時間：2023-05-08 18:15:40
序論：速發(fā)表網(wǎng)結合其深厚的文秘經(jīng)驗，特別為您篩選了11篇信息技術會計工作計劃范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料，歡迎隨時與我們的客服老師聯(lián)系，希望您能從中汲取靈感和知識！
我在本學期制定的工作計劃如下：
一、對系內(nèi)。
1、制定干事培養(yǎng)制度
1）做事嚴密，紀律性和自主性相結合，做好干部的跟隨者和自我的自導者。
2）主動承擔責任，敢于承認錯誤，及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足并進行自我完善。
3）在工作中要善于思考，善于觀察，做到“眼中有話，心中有事”。
4）積極培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思想。
5）提高自身的人際交往能力和團結合作能力。
2、分配新聞部成員的工作任務。
1）文字采編。如：外語系新生入學的感想與所遇困難：外語系新生入學的學習狀況與學習計劃：外語系高年級學生學習外語的有效方法等。
2）制定學生會工作簡報。將外語系學生會各部門的工作目標與活動安排制定成一份書面文件，讓系里系外的學生了解外語系學生會的工作與活動安排，從而得到更多人的理解與支持我們的工作。
3）會報編輯，出版工作。將實時動態(tài)與優(yōu)秀文章進行編排出版。
二、對系外。
1、在院里打響外語系新聞部的知名度。如：開展新聞收集站；優(yōu)秀文章征選；講述個人經(jīng)歷等活動。讓更多的人知道并了解外語系新聞部。
2、以“實效”的工作態(tài)度為第一線，本著求實創(chuàng)新真誠的原則對學院內(nèi)的學習，生活等動態(tài)在第一時間給予準確的報道。如：某學系是如何培養(yǎng)學習外語的興趣的；某班學生在日常對話中提高英語水平等。
今天，全縣黨委信息工作會議成功召開了，作為縣委辦公室信息科的一名成員，我很激動。
首先，感謝各位領導，感謝在坐的各位信息員多年來對信息科、對我本人工作的關心、支持。借此，我講三句話，也算給各位領導、給各位同仁表個態(tài)。
第一句話，讓我們順應時代要求，在合作中實現(xiàn)雙贏。當今社會是信息社會，我們所處的時代是信息化時代。加強黨委信息工作，正是適應信息化要求的一項舉措。信息工作作為信息的一個重要分支，被人形象地稱為：領導決策的情報部，掌握工作進度的顯示屏，把握大局的晴雨表，發(fā)現(xiàn)和處理問題的預警器，發(fā)揮著決策參謀、推動落實、溝通交流的作用，其重要性不可謂不高。領導把這么重要的工作交給我們，我們能從事這么重要的工作，我覺得這是一份光榮、一份榮幸。今天，我們正是因信息走到了一起，因信息工作坐在了一起。有了大家的支持，信息工作才能做好；有了信息這個平臺，可以更好地反映大家的工作，反映各單位的工作，我們就是這樣一種合作雙贏的關系。干信息工作這么幾年，我認為這項工作很辛苦，也很鍛煉人。法國哲學家盧梭說：“每一項工作中都蘊藏著訴說不盡的樂趣，只是有些人不知如何去發(fā)現(xiàn)并創(chuàng)造而己。”所以，信息工作也有它自身的樂趣。信息科的全體同志愿和大家真誠合作、謀求雙贏，一起在工作中，尋找苦中的樂趣。
第二句話，讓我們落實各項要求，在工作中建立友誼。在以上三個領導的講話中，大家可以看出，縣委辦公室對信息工作提出了新要求，出臺了新措施。信息科作為辦公室負責信息工作的這樣一個科室，必須首先把這些要求落到實處。在此，我承諾，字[]15號文件中，要求信息科做到的，我們堅決落實到位；需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、縣直各單位落實的，我們積極督促落實到位。我們在扎扎實實地做好工作的同時，把帶活信息員隊這支伍作為工作的立足點?？偨Y表彰會，我們每年都要開；分季度的研討會，我們?nèi)匀话磻T例舉行；我們要找機會搞一下培訓班，爭取每年都能帶領信息員到外縣、外地參觀學習、開闊眼界。我們的口號是：在工作中建友誼，以友誼促工作。請大家多給信息科提建議，提意見，請大家在工作中對我們多支持，工作之余我們多交流，讓我們齊心協(xié)力把信息工作做得更好。
第三句話，讓我們保持榮譽，在奮進中再創(chuàng)佳績。剛才，劉主任對信息工作給予較好評價，對我們來說，這是鼓勵，更是鞭策。像祝主任說得那樣，領導對我們真的是“高看一眼，厚愛一層”。不過，“榮譽只能說明過去”，人不能吃老本，只有繼續(xù)腳踏實地地認真做好本職工作，才能無愧于自己獲得的榮譽，無愧于內(nèi)心深處的良知。對信息工作來說，如何讓標題更鮮明一些，讓內(nèi)容更深入一些，讓時效性更強一些，讓差錯更少一些，都是很重要的。這份很辛苦的差事，這份默默無聞的工作，讓我們感到了內(nèi)心的充實。我們還比較年輕，今后的路還很長。我們真的應該珍惜今天所擁有的一切，立足新起點，把握新要求，付出新努力，爭取新成績。保持榮譽，再創(chuàng)佳績。真誠地用這句話和各位同仁共勉。
二、會計管理的發(fā)展方向
目前,會計管理在企業(yè)發(fā)展中的作用逐漸被人們重視起來,會計人員所面臨的競爭也越來越激烈。在信息技術與計算機技術不斷發(fā)展的背景下,會計工作仍需要會計人員進行操作和執(zhí)行。因此,在目前企業(yè)會計管理中,負責人更加注重的是會計工作人員的知識水平和個人能力的培養(yǎng)。與此同時,在競爭如此激烈的市場環(huán)境下,企業(yè)如果想要占有一席之地,就必須根據(jù)企業(yè)的實際發(fā)展情況制定出科學合理的戰(zhàn)略計劃,在整個計劃當中,最不可忽視的就是對于會計工作的管理,而加強對財務戰(zhàn)略的管理,則是企業(yè)會計管理中的核心任務,不僅關系到企業(yè)的發(fā)展,而且也是會計管理的一個重要發(fā)展方向。此外,加強法制化管理也是會計管理的一個重要發(fā)展方向,我國對于法律是極其重視的,會計工作又是很容易觸犯法律的一個特殊職業(yè)。因此,會計工作人員在進行核算的時候,必須嚴格依據(jù)相關的法律法規(guī)。
三、會計核算與會計管理一體化趨勢
從上文中的分析我們能夠看出,會計核算與會計管理二者之間存在這必然的聯(lián)系,既相互獨立,又相互統(tǒng)一。會計管理工作如果想順利展開,必須要有準確的會計核算作為根本依據(jù)。由此可見,在未來的時間里,會計核算與會計管理一體化已經(jīng)成為了會計工作發(fā)展的一個必然趨勢。在經(jīng)濟不斷發(fā)展的今天,會計的核算職能也發(fā)生了巨大的變化。當今的核算職能不單單是反映出經(jīng)濟活動的變化,也涵蓋了事前核算和事中核算。從中可以看出會計核算中難免會出現(xiàn)會計管理的工作內(nèi)容,在一定的條件下使核算和管理功能實現(xiàn)統(tǒng)一。隨著科學技術發(fā)展腳步的不斷加快,企業(yè)會計工作中運用計算機管理會計及財務狀況的情況特別普遍,這使得會計核算環(huán)境也發(fā)生了變化。與此同時,通訊技術的不斷發(fā)展也在很大程度上促進了會計核算與會計管理的一體化的發(fā)展腳步,在這種情況下,相關的財務軟件應運而生,也減輕會計核算的工作量,更側重于會計的管理。財務軟件有預算、財務分析等強大的功能,財務系統(tǒng)分析得出的核算結果等,都可以作為依據(jù),使管理者快速的做出下階段的工作計劃,也說明會計核算工作正在進一步深化。會計是通過分析、計劃、審計、核算等措施對管理層及時的提供經(jīng)濟運營資料,從而實現(xiàn)管理結構的科學性和合理性,這些都說明核算原理不斷的滲透到管理中。
引言
電算化是一種新型的會計工作操作方式，它跟手工會計操作方式存在很大差異，其出現(xiàn)使會計行業(yè)迅猛發(fā)展。電算化技術的出現(xiàn)，使會計工作變得更加準確、更有效率，它也使原本復雜繁瑣的會計數(shù)據(jù)處理工作變得更為簡單。顯而易見，電算化不僅改變了會計的核算方式，更在數(shù)據(jù)的儲存和處理上有了質(zhì)的飛躍，這對于會計工作的處理結果的安全性、穩(wěn)定性都有所提高。因此，會計電算化已經(jīng)成為現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展的趨勢，它的普及將為企業(yè)的發(fā)展帶來長遠的利益。
一、會計電算化的概述
電算化指的是在會計工作中，以計算機為主的電子信息技術代替人工來完成工作的會計操作方式。在電算化中，原本需要人工記賬、報賬、算賬的工作都可以用電子計算機來替代。隨著電算化的發(fā)展，企業(yè)在自身發(fā)展需求的方面得到滿足，電算化和企業(yè)的發(fā)展又使得企業(yè)會計工作得以更高效安全地實施。在企業(yè)會計工作中，運用電算化能夠明顯地提高會計工作的效率和準確性。而對于繁瑣與復雜的工作處理問題，電算化計算工作自然而然地就降低了錯誤的頻率，從而大幅度減小了公司的損失。在現(xiàn)代科技技術帶動下，企業(yè)原來的記賬、報賬、算賬以及部分會計信息的預測、決策與分析都改由計算機操控，這樣就避免了企業(yè)財務誤差損失的擴大化，也有利于企業(yè)高瞻遠矚，實現(xiàn)其經(jīng)濟的飛速發(fā)展。
如今，電算化已經(jīng)在全國范圍內(nèi)得到了普及，并在企業(yè)會計工作現(xiàn)代化進程中起到了決定性作用。這是因為電算化的發(fā)展是有其自身特殊性的，它可以深入到企業(yè)會計的各個工種中。除此之外，電算化已經(jīng)成為一門影響深遠的綜合性學科，它包括管理學科、計算機學科、信息科學以及會計學等。企業(yè)要想在眾多競爭中脫穎而出，就必須要具有能應對各種變化的復合型人才，而電算化技術人才更是其核心需求之一。
二、電算化對企業(yè)會計工作的影響
會計電算化與傳統(tǒng)人工的數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)儲存是存在差距的，具體表現(xiàn)為會計電算化的效率和正確率都比人工操作有明顯優(yōu)勢，并且它的影響主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
（一）會計的核算形式的變化對企業(yè)會計工作的影響
傳統(tǒng)的手工會計的工作任務繁重且工作量大，會計需要將記賬的憑證按照不同的科目登記到日記賬、總賬以及明細賬中。在這樣的繁瑣的任務中，各種不同形式的電算化孕育而生，主要目的是使登記總賬變得更為快捷準確。而當前電算化在企業(yè)會計工作中作用已經(jīng)不僅局限于此了，其形成了各種不同的核算形式，不僅可以將重要的會計信息展現(xiàn)出來，還能高速有效地將明細賬目進行分類管理。這些核算形式主要包括：多欄式日記賬核算形式、日記總賬核算形式、記賬憑證核算形式、匯總記賬核算形式以及科目總匯報核算形式等。有了這些精細的核算，賬目中的一些錯誤能被及時地發(fā)現(xiàn)并加以改正。 除此之外，我們還要在電算化的系統(tǒng)中建立一些明細賬目的文檔，當賬目中出現(xiàn)了難以發(fā)現(xiàn)的錯誤時，會計人員要對各個賬目隨時進行輸出輸入檢測，從而迅速檢查和彌補這些錯誤。
（二）賬本的概念和分類的變化對企業(yè)會計工作的影響
賬本的原始功能是儲存數(shù)據(jù)，其主要內(nèi)容有備查帳薄，序時帳薄，分類帳薄等，這些賬目都是用來分類記錄經(jīng)濟業(yè)務的。在電算化的影響下，會計帳薄已經(jīng)發(fā)生很大的變化，由之前對科目、方向和金額的轉(zhuǎn)抄轉(zhuǎn)變?yōu)榱藢?shù)據(jù)的管理分類和統(tǒng)計，最后把管理結果更為清晰的呈現(xiàn)出來。在電算化中明細賬和總賬沒有存在的必要性，因此消失了蹤影，而會計帳薄則被分到了日記賬中。
（三）審計內(nèi)容的變化對企業(yè)會計工作的影響
在會計工作中，電算化和手工的方式既有相同之處，又有不同之處。它們都具備監(jiān)督功能，但監(jiān)督的具體內(nèi)容又不盡相同。在電算化系統(tǒng)中，計算機只會按照預設的程序和方法來處理相關的事項，即使是系統(tǒng)出了錯誤，它也只能按照錯誤的程序進行。在會計工作中，這些錯誤在眾多的數(shù)據(jù)中很難被發(fā)現(xiàn)，導致一些錯誤的結論影響分析結果。因此，在人員進行審計的時候，一定要對計算機的信息系統(tǒng)進行錯誤的排查，減少計算機系統(tǒng)的固有風險。但是這需要花費工作人員很多的時間和精力，只有保證電算化系統(tǒng)的正確與穩(wěn)定才能讓我們企業(yè)的會計工作合法、安全與可靠。
（四）內(nèi)部控制制度的變化對企業(yè)會計工作的影響
在手工核算中，從事工作的大都是專業(yè)會計工作人員。他們分工明確，相互協(xié)調(diào)，使整個工作有序地進行。在電算化的工作中，不僅僅是專業(yè)的會計人員，還需要系統(tǒng)的操作人員來進行專業(yè)操作與維護，所以這就需要系統(tǒng)操作人員與會計工作人員共同來完成整個工作。在這種新型的會計工作模式中，以前的手工操作人員之間的控制措施已經(jīng)不適用了，因此需要會計工作內(nèi)部的控制轉(zhuǎn)變?yōu)榻M織控制。在這種轉(zhuǎn)變中，各個工作進行了融合。工作人員突破了單一的工作模式，借助科技手段擔任更多的工作項目，從而大幅度提高了工作效率，節(jié)約了人力物力。
三、適應會計電算化的要求，調(diào)整會計工作
首先，要有合理的工作計劃。在會計工作由以前的手工向電算化轉(zhuǎn)變的過程中，會計操作人員會產(chǎn)生不同程度的不適應現(xiàn)象，工作的生疏也在所難免。所以，合理的工作計劃至關重要，這可以幫助系統(tǒng)操作人員和會計專業(yè)人員之間形成合作關系，當他們之間形成熟悉的合作關系以后就可以一起熟練的完成任務了。在制定工作計劃的時候問題要考慮全面，不能忽略與其他管理系統(tǒng)的聯(lián)系和接口。企業(yè)發(fā)展電算化系統(tǒng)的同時，財務軟件也是必須要相應的更新的。當核算型財務軟件升級為管理型財務軟件后，財務信息就不再歸財務部門一個部門管理了，它涉及到了人力資源、銷售等幾個部門的信息。綜上所述，企業(yè)會計部門工作計劃要全面考慮，工作的目標要與企業(yè)發(fā)展的總目標一致，這樣才能確保電算化會計工作為企業(yè)的發(fā)展帶來最大效益。
其次，調(diào)整工作體系。手工會計工作體系與電算化工作體系有著本質(zhì)的區(qū)別。這些區(qū)別主要在于處理流程、處理方式、內(nèi)部控制方式以及組織結構。如果單單是發(fā)展電算化，而忽略了這些工作體系變化的話，就成了生搬硬套，最后變得不土不洋。電算化不僅不會促進會計工作的發(fā)展，反而會使整個工作產(chǎn)生脫節(jié)。為了適應電算化的發(fā)展，工作體系一定要跟隨電算化的需求，進行必要的調(diào)整。
第三，要合理分配工作人員。要發(fā)展電算化，就必須要改變原來手工會計信息系統(tǒng)的人員分配，同時崗位與職能也要做相應的變化。因為電算化不僅僅需要專業(yè)的財會人員，還需要電腦系統(tǒng)的操作人員來運行管理系統(tǒng)。
最后，會計基礎工作要完善。因為電算化是依靠電子計算機來完成的，而電子計算機的工作必須是按照預先設置好的程序系統(tǒng)來進行處理。會計基礎工作不完善，將會直接導致數(shù)據(jù)輸入和業(yè)務的處理問題。在處理這些不規(guī)范的數(shù)據(jù)時，電算化往往難以避免其局限性，從而出現(xiàn)各種問題，甚至導致最終結果的巨大失誤。所以企業(yè)在開展電算化過程中，必須先要完善企業(yè)會計工作的基礎。在基礎不夠完善的情況下，應該首先改善基礎工作，再以此為基礎謀求更進一步的發(fā)展。
結語
電算化伴隨著經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)成為企業(yè)會計工作中不可或缺的一部分，這不僅是科技與經(jīng)濟共同發(fā)展的結果，更是會計行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。它與手工會計工作比起來具有效率高、準確率高等優(yōu)點，對企業(yè)會計工作的影響尤其明顯。高速安全的電算化系統(tǒng)可以為企業(yè)帶來長遠的利益，更能夠提高企業(yè)市場競爭力，因此發(fā)展電算化是每個企業(yè)都應該注重的工作。只有不斷提高管理水平，運用新的科技成果，企業(yè)才能在技術與效率上走在同行的前列。 （作者單位：漯河市人民檢察院）
參考文獻：
會計電算化是利用高科技產(chǎn)品為主要的工具，用先進的電子計算機儀器代替?zhèn)鹘y(tǒng)的記賬、算賬工作，利用先進的信息技術來完成會計工作中需要進行的分析、預測和控制工作。近年來，隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，各個企業(yè)已經(jīng)深刻的認識和了解到信息技術對企業(yè)工作的重要性，在財務工作中逐步實現(xiàn)了現(xiàn)代化工作方式，以會計電算化為基礎的財務一體化管理逐步得到了各個企業(yè)和單位的青睞。目前，我國企業(yè)信息化市場的主角正在逐步朝著中小型企業(yè)轉(zhuǎn)變，是中小型企業(yè)在發(fā)展中能夠合理應用的基礎。由于一些小企業(yè)管理基礎相對薄弱，財務工作人員業(yè)務水平偏低，專業(yè)素質(zhì)不夠造成企業(yè)工作中存在著諸多不盡人意的地方。這就需要在工作中能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題、提出問題并且歸納解決方法。
1. 存在的各種問題
1.1賬務處理程序不夠規(guī)范
由于在會計工作中，各種軟件系統(tǒng)本身存在一定的缺陷，這就造成在工作中的各種程序處理方式和措施的不嚴謹，出現(xiàn)了諸多影響企業(yè)發(fā)展的隱患。在實際工作中，對工作人員的專業(yè)素質(zhì)水平進行合理考核，使其在工作中能夠?qū)Ω鞣N問題提出有效的管理控制方法，在會計工作中能夠?qū)崿F(xiàn)合理有效的管理控制措施，制度的制定能夠規(guī)范化、標準化和嚴謹化，使得電算化會計信息系統(tǒng)能夠有效合理的應用。目前，開展會計電算化工作的小企業(yè)雖然在工作的時候也根據(jù)自己相應的實際情況制定出了一些軟件規(guī)范措施，但是受到原來各種因素的制約，使得其中也存在著諸多的隱患和不完善。因而出現(xiàn)了工作流程與實際業(yè)務需要相沖突的矛盾，在會計工作中呈現(xiàn)出一系列不規(guī)范的發(fā)展行為，同時企業(yè)工作中還存在著同類經(jīng)濟業(yè)務不相符的現(xiàn)象。另外，會計電算化在實際操作中還存在著一些不規(guī)范的行為，這些行為的存在嚴重的影響和制約著企業(yè)發(fā)展流程，破壞了企業(yè)賬務處理的一致性，同時也導致了工作中各種賬面數(shù)據(jù)誤差的發(fā)生，同時容易形成數(shù)據(jù)失真問題。這些問題在會計工作中如果不能夠及時的解決，其不但能夠造成會計信息的失真和失去應用價值，而且容易造成管理者在決策中出現(xiàn)失誤和不實際，造成管理的漏洞，嚴重制約著會計電算化水平的提高。
1.2會計電算化基礎管理滯后于會計電算化的發(fā)展。企業(yè)開展會計電算化工作，傳統(tǒng)的會計分工模式將被打破，會計人員的工作職責、操作規(guī)程也都將發(fā)生很大變化，同時，由于數(shù)據(jù)的處理方式、記錄方式、存儲介質(zhì)的變化，勢必會帶動企業(yè)內(nèi)部控制的組織形式及內(nèi)控制度的變化。一些小企業(yè)在電算化系統(tǒng)試運行階段，沒能適時調(diào)整崗位分工，雖然為通過甩賬審批，也參照其他公司所使用的制度文本制訂了本單位的內(nèi)部控制制度，但這些制度并沒有針對本單位實際工作要求進行設計，且系統(tǒng)在運行過程中也沒有嚴格執(zhí)行，內(nèi)部管理仍是采取模仿手工的管理辦法，沒有實現(xiàn)重整。崗位分工混亂，權限設置缺乏牽制，計算機系統(tǒng)的安全性和保密性及會計檔案保管、數(shù)據(jù)備份等都存在安全隱患。
1.3會計電算化人員業(yè)務素質(zhì)偏低。小企業(yè)的電算化操作人員大都是由過去的會計、出納等財務人員經(jīng)過短期培訓而來，對軟件的認識存有局限性，他們一般只能按照固定的模式機械的操作財務軟件，卻不能靈活運用軟件所提供的各項功能。另外，由于大部分會計人員的財務知識不夠系統(tǒng)深厚、更新慢，因此只能對日常的會計核算進行處理，對如何提高企業(yè)財務管理水平則無能為力，沒能充分發(fā)揮出管理軟件在管理方面的功能，不但沒有完全體現(xiàn)出會計工作應用計算機處理的優(yōu)勢，而且造成了系統(tǒng)資源的浪費。
2. 完善小型企業(yè)會計電算化工作的建議
2.1建立與會計電算化相適應的工作體系。會計電算化的實現(xiàn)，必將對人們的傳統(tǒng)觀念、原有的會計業(yè)務處理流程、內(nèi)部控制方式及組織結構產(chǎn)生一定影響，企業(yè)必需要調(diào)整原有的工作體系。企業(yè)的相關管理人員應具備現(xiàn)代化管理意識，在整個企業(yè)管理現(xiàn)代化總體規(guī)劃的指導下做好會計電算化的長期、近期發(fā)展規(guī)劃和計劃并認真組織實施，重新調(diào)整會計及整個企業(yè)的機構設置、崗位分工，建立一系列現(xiàn)代企業(yè)管理制度，提高企業(yè)管理水平。企業(yè)的財務人員必須調(diào)整原已習慣的傳統(tǒng)的核算方法，規(guī)范賬務處理流程，以適應會計電算化工作的要求。
2.2培養(yǎng)復合型人才隊伍。會計電算化工作給企業(yè)會計工作增添了新內(nèi)容，因此要求會計人員提高自身素質(zhì)，更新知識結構。企業(yè)應積極支持及組織會計人員學習和提高會計電算化知識，掌握計算機先進技術，為本單位盡快建立高效的會計信息系統(tǒng)創(chuàng)造條件。針對單位會計人員的特點和工作要求，企業(yè)要科學確定培訓內(nèi)容，制定切實可行的會計電算化人員培訓計劃，要注重實效。培訓過程中要注意知識結構問題。對不同崗位的工作人員，應按不同內(nèi)容、不同要求進行培訓。企業(yè)應通過加強人才培訓、技術交流與合作等方式來造就一支既懂技術，又懂管理，知識結構合理，技術過硬的“復合型”信息技術人才隊伍。財務安全和保密性是每個會計人員所遵守的第一原則。加強在財務處理過程中對財務報表和財務資金的安全意識，加強會計電算化的安全、保密性，需要會計軟件生產(chǎn)企業(yè)在開發(fā)設計新軟件的同時加強對數(shù)據(jù)保護模塊的研究，加強對計算機的保護，要建立有力的防護措施和良好的安全措施。
2.3建立健全一套完整的電算化模式下的規(guī)章制度。控制操作人員的職能，確保原始數(shù)據(jù)操作的準確度。避免會計檔案無紙化和電腦操作無形化帶來的風險，是會計電算化后企業(yè)內(nèi)部會計控制系統(tǒng)主要應該解決的問題。只有制定完備詳盡的制度才能減少錯誤的發(fā)生，從源頭上確保會計信息的真實和可靠。企業(yè)應根據(jù)《會計電算化工作規(guī)范》的要求，制定適合本單位經(jīng)營管理需要的各項內(nèi)部會計管理制度，并在工作中逐步完善。電算化內(nèi)部制度建立后，抓落實是非常重要的環(huán)節(jié)。在實施過程中，企業(yè)要定期對各項制度的執(zhí)行情況進行檢查，并有相應獎懲措施，以確保各項制度的落實。在軟件使用過程中盡量采用一些簡單而又易學的軟件。
結束語
隨著信息技術的不斷發(fā)展，會計電算化工作替代傳統(tǒng)的手工會計核算是必然趨勢。會計電算化工作不是一蹴而就的事情，小企業(yè)應在會計電算化實施過程中強化基礎管理，規(guī)范業(yè)務流程，重視人才培養(yǎng)，并將會計電算化工作納入企業(yè)信息化工作的總體范疇，制訂切實可行的會計電算化工作計劃，以確保會計電算化工作為企業(yè)管理信息系統(tǒng)總目標服務。
參考文獻：
（一）成本核算的專業(yè)能力不強
由于我國經(jīng)濟社會發(fā)展時期較短，很多企業(yè)的會計核算工作還存在許多不規(guī)范之處，這些不規(guī)范的會計核算方法很大程度上影響了成本控制的準確性，導致很多企業(yè)的成本控制不能及時完成。另外，很多企業(yè)的成本核算人員的專業(yè)素養(yǎng)不符合相關標準的要求，缺乏有效的道德約束，很多企業(yè)對會計核算領域的監(jiān)督管理工作缺乏專業(yè)性，使得會計核算的工作得不到有效的監(jiān)管，從而使企業(yè)的成本控制難以達到預期的效果，很多企業(yè)的領導者與決策層缺乏對成本核算重要性的認識，對企業(yè)會計核算領域的成本控制認識不足，導致企業(yè)會計核算的成本控制水平一直處于比較低的程度。
（二）會計核算中成本控制的數(shù)據(jù)統(tǒng)計不準確
很多企業(yè)會計核算工作僅僅局限在原材料的采購和在產(chǎn)品的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，忽視了產(chǎn)品研發(fā)、設計、銷售、物流以及售后服務等環(huán)節(jié)的成本控制的重要性，導致企業(yè)成本控制不全面，產(chǎn)品定價不準確，進而影響企業(yè)業(yè)績預算和實際經(jīng)營效益；另外，很多企業(yè)的領導者僅僅對發(fā)生問題的會計核算領域進行后期調(diào)整，對問題產(chǎn)生的原因缺乏清醒的認識，在問題的總結中也不能準確地對成本控制的問題作出合理的解釋并給出切實可行的解決方案，這些都使得企業(yè)會計核算的成本控制難以得到保證。
二、成本控制在企業(yè)會計核算中的問題的解決方案
（一）提高成本核算的專業(yè)能力
企業(yè)的管理層和決策機構要充分認識到成本控制對企業(yè)發(fā)展的重要性，完善企業(yè)內(nèi)部控制，加強企業(yè)的成本控制制度建設，對企業(yè)會計核算工作的不科學、不合理之處進行認真分析研究并制定相關解決方案，切實提高企業(yè)會計核算成本控制的準確程度，加快企業(yè)的成本控制工作的工作效率，要定期組織專業(yè)技能培訓，提高企業(yè)會計工作人員的職業(yè)道德素養(yǎng)，增強企業(yè)會計核算部門工作人員的專業(yè)知識儲備，企業(yè)要及時組建會計核算的監(jiān)督管理部門，采取科學的方式對企業(yè)的會計核算工作進行嚴格的監(jiān)管，使企業(yè)真正實現(xiàn)成本控制工作的目的，要保證企業(yè)的領導者對企業(yè)成本控制工作的重視程度，使企業(yè)的領導者將企業(yè)成本控制當做企業(yè)長遠發(fā)展的重要工作之一，保障企業(yè)成本控制工作及時獲得企業(yè)權力機構的支持，從根本上提高企業(yè)成本控制水平。
（二）提高會計核算中成本控制的準確性
企業(yè)要根據(jù)自身實際情況制定會計核算內(nèi)容的范圍，不能僅僅將會計核算工作局限于采購環(huán)節(jié)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)，還要重視研發(fā)、設計、銷售、售后等有關部門的成本控制，要在確保企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的前提下，擴大企業(yè)成本控制工作的范圍，企業(yè)的領導者與決策機構，要提高對企業(yè)成本控制工作問題的認識程度，不能僅僅在企業(yè)成本控制工作發(fā)生問題之后進行簡單的補救調(diào)整，也要在問題發(fā)生前針對可能出現(xiàn)的問題出具應對方案，企業(yè)的領導者要全面認識到企業(yè)成本控制工作所涉及的主要范疇，及時聘請外部專業(yè)機構對企業(yè)的會計部門進行成本控制培訓，切實提高企業(yè)會計部門的專業(yè)能力水平，保證其專業(yè)水平達到企業(yè)成本控制工作的相關要求，確保企業(yè)會計核算成本控制的準確性。
三、成本控制在企業(yè)會計核算中的具體應用
（一）合理制定適合企業(yè)發(fā)展的成本控制范圍
企業(yè)要對成本控制的范圍進行合理的設定，以保證成本控制有效的運行，在實際工作中，企業(yè)要選擇正確的會計核算方式來確定成本控制的范圍。會計核算的方式多種多樣，生產(chǎn)模式和銷售模式不同的企業(yè)對會計核算工作的側重點也不盡相同，這就使得企業(yè)在設計成本控制的范圍時，要充分考慮企業(yè)的具體情況和發(fā)展需要選擇適合的會計核算方式，在設計企業(yè)成本控制方案的時候，要做好充分的調(diào)查研究，確保成本控制可以在更大的范圍內(nèi)進行，企業(yè)要把握好成本控制的具體對象，使成本控制工作不會發(fā)生方向性的錯誤。
（二）利用現(xiàn)代信息技術手段進行成本控制核算
隨著我國科技水平的不斷提高，信息技術已經(jīng)廣泛運用于我國各行各業(yè)，因此，企業(yè)有必要利用現(xiàn)代信息技術等高科技手段對企業(yè)各階段的成本進行核算，[1]利用信息技術對企業(yè)成本控制管理，可以保證企業(yè)成本信息核算的范圍更廣，數(shù)據(jù)更準確，企業(yè)要以經(jīng)濟效益為主要發(fā)展目標，不斷更新完善企業(yè)的經(jīng)營核算信息系統(tǒng)，定期對會計部門員工進行信息系統(tǒng)操作培訓，企業(yè)要賦予會計工作領域更多的獨立自主權，以確保會計工作在更大的范圍內(nèi)進行會計核算工作，使會計工作統(tǒng)計數(shù)據(jù)的來源范圍更加廣闊，會計工作領域要對高科技手段獲取的會計核算信息進行認真的統(tǒng)計研究，使企業(yè)對會計核算的信息掌握更多的價值，更加充分的利用會計核算的信息對企業(yè)的發(fā)展進行進一步規(guī)劃設計，促使更多的企業(yè)參與到利用現(xiàn)代信息手段進行會計核算的工作計劃中來。
（三）建立健全成本核算機制
建立高水平的會計核算機制是企業(yè)增強成本控制的主要方式[2]，只有切實提高企業(yè)的會計核算機制的工作質(zhì)量，才能夠保證企業(yè)領導者與決策層對成本控制的重視程度。領導者與決策機構對企業(yè)成本控制的重視程度決定了會計考核工作的工作質(zhì)量，使企業(yè)在發(fā)展方案的制定中，能夠及時獲取更準確的數(shù)據(jù)和更有價值的信息，對企業(yè)的資金運用狀況以及經(jīng)濟效益具備充分的了解，建立健全會計核算機制，[3]還能夠從根本上提高企業(yè)會計機構的工作水平和工作效率，使企業(yè)會計工作更具規(guī)范性，避免企業(yè)會計部門由于專業(yè)能力不足和工作疏忽而造成的企業(yè)經(jīng)濟效益受損，促進企業(yè)成本控制工作的順利進行。
（四）成本核算工作要與企業(yè)發(fā)展的長遠規(guī)劃相結合
財務會計不同于財務管理，是直接針對財務數(shù)據(jù)進行審核、處理和決算的工作，財務會計工作面對的是企事業(yè)單位以及各類社會組織在運營過過程中那些與資金應用直接有關的事務，財務會計工作所依憑的是組織在運營過程中由于資金花銷或增長產(chǎn)生的一些數(shù)據(jù)。從表面上來看，財務會計工作是針對“錢”的工作，與組織管理并無相關；而從財務會計工作的基礎以及其結果來看，直接針對“錢”的整理、統(tǒng)計和報表，直接為組織運營和管理提供依據(jù)。
2.財務會計工作的職能
財務會計工作的結果面向組織內(nèi)部，也面向組織外部與組織相關的其他單位，如投資者、政府等，因此，財務會計工作的第一項職能是對組織運營的狀況進行資金方面的說明，通過財務報表分析，可以看出組織在一段時間內(nèi)資金運用是否合理以及收益和損失的情況；財務會計工作的結果可以為組織進行下一步的計劃或者未來工作提供相應的資料，能夠幫助組織管理者進行決策，因此，其工作職能的重要一點是為組織資金和資源分配以及決策提供幫助；財務會計工作設計到組織內(nèi)部各個部門以及成員的資金應用情況，能夠直接反映出部門效益和組織成員的價值，因此，很多以盈利為主要目的的企業(yè)通過財務會計工作來觀察組織管理中的弊端，并進行相應的管理或者組織建制，這是財務會計工作發(fā)揮其內(nèi)部控制職能的體現(xiàn)。
3.強化財務會計工作的價值
財務會計工作有其固定的工作路徑，這是由政府相關法律法規(guī)以及組織運營的需要決定的，而正是由于這些固定的工作路徑，使財務會計工作能夠展示其重要的作用并全面地履行職能。而強化財務會計工作，需要從會計工作本身存在的問題入手，以問題的解決為主要方式，這樣一來，該項工作的工作路徑更為清晰，工作結果更為準確，同時，對組織運營的幫助作用更加明顯，可以說，強化后的財務會計工作能夠全面地履行其工作職能，無論對非營利性組織的內(nèi)部管理還是對盈利性組織的利益追求，都具有不可替代的作用。
二、財務會計工作的強化關鍵點
1.財務會計信息的準確性
財務會計工作提供的報表能夠直接反應單位的資金應用情況，反應單位近期或者某一時間段內(nèi)的發(fā)展。行政事業(yè)財務的財務報表上報和公開，使政府和投資者能夠清楚地觀察到單位的發(fā)展程度，也是滿足公民參與相關政策制定的基礎，因此，單位的財務會計信息應足夠全面和準確。然而，在目前的財務會計工作中存在著這樣的問題，即財務會計核算重視對已經(jīng)發(fā)生的資金運用行為進行總結而并不重視單位資金的預算管理，這使得相關責任方對事業(yè)單位的管理始終處于滯后的情況，不利于單位進行發(fā)展預期和工作計劃的制定；另外，行財務會計信息精確度也存在著問題，漏報、在一個統(tǒng)計周期內(nèi)由于發(fā)票等核查材料不足而導致的對賬問題、會計核算方法不能完全展示數(shù)據(jù)的內(nèi)容等，都使得會計報表最后的功能減弱，更大程度上，財務會計信息并不是為行政事業(yè)單位提供關于未來發(fā)展的建議或者進行組織行為檢查，而是一種“走過場”的活動。
2.財務會計工作的職能發(fā)揮
財務會計工作具有至少三種職能：為組織及其投資者、相關單位和部門提供關于組織運營的經(jīng)濟數(shù)據(jù)；通過財務工作發(fā)現(xiàn)組織運營中的問題并提出解決策略；檢驗和反映組織的發(fā)展情況或某一改革的實際效果。企業(yè)的財務會計工作能夠明確地顯示出企業(yè)運營中的優(yōu)勢和缺點，甚至能夠預測運營風險，而對于那些不以營利為主要目的的組織來說，組織結構發(fā)展以及各部門工作的效率等仍可以通過財務會計工作觀察出來，這就說明，財務會計工作應該體現(xiàn)出其對單位的內(nèi)部控制作用。財務部門應根據(jù)單位的特點，對支出結構進行科學的分析、預測和論證，搞好支出結構的優(yōu)化設計。然而，目前大多數(shù)組織在忽視資金使用前的預測控制，資金使用單位不重視資金使用效益的狀況、財務會計工作對單位經(jīng)濟狀況的分析僅止于“錢”而并不探求經(jīng)濟問題背后的組織行為問題。財務會計工作的職能沒有完全發(fā)揮出來，這成為該項工作發(fā)展過程中必須要解決的問題。
3.財務會計工作的有效性
財務會計工作以組織的財務核算周期為結點，財務部門相關工作人員的職業(yè)能力以及職業(yè)操守，組織對財務會計工作的支持程度、組織內(nèi)部成員對財務會計工作的配合程度，影響著會計工作的有效性。國家法律以及企業(yè)法規(guī)對會計工作的有效性進行了明確的規(guī)定并指出會計工作者應該遵守哪些職業(yè)道德，避免哪些違規(guī)行為。然而，在很多組織，尤其是私營企業(yè)中的會計工作者，仍然難以拒絕金錢的誘惑，利用財務工作的便利為自己謀求私利，有時甚至幫助企業(yè)經(jīng)營者進行一些違法違規(guī)的財務報告，如做假賬、偷稅漏稅等。
三、強化財務會計工作的策略
1.加快財務會計工作信息化建設保證會計信息質(zhì)量
財務會計工作要能夠充分展現(xiàn)出其對單位財務的管理作用并且能夠發(fā)揮對組織的優(yōu)化價值，應該先解決會計信息質(zhì)量的問題。會計信息質(zhì)量受財務數(shù)據(jù)、工作方式和會計工作人員的實際能力影響，提高信息質(zhì)量也應該從這三個方面入手，要使財務數(shù)據(jù)更全面、會計工作方式效率更高并使會計工作人員的職業(yè)能力迅速提高，只有采用信息化的財務工作模式，利用會計電算化和數(shù)據(jù)網(wǎng)絡化，來產(chǎn)生會計信息。財務會計工作受到多種因素影響的現(xiàn)狀下，信息化建設能夠有效保障財務會計信息的準確性與實效性，還能促進財務會計信息使用效率的提升。首先，應該加強引進現(xiàn)代化財務信息技術，建立財務統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫，使財務數(shù)據(jù)匯報以網(wǎng)絡數(shù)據(jù)歸納的方式進行，要求出差的經(jīng)費報告以及日?；ㄤN全都以表格的形式填入單位的會計信息表，方便會計對財務數(shù)據(jù)進行大規(guī)模的收集和整理；其次，單位要加強財務部門的信息化建設，引入先進的統(tǒng)計軟件和設備，引導財務會計人員會計電算化的實施，滿足會計工作人員進行財務核算的需要，還應該加強信息化作業(yè)流程的制定，，進而保障信息化條件下會計基礎工作開展的質(zhì)量；第三，重視對財務部門會計工作人員的職業(yè)培訓，提供相應的講座和學習空間，使會計們能夠出色地完成財務信息提供的工作。
2.提升財務會計工作人員的職業(yè)技能
財務會計工作職能是否能夠妥善發(fā)揮，與會計自身的職業(yè)能力直接相關。財務人員除了自身的能力之外，還應該在工作之余，多學習國家的法律規(guī)章制度和單位的財務管理制度，協(xié)調(diào)好各類經(jīng)濟管理關系。一個優(yōu)秀的財務管理工作者必須具備基本良好的實踐經(jīng)驗，同時還需要有扎實的政策理論水平，因此，只有通過繼續(xù)教育不斷學習來獲取。面對復雜的新環(huán)境和新情況，財務管理工作者必須刻苦學習，努力學習新知識，掌握和了解國家對財務管理工作的新要求，進而全面提升思想修養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)；在工作崗位上的會計人員每年可以定期進行繼續(xù)教育。這是一種規(guī)定，同時也是工作需要；組織會計工作研討會，開展自我學習。開展自我學習是進入工作崗位后提升自己一條重要的途徑，因此，在日常的工作之余，可以多參加一些學術交流，開展財務會計研討。不同的行業(yè)在財務管理中會面對不同的難題，所以，財務管理人員還應該緊跟本單位的工作特征，有針對性的完善知識結構，豐富對業(yè)務知識的學習，加強和相關單位之間的學習交流，通過多種渠道提升自己，保障財務會計管理工作質(zhì)量的進一步提升。
3.強化會計審計工作保證財務會計工作的效力
為了保證財務會計工作的效力，必須對會計工作本身進行監(jiān)督和管理，因此，會計審計顯得尤為重要。一般情況下組織的審計工作與財務會計工作是結合起來的，監(jiān)守自盜的行為很容易發(fā)生，為了避免這種情況，應在組織內(nèi)部設定單獨的審計機構，使審計工作獨立。沒有能力設立內(nèi)審機構的企業(yè)或單位，也應該定期聘請注冊會計師對企業(yè)會計賬目和財務報表進行審核，使其發(fā)生的錯誤或舞弊現(xiàn)象能及時被發(fā)現(xiàn)，內(nèi)部管理更加規(guī)范。針對審計工作的結果以及審計工作的實際效力建立監(jiān)督反饋機制是十分必要的。企業(yè)各部門應該將基于財務審計的管理文件的實際管理效果進行總結，先于審計結點上報給管理層并直接由審計部門接收，這是對財務審計效力進行反饋的最直接方式。
一、會計電算化和會計信息化及其區(qū)別
會計電算化就是一個用計算機替代人工記賬、算賬、報賬，以及部分由人腦完成的對會計信息進行分析、判斷和利用的過程，是一種完成會計核算操作任務的手段。與國際比較，我國的會計電算化正處于實施階段向管理信息系統(tǒng)階段發(fā)展，并進一步朝管理型網(wǎng)絡化發(fā)展。會計信息化是將會計信息作為管理信息資源，全面運用以計算機、網(wǎng)絡和通信為主的信息技術對其進行獲取、加工、傳輸、存儲、應用等處理，為企業(yè)經(jīng)營管理、控制決策和社會經(jīng)濟運行、管理提供了充足、實時的信息。會計信息化是會計電算化從觀念上的徹底改變，會計電算化與會計信息化存在很大的區(qū)別，主要體現(xiàn)在：會計電算化是實現(xiàn)會計核算業(yè)務的計算機處理，會計信息化是實現(xiàn)會計業(yè)務全面信息化，從而與企業(yè)管理各環(huán)節(jié)的業(yè)務流程及社會大系統(tǒng)的其他信息系統(tǒng)相互銜接，有機構成一個開放系統(tǒng)，充分發(fā)揮會計工作在企業(yè)管理和決策中的核心作用。會計電算化以單機處理為主，會計信息化把網(wǎng)絡、通信與數(shù)據(jù)庫等先進技術用于信息的獲取、加工、處理、傳播、存儲、應用。會計電算化以實現(xiàn)業(yè)務核算為主，會計信息化包括財務事務處理層、信息管理層、決策支持和決策層，不僅要進行會計業(yè)務核算，還要進行會計信息管理和決策分析，并將根據(jù)信息原理和信息技術要求重新構建現(xiàn)代會計模型。會計電算化強調(diào)財務信息只能由財務部門輸入，輸出也由財務部門打印后再報送。會計信息化要求大量數(shù)據(jù)直接從系統(tǒng)當中獲取相關數(shù)據(jù)，也可從因特網(wǎng)上直接獲取。會計信息資源高度共享，在企業(yè)及社會各信息系統(tǒng)中被充分利用。
二、會計網(wǎng)絡化發(fā)展趨勢
計算機網(wǎng)絡是計算機技術和通信技術結合的產(chǎn)物。國際互聯(lián)網(wǎng)使企業(yè)在全球范圍內(nèi)實現(xiàn)信息交流與信息共享，為會計信息提供了最大限度的全方位信息支持。企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)在會計領域中的應用，使企業(yè)內(nèi)部的所有部門實現(xiàn)資源的優(yōu)化處理與最大化使用效率，并且實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部信息對外開放。網(wǎng)絡會計打破了單一的財務軟件的購買和使用方式。會計電算化主要是為企業(yè)內(nèi)部提供會計信息，網(wǎng)絡會計把企業(yè)內(nèi)部各分支機構之間的各種會計數(shù)據(jù)的存儲形式統(tǒng)一規(guī)范起來，建立中央數(shù)據(jù)庫。企業(yè)可隨時瀏覽所有企業(yè)網(wǎng)上計算機內(nèi)的資料。通過軟件資源的共享，將大大減少信息的重復輸入減少出錯的可能性，也將大大地縮短信息傳遞的時間。網(wǎng)絡要求信息在企業(yè)信息系統(tǒng)中以電子數(shù)據(jù)存在和運動，并可以直接與外界系統(tǒng)交換信息，最終使系統(tǒng)不再依賴紙張等傳統(tǒng)信息載體，從而提高會計信息處理的及時性。網(wǎng)絡會計使企業(yè)的業(yè)務向無紙化發(fā)展。
三、改進和加強會計電算化的對策
（1）設計與實施電算化系統(tǒng)的方針。會計電算化在財務工作中是一個長期的過程，而不是財務工作短期目標，它總是在不斷地改進和發(fā)展，因此需要詳細制定單位會計電算化發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，在統(tǒng)一規(guī)劃下，分步有序地實施，以免盲目性，保證前后階段工作的協(xié)調(diào)，從而扎實地擴大應用范圍，最終實現(xiàn)整個企業(yè)的信息化。（2）加強計算機硬件、軟件管理。財務軟件公司在軟件開發(fā)中，必須引入安全稽核機制，對重要操作日志進行記載，并進行必要的權限設置，使業(yè)務數(shù)據(jù)只有在解密的條件下才能使用，同時必須進行必要的身份認證和內(nèi)容檢查，控制一些軟件的安裝。（3）加大對“復合型”會計電算化人才的培養(yǎng)力度。對電算化管理人員的培訓工作要經(jīng)常性地進行并結合經(jīng)驗交流，使培訓收到實效。若只有普及型的速成人才培訓，難以提高會計電算化的水平。（4）加強會計信息系統(tǒng)的安全性和保密性。隨著會計電算化的普及與財務軟件功能的不斷增加，會計電算化工作也出現(xiàn)了一些新問題，為使會計電算化工作走上規(guī)范化的道路，應建立健全內(nèi)部控制。
如若重視并及時處理這些問題，它必然會促進我國會計電算化向更深層次發(fā)展，最大程度地提高會計工作水平和會計信息的質(zhì)量，更好地為提高各級企、事業(yè)單位現(xiàn)代化管理水平和提高經(jīng)濟效益服務。網(wǎng)絡財務是會計電算化的必走之路。網(wǎng)絡財務的實施對財會人員而言既是挑戰(zhàn)，更是機遇，誰能早先搶到制高點，誰就能走在網(wǎng)絡財務時代的前列，讓我們勇敢地迎接會計信息化、網(wǎng)絡化潮流。
隨著經(jīng)濟全球化的迅速發(fā)展，以計算機技術和現(xiàn)代網(wǎng)絡技術為代表的信息革命正在向全社會滲透、影響全社會，這就要求作為管理決策中重要組成部分的會計人員，應順應當下社會并不斷進行完善和改革。眾所周知，會計的主要職能為反映和監(jiān)督，但隨著新公共管理運動在全世界的高速發(fā)展，其主要職能正朝著管理與服務的方向轉(zhuǎn)變，且各國政府和非政府部門要求在權利過程中加強運用管理會計的理論和方法，提高管理效率，增強管理效果。我國為激勵企業(yè)加強管理會計工作，提升內(nèi)部控制和管理水平，激發(fā)管理活力促進現(xiàn)代企業(yè)制度完善，促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。財政部在總結管理會計專項課題研究成果的基礎上，分別在2014年10月和2016年6月，先后推出了財政部關于全面推進管理體系的指導意見和關于印發(fā)《管理會計基本指引》的通知，提出到2020年，我國應基本形成行政事業(yè)單位管理會計體系，即指明管理會計工作的緊迫性以及提升內(nèi)部管理水平，促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，切實加快財務會計與管理會計融合，充分發(fā)揮兩種會計體系的作用。
1管理會計與財務會計融合的基礎
1.1管理會計與財務會計管理會計是一種深度參與管理決策，利用恰當?shù)募夹g和觀念，加工歷史和未來的經(jīng)濟信息，制訂計劃與績效管理，提供財務報告與控制方面的專業(yè)知識、幫助管理人員制定并實施合理有效的組織戰(zhàn)略和可行的經(jīng)濟目標方案，并幫助管理部門為達到其經(jīng)濟目標而制定切實可行的經(jīng)濟決策。即對財務信息進行確認、計量、匯總，經(jīng)過分析、編制、傳遞，使這些財務信息能夠服務于企業(yè)的內(nèi)部管理與控制。現(xiàn)代管理會計是一個強大的信息系統(tǒng)，是決策支持體系的一個重要組成部分。財務會計是依據(jù)法定的會計準則，對會計主體發(fā)生的交易或事項進行確認，運用科學的方法確認計量，最后形成財務報告，并定期向各個經(jīng)濟利益相關者提供信息的一種會計。財務會計是當代企業(yè)一項非常重要的基礎性工作，不僅需要向其利益相關者提供財務信息，還需提供與企業(yè)管理密切相關的一系列活動過程，并積極參與經(jīng)營管理決策，提升企業(yè)價值，使現(xiàn)代市場經(jīng)濟得以健康有序的發(fā)展。
1.2管理會計與財務會計的聯(lián)系（1）管理會計與財務會計是現(xiàn)代會計體系的兩大基本內(nèi)容。從邏輯關系上看，在管理會計產(chǎn)生之前，財務會計還未產(chǎn)生。從結構關系來看，管理會計與財務會計均源自現(xiàn)代企業(yè)會計體系這一母體，共組成了現(xiàn)代企業(yè)會計系統(tǒng)的有機整體，且兩者相互依存，相互約束，又相互補充。（2）管理會計與財務會計的使用信息相同。管理會計能夠為企業(yè)內(nèi)部管理者的經(jīng)營決策提供有效幫助，其原因是其相關資料的多樣性。在實踐中，管理會計人員需要財務會計提供大量相關信息，例如能夠全面反映企業(yè)財務狀況的財務報表一些憑證、賬簿及報表等。管理會計的主要工作內(nèi)容是對財務會計信息進行分析整理，深加工和再利用。所以說，財務會計與管理會計的基本信息來源相同。（3）管理會計與財務會計的最終目標相同——企業(yè)價值最大化。首先，管理會計和財務會計的服務對象均為現(xiàn)代經(jīng)濟條件下的現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營活動及其有價值的表現(xiàn)，其次，它們都必須服從現(xiàn)代企業(yè)會計制度的總體要求，共同為實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟利益和管理目標服務。所以說，財務會計與管理會計的最終目標是相同的。（4）管理會計與財務會計彼此制約又彼此促進。由于管理會計是對財務會計提供的信息進行再加工、深加工，從而指導、控制、組織公司的經(jīng)營管理活動。我國現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷完善，對財務會計提出了更高的要求——更加及時準確地提供財務狀況的相關信息；同時，財務會計的不斷革新也促使管理會計更快發(fā)展。所以說，管理會計的發(fā)展對財務會計提出了更高要求的同時，也加快了財務會計的進步與發(fā)展。
1.3管理會計與財務會計的融合管理會計與財務會計相同的內(nèi)在，決定了其融合是必然趨勢?，F(xiàn)代會計的實質(zhì)是管理活動，這是管理會計與財務會計融合的理論前提。在職責上管理會計是對財務會計的深入和加強，在工作內(nèi)容上是對財務會計的深化，二者的最終目標都是為了企業(yè)經(jīng)濟利益。在當代利益相關者共同治理的模式下，企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理者也成為了財務會計重要的服務對象，二者服務對象的融合，為財務會計和管理會計創(chuàng)造了條件。
2管理會計與財務會計融合的技術基礎
隨著信息技術的迅猛發(fā)展，以大數(shù)據(jù)為核心的技術創(chuàng)新浪潮已蔓延至產(chǎn)業(yè)界。數(shù)據(jù)的價值正在成為企業(yè)發(fā)展的重要動力因素，它不僅提供了更多的行業(yè)機會，也是企業(yè)運營情況、財務狀況的重要分析依據(jù)。大數(shù)據(jù)技術使原本很難收集和利用的海量數(shù)據(jù)開始被利用起來，并進一步進行專業(yè)化處理，使之成為幫助公司進行管理決策的重要信息。大數(shù)據(jù)，特別是會計大數(shù)據(jù)，已成為為企業(yè)締造價值的關鍵資源。在現(xiàn)代先進的信息技術與網(wǎng)絡技術的廣大平臺上，會計大數(shù)據(jù)得以便利輸出，這為財務會計與管理會計的融合，提供了重要的技術支持。
3管理會計與財務會計融合的價值基礎
3.1有利于提高會計信息的可靠程度管理會計的服務對象是企業(yè)內(nèi)部管理層，財務會計的服務對象是企業(yè)外部利益相關者，顯而易見，企業(yè)內(nèi)部管理層能夠采用更多的方法和途徑，對財務信息進行監(jiān)控管理，加強其管理力度，這就使管理會計比財務會計的信息更可靠。這樣，管理會計與財務會計的融合就會影響財務會計，使財務會計可靠性增強。另外，管理會計信息不僅包含非貨幣信息，還包含財務會計的貨幣信息，顯然財務會計與管理會計的融合，有利于兩種信息間的互相校正檢驗，防止錯報和會計人員的非法操作和舞弊，從而提升會計信息的整體可靠性。3.2有利于提高會計信息的全面性財務會計與管理會計分別負責向企業(yè)外部和企業(yè)內(nèi)部提供信息，則二者的融合，能夠滿足所有信息使用者的要求，兼顧個性與共性的需求，使會計信息更加全面，從而有助于信息使用者作出正確的決策。
4管理會計與財務會計融合的具體措施
（1）建立更加全面、嚴格的企業(yè)相關會計制度，并成立管理會計師協(xié)會或相關專業(yè)組織。會計制度能夠規(guī)范會計核算，確保會計信息的真實完整，這也是管理會計與財務會計工作的前提。企業(yè)應當依照相關法律法規(guī)，建立適合企業(yè)自身情況的融合性會計制度，規(guī)范管理會計的職責。同時，應以財務會計為主體，保證其向管理會計提供信息的準確性。企業(yè)也應該細化管理制度，在內(nèi)部建立專門的管理會計機構。同時，要想促進財務會計與管理會計的融合，就應從制度上對其進行約束。所以我國應成立管理會計師協(xié)會，嚴格管理會計師等級考試，完善相關的法律法規(guī)，將管理會計規(guī)范化，從而保證企業(yè)進行高效的生產(chǎn)經(jīng)營活動。（2）引領會計人員樹立正確的會計觀，改變企業(yè)領導者對管理會計的認知。長期以來，我國形成了會計工作僅限于報賬、算賬、記賬的傳統(tǒng)模式，會計人員被誤認為是記賬員，這種對會計人員的認識是有偏差的。在新形勢下，財會人員必須隨著市場經(jīng)濟的變化和發(fā)展，轉(zhuǎn)換舊觀念，提升職業(yè)素養(yǎng)，主動約束自己，加強學習會計新知識、新技能，不斷提升自己的工作能力，同時企業(yè)管理者也應加強對管理會計重要程度的認識，在企業(yè)內(nèi)明確管理會計的工作計劃與目標，將管理會計工作進行細化分解，形成企業(yè)特有的文化建設。在大數(shù)據(jù)時代，我國經(jīng)濟體制不斷完善的同時，市場競爭也進入白熱化階段，對企業(yè)提出了新的挑戰(zhàn)。良好的內(nèi)部控制與內(nèi)部管理能夠增強企業(yè)競爭力，因而管理會計與財務會計的融合成為了現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)之路，這既是一個挑戰(zhàn)也是企業(yè)的機遇。在這個漫長而艱難的過程中，企業(yè)應結合自身情況，審時度勢，看清問題的本質(zhì)，解決問題，尋求突破，最終實現(xiàn)管理會計與財務會計的有機融合，提高會計工作效率與質(zhì)量，使企業(yè)快速穩(wěn)健發(fā)展。
參考文獻：
［1］孫雅瓊.財務會計與管理會計的融合研究［J］.財會研究,2015(8).
［2］余鴻.試論財務會計與管理會計的融合［J］.東方企業(yè)文化,2015(2).
中圖分類號：F275.2文獻標識碼： A 文章編號：
隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，會計也進入了一個全新的發(fā)展時期，與以前相比較，會計核算與會計管理發(fā)生了很大變化，并呈現(xiàn)出一體化的新的發(fā)展趨勢。
一、會計管理的發(fā)展方向
社會主義市場經(jīng)濟下，市場競爭越發(fā)激烈，會計工作也是如此?，F(xiàn)代的信息技術、科學技術以及計算機技術已經(jīng)到了一個全新的發(fā)展水平，但是會計工作仍需要會計人員進行操作和執(zhí)行，所以，當今的會計管理更多的是注重人本上的管理，注重相關會計人才團隊的培養(yǎng)。首先，要提高會計工作人員的知識水平，通過有關內(nèi)容的培訓，提高知識儲備量。其次，注重個人能力的培養(yǎng)，提高會計工作人員的知識和能力，從而提高競爭能力。此外，提高會計人員的素質(zhì)是進行人本管理的重要條件。
在知識經(jīng)濟高速發(fā)展的環(huán)境下，會計管理的重點是對知識的管理。不斷加強對知識管理的認識，注重知識的創(chuàng)新能力。對會計進行知識化管理，要求管理部門充分利用現(xiàn)有資源，提高對會計的管理水平。
企業(yè)要適應市場經(jīng)濟的發(fā)展，就必須體現(xiàn)企業(yè)優(yōu)勢，制定出適合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略計劃。同企業(yè)發(fā)展密切相關的會計管理也是如此，必須加強對戰(zhàn)略上的管理。對于會計管理關鍵是加強對財務戰(zhàn)略的管理，這關系到企業(yè)的發(fā)展，是會計管理的一個重要發(fā)展方向。
會計管理的一個重要發(fā)展方向就是加強法制化管理。我國是社會主義國家，重視法制，會計工作也是如此。會計工作人員在進行核算時必須依據(jù)相關的法律法規(guī)，由此可以看出，我國的會計管理更加注重法制化管理。
二、會計核算的發(fā)展趨勢
1、管理化
在知識經(jīng)濟日益發(fā)展的趨勢下，會計的核算的重點在于會計的管理，這就要求建立以管理為中心的會計體系。隨著社會的發(fā)展，以知識為主體的經(jīng)濟發(fā)展在社會中逐漸體現(xiàn)出來，同時對經(jīng)濟的發(fā)展起到了一定的促進作用。在市場經(jīng)濟的大環(huán)境中，企業(yè)應該建立能適應市場經(jīng)濟發(fā)展的會計管理體系，會計核算的管理化體系建立的要求為：會計組織系統(tǒng)的調(diào)控性、信息系統(tǒng)的開放性、管理系統(tǒng)的知識性、市場系統(tǒng)的服務性、人才系統(tǒng)的競爭性。
2、信息化
從目前我國會計核算信息化的程度來看，會計核算是比較開放的信息系統(tǒng)。會計核算是一個信息加工整理的過程，通過信息化與其他單位進行經(jīng)濟、技術等方面的聯(lián)系，這個過程也能加強企業(yè)經(jīng)濟的提高和技術的進步。會計信息要求會記核算所產(chǎn)生的信息必須是真實、可靠、全面的。
3、法制化
根據(jù)我國依法治國建設社會主義國家的方針政策，其中也包括會計工作的依法治理，由此可以看出，會計核算的法制化是必然的。會記核算法制化具體指相關的機構及人員的會計核算工作必須是合法的。其中的“依法”不單單是要依據(jù)相關規(guī)定進行核算工作，同時也要根據(jù)其他的法律法規(guī)中與會計核算有關的規(guī)定，這樣才能確保會計核算工作的法制化。會計核算的法制化不僅是要求會計核算工作的合法性，同時也要求會計管理層依法對會計的核算工作進行管理，因此要求建立健全的會計核算管理體系。
4、規(guī)范化
隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，會計核算的工作內(nèi)容也不斷擴大，涵蓋范圍越來越廣。會計核算規(guī)范化是會計機構和人員為了更好的進行核算工作而采用的符合規(guī)范的措施及手段，會計核算規(guī)范化的要求為：標準性、統(tǒng)一性、一致性。
標準性即會計核算依據(jù)相關準則或者程序進行；統(tǒng)一性是指會計核算根據(jù)相關規(guī)定在一定的范圍內(nèi)進行，例如，同一地區(qū)或者行業(yè)內(nèi)，都可進行會記集中核算；一致性是指核算根據(jù)現(xiàn)有準則在不同的時間及空間內(nèi)進行相同的核算工作。
5、國際化
以前會計核算的特征主要體現(xiàn)在中國特色上，隨著我國對貿(mào)易的發(fā)展，先進的技術及設備不斷的引進，開始引用外資和先進的管理技術，并且進行對外的技術交流及合作，會計核算逐步走向國際化。我國會計核算的國際化是一個逐步發(fā)展，并與會計核算國際化逐步接軌的的過程。
三、會計核算與會計與會計管理一體化趨勢
會計核算的主要計量尺度是貨幣，并且正確的反映出會計主要資金流動的情況，這也是會計核算工作的基礎。會計管理系統(tǒng)是會計系統(tǒng)中一個重要的組成部分，依據(jù)不同的標準可進行多種劃分。例如，根據(jù)不同的管理對象可以劃分為會計檔案管理制度、電算化管理制度等等，會計管理系統(tǒng)的各個元素是相互制約和聯(lián)系的。管理人員根據(jù)不同的目標，并且依據(jù)相關的法律法規(guī)及規(guī)章制度，使用會計管理措施，運用會計信息對資金流動等進行相關的管理，從而完成會計核算工作。
不同的歷史發(fā)展時期，對會計的認識也不同。自然經(jīng)濟發(fā)展時期，使用價值在經(jīng)濟發(fā)展結構中占有支配地位，經(jīng)濟關系比較單獨，主要目的是自給自足，對會計的認識主要體現(xiàn)在核算上。14到15世紀，隨著資本主義萌芽的發(fā)展，會計核算中，復式薄記逐漸取代了單式薄記。在市場經(jīng)濟的前提下，價值決定了供求機制、競爭機制以及在市場經(jīng)濟中的作用，這樣促使企業(yè)管理把核算列入提高管理的重要部分。由此，可以看出，會計的核算正在向管理轉(zhuǎn)變。
在經(jīng)濟不斷發(fā)展的今天，會計的核算職能也發(fā)生了巨大的變化。當今的核算職能不單單是反映出經(jīng)濟活動的變化，也涵蓋了事前核算和事中核算。從中可以看出會計核算中難免會出現(xiàn)會計管理的工作內(nèi)容，在一定的條件下使核算和管理功能實現(xiàn)統(tǒng)一?？萍及l(fā)展，企業(yè)會運用計算機管理會計及財務狀況，這使得會計核算環(huán)境也發(fā)生了變化。由于通訊技術的不斷發(fā)展，相關的財務軟件應運而生，也減輕會計核算的工作量，更側重于會計的管理。財務軟件有預算、財務分析等強大的功能，財務系統(tǒng)分析得出的核算結果等，都可以作為依據(jù)，使管理者快速的做出下階段的工作計劃，也說明會計核算工作正在進一步深化。會計是通過分析、計劃、審計 、核算等措施對管理層及時的提供經(jīng)濟運營資料，從而實現(xiàn)管理結構的科學性和合理性，這些都說明核算原理不斷的滲透到管理中。
會計核算與會計管理兩者的主體有一致性，會計目標相同，可以看出，會計核算同會計管理一體化趨勢是合理的，事物是普遍聯(lián)系的，會計核算與會計管理兩者之間既相互獨立有相互統(tǒng)一，二者是辯證統(tǒng)一的關系。準確的會計核算才能為會計管理打下良好的基礎，二者之間聯(lián)系越來越密切，會計核算與會計管理一體化趨勢也越來越明顯。
【結論】
總而言之，會計核算與會計管理一體化趨勢屬于會計工作職能上的創(chuàng)新，在實際的工作之中，以科學的理論為基礎，運用現(xiàn)代的科學方法，使會計核算與會計與會計管理一體化在方法上結合的更加合理。
【參考文獻】
[1] 鄧聯(lián)星.會計核算與會計管理一體化趨勢討論[J].商業(yè)文化(學術版). 2008(02)
[2] 鐘喜鳳,馬清華,楊新.談會計電算化內(nèi)部控制的理論與實踐探討[J].科技資訊.2009(02)
一、行政事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制的意義
內(nèi)部控制的實施，主要是為了順利實現(xiàn)某項目標而采取的一系列政策方法。目前行政事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制存在諸多問題，財政資金的管理存在風險，沒有與之相配套的標準對其進行規(guī)范，造成了國有資產(chǎn)的浪費或者流失。因此，對事業(yè)單位財務會計內(nèi)部進行風險控制，健全內(nèi)部控制體系，是十分必要的。
具體來講，行政事業(yè)單位會計內(nèi)部控制指的是依據(jù)一系列國家法律法規(guī)，采取相應的控制措施方法，以便保證事業(yè)單位的資產(chǎn)安全及會計信息質(zhì)量。財務會計內(nèi)部控制是事業(yè)單位內(nèi)部控制的核心，可以有效約束行政事業(yè)單位實現(xiàn)自我保護。內(nèi)部控制、財務管理是財務會計內(nèi)部控制的主要內(nèi)容，通過實施有效財務管理，進而實現(xiàn)行政事業(yè)單位經(jīng)濟效益最大化，實現(xiàn)管理現(xiàn)代化。對治理結構不斷完善，可以促使財務會計內(nèi)部控制制度得到健全，而只有通過構建完善的財務會計內(nèi)部控制，方可以構建科學的現(xiàn)代管理制度，形成有效的現(xiàn)代治理結構?？偠灾?，實行財務會計內(nèi)部控制制度對行政事業(yè)單位發(fā)展具有重要意義。
二、行政事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制存在的問題
（一）財務管理中審計監(jiān)督機制存在不足
眾所周知，財務管理體系中非常重要的一個范疇為內(nèi)部審計，但是現(xiàn)階段我國事業(yè)單位內(nèi)部審計監(jiān)督機制還存在著諸多的問題，單位領導沒有充分重視內(nèi)部控制體系建設，會計控制建設滯后，無法充分發(fā)揮內(nèi)部審核、控制制度的作用，審計與監(jiān)督不到位等諸多問題，進而影響到行政事業(yè)單位管理水平的提升。
（二）預算控制不夠科學和準確
預算管理是事業(yè)單位管理工作的核心，而預算管理又包括諸多方面的內(nèi)容，如執(zhí)行預算、編制預算等。只有將每一項工作計劃嚴格落實下去，方可以有效實現(xiàn)單位總體目標。但是目前行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設存在著預算控制存在重大缺陷、資產(chǎn)控制與管理混亂、政府采購控制效果不佳等問題，因此，對單位領導提出了更高的要求，需要其具備相應的宏觀管理能力和預測水平。
（三）信息化水平低
進入信息時代后，信息技術的應用得到普遍的發(fā)展，其對事業(yè)單位財務管理中的應用也越來越普遍，推動著我國事業(yè)單位的發(fā)展。但是，調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，我國行政事業(yè)單位財務管理中還沒有充分高效的應用信息技術，財務會計內(nèi)部控制工作中信息技術得不到充分發(fā)揮，進而無法有效提升行政事業(yè)單位管理水平，不利于行政事業(yè)單位的發(fā)展。
三、完善行政事業(yè)單位財務內(nèi)部控制的策略
財務管理體系中，財務內(nèi)部控制制度是非常重要的內(nèi)容，只有切實落實于日常行政財務管理中，國有資產(chǎn)方可以得到保障。
（一）健全與完善行政事業(yè)財務會計管理體制
要科學管理行政事業(yè)單位的財務管理部門，創(chuàng)新財務管理體制。在具體實施中，財務部門在更新和完善單位財政框架的時候，要結合實際情況，嚴格地根據(jù)部門的預算來進行。對務管理制度逐步完善，科學指導，以便順利實施行政事業(yè)單位內(nèi)部財務會計管理工作。監(jiān)管體制構建過程中，需要充分結合行政事業(yè)單位財務部門的實際情況。對資金進出合理控制，科學設置單位賬款，重視領導階層廉潔考察工作的開展，通過管理監(jiān)督，促使中層領導階層的處事態(tài)度、普通人員的辦事效率得到不斷提升，深入實施行政事業(yè)單位內(nèi)部改革。通過培訓教育措施的運用，促使行政事業(yè)財務管理人員綜合素質(zhì)、知識水平得到不斷提升，規(guī)范開展行政事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制。
（二）提高管理者的意識水平
對于行政事業(yè)單位管理人員來講，要充分重視財務與內(nèi)部控制工作，更加深入的認識了解財務會計內(nèi)部控制，貫徹實施財務工作。在管理者進行選擇過程中，政府部門需要將管理者專業(yè)素質(zhì)、管理水平等作為重要考慮內(nèi)容，促使行政事業(yè)單位管理水平得到不斷提升。對于行政事業(yè)單位自身來講，要不斷細化財務工作，對工作人員的工作職責進行明確，增強工作人員的職責意識，幫助職工更加充分的重視財務管理與控制工作。行政事業(yè)單位的管理人員、普通職工要能夠充分認識財務內(nèi)部控制的重要性，積極貫徹于日常工作過程中。
（三）強化內(nèi)部審計工作，完善管理制度
通過內(nèi)部審計工作的開展，更加有效的監(jiān)督財務會計工作，可以對單位內(nèi)部運行中出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)和了解，以便結合發(fā)現(xiàn)的不足和漏洞，采取針對性的解決措施，有效控制行政事業(yè)單位內(nèi)部財務會計。此外，要積極創(chuàng)新思路，對內(nèi)部財會管理制度不斷的完善和健全。
（四）強化資產(chǎn)內(nèi)部控制管理
通過對資產(chǎn)內(nèi)部控制管理工作有效強化，可以促使國家資產(chǎn)安全得到更好維護，行政事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制水平也可以得到顯著提升。在具體實踐中，要科學規(guī)劃固定資產(chǎn)購買計劃，避免盲目重復投資，在固定資產(chǎn)購買過程中，需要對資產(chǎn)實用性充分重視，采取一系列的強化措施，提高固定資產(chǎn)利用效率，推動行政事業(yè)單位的健康長遠發(fā)展。
（五）提高財務管理信息化水平
提高其信息化水平是提高事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制重要的一環(huán)，不僅可以提高財務內(nèi)部控制工作的效率與工作質(zhì)量，而且可以提高財務管理人員的知識結構及業(yè)務水平，推動事業(yè)單位管理水平不斷提高。
