡織、餐飲旅游等都有零星分布。從企業(yè)規(guī)模來(lái)看,以中小企業(yè)為主。從崗位來(lái)看,出納占46.8%,其次是會(huì)計(jì)(未細(xì)分具體會(huì)計(jì)崗位),占18.7%,除此以外,還有統(tǒng)計(jì)、庫(kù)管、行政、銷售、客服等。而且,在小企業(yè)就業(yè),普遍存在兼任會(huì)計(jì)崗位和非會(huì)計(jì)崗位的情況。此外,未在會(huì)計(jì)崗位就業(yè)的學(xué)生,除了個(gè)別是興趣原因,都是由于未取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。
“在校學(xué)習(xí)期間掌握最好的課程”前三名是基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);“感覺學(xué)習(xí)難度最大的課程”前三名是稅法、審計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);“工作后覺得對(duì)會(huì)計(jì)工作最有幫助的專業(yè)課(不一定是學(xué)過(guò)的)”依次是基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、稅法、出納實(shí)務(wù)、成本會(huì)計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)法規(guī)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、審計(jì),其中出納實(shí)務(wù)和財(cái)經(jīng)法規(guī)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德是沒有開設(shè)過(guò)的?!皩?duì)工作最有幫助的專業(yè)技能”依次是會(huì)計(jì)核算和報(bào)告、銀行結(jié)算與往來(lái)、會(huì)計(jì)電算化、成本核算與控制、稅費(fèi)計(jì)算與申報(bào)、財(cái)務(wù)管理與分析。
而通過(guò)對(duì)相關(guān)行業(yè)、企業(yè)中的人力資源部門和會(huì)計(jì)部門的訪談,發(fā)現(xiàn)畢業(yè)生初次就業(yè),對(duì)原始憑證、記賬憑證、賬簿等賬務(wù)處理工作比較熟悉,但是出納崗位的勝任能力不足, 涉稅的會(huì)計(jì)賬務(wù)處理和納稅申報(bào)更是適應(yīng)能力薄弱??梢钥闯?,學(xué)生和就業(yè)單位的反饋意見中,對(duì)于課程設(shè)置的看法是基本一致的。
2 優(yōu)化前的專業(yè)核心課程體系分析
2.1 專業(yè)核心課程時(shí)間集中,學(xué)生學(xué)習(xí)壓力大 高職院校的學(xué)制通常為3年,以我院為例,學(xué)生從第一學(xué)期的第2周進(jìn)校報(bào)到,接著進(jìn)行3周軍訓(xùn),第6-19周上課。在校第1-2學(xué)期以公共基礎(chǔ)課為主,專業(yè)課每學(xué)期只有一門,2008級(jí)第2學(xué)期才有一門專業(yè)核心課,2009級(jí)是第1學(xué)期和第2學(xué)期各有一門專業(yè)核心課。這樣專業(yè)核心課主要集中在3-5學(xué)期,第5學(xué)期只有1-14周上課,期間還有雙選會(huì),第15周開始實(shí)習(xí)。此時(shí)專業(yè)核心課程學(xué)習(xí)固然重要,但是學(xué)生想要落實(shí)理想的實(shí)習(xí)單位和就業(yè)單位的心情更為迫切,上課缺勤率高,學(xué)習(xí)效果很不理想。這樣學(xué)習(xí)專業(yè)課的時(shí)間都集中在了第3-4學(xué)期,在有限的學(xué)習(xí)時(shí)間里,如果將會(huì)計(jì)專業(yè)主干課程完整系統(tǒng)地講授一遍,還要保證學(xué)生能懂會(huì)用,顯然是不現(xiàn)實(shí)的,也是不必要的。
2.2 理論課時(shí)占絕對(duì)優(yōu)勢(shì),實(shí)踐項(xiàng)目和課時(shí)偏少 每門專業(yè)核心課程的理論課時(shí)在70-80%,占絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。實(shí)踐項(xiàng)目和課時(shí)的安排有兩種:基礎(chǔ)會(huì)計(jì)和中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有購(gòu)置的相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)軟件,這兩門課的實(shí)踐課就是軟件練習(xí),但是學(xué)生能操作的時(shí)間非常有限;其他的課程無(wú)配套軟件可用,實(shí)踐課時(shí)僅用于做習(xí)題或是案例分析。而單獨(dú)開設(shè)的整周實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目只有會(huì)計(jì)技能實(shí)訓(xùn)和會(huì)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn),前者是做手工賬,后者是會(huì)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)軟件操作。由于平時(shí)學(xué)習(xí)的大多是理論,要想在短短1周的時(shí)間內(nèi)將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐是不現(xiàn)實(shí)的,結(jié)果只是忙著趕作業(yè)填實(shí)訓(xùn)報(bào)告。這樣既不能使學(xué)生得到應(yīng)有的技能訓(xùn)練,也模糊了學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)崗位的認(rèn)識(shí)。
2.3 專業(yè)核心課程的教學(xué)內(nèi)容上存在一些交叉重復(fù) 例如:①作為會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試科目之一的基礎(chǔ)會(huì)計(jì),其內(nèi)容逐年在增加,有些本來(lái)在中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中才會(huì)學(xué)到的內(nèi)容,已經(jīng)在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)考證教材中出現(xiàn),以江蘇為例,比如應(yīng)收賬款減值(壞賬準(zhǔn)備)的賬務(wù)處理,原材料的收發(fā)以計(jì)劃成本計(jì)價(jià),帶息票據(jù)和不帶息票據(jù)的不同核算等等。②《成本會(huì)計(jì)》、《管理會(huì)計(jì)》和《財(cái)務(wù)管理》部分內(nèi)容的交叉。這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)有很多文章進(jìn)行了探討,需要相關(guān)任課老師進(jìn)行協(xié)調(diào)界定。
2.4 重職業(yè)技能培養(yǎng),輕職業(yè)道德提升 培養(yǎng)高素質(zhì)技能性人才是高職會(huì)計(jì)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),但是高素質(zhì)不能僅僅體現(xiàn)在高技能上,還要注重對(duì)會(huì)計(jì)人員遵守法律法規(guī)和堅(jiān)持職業(yè)操守的培養(yǎng)。但是目前開設(shè)會(huì)計(jì)專業(yè)的院校中,單獨(dú)開設(shè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德方面課程的很少,我院也沒有此類課程,與強(qiáng)化會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)、提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)要求是很不相稱的。同時(shí),我院的人才培養(yǎng)計(jì)劃中明確規(guī)定了取得會(huì)計(jì)證是畢業(yè)條件之一,而《財(cái)經(jīng)法規(guī)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德》是必考科目之一,從學(xué)生的職業(yè)發(fā)展角度也需要。
3 專業(yè)核心課程體系優(yōu)化的依據(jù)和主要表現(xiàn)
要準(zhǔn)確把握專業(yè)核心課程體系優(yōu)化的方向,必須準(zhǔn)確地界定人才培養(yǎng)目標(biāo),而明確定位人才培養(yǎng)目標(biāo),必須依據(jù)專業(yè)所面向的工作崗位來(lái)進(jìn)行。進(jìn)行崗位定位時(shí),首先要與高職教育層次相適應(yīng),不能抬高也不要降低;其次要有一定的前瞻性,不僅僅是面向初次就業(yè)的崗位,還要考慮就業(yè)若干年后能達(dá)到的預(yù)期崗位;對(duì)于會(huì)計(jì)這樣成熟的專業(yè),要考慮到依據(jù)學(xué)校特色與其他學(xué)校之間進(jìn)行錯(cuò)位競(jìng)爭(zhēng)。然后對(duì)某一財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位需要完成的任務(wù)進(jìn)行分解,可以掌握其具體的工作內(nèi)容,真正選擇出職業(yè)崗位所需要的知識(shí)和技能,為準(zhǔn)確細(xì)致地定義職業(yè)能力提供基礎(chǔ)。經(jīng)分析確定,我院會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生初次就業(yè)崗位定位是核算層崗位,預(yù)期崗位是中層管理崗。由于本項(xiàng)目立項(xiàng)是2010年8月,此時(shí)2010級(jí)的專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃已經(jīng)確定,所以專業(yè)課程體系的優(yōu)化是從2011級(jí)開始實(shí)施的,并在2012級(jí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,主要體現(xiàn)在專業(yè)人才培養(yǎng)方案和核心課程課程標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)化。
3.1 明確人才培養(yǎng)模式和專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo) 本專業(yè)采取工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,即大力推行工學(xué)結(jié)合,突出實(shí)踐能力培養(yǎng),改革人才培養(yǎng)模式,建立符合高職會(huì)計(jì)專業(yè)目標(biāo)特色的、以就業(yè)為導(dǎo)向、以能力為本位、以會(huì)計(jì)專業(yè)所需知識(shí)和技能為核心的教學(xué)模式。專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)定位為:培養(yǎng)德、智、體、美等方面全面發(fā)展,具有誠(chéng)信、敬業(yè)的良好職業(yè)素質(zhì),具備會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融、審計(jì)、國(guó)際貿(mào)易、海上貨物運(yùn)輸?shù)膶?shí)務(wù)與法規(guī)知識(shí),系統(tǒng)掌握會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù),有著較強(qiáng)的實(shí)際操作能力,適應(yīng)社會(huì)需求,能從事會(huì)計(jì)及相關(guān)業(yè)務(wù)的高素質(zhì)技能型專門人才。
3.2 專業(yè)核心課程學(xué)時(shí)分配和計(jì)劃進(jìn)程的變化 ①增加了《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》,與《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》一起開設(shè)在第1學(xué)期,改善了專業(yè)核心課程過(guò)于集中在3-5學(xué)期的弊端。而且這兩門課是會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試科目,授課時(shí)就直接選用了考證教材,學(xué)生在第1學(xué)期學(xué)完,第2學(xué)期復(fù)習(xí)鞏固后期末就可以參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試。取得會(huì)計(jì)證是畢業(yè)條件之一,盡早通過(guò),學(xué)生就可以更為有序地安排后續(xù)學(xué)習(xí),不至于一直被這個(gè)任務(wù)牽扯精力。2011級(jí)學(xué)生第一次參加會(huì)計(jì)證考試的通過(guò)率為45.5%,可以看出這種調(diào)整是有效果的。②將《中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》調(diào)整為第2-3學(xué)期授課,因?yàn)樵撜n程內(nèi)容多,難度相對(duì)較大,原先在一學(xué)期內(nèi)學(xué)完,看似各個(gè)內(nèi)容都學(xué)了,但是掌握情況不理想。③將《成本管理》和《管理會(huì)計(jì)》整合為《水運(yùn)企業(yè)成本管理》,并與《水運(yùn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理》進(jìn)行協(xié)調(diào),劃分各自授課的內(nèi)容界限和重點(diǎn),避免重復(fù)授課。同時(shí)這兩門課的授課內(nèi)容也不再以工業(yè)企業(yè)為主,而是增加了水運(yùn)企業(yè)和物流企業(yè)的內(nèi)容。這兩門課和《經(jīng)濟(jì)法》一起,都安排在第3-4學(xué)期。④《稅法》則安排在第4-5學(xué)期。這樣調(diào)整以后,第5學(xué)期只有一門專業(yè)核心課程,同時(shí)安排一些與專業(yè)方向相關(guān)的專業(yè)選修課,比如海上貨物運(yùn)輸、現(xiàn)代物流概論、水運(yùn)法規(guī)概論等,幫助學(xué)生提前熟悉就業(yè)行業(yè)的主要業(yè)務(wù),提高其綜合適應(yīng)能力。⑤同時(shí),在第3-5學(xué)期分別安排了兩周的實(shí)訓(xùn),既有會(huì)計(jì)手工技能實(shí)訓(xùn),也有會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn),通過(guò)對(duì)預(yù)置的不同規(guī)模、不同類型的多家實(shí)習(xí)企業(yè),涉及到不同會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)政策的運(yùn)用。尤其是針對(duì)出納崗位技能的實(shí)訓(xùn),由于有關(guān)出納人員應(yīng)具備的有關(guān)貨幣資金的控制、管理、結(jié)算、核算及職業(yè)道德等內(nèi)容分別在基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)法規(guī)與職業(yè)道德、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)課程中介紹,通過(guò)出納實(shí)務(wù)軟件的操作,可以將這些分散的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行有機(jī)的整合。
3.3 專業(yè)核心課程課程標(biāo)準(zhǔn)的制定 課程標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)某門課程的目標(biāo)內(nèi)容、組織及教材編寫與實(shí)施要求等要素的規(guī)定。與之前所用的教學(xué)大綱相比,兩者的立足點(diǎn)不同,課程標(biāo)準(zhǔn)的立足點(diǎn)是完整的課程本身,在課程標(biāo)準(zhǔn)中,需要明確各門專業(yè)核心課程的性質(zhì)、設(shè)計(jì)思路、課程目標(biāo)、課程內(nèi)容和要求、教材選用、教學(xué)建議、教學(xué)條件、課程資源的開發(fā)和使用、教學(xué)評(píng)價(jià)等內(nèi)容,而教學(xué)大綱的立足點(diǎn)是教學(xué)過(guò)程,只要明確課程性質(zhì)、任務(wù)和基本要求,以及課時(shí)分配和課堂教學(xué)內(nèi)容即可,研究的范圍相對(duì)與課程標(biāo)準(zhǔn)要小得多。目前,我院已安排專業(yè)教師對(duì)確定的專業(yè)核心課程編制了相應(yīng)的課程標(biāo)準(zhǔn)。課程標(biāo)準(zhǔn)是依據(jù),接下來(lái)還有很多的工作要做,比如教學(xué)資源庫(kù)建設(shè)、雙師型師資隊(duì)伍建設(shè)、校企合作教材的編寫等等。
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二、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)現(xiàn)狀
(一)教學(xué)內(nèi)容偏于核算
財(cái)會(huì)類專業(yè)旨在培養(yǎng)理論知識(shí)扎實(shí)、具有執(zhí)業(yè)資格能力,并能夠在企事業(yè)單位及行政部門從事財(cái)務(wù)、教學(xué)及科研方面工作的高級(jí)專門人才。然而,長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)會(huì)計(jì)制度的規(guī)則導(dǎo)向形成了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類課程教學(xué)中重視具體規(guī)則下的核算講解,而忽視原則導(dǎo)向下的職業(yè)判斷能力的培養(yǎng)。從目前財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)情況來(lái)看,普遍表現(xiàn)為理論知識(shí)豐富,應(yīng)用能力較差,專業(yè)技能沒有得到培養(yǎng)和鍛煉,究其原因是目前的高校教育注重財(cái)會(huì)專業(yè)的課程體系設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容的理論知識(shí),對(duì)執(zhí)業(yè)資格和執(zhí)業(yè)能力方面的培養(yǎng)不足。而財(cái)會(huì)類專業(yè)具有的“技術(shù)應(yīng)用性”特點(diǎn),必然要求加強(qiáng)“理論教學(xué)和執(zhí)業(yè)教育”的結(jié)合的專業(yè)建設(shè)思路。中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程目前的教學(xué)內(nèi)容主要強(qiáng)調(diào)概念,注重學(xué)習(xí)“是什么”、“為什么”,更加關(guān)注知識(shí)的理論性、系統(tǒng)性和全面性,導(dǎo)致學(xué)生難以適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的工作任務(wù)。尤其對(duì)于邏輯思維不強(qiáng)的學(xué)生,知識(shí)遷移能力欠佳,學(xué)習(xí)的理論知識(shí)無(wú)法應(yīng)用到實(shí)際的工作中,嚴(yán)重影響職業(yè)能力的提高。
(二)教學(xué)方法過(guò)于機(jī)械
傳統(tǒng)的課堂講授方法主要是教師講學(xué)生聽,學(xué)生處于被動(dòng)的一種教學(xué)方法,教學(xué)的內(nèi)容基本是教師一人講,學(xué)生沒有思考的時(shí)間和主動(dòng)性,這樣的教學(xué)模式,學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容印象不深,學(xué)習(xí)效果較差。因此,基于中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)屬于應(yīng)用型課程的特點(diǎn),結(jié)合中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)精品課程建設(shè)的要求,應(yīng)將“問(wèn)題導(dǎo)向”的教學(xué)方法,恰到好處的應(yīng)用在傳統(tǒng)的課堂講授方法上。在當(dāng)前的教學(xué)中,由于案例教學(xué)法本身存在一些局限性,還沒有得到普遍的認(rèn)可和推廣。首先,案例的選擇比較困難,由于現(xiàn)成的可直接用于教學(xué)的案例太少,教師需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容的需要對(duì)教學(xué)案例做相應(yīng)的改變。其次,為了使教學(xué)案例更具有實(shí)用性,教師必須與企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)際相結(jié)合,自己撰寫案例;同時(shí),撰寫出來(lái)的案例要具有針對(duì)性,體現(xiàn)相關(guān)的教學(xué)內(nèi)容和目標(biāo);為了調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生樂在其中,這還要求案例具有趣味性。近年來(lái),高校逐漸將多媒體網(wǎng)絡(luò)引入財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中。多媒體教學(xué)受到了眾多學(xué)者的關(guān)注。然而,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中,多媒體教學(xué)存在一定的弊端:多媒體教學(xué)雖然節(jié)省了教師的板書時(shí)間,每一堂課可以講解很多內(nèi)容,幻燈片變換快,蘊(yùn)含的信息量大,學(xué)生很難跟上教學(xué)進(jìn)度,這樣的最終結(jié)果,便是學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)一知半解、囫圇吞棗,學(xué)習(xí)效果比較差,從而影響學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
(三)教材建設(shè)不配套
會(huì)計(jì)教學(xué)舊模式下,教材中的基本理論很多,教學(xué)過(guò)程主要以理論學(xué)習(xí)為主,實(shí)踐演示很少,實(shí)踐教學(xué)條件較好的學(xué)校,象征性地增加補(bǔ)充一些實(shí)踐練習(xí)。然而,由實(shí)踐引導(dǎo)理論的新教學(xué)模式,增強(qiáng)了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)的立體空間感,引人大量的原始憑證列示、記賬憑證編制演示等實(shí)踐內(nèi)容,教材中增加了實(shí)際工作的任務(wù)和操作步驟,使課堂教學(xué)“活”了起來(lái),為使實(shí)踐和理論相結(jié)合,從而達(dá)到理想的教學(xué)效果。但在實(shí)施中,教師又開始依賴新教材提供的實(shí)踐知識(shí)思維模式,大多按照書上的流程講課,使學(xué)生認(rèn)為實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容書上都有,使教學(xué)模式重新落入“新的俗套”。
(四)教學(xué)考核不全面
一方面,對(duì)任課教師的評(píng)價(jià)在一定程度上決定著教學(xué)效果的提高。應(yīng)綜合各方面的因素,對(duì)任課教師教學(xué)效果得出一個(gè)符合實(shí)際情況的評(píng)價(jià)結(jié)論。而現(xiàn)行的中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程評(píng)價(jià)模式,只重視教師勞動(dòng)結(jié)果的評(píng)價(jià),以結(jié)果評(píng)價(jià)和定性評(píng)價(jià)為主,忽視教師教學(xué)的具體過(guò)程;只著眼于教師個(gè)人的工作表現(xiàn),重視教師過(guò)去教學(xué)行為的評(píng)價(jià),特別重視在評(píng)價(jià)之前教師的工作表現(xiàn),而忽視教師在未來(lái)時(shí)間的發(fā)展能力;只重視教師評(píng)價(jià)的獎(jiǎng)懲管理功能,而忽視其導(dǎo)向、激勵(lì)及改進(jìn)功能。另一方面,考察學(xué)生對(duì)知識(shí)的掌握程度有助于執(zhí)業(yè)能力的提高。目前的考察方式主要是考試,基本以筆試為主,將教材中所涉及的基礎(chǔ)知識(shí)作為考試內(nèi)容,學(xué)生的評(píng)價(jià)基本上靠分?jǐn)?shù),這種評(píng)價(jià)方法很不全面。不僅使學(xué)生的到課率較低,課堂效果很差,而且學(xué)生的執(zhí)業(yè)能力較低。因?yàn)?,?cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一門應(yīng)用性極強(qiáng)的學(xué)科,要求學(xué)生具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,更重要的是在紛繁復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中做出決策判斷的能力。
三、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)模式改革實(shí)踐與探索
(一)課堂教學(xué)引進(jìn)多樣化的教學(xué)方法和技術(shù)工具在保證實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的前提下,教學(xué)方法和手段的改革要突破以知識(shí)傳授為中心的傳統(tǒng)教學(xué)模式,探索以能力培養(yǎng)為主要目的的實(shí)踐教學(xué)模式,在推廣和使用現(xiàn)代信息工具作為教學(xué)手段的基礎(chǔ)上,推進(jìn)啟發(fā)式教學(xué),同時(shí),合理恰當(dāng)?shù)夭捎锰骄渴?、研究性教學(xué)等新的教學(xué)方法。要改革“灌輸式”和在教學(xué)中過(guò)分偏重講授的教學(xué)方法,必須積極實(shí)踐推進(jìn)討論式、啟發(fā)式、研究式等生動(dòng)活潑的教學(xué)方法,并且,增加學(xué)生自主學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間,更要?jiǎng)?chuàng)造條件,積極有效地組織學(xué)生開展社會(huì)調(diào)查、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)而參與相關(guān)的科學(xué)研究,進(jìn)行創(chuàng)新性實(shí)踐,進(jìn)一步提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、交流能力、創(chuàng)新能力及社會(huì)適應(yīng)能力?;?dòng)式教學(xué)有助于學(xué)生主動(dòng)積極地學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。實(shí)踐性教學(xué)旨在幫助學(xué)生在將來(lái)的生活中具有運(yùn)用會(huì)計(jì)知識(shí)的能力。目的是通過(guò)教學(xué),調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知識(shí)的興趣,并讓他們體驗(yàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不僅僅只是機(jī)械的數(shù)字、賬戶和報(bào)表,而是與每個(gè)人的生活息息相關(guān),是生活中不可缺少的一部分。啟發(fā)式教學(xué)使學(xué)生在學(xué)習(xí)之初了解基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)原理,對(duì)會(huì)計(jì)產(chǎn)生興趣。這三種教學(xué)方法是循序漸進(jìn),相輔相成的,要在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候進(jìn)行綜合運(yùn)用。另外,根據(jù)中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程業(yè)務(wù)教學(xué)的需要,充分利用單機(jī)版財(cái)務(wù)管理軟件,每做一筆業(yè)務(wù)就審核記賬,在報(bào)表系統(tǒng)中觀察數(shù)據(jù)的變化,加深課堂理論教學(xué)知識(shí)理解。同樣,可以利用網(wǎng)絡(luò)版管理軟件,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行分組,成立多個(gè)學(xué)習(xí)小組,模擬現(xiàn)實(shí)中企事業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的填制憑證、審核憑證、記賬和編制報(bào)表等角色,培養(yǎng)學(xué)生分工和團(tuán)隊(duì)合作能力。此外,教師可以應(yīng)用SAAS將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程與現(xiàn)實(shí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)緊密聯(lián)系起來(lái),達(dá)到更好的教學(xué)效果,而且為學(xué)生課余時(shí)間反復(fù)模擬自學(xué)提供條件。
(二)理論教學(xué)與職業(yè)教育培養(yǎng)模式相結(jié)合在今后的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,“雙認(rèn)證”、“多證并舉”已成為人才市場(chǎng)對(duì)大學(xué)畢業(yè)生提高進(jìn)入門檻的一種必然趨勢(shì)。高校在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)該針對(duì)這一必然趨勢(shì),主動(dòng)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,有選擇地把職業(yè)資格證書的相關(guān)教學(xué)內(nèi)容納入教學(xué)計(jì)劃中,這就要求高校將證書教學(xué)考試大綱與專業(yè)教學(xué)大綱相銜接,調(diào)整人才培養(yǎng)方案,改進(jìn)人才培養(yǎng)模式,加強(qiáng)學(xué)生技能訓(xùn)練,使學(xué)生在獲得大學(xué)畢業(yè)證、學(xué)位證書的同時(shí),順利獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,培養(yǎng)畢業(yè)生的動(dòng)手能力,增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。
(三)改革成績(jī)?cè)u(píng)定方法高校應(yīng)該積極探索與新型教學(xué)模式相適應(yīng)的考核模式。在考核內(nèi)容上,應(yīng)突出學(xué)生能力的考核。具體而言,平時(shí)成績(jī)應(yīng)該全面考慮學(xué)生接受知識(shí)、理解知識(shí)、運(yùn)用知識(shí)的綜合素質(zhì),而且應(yīng)該加大平時(shí)成績(jī)的考核比重,如在常見的出勤狀況、課后作業(yè)等考核項(xiàng)目以外,加大案例分析參與度以及各項(xiàng)分析報(bào)告撰寫質(zhì)量的考核力度,并合理設(shè)置各項(xiàng)平時(shí)考核內(nèi)容的權(quán)重比例;考試內(nèi)容則應(yīng)結(jié)合課堂和教學(xué)的具體會(huì)計(jì)理論知識(shí),重點(diǎn)考核學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解、分析和綜合運(yùn)用能力。通過(guò)這種對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面考核的綜合方法,有效抑制“臨時(shí)抱佛腳”的現(xiàn)象,督促學(xué)生培養(yǎng)踏實(shí)的學(xué)習(xí)作風(fēng),更有利于考核學(xué)生的真實(shí)水平,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
積極推行與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)模式,將工學(xué)結(jié)合作為人才培養(yǎng)模式的切入點(diǎn),帶動(dòng)專業(yè)調(diào)整與建設(shè),引導(dǎo)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法改革,其主要內(nèi)容包括:
(1)四個(gè)專業(yè)核心技能。根據(jù)實(shí)際會(huì)計(jì)工作崗位的需要,提煉4個(gè)專業(yè)核心技能,即會(huì)計(jì)核算技能、成本核算技能、財(cái)務(wù)管理與財(cái)務(wù)分析技能、報(bào)稅與審計(jì)技能。
(2)三種工學(xué)結(jié)合方式。會(huì)計(jì)教學(xué)中與會(huì)計(jì)職業(yè)準(zhǔn)入制度結(jié)合,實(shí)施3種工學(xué)結(jié)合方式。一是“學(xué)中做”方式。即第1至第4學(xué)期,主要進(jìn)行會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的學(xué)習(xí),開設(shè)課程有基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德、初級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等,這些課程在具體實(shí)施中,按照“14:5”比例分配課堂教學(xué)與集中實(shí)訓(xùn)的周數(shù)。二是“做中學(xué)”方式,即第5學(xué)期主要進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)課程的學(xué)習(xí),開設(shè)的課程有會(huì)計(jì)綜合模擬實(shí)訓(xùn)、初級(jí)會(huì)計(jì)電算化、中級(jí)會(huì)計(jì)電算化、ERP沙盤模擬對(duì)抗、電子商務(wù)、數(shù)據(jù)庫(kù),按照“5:14”比例分配課堂教學(xué)與集中實(shí)訓(xùn)的周數(shù)。三是“做中考”方式,即第6學(xué)期按照“15:4”比例分配校外實(shí)習(xí)與畢業(yè)考核的周數(shù)。
(3)兩個(gè)證書。結(jié)合會(huì)計(jì)職業(yè)的特點(diǎn),將學(xué)歷教育與會(huì)計(jì)職業(yè)資格證書教育相結(jié)合,獲取“雙證書”。會(huì)計(jì)資格證書:會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(第一學(xué)年),助理會(huì)計(jì)師證書或會(huì)計(jì)師證書(第二學(xué)年),會(huì)計(jì)電算化技能證書(第三學(xué)年);學(xué)歷證書(第三學(xué)年)。
二、建設(shè)具有“雙師”結(jié)構(gòu)和“雙師”素質(zhì)的專兼結(jié)合的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)
一是培養(yǎng)專業(yè)帶頭人。通過(guò)高校訪學(xué)、企業(yè)進(jìn)修等方式培養(yǎng)專業(yè)帶頭人。使其取得“雙師”證、取得博士學(xué)位,具備專業(yè)理論功底深、實(shí)踐操作水平高、知識(shí)更新速度快、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),把握會(huì)計(jì)發(fā)展的前沿,能夠負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)電算化專業(yè)論證、撰寫論證報(bào)告;研究會(huì)計(jì)專業(yè)建設(shè)方向,確定專業(yè)特色:制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,組織實(shí)施專業(yè)建設(shè)方案。
二是培養(yǎng)“雙師型”骨干教師。通過(guò)到高校進(jìn)修、下企業(yè)或業(yè)務(wù)對(duì)口的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、審計(jì)師事務(wù)所鍛煉、參加“雙師”培訓(xùn)等方式,培養(yǎng)“雙師型”骨干教師,使其取得“雙師”證書、碩士學(xué)位,具有會(huì)計(jì)專業(yè)扎實(shí)的理論基礎(chǔ),把握專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)與前沿理論,并具有較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力和實(shí)踐教學(xué)能力,有一年以上專業(yè)企業(yè)工作經(jīng)歷,且具有樂于教學(xué)、甘于奉獻(xiàn)的精神。
三是讓教師到企業(yè)實(shí)踐鍛煉。安排教師到企業(yè)鍛煉一年以上,或者通過(guò)兼職形式提高其實(shí)踐教學(xué)能力。另外,還可以聘請(qǐng)?jiān)诼氊?cái)稅人員作為兼職教師。從財(cái)稅管理部門或中介機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)?jiān)诒镜貐^(qū)有一定知名度、且具備專業(yè)實(shí)踐教學(xué)能力的會(huì)計(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)主管和財(cái)務(wù)總監(jiān),參與實(shí)踐教學(xué)課程和指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)。
三、建立開放型會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)基地
建設(shè)三個(gè)中心(會(huì)計(jì)環(huán)境仿真中心、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)仿真中心和會(huì)計(jì)服務(wù)中心),9個(gè)實(shí)訓(xùn)室(虛擬企業(yè)實(shí)訓(xùn)室、虛擬會(huì)計(jì)工作室、手工會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室、電算化會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室、工商企實(shí)訓(xùn)室、銀稅審實(shí)訓(xùn)室、ERP實(shí)訓(xùn)室、ERP認(rèn)證培訓(xùn)中心、財(cái)務(wù)咨詢公司)。加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)生的崗位職業(yè)能力,提高學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題和實(shí)際動(dòng)手操作的能力,實(shí)現(xiàn)畢業(yè)與上崗零過(guò)度。
四、構(gòu)建符合會(huì)計(jì)崗位任職要求的課程體系與實(shí)踐教學(xué)體系
一是構(gòu)建符合會(huì)計(jì)崗位任職要求的“專業(yè)教育與會(huì)計(jì)職業(yè)資格教育、行業(yè)需要相融合”的課程體系。與企業(yè)財(cái)務(wù)專家聯(lián)合開發(fā)課程,教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置、教學(xué)大綱、教材制定等既考慮專業(yè)、課程知識(shí)的系統(tǒng)性、連貫性,又涵蓋會(huì)計(jì)職業(yè)資格證書培訓(xùn)考試大綱中規(guī)定的全部?jī)?nèi)容和農(nóng)牧業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)核算需要的技能。
2)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程中數(shù)據(jù)繁多,涉及到多個(gè)公式的演算和計(jì)算結(jié)果的分析,考慮多方面數(shù)據(jù)的篩選,并據(jù)此作為投資的決策參考,是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠羞壿嬓缘耐评磉^(guò)程,往往耗時(shí)較長(zhǎng),工作量大,學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中覺得缺乏趣味性,枯燥冗長(zhǎng),久而久之,學(xué)生上課開小差,所教與所學(xué)距離越來(lái)越遠(yuǎn),一旦跟不上進(jìn)度,就很難及時(shí)跟進(jìn),對(duì)老師后面講解的內(nèi)容不知所云,嚴(yán)重地打擊了學(xué)生的自信心。
3)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程純理論的教學(xué)內(nèi)容多,但多以教學(xué)生學(xué)會(huì)各種公式、計(jì)算、分析為主,結(jié)合以后工作實(shí)際的情景案例特別少,難以解決學(xué)生處理實(shí)際財(cái)務(wù)問(wèn)題能力的提高。
4)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程對(duì)學(xué)生以后職業(yè)生涯規(guī)劃的缺失,導(dǎo)致學(xué)生不明白或不能很好的明白以后財(cái)務(wù)工作的內(nèi)容、目的,財(cái)務(wù)工作對(duì)他人和社會(huì)的影響,以及如何才能做好財(cái)務(wù)工作。
二、解決的方法
2.1提升學(xué)習(xí)的興趣,強(qiáng)化主動(dòng)學(xué)習(xí)的愿望
首先是激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,古人云:“親其師,信其道”,老師要贏得學(xué)生的喜愛,學(xué)生才能喜歡你講的知識(shí),對(duì)你上的課感興趣。其次介紹會(huì)計(jì)行業(yè)的前景,比如國(guó)家、市場(chǎng)和公司對(duì)會(huì)計(jì)人員的需要情況、薪酬,特別是會(huì)計(jì)這一職業(yè)有門檻的限制,必須有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證和相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)才行,而我們學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),具有了相應(yīng)的專業(yè)知識(shí),以后不論是參加工作,從事專職的會(huì)計(jì)工作,還是自己創(chuàng)業(yè),進(jìn)行個(gè)人資產(chǎn)負(fù)債的管理,都大有裨益。再次是將學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè)已畢業(yè)學(xué)生的就業(yè)情況進(jìn)行通報(bào),尤其是將身邊的一些成功學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)的案例分享給他們,讓學(xué)生明白會(huì)計(jì)是一個(gè)很有前途的職業(yè),提高學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿。
2.2采用貼近生活、靈活多樣的教學(xué)方法
只有讓學(xué)生們見到生活中很普通的案例,可以用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)科進(jìn)行系統(tǒng)的解釋,他們才會(huì)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的實(shí)用性和趣味性。我上第一堂課就會(huì)問(wèn)學(xué)生:“同學(xué)們,你們都買過(guò)菜。
2.3做好計(jì)劃,由易到難
在職業(yè)教育中,鼓勵(lì)同學(xué)們考取會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,因?yàn)閷W(xué)生的基礎(chǔ)不好,考取資格證不是一朝一夕能完成的,需要我們由易到難地安排好教學(xué)進(jìn)程,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,幫助學(xué)生達(dá)到目的。先將最簡(jiǎn)單和最基礎(chǔ)的知識(shí)教給學(xué)生,然后將重點(diǎn)放大后進(jìn)行分解,增加學(xué)生對(duì)知識(shí)運(yùn)用能力的訓(xùn)練。對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的教學(xué),就是尊重知識(shí)的交叉性,前后內(nèi)容有關(guān)聯(lián)地比較學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)報(bào)表分析時(shí),很多同學(xué)通過(guò)前一兩節(jié)課的學(xué)習(xí)認(rèn)為自己掌握了,可到了需要具體運(yùn)用知識(shí)分析時(shí),又經(jīng)常感到茫然,到了投資方案決策選擇時(shí)更是不知所措。所以,要達(dá)到熟練掌握和運(yùn)用的目的,前面的知識(shí)和后面的知識(shí)就要融會(huì)貫通,才能充分理解財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的內(nèi)容。
2.4結(jié)合學(xué)生實(shí)際,采用實(shí)訓(xùn)授課
教師需要掌握每個(gè)學(xué)生的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程學(xué)習(xí)情況,需要讓學(xué)生盡快了解老師,與教師形成良性互動(dòng),熟悉教師在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)科中的教學(xué)意圖和教學(xué)方法,并提出自己最感興趣的教學(xué)方法。只有充分溝通,不斷修正,才能在愉快和趣味中達(dá)成我們的教學(xué)目的。利用實(shí)訓(xùn)教學(xué),讓課堂內(nèi)容變得更加真實(shí)。教育要善于利用科技成果,幻燈片和視頻教學(xué)能克服傳統(tǒng)板書的不足,一次性地將大量的教學(xué)內(nèi)容展示給學(xué)生,提高教學(xué)效率。特別是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)中有很多公式分解要展示給學(xué)生,各種憑證、票據(jù)、貨幣的演化等要播放給學(xué)生,通過(guò)多媒體效果可讓重點(diǎn)突出內(nèi)容生動(dòng),達(dá)到事半功倍的效果。除此以外,我們還需要準(zhǔn)備一些實(shí)物,比如會(huì)計(jì)憑證、賬簿和一些銀行單據(jù)、發(fā)票、投資分析報(bào)告、驗(yàn)資報(bào)告之類的東西,讓學(xué)生通過(guò)真實(shí)的會(huì)計(jì)資料強(qiáng)化實(shí)操能力和形成深刻印象,這種實(shí)訓(xùn)化教學(xué)的方法,能讓學(xué)生在豐富多彩的課堂內(nèi)容中掌握知識(shí),起到寓教于樂的效果。
中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B
文章編號(hào):1671-489X(2014)21-0057-03
隨著信息化的發(fā)展,企業(yè)招聘門檻逐步提高,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,使就業(yè)壓力成為各高校迫切希望突破的發(fā)展瓶頸。面對(duì)日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)對(duì)人才的要求日趨全面化、專業(yè)化、職業(yè)化。如何順應(yīng)企業(yè)的需求,培養(yǎng)符合要求的專業(yè)人才,成為現(xiàn)今應(yīng)用型本科院校教育的一大課題。
1 本科院校會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)教學(xué)改革的必要性
會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)一直是各大應(yīng)用型本科院校中被學(xué)生廣泛認(rèn)可的強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)際操作結(jié)合的重要專業(yè)。會(huì)計(jì)學(xué)類專業(yè)課程體系一般分為三大部分:
第一,理論類課程體系,主要設(shè)有初級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、管理會(huì)計(jì)、審計(jì)學(xué)等課程,為學(xué)生夯實(shí)專業(yè)理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí);
第二,會(huì)計(jì)電算化類課程體系,主要設(shè)有會(huì)計(jì)電算化、財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用、計(jì)算機(jī)審計(jì)、計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)管理等軟件應(yīng)用類課程,提高學(xué)生利用計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)軟件進(jìn)行日常企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理的能力。
第三,實(shí)踐教學(xué)類課程體系,主要設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)訓(xùn)、成本會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐操作環(huán)節(jié),增強(qiáng)學(xué)生對(duì)專業(yè)知識(shí)的把握能力。
這三大類專業(yè)課程體系的完美融合,是為社會(huì)培養(yǎng)應(yīng)用型、實(shí)干型人才的基石,也是對(duì)本科院校教學(xué)的根本要求。
應(yīng)用型本科院校會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)多將培養(yǎng)目標(biāo)定性為:培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的高素質(zhì)實(shí)用型、技能型的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專門化人才,突出的是學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng)。為了培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生能夠在企事業(yè)單位、政府經(jīng)濟(jì)管理部門、會(huì)計(jì)師事務(wù)所和金融財(cái)稅機(jī)構(gòu)熟練從事會(huì)計(jì)事務(wù)和經(jīng)濟(jì)管理工作,使會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生在就業(yè)中“下得去、留得住、用得上、干得好”,實(shí)踐能力強(qiáng)、具有良好職業(yè)道德,使其能夠勝任各類型單位的會(huì)計(jì)崗位,就需要認(rèn)真對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系、教學(xué)內(nèi)容等進(jìn)行有效的研究、分析、設(shè)計(jì)、優(yōu)化和調(diào)整,結(jié)合信息化條件,利用真實(shí)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)資料,充分使用好已有的諸如實(shí)驗(yàn)室、校外實(shí)習(xí)基地等基礎(chǔ)設(shè)施,形成一套有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)培養(yǎng)體系。
2 信息化條件下實(shí)戰(zhàn)演練與課堂教學(xué)結(jié)合的內(nèi)容
以“就業(yè)為導(dǎo)向”,基于工作崗位的實(shí)戰(zhàn)演練與課堂教學(xué)相結(jié)合 在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專門化人才的培養(yǎng)方面,應(yīng)該注重以“就業(yè)為導(dǎo)向”,在學(xué)習(xí)相應(yīng)會(huì)計(jì)理論、掌握會(huì)計(jì)基本技能的同時(shí),使學(xué)生最為接近社會(huì)就業(yè)環(huán)境。這就要求會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)課程的教學(xué)內(nèi)容設(shè)置、采用的案例與現(xiàn)實(shí)企業(yè)的接近程度都應(yīng)該是實(shí)訓(xùn)性的。而現(xiàn)有的課程出版教材、任課教師手中的資料都不能滿足仿真社會(huì)就業(yè)現(xiàn)狀的要求。在這種情況下突出的應(yīng)用性和操作性,只能是變相的紙上談兵。
以實(shí)際崗位職能出發(fā),培養(yǎng)學(xué)生的理論能力、實(shí)用能力,關(guān)鍵是在授課和實(shí)踐環(huán)節(jié)中獲得仿真的知識(shí)給養(yǎng)和正式的崗位培訓(xùn)。
1)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論課程教材要具有實(shí)踐性,要能夠針對(duì)我國(guó)大中小企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職業(yè)需要而設(shè)置,打破以知識(shí)傳授為主要特征的傳統(tǒng)教學(xué)課程模式。
2)以“就業(yè)為導(dǎo)向”為指導(dǎo),開展案例教學(xué),采用真實(shí)企業(yè)資料,增強(qiáng)課程內(nèi)容的專業(yè)性、時(shí)效性和針對(duì)性。
3)企業(yè)需要“一專多能”的人才,重點(diǎn)還在于“?!鄙希m應(yīng)企業(yè)的崗位職能需求,才能使學(xué)生培養(yǎng)職業(yè)化,可見崗位分工的把握對(duì)于學(xué)生來(lái)講非常的重要。在實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容設(shè)置時(shí),可以分崗訓(xùn)練,在囊括財(cái)務(wù)總監(jiān)、會(huì)計(jì)、出納等財(cái)務(wù)崗位的同時(shí),將CEO、生產(chǎn)總監(jiān)、物流主管等企業(yè)崗位培訓(xùn)充分結(jié)合,使學(xué)生在掌握會(huì)計(jì)手工及電算化操作技能的同時(shí),對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程有深入了解,增強(qiáng)他們工作的適應(yīng)能力,滿足社會(huì)和企業(yè)等對(duì)具備會(huì)計(jì)理論及電算化知識(shí)的各崗位人才“實(shí)用”“頂用”“好用”的需要。
信息化條件下手工會(huì)計(jì)教學(xué)與會(huì)計(jì)電算化教學(xué)結(jié)合 現(xiàn)階段,手工會(huì)計(jì)和會(huì)計(jì)電算化結(jié)合是必然趨勢(shì),財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用成為會(huì)計(jì)人員的基本技能之一。在會(huì)計(jì)理論課程和電算化會(huì)計(jì)類課程授課及實(shí)踐實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中,應(yīng)按照企業(yè)業(yè)務(wù)崗位和電算會(huì)計(jì)崗位的工作職責(zé)及工作流程,按崗位區(qū)分設(shè)置不同的職能角色(如會(huì)計(jì)主管、總賬會(huì)計(jì)、出納、材料會(huì)計(jì)、職工薪酬會(huì)計(jì)等),利用學(xué)校信息化條件和企業(yè)實(shí)戰(zhàn)資料,采用理論性課程和技能型課程相結(jié)合的方式,開展手工與電算化會(huì)計(jì)相結(jié)合的實(shí)訓(xùn)實(shí)練,在真實(shí)的實(shí)踐活動(dòng)中得到反復(fù)演練,從而熟練掌握手工及電算會(huì)計(jì)技能,感受企業(yè)文化,將學(xué)生培養(yǎng)成準(zhǔn)職業(yè)人。具體做法如下。
1)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論課程講授手工會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理過(guò)程中所采用的真實(shí)企業(yè)案例的同一階段,應(yīng)在相對(duì)應(yīng)的電算化會(huì)計(jì)類課程中進(jìn)行同內(nèi)容操作演練。比如在講授初級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)關(guān)于會(huì)計(jì)科目體系構(gòu)建的內(nèi)容時(shí),以某一企業(yè)實(shí)際會(huì)計(jì)科目體系構(gòu)建為例進(jìn)行手工操作講解,同時(shí)在相應(yīng)的電算化會(huì)計(jì)類課程中也用此案例進(jìn)行財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用過(guò)程中會(huì)計(jì)科目體系構(gòu)建的實(shí)際操作,這樣就能夠?qū)⑹止?huì)計(jì)操作與會(huì)計(jì)電算化操作更加直觀地對(duì)應(yīng)起來(lái),相互驗(yàn)證,使學(xué)生對(duì)理論知識(shí)點(diǎn)理解得更為透徹。
2)在相應(yīng)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),不再獨(dú)立設(shè)置初級(jí)財(cái)務(wù)手工實(shí)訓(xùn)、中級(jí)財(cái)務(wù)手工實(shí)訓(xùn)、會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐環(huán)節(jié),而是做到“你中有我,我中有你”的狀態(tài)。即利用企業(yè)真實(shí)實(shí)戰(zhàn)資料、仿真業(yè)務(wù)流程,在處理手工業(yè)務(wù)的同時(shí),配合信息化環(huán)境下的電算化會(huì)計(jì)處理。一筆一筆業(yè)務(wù)處理,先做手工賬目,再利用財(cái)務(wù)軟件操作,這樣就能夠做到手工和電算化會(huì)計(jì)的相互印證,能夠直觀地描述出企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理流程,幫助學(xué)生弄清數(shù)據(jù)的“來(lái)龍去脈”,每筆業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)變化會(huì)對(duì)企業(yè)造成什么樣的影響,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)是怎么樣來(lái)影響企業(yè)的運(yùn)營(yíng)的。
“渾水摸魚”與“撥云見山”的實(shí)訓(xùn)思路結(jié)合
所謂“渾水摸魚”的實(shí)訓(xùn)思路是指通過(guò)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)資料的輔助,在實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中模擬企業(yè)一個(gè)月的實(shí)際業(yè)務(wù)流程,在一個(gè)月的業(yè)務(wù)期間內(nèi)做很多筆財(cái)務(wù)業(yè)務(wù),這些業(yè)務(wù)將涵蓋企業(yè)銷、成本、稅收、報(bào)表及其分析等多個(gè)方面的內(nèi)容。在眾多混亂復(fù)雜的業(yè)務(wù)中,理清資金流動(dòng)的脈絡(luò),抓住財(cái)務(wù)處理的本質(zhì),掌握整個(gè)財(cái)務(wù)處理的流程,就好比在渾水中將企業(yè)資金這條魚抓在手里一樣,對(duì)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)進(jìn)行有效的控制。
所謂“撥云見山”的實(shí)訓(xùn)思路是指通過(guò)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)資料的輔助,在實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中模擬企業(yè)一年乃至五年的業(yè)務(wù)處理,只不過(guò)在每個(gè)月份當(dāng)中僅僅處理一筆比較有代表性的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。通過(guò)這一筆業(yè)務(wù)在本月的處理,把握這筆業(yè)務(wù)對(duì)賬簿、報(bào)表(尤其是資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表這三大表)的影響,反復(fù)處理這筆有代表性的業(yè)務(wù),扎實(shí)學(xué)生對(duì)這筆業(yè)務(wù)的理解,深刻認(rèn)識(shí)這筆業(yè)務(wù)對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的影響。就像欣賞廬山的美景一樣,群山被云繚繞時(shí),撥開一座山峰看清一座山峰,撥開一座看一座……這樣最終就能把整個(gè)廬山看清了。按照這個(gè)思路,通過(guò)實(shí)戰(zhàn)資料,將企業(yè)有代表性的業(yè)務(wù)提煉出來(lái),每月進(jìn)行一筆,觀察企業(yè)資金運(yùn)營(yíng)對(duì)企業(yè)運(yùn)作的影響。這樣做上幾年的業(yè)務(wù),也就能涵蓋了所有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),把握所有業(yè)務(wù)的處理流程和對(duì)企業(yè)的影響。
充分地將“渾水摸魚”和“撥云見山”的思想結(jié)合,不但能夠?qū)⒇?cái)務(wù)業(yè)務(wù)分解成一筆一筆典型業(yè)務(wù)加以掌握,也可合并處理將一整月的多種業(yè)務(wù)處理清楚。“以點(diǎn)帶面”和“以面帶點(diǎn)”同時(shí)做到,能夠做到使學(xué)生掌握整體業(yè)務(wù)流程的同時(shí),筆筆業(yè)務(wù)都做到精細(xì)、周到,對(duì)企業(yè)資金流的處理將做到融會(huì)貫通的層次。
3 實(shí)施應(yīng)具備的條件
要想實(shí)現(xiàn)信息化條件下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革的具體內(nèi)容,需要擁有科學(xué)的教學(xué)課程體系,大量的、系列的從實(shí)戰(zhàn)角度出發(fā)的教材、實(shí)訓(xùn)資料等教學(xué)資源,充足的教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施及具有理論和實(shí)戰(zhàn)、手工和會(huì)計(jì)電算化豐富經(jīng)驗(yàn)的“雙師型”師資力量。
科學(xué)的教學(xué)課程體系 在課程體系構(gòu)建過(guò)程中,要依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理的流程性設(shè)置課程,要按照培養(yǎng)目標(biāo)設(shè)置教學(xué)內(nèi)容,要依據(jù)學(xué)生特點(diǎn)選擇教學(xué)方法,要在課程內(nèi)容中加大真實(shí)案例的引入,做到學(xué)一門課會(huì)一門理論知識(shí)的同時(shí)掌握一方面業(yè)務(wù)技能。在設(shè)置教學(xué)課程體系時(shí),要將一些具備前后銜接的課程內(nèi)容設(shè)置在銜接的教學(xué)學(xué)期,要將一些可以相互配合教學(xué)內(nèi)容的課程同時(shí)開設(shè),以實(shí)現(xiàn)課程相互的融合性。而現(xiàn)在的培養(yǎng)方案在這方面還有所欠缺,需進(jìn)一步調(diào)整。
充足的實(shí)戰(zhàn)資料 要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)更加具備實(shí)用性,更加與企業(yè)崗位需求相貼合,就需要大量的真實(shí)企業(yè)案例和成體系的課程教材來(lái)輔助教學(xué),并有一套完整的實(shí)訓(xùn)資料來(lái)完善實(shí)踐教學(xué)的企業(yè)應(yīng)用性。
1)在課程教材方面要做到案例統(tǒng)一,即將所有課程都用同一真實(shí)案例的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)穿插到一起,讓學(xué)生在課程講解中了解不同學(xué)科內(nèi)容對(duì)相同會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的不同處理,及會(huì)對(duì)企業(yè)帶來(lái)哪些影響。采用該方法,需要著手編制實(shí)用的教材。
2)構(gòu)建基于工作崗位的模擬企業(yè)運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)實(shí)戰(zhàn)平臺(tái),利用企業(yè)真實(shí)案例,從企業(yè)的設(shè)立、組建、資本運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)處理到經(jīng)營(yíng)決策分析,各個(gè)環(huán)節(jié)用實(shí)際企業(yè)數(shù)據(jù)構(gòu)成,以資金流控制企業(yè)的物流、信息流和商流。采用該方法,要建立教學(xué)案例庫(kù),制作教學(xué)課件和網(wǎng)絡(luò)課程軟件,可以形成業(yè)務(wù)影像資料,用“聲、形、影”帶給學(xué)生直觀的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
3)編制一套完整的貫穿手工及會(huì)計(jì)電算化的企業(yè)模擬案例,將學(xué)生分工定崗,以崗位職能為導(dǎo)向,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能。
目前,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的教材、資料多是理論偏重的教材,僅僅能滿足課程理論內(nèi)容的講授,并不能與企業(yè)實(shí)戰(zhàn)情況相吻合,甚至有所偏差。即需要自行編制基于真實(shí)企業(yè)案例的理論教材和配套實(shí)訓(xùn)資料,構(gòu)建案例資料庫(kù)。
充足的教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施 要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革的內(nèi)容,需要具備足夠的教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施,比如能夠容納學(xué)生進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練的教室,能夠?qū)崿F(xiàn)手工與電算化會(huì)計(jì)結(jié)合的信息化實(shí)驗(yàn)室,能夠?qū)崿F(xiàn)崗位實(shí)戰(zhàn)的模擬企業(yè)實(shí)驗(yàn)室,以及其他輔助設(shè)施等。目前財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)學(xué)生眾多,一些教學(xué)基本設(shè)施不能夠滿足實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的需要。
雙師型的師資力量
1)請(qǐng)校內(nèi)外專家做學(xué)術(shù)報(bào)告,同時(shí)組織財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)成立會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)及電算化技能研究會(huì)和學(xué)習(xí)小組,有針對(duì)性地采用沙龍式的討論。
2)專家、教師多進(jìn)行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流,相互交流教學(xué)案例,實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的共享。
3)聘請(qǐng)其他院校及企業(yè)財(cái)務(wù)高管擔(dān)任客座教授,在充實(shí)教師隊(duì)伍的同時(shí),培養(yǎng)青年教師,幫助青年教師構(gòu)建理論與實(shí)踐、教學(xué)與實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合的科學(xué)教學(xué)體系。
4)鼓勵(lì)教師下企業(yè),校內(nèi)授課與企業(yè)實(shí)踐相銜接,掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)的第一手資料。
面對(duì)新的會(huì)計(jì)環(huán)境,必須高度重視會(huì)計(jì)專業(yè)的實(shí)踐性教學(xué),加強(qiáng)專業(yè)技能訓(xùn)練,加大實(shí)踐性教學(xué)的課時(shí)比重,邊教邊學(xué)邊做,使每一個(gè)學(xué)生都掌握多個(gè)職業(yè)、若干工作崗位所需的本領(lǐng)。根據(jù)社會(huì)實(shí)際工作對(duì)專業(yè)人員的職業(yè)能力的要求,獨(dú)立院校應(yīng)整合會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)體系,建立單項(xiàng)技能訓(xùn)練與分崗綜合實(shí)訓(xùn)相結(jié)合、校內(nèi)教學(xué)與社會(huì)服務(wù)相結(jié)合的實(shí)踐教學(xué)新體系,夯實(shí)會(huì)計(jì)職業(yè)能力。將實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的功能發(fā)揮到最佳效果。以完成應(yīng)用型人才培養(yǎng)的目標(biāo)與宗旨。為此,我們應(yīng)將會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)分為認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)、分崗綜合實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)四個(gè)循序漸進(jìn)、相互依存的部分。
一、認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí),重內(nèi)涵
首先,由專業(yè)教師進(jìn)行實(shí)習(xí)動(dòng)員,激發(fā)同學(xué)們熱愛會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)。其次,外出參觀制造企業(yè)、商品流通企業(yè)、物業(yè)管理企業(yè)等,使同學(xué)們了解各類型企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、工藝流程、資金循環(huán)、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和內(nèi)部制度,為后續(xù)專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課奠定良好的基礎(chǔ)。再次,還可以聘請(qǐng)專家舉辦講座,讓同學(xué)們?nèi)媪私鈺?huì)計(jì)的內(nèi)涵,樹立做會(huì)計(jì)職業(yè)人的目標(biāo)。
二、單項(xiàng)實(shí)訓(xùn),重基礎(chǔ)
會(huì)計(jì)單項(xiàng)技能訓(xùn)練,可細(xì)分企業(yè)會(huì)計(jì)核算及投資理財(cái)?shù)戎饕寄?,根?jù)培養(yǎng)計(jì)劃將會(huì)計(jì)單項(xiàng)技能分散到會(huì)計(jì)基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程的實(shí)踐教學(xué)中,其中核心的實(shí)踐課程集中一周或兩周專門訓(xùn)練,其余的可穿插在相關(guān)專業(yè)課程中。
1、初級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)手工實(shí)訓(xùn)
通過(guò)實(shí)訓(xùn),學(xué)生能規(guī)范地書寫阿拉伯?dāng)?shù)字、中文大寫數(shù)字、漢字;熟悉各種原始憑證、記賬憑證的基本要素、各種賬頁(yè)、報(bào)表的格式與用途;掌握會(huì)計(jì)憑證的填制和審核方法、傳遞程序、整理與裝訂;掌握賬簿的啟用、建立、登記、更正、結(jié)賬、對(duì)賬等方法;熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的格式、內(nèi)容,掌握會(huì)計(jì)報(bào)表的編制方法;熟悉并掌握會(huì)計(jì)流程;掌握簡(jiǎn)單會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的處理。為學(xué)習(xí)專業(yè)會(huì)計(jì)和綜合實(shí)訓(xùn)打基礎(chǔ)。
2、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)
通過(guò)模擬實(shí)踐的學(xué)習(xí)和實(shí)際操作,使學(xué)生能夠較系統(tǒng)、全面地掌握企業(yè)會(huì)計(jì)核算的基本程序和具體方法;熟悉各類會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),加強(qiáng)學(xué)生對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本理論的理解、對(duì)會(huì)計(jì)基本方法的運(yùn)用及對(duì)會(huì)計(jì)基本技能的進(jìn)一步訓(xùn)練;加深學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)。為綜合實(shí)訓(xùn)及今后從事會(huì)計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、成本會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)
使學(xué)生了解制造業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程;掌握制造業(yè)的成本費(fèi)用賬戶設(shè)置原則,生產(chǎn)費(fèi)用的歸集和分配方法,計(jì)算技巧;熟悉品種法、分批法、分步法的具體計(jì)算程序,結(jié)轉(zhuǎn)方法、會(huì)計(jì)處理,多種方法的綜合運(yùn)用。具備成本會(huì)計(jì)的能力要求,為綜合實(shí)訓(xùn)打好基礎(chǔ)。
4、稅法實(shí)訓(xùn)
通過(guò)實(shí)訓(xùn),使學(xué)生能夠理論聯(lián)系實(shí)際,對(duì)各稅種的具體應(yīng)用有一個(gè)系統(tǒng)的、全面的認(rèn)識(shí)。掌握增值稅、營(yíng)業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、城市建設(shè)維護(hù)稅、資源稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅、車船使用稅、印花稅等稅費(fèi)的申報(bào)。將學(xué)生所學(xué)的稅法知識(shí)轉(zhuǎn)化為稅收實(shí)務(wù)的基本操作技能,為學(xué)生全面掌握稅法知識(shí)、為綜合實(shí)訓(xùn)打基礎(chǔ)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
5、財(cái)務(wù)管理實(shí)訓(xùn)
以案例貫穿整個(gè)環(huán)節(jié),學(xué)習(xí)、運(yùn)用典型案例。掌握資金籌集方式;杠桿原理的運(yùn)用;投資的預(yù)測(cè)與決策,資金的營(yíng)運(yùn);收入的管理和分配政策;財(cái)務(wù)預(yù)算的編制方法、控制方法、考核方法、分析方法。具備財(cái)務(wù)管理工作能力,為綜合實(shí)訓(xùn)打基礎(chǔ)。
6、審計(jì)實(shí)訓(xùn)
選用中外資本市場(chǎng)上審計(jì)成功與失敗的案例。從案例中吸取精髓,掌握審計(jì)的程序、方法、技術(shù);內(nèi)部控制與審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),審計(jì)證據(jù)與審計(jì)質(zhì)量;審計(jì)工作底稿與審計(jì)報(bào)告。具備審計(jì)的工作能力,為綜合實(shí)訓(xùn)打基礎(chǔ)。實(shí)踐課程如表1所示。
三、分崗綜合實(shí)訓(xùn),重崗位
1、分崗模擬綜合實(shí)訓(xùn)
會(huì)計(jì)分崗模擬綜合實(shí)訓(xùn)是在會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)課程結(jié)束之后進(jìn)行的獨(dú)立開設(shè)的會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐性課程,其目的是讓學(xué)生通過(guò)手工(計(jì)算機(jī))操作手段,對(duì)模擬會(huì)計(jì)資料進(jìn)行分崗位綜合實(shí)訓(xùn),增強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)的理解和感性認(rèn)識(shí),提高會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)綜合處理能力,樹立分工協(xié)作意識(shí)和培養(yǎng)良好的會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德;使學(xué)生系統(tǒng)地掌握企業(yè)會(huì)計(jì)核算的全過(guò)程,熟悉會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度及各財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制度,從而提高會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)綜合實(shí)踐能力。
在會(huì)計(jì)分崗綜合實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,以企業(yè)真實(shí)情況為背景,以典型經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為主線,通過(guò)從建賬到日常會(huì)計(jì)核算、期末會(huì)計(jì)事項(xiàng)處理,再到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告全過(guò)程的模擬操作,按崗位設(shè)置職能,按職能安排實(shí)訓(xùn)流程,學(xué)生模擬企業(yè)中會(huì)計(jì)人員的人事安排和實(shí)務(wù)傳遞,能夠親身體驗(yàn)會(huì)計(jì)主管、稽核、出納、會(huì)計(jì)核算等各會(huì)計(jì)工作崗位之間的業(yè)務(wù)傳遞及內(nèi)部控制環(huán)節(jié),更接近于財(cái)務(wù)的實(shí)際操作。以此補(bǔ)充理論教學(xué)上沒有講到的實(shí)踐方面的知識(shí)和技能。主要培養(yǎng)學(xué)生會(huì)計(jì)崗位職業(yè)能力。
2、分崗實(shí)崗綜合實(shí)訓(xùn)