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篇1

一是帶著問題調(diào)研，在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題。為了進(jìn)一步解放思想，探索發(fā)展規(guī)律，破解發(fā)展難題，抓好解放思想大討論活動，委領(lǐng)導(dǎo)和委屬各股室主要負(fù)責(zé)人高度重視，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞委黨組提出的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動主題和學(xué)習(xí)實踐載體，結(jié)合自身工作實際，擬出了調(diào)研題目，由委領(lǐng)導(dǎo)帶隊，深入有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)，帶著問題調(diào)研，在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題，扎實深入開展調(diào)查研究，要求做到區(qū)位最偏遠(yuǎn)的地方要去、條件最艱苦的地方要去、問題矛盾最多的地方要去、群眾最需要的地方要去，問計于基層、問計于群眾、問計于實踐、問計于專家。形成了有針對性的較高質(zhì)量的調(diào)研報告3篇，其內(nèi)容涉及到宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、完善重點(diǎn)項目推進(jìn)機(jī)制以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理及服務(wù)等，為解放思想大討論作好了充分的實踐準(zhǔn)備。

二是廣泛征求意見，立查立改。在開展專題調(diào)研的同時，邊調(diào)研邊查找存在的突出問題。各股室采取問卷調(diào)查、發(fā)放征求意見表和召開座談會等形式，面向社會和深入基層征求意見，廣泛聽取基層和群眾的意見建議，查找制約解放思想、影響科學(xué)發(fā)展的深層問題及其原因，為解放思想大討論打下了廣泛的群眾基礎(chǔ)。

三是突出特色，認(rèn)真組織開展解放思想大討論。解放思想是掃除障礙、推動發(fā)展的前提。我委突出特色，緊緊圍繞“解放思想，謀劃發(fā)展，立足項目，提升服務(wù)”這一主題，采取集中討論形式，認(rèn)真組織廣大干部職工開展“解放思想大討論”。在大討論過程中，委黨組成員帶頭發(fā)言，結(jié)合分管工作實際，從開展解放思想大討論的目的、意義和要求和就如何進(jìn)一步地解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、理清發(fā)展思路等方面進(jìn)行了專題輔導(dǎo)，為解放思想大討論打下了堅實的思想觀念基礎(chǔ)。

二、“解放思想大討論”取得的成效

一是“兩個結(jié)合”。在解放思想大討論中，我們以解放思想為先導(dǎo)，認(rèn)真組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和內(nèi)涵，著力轉(zhuǎn)變與科學(xué)發(fā)展觀不相適應(yīng)的思想觀念，結(jié)合自身實際，解放思想，開拓創(chuàng)新，解決影響科學(xué)發(fā)展和黨員干部在黨性、黨風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在的突出問題；結(jié)合工作職能，突出本職工作特點(diǎn)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，攻堅破難，爬坡上行。

二是“三個明顯”。教育和引導(dǎo)廣大黨員干部克服思想不夠解放，缺乏創(chuàng)新意識；因循守舊，故步自封；不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀；大委觀念不強(qiáng)等不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念問題，通過深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，進(jìn)一步解放思想來加以克服和解決，進(jìn)一步樹立解放思想、勇于創(chuàng)新、攻堅破難的思想觀念。通過解放思想大討論，廣大黨員干部在思想觀念有了明顯變化；作風(fēng)上有了明顯轉(zhuǎn)變；業(yè)務(wù)素質(zhì)有了明顯提高。

篇2

座談會是查擺問題征求意見的重要方式之一，有助于各單位，各單位領(lǐng)導(dǎo)班子以及班子成員及時掌握情況、矛盾和問題，改進(jìn)本部門的工作，完成高質(zhì)量的查擺報告。

篇3

根據(jù)縣委《關(guān)于*縣第一批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作方案》（汝學(xué)組辦發(fā)［2009］2號）文件精神和《縣環(huán)保局深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作方案》（汝環(huán)發(fā)［2009］35號）文件的有關(guān)要求，為推動全局黨員干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，扎實做好大調(diào)查研究，局黨組決定在全局深入開展以“解放思想、振奮精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加快發(fā)展，全力提升環(huán)保社會滿意度”為主題的解放思想大討論活動?；顒庸卜秩齻€階段，一是集中學(xué)習(xí)、深入培訓(xùn)階段。通過交心談心、座談會，討論、撰寫材料等形式，采取個人自學(xué)、中心組學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)、專題輔導(dǎo)等方法，緊密聯(lián)系思想動態(tài)和工作實際，深入學(xué)習(xí)，深刻思考，確保學(xué)有所獲、學(xué)以致用。二是調(diào)查研究、意見征求階段。圍繞如何解決環(huán)保工作中影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、怎樣把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實到環(huán)保工作的各個方面、如何提高我縣環(huán)保工作的社會滿意度，組織黨員干部職工深入基層調(diào)查研究，查找問題，同時向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)發(fā)放意見征求表150份，廣泛征求干部群眾和社會各界對環(huán)保工作的意見和建議，認(rèn)真分析找思想認(rèn)識上的差距、服務(wù)意識上的差距、工作作風(fēng)上的差距、辦事效率上的差距，確保查準(zhǔn)找全。三是總結(jié)提高、制定措施階段。

總結(jié)成果，形成指導(dǎo)環(huán)保工作的長效機(jī)制。在深入學(xué)習(xí)、廣泛調(diào)查研究后，各位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫出不少于2000字的成果材料，確保大討論會富有成效。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研、廣泛意見征求的基礎(chǔ)上，4月27日局黨組組織召開了解放思想大討論會，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員就前期的調(diào)研課題帶頭做了討論發(fā)言，全體黨員干部職工參加了會議，并參與了熱烈的討論。在討論中，參加討論的同志積極踴躍發(fā)言，暢談?wù)J識，各抒己見，結(jié)合各自崗位工作實際，認(rèn)真分析、查找與科學(xué)發(fā)展要求不適應(yīng)、不符合的突出問題，圍繞加強(qiáng)改進(jìn)服務(wù)和工作作風(fēng)，提高效能，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展等方面提出了努力的方向和有針對性的措施建議意見。通過大討論，深化和拓展了全市、全縣領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神活動，引導(dǎo)廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把思想認(rèn)識從那些違背科學(xué)發(fā)展觀要求的觀念、做法和體制機(jī)制的束縛中解放出來，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變安于現(xiàn)狀、因循守舊、封閉狹隘、片面發(fā)展的思想觀念，切實增強(qiáng)了科學(xué)跨越、改革創(chuàng)新、開放合作、人本民生意識；引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步解放思想，在工作理念上實現(xiàn)新的升華；進(jìn)一步放寬視野，在工作思路上實現(xiàn)新的突破；進(jìn)一步提高效率，在工作成效上實現(xiàn)新的跨越；進(jìn)一步更新觀念，形成科學(xué)發(fā)展的新共識；通過討論，為繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實踐活動，推進(jìn)*環(huán)保事業(yè)又好又快發(fā)展，科學(xué)發(fā)展奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

二、形成的共識

通過開展解放思想大討論，我局黨員干部和職工在以下幾方面形成了共識。

一是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)*經(jīng)濟(jì)社會和環(huán)境保護(hù)工作又好又快發(fā)展，必須進(jìn)一步大力解放思想，更新觀念，發(fā)揚(yáng)大膽開拓勇于創(chuàng)新精神，才能推進(jìn)科學(xué)發(fā)展。解放思想無止境，發(fā)展無止境，不進(jìn)則退，發(fā)展慢也是退步，實現(xiàn)跨越發(fā)展是*科學(xué)發(fā)展必由之路。

二是科學(xué)發(fā)展不是要放慢發(fā)展，而是既要注重發(fā)展質(zhì)量，又要堅持加快發(fā)展，做到全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，才是真正的科學(xué)發(fā)展。

三是必須切實加強(qiáng)環(huán)保系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)，精塑好環(huán)保的形象，文明執(zhí)法，形象執(zhí)法，牢固樹立服務(wù)意識，不斷改進(jìn)和切實轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)和工作作風(fēng)，切切實實服務(wù)企業(yè)，服務(wù)群眾，把服務(wù)貫穿于科學(xué)發(fā)展的全程中，讓人民對環(huán)保滿意，取得人民群眾對環(huán)保的支持與理解，才能構(gòu)建和諧發(fā)展，科學(xué)發(fā)展才能有保障。

四是實現(xiàn)*的跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展必須堅持環(huán)保優(yōu)先發(fā)展的原則，決不能再走“先污染再治理”的老路子，必須走出一條適合*自己的環(huán)保工作科學(xué)發(fā)展的新路子，形成新的*環(huán)保新模式，才能實現(xiàn)*經(jīng)濟(jì)社會的又好又快發(fā)展。

三、存在的問題

分析查找與科學(xué)發(fā)展不適應(yīng)的主要問題有以下幾個方面。

1、思想解放還不夠，部分工作人員開拓創(chuàng)新精神還不夠，與*的當(dāng)前的解放思想、振奮精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、促進(jìn)跨越發(fā)展的要求還有一定的差距。

2、環(huán)保業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力與廣大人民群眾對環(huán)保的要求還不相適應(yīng)。

3、環(huán)境保護(hù)宣傳教育的力度還不夠，人民群眾對環(huán)保的基本知識、法規(guī)、制度等了解還不多，還沒有形成全民參與環(huán)保的濃厚氛圍。

四、建議和對策

1、既是討論成果，又是實踐結(jié)晶，也是大家認(rèn)真思考的反映。下一步，要認(rèn)真做好討論成果的轉(zhuǎn)化，使之成為實踐，成為具體行動，要運(yùn)用好大討論的成果，進(jìn)一步理清工作思路，針對本階段大討論活動中所揭示的問題和提出的建議及措施，要體現(xiàn)在工作計劃和規(guī)劃中，認(rèn)真抓好落實，為整改階段做好準(zhǔn)備。

篇4

一、指導(dǎo)思想

以治理“三違”為抓手，以“學(xué)法規(guī)、曉利害、知輕重、強(qiáng)責(zé)任”為主題，分層次組織討論，大力營造安全穩(wěn)定的氛圍，推動安全文化建設(shè)，提高職工安全素質(zhì)，促進(jìn)職工安全意識和法制觀念的增強(qiáng)，堅決杜絕各類事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

二、活動內(nèi)容：

1、學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)。組織職工深入學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》；深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家煤礦安全監(jiān)察局21號、22號令和山東煤礦“一通三防”重點(diǎn)監(jiān)控工作意見；深入學(xué)習(xí)《山東省重特大生產(chǎn)安全事故隱患排查治理辦法》和《煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制》。

2、組織職工開展座談，討論治理“三違”是對職工的關(guān)愛，還是對職工的傷害？

3、結(jié)合治理“三違”，組織職工算透“五本帳”：一是算生命賬，圍繞生命不可復(fù)得的唯一性開展珍愛生命意識大討論，樹立起“安全是人生一切的基石”、“安全重于泰山”的安全生命觀。二是算經(jīng)濟(jì)賬，算違章作業(yè)對企業(yè)造成或可能造成的經(jīng)濟(jì)損失，算因為違章作業(yè)可能受到的經(jīng)濟(jì)處罰。算圖省事怕麻煩帶來的收益與違章成本支出的對比賬。三是算家庭賬，算安全事故給家庭帶來的傷害，算違章作業(yè)對子女、家屬榮譽(yù)上的損失。四算社會賬，一個企業(yè)可能會因為一起安全事故而關(guān)閉或破產(chǎn)，或者使企業(yè)不得不放慢發(fā)展的步伐；一個工人的一個很小的失誤可能給成百上千人的生命造成威脅。五算法律賬，《煤礦安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全生產(chǎn)規(guī)程》均體現(xiàn)法律法規(guī)的強(qiáng)制性要求，違規(guī)作業(yè)就要承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

4、結(jié)合各自工作實際，談治理“三違”的個人經(jīng)歷、經(jīng)驗體會和事故教訓(xùn)。

5、針對各崗位的工作性質(zhì)，查隱患、堵漏洞、提出創(chuàng)造性的合理化建議，以及找出當(dāng)前安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)。

三、活動安排

1、基層各單位要把此項活動作為十一月份安全學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，根據(jù)各自的班次安排，組織職工開展大討論，做到人人參與，個個發(fā)言，既可分層次討論，也可集中討論。同時各單位要建立建立“三違”治理大討論園地，以利于各班職工相互交流。

2、全礦各單位所有人員均參加討論，人人談體會，個個寫感想。工區(qū)“三大員”要寫出體會文章于11月20日前報黨委辦公室。凡是自己不能動筆寫的，要由家庭成員中父母談對治理“三違”的認(rèn)識，或妻子談對安全生產(chǎn)的期盼，或子女對珍愛生命的吶喊?？傊仨毴巳俗珜懹懻擉w會。

3、宣傳科要在廣播電視上開設(shè)大討論專欄，集中播放各單位討論內(nèi)容，并選擇討論比較好的單位進(jìn)行錄像，編寫宣講材料，組織職工收看學(xué)習(xí)。

4、十一月底，有關(guān)部門將對此次大討論情況進(jìn)行評比，屆時將分別評出優(yōu)秀組織獎和若干篇優(yōu)秀體會文章，進(jìn)行通報表彰獎勵。

四、幾點(diǎn)要求

1、礦成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，礦長、黨委書記同志為組長，副礦級同志為副組長，黨辦、組織人事科、宣傳科、紀(jì)委、工會、團(tuán)委、安監(jiān)處等部門負(fù)責(zé)人為成員。各單位也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保大討論活動不遺漏一人。

篇5

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹總書記“七一”重要講話精神，認(rèn)真貫徹市委加快實現(xiàn)“一高兩進(jìn)”三步走戰(zhàn)略、打造“幸?！蹦繕?biāo)，針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、干部作風(fēng)、服務(wù)環(huán)境等方面存在的突出問題，以“明確方向、完善思路、整頓作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境”為重點(diǎn)，進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新，凝心聚力、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，動員全鄉(xiāng)上下振奮精神，真抓實干，創(chuàng)先爭優(yōu)，確保全面完成全年各項目標(biāo)任務(wù)，為圓滿完成“十二五”規(guī)劃開好局、走好步。

二、主要任務(wù)

這次“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動要緊緊圍繞市委提出的“10個問題”展開，以“跨越發(fā)展”為主題，深入開展討論，切實增強(qiáng)憂患意識，形成“加快跨越發(fā)展是首要任務(wù)”的共識；大力整頓干部作風(fēng)，營造“服務(wù)發(fā)展向我看齊”的氛圍，查找一批問題，征集一批意見，落實一批措施。對以下10個問題邊討論邊思考邊總結(jié)，形成統(tǒng)一認(rèn)識。

1、近年來發(fā)展快不快，如何評價？

2、要不要加快發(fā)展，如何加快？

3、要不要主攻工業(yè)，如何主攻？

4、有沒有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，如何培育？

5、服務(wù)業(yè)發(fā)展重點(diǎn)在哪里，如何發(fā)展？

6、“中國幸福鄉(xiāng)村”的特色亮點(diǎn)在哪里，如何提升？

7、開放程度高不高，如何擴(kuò)大？

8、發(fā)展環(huán)境好不好，如何優(yōu)化？

9、干部的服務(wù)意識強(qiáng)不強(qiáng)，如何強(qiáng)化？

10、干部的精神狀態(tài)好不好，如何加強(qiáng)？

三、實施步驟

第一階段：全面部署、廣泛動員階段（8月30日至31日）。通過召開鄉(xiāng)村干部動員大會，全面布置大討論活動方案。著力營造解放思想大討論活動的輿論聲勢和社會氛圍，注重廣泛動員、廣泛參與統(tǒng)一全鄉(xiāng)黨員干部思想，防止大討論活動流于形式。

第二階段：組織討論、征集意見階段（9月1日至8日）。鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部要緊緊圍繞十大問題結(jié)合深入學(xué)書記“七一”重要講話精神，聯(lián)系自身崗位寫出學(xué)習(xí)心得，黨政領(lǐng)導(dǎo)成員要深刻剖析，并在機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)會上交流發(fā)言。在大討論過程中，注重面向廣大黨員干部、群眾廣泛征集對十大問題的觀點(diǎn)、對加快跨越發(fā)展的建議。在此基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部對十大問題，尤其是在精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、服務(wù)能力等方面對號入座，自我剖析，找查不足與差距，提出具體整改措施，形成“有問題、有分析、有措施、有建議”的不少于1000字剖析材料。

第三階段：整改落實、攻堅提升階段（9月9日至15日）。全面整改落實查找出來的問題，以實際行動深化大討論活動成果。組織開展“走進(jìn)矛盾、破解難題”活動，集中時間、集中精力，通過協(xié)調(diào)會議、現(xiàn)場辦公、專題研究等形式，推進(jìn)一批事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展的根本性、基礎(chǔ)性問題和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題得到解決落實。同時也要探索形成一批新的體制機(jī)制，著力使干部的作風(fēng)有進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、重點(diǎn)工程建設(shè)有進(jìn)一步推進(jìn)、轉(zhuǎn)型發(fā)展能力有進(jìn)一步提升，實現(xiàn)跨越發(fā)展。

四、工作要求

篇6

參加今天輔導(dǎo)講座的人員有：全院所有在編人員，臨時工作人員中的黨員同志。下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎張老師給我們作精彩的講座！

………………………

同志們，剛才市委黨校高級講師、教務(wù)科科長張遠(yuǎn)昌老師為我們?nèi)嫔鷦拥刂v解了科學(xué)發(fā)展觀產(chǎn)生的時代背景、基本內(nèi)涵、特征、精神實質(zhì)和重要意義，以及如何貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，張老師的輔導(dǎo)提綱挈領(lǐng)、深入淺出，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性、針對性和啟發(fā)性，使我們受益匪淺。讓我們再次以熱烈的掌聲對張老師所作的精彩輔導(dǎo)表示衷心的感謝。

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下面請張院長作輔導(dǎo)報告

張院長科學(xué)好發(fā)展觀的角度，結(jié)合法院實際,從把握“三個至上”的法院工作指導(dǎo)思想，立足審執(zhí)崗位，充分發(fā)揮審判職能，加強(qiáng)法官司法能力建設(shè)，構(gòu)建科學(xué)考評激勵機(jī)制，實現(xiàn)制度建院、人才強(qiáng)院、科技興院，文化育院對我們進(jìn)行了輔導(dǎo)，生動直觀、系統(tǒng)全面、對于我們結(jié)合法院工作深入具體地掌握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，進(jìn)一步增強(qiáng)了法官貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，有效地推動法院工作，具有重大意義。

篇7

一是黨支部黨建品牌按計劃推進(jìn)。按照我們支部提出的《創(chuàng)建“服務(wù)一流”品牌，打造效能型過硬黨支部》實施計劃，現(xiàn)在已完成了《黨員服務(wù)承諾書》的簽訂、黨建品牌向客戶的推介，服務(wù)項目和監(jiān)督電話的公示等項工作，黨員個人對客戶和司機(jī)服務(wù)工作逐漸展開。

二是黨支部“”、主題黨日等項工作，按計劃進(jìn)行。

三是公司二屆一次“雙代會”代表選舉，順利完成，選舉結(jié)果上報公司工會。年終各項評比工作正在進(jìn)行中。

四是認(rèn)真落實公司紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)2019年元旦春節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，制定了《實施方案》和具體措施，召開了班子成員和重點(diǎn)崗位人員警示談話會，副科級以上管理人員簽訂了《廉潔過節(jié)保證書》和《廉潔從業(yè)保證書》，并在班前會上進(jìn)行了文件傳達(dá)，主動接受職工群眾監(jiān)督。

五是“安全生產(chǎn)”大討論活動有序開展，我們利用班前班后會時間對文件進(jìn)行了傳達(dá)貫徹，進(jìn)行大討論的動員發(fā)動，要求管理人員和職工結(jié)合自身工作崗位實際，在安全思想、責(zé)任落實、工作作風(fēng)等方面展開深刻反思，認(rèn)真查找自身存在的問題和不足，以及在現(xiàn)場安全管理、崗位工作環(huán)節(jié)流程、現(xiàn)場存在的安全問題和隱患、需要改進(jìn)哪些地方，提出意見和建議，計劃將于14日前形成個人發(fā)言材料，15日開始分班次展開大討論

六是近幾天充分利用班前班后會時間，重點(diǎn)對集團(tuán)公司工作會議精神，安全工作會議精神進(jìn)行了傳達(dá)貫徹，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的安全意識、責(zé)任意識和扎實搞好安全生產(chǎn)的自覺性和主動性。

下一步工作打譜：

一是切實做好元旦春節(jié)期間的廉潔從業(yè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)黨員干部和重點(diǎn)崗位人員的廉潔自律，嚴(yán)格落實能源集團(tuán)的“十個嚴(yán)禁”，主動接受職工和客戶的監(jiān)督，確保廉潔過節(jié)。

二是“安全生產(chǎn)”大討論安公司黨委統(tǒng)一部署，依次進(jìn)行。

三是繼續(xù)扎實推進(jìn)黨建品牌的創(chuàng)建工作。

四是召開支委會，研究制定明年的黨支部黨建工作計劃。

篇8

“堅持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧**”，是今后五年我市必須始終堅持的主題，是全市廣大干部群眾的共同愿望。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要以這次市委開展的“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧**”為主題的大討論為契機(jī)，緊緊把握構(gòu)建社會主義和諧社會的主旋律，密切聯(lián)系群眾，切實關(guān)注民生，努力在促進(jìn)社會和諧上有新作為。[找文章到 ()一站在手，寫作無憂!]

聯(lián)系群眾，是構(gòu)建和諧社會的必然要求。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者和推動者，是我們的事業(yè)之基，力量之源。密切聯(lián)系群眾，是我們黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。歷史已經(jīng)反復(fù)證明，只有深深植根于人民群眾之中，我們的事業(yè)才能由小到大、由弱變強(qiáng)，才能不斷地從勝利走向勝利，而離開了群眾，我們的事業(yè)就會失去依托和根基，就會成為無本之木，無源之水。構(gòu)建和諧社會，人民群眾是主體。密切聯(lián)系群眾，緊緊依靠群眾，激發(fā)群眾的熱情和活力，凝聚群眾的智慧和力量，就能夠形成強(qiáng)大的合力，推動構(gòu)建和諧社會的宏偉大業(yè)。

聯(lián)系群眾，必須切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。我們的干部都是人民群眾的公仆，我們的職責(zé)是為人民群眾服務(wù)，而不是做官當(dāng)老爺。因此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要兩眼向下，面向群眾，把群眾當(dāng)親人，心里始終裝著群眾，時時處處為了群眾利益著想；我們要認(rèn)真開展好全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動，以此為契機(jī)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，放下架子，走出文山，脫離會海，把身子沉下去，深入基層，深入實際，到群眾中去，察民情、聽民聲、想民難、解民憂，從群眾中來，汲取群眾的智慧和力量，想辦法、添措施，真正把各項工作落到實處。

篇9

全局在職干部職工，主要是副科級以上干部。

二、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實省局趙勇局長調(diào)研精神，緊密聯(lián)系長垣治黃工作實際，按照“查問題、找差距、強(qiáng)隊伍、謀發(fā)展”的工作方針，著力解決全局干部職工思想政治工作方面存在的突出問題，在提高思想認(rèn)識、增強(qiáng)政治覺悟上下功夫，使廣大干部職工的綜合戰(zhàn)斗力得到提升，思想政治作風(fēng)更加純正，工作熱情更加高漲，特別是廣大中層干部的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力得到不斷提高，使我們長垣局各項工作成效得到明顯改善。

三、目標(biāo)任務(wù)

（一）增強(qiáng)工作責(zé)任心，解決責(zé)任意識淡薄的問題。干部職工事業(yè)心、責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng)，通過討論，從根本上消除一些干部職工工作消極應(yīng)付、服務(wù)不到位、落實不到位的現(xiàn)象，全面強(qiáng)化宗旨意識和責(zé)任意識，進(jìn)一步提高廣大干部職工工作的自覺性。

（二）樹立正氣，解決作風(fēng)不正的問題。在全局干部職工中樹立起“抓工作、強(qiáng)意識、促發(fā)展”的良好風(fēng)氣，剎歪風(fēng)，樹正氣，有力的解決一些干部職工在思想政治工作中存在的“一手硬、一手軟”，“管而不嚴(yán)”，軟弱無力等狀況。

（三）增強(qiáng)全局意識，解決個人利益的問題。通過討論，一改個別人個人利益至上，部門利益至上的錯誤思想，全面增強(qiáng)全局干部職工的全局觀念和大局意識，從根本上整改廣大干部職工的世界觀、人生觀和價值觀。

（四）改善工作作風(fēng)，解決工作渙散的問題。我們個別干部職工工作作風(fēng)浮漂，不實事求是，工作扯皮，精神不振，紀(jì)律松弛，要通過討論，使全局干部職工提高素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，特別是廣大干部隊伍增進(jìn)團(tuán)結(jié)，工作務(wù)實高效，凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。

（五）集思廣議，促進(jìn)各項工作發(fā)展。通過討論，要找出一條使我局扭轉(zhuǎn)局面的可行之路，要納全局職工所見，進(jìn)一步明確長垣局發(fā)展之路，使治黃工作的各項重大決策得到進(jìn)一步貫徹，創(chuàng)新、改革、發(fā)展的思路和措施進(jìn)一步明確，各項工作取得新進(jìn)展，全年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

四、活動步驟

按照局黨組決定，全局集中18天時間，開展加強(qiáng)思想政治大討論活動，時間從2006年8月26日開始到9月12日結(jié)束，活動分三個階段進(jìn)行。

（一）學(xué)習(xí)動員、展開討論

時間安排：8月26日-9月1日

各部門要從思想發(fā)動入手，講清楚開展這項活動的重要意義，講清楚對活動的部署和要求，講清楚單位的具體安排和活動所要達(dá)到的目標(biāo)，認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí)工作，要充分采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合的方法，靈活運(yùn)用多種形式，擴(kuò)大學(xué)習(xí)效果。屆時，我局統(tǒng)一利用每天下午時間，進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，各部門要組織好人員，在學(xué)習(xí)后開展以 “治黃發(fā)展我該怎么辦”為主題的討論活動，做到人人發(fā)言，人人寫出心得體會，由各部門負(fù)責(zé)人匯總后報活動辦公室。

（二）查擺問題、尋找差距

時間安排：9月2日-7日

各部門要廣泛征求每位職工意見，召開部門民主討論會，每位干部職工要按照實事求是、有則改之、無則加勉的原則，在學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上，結(jié)合本部門和本人存在的問題，對照本次討論提出的目標(biāo)要求，從政治立場、思想素質(zhì)、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面查找問題，深挖根源，深刻進(jìn)行自我剖析。

1．寫出自我剖析材料。以部門為單位，召開會議，逐個進(jìn)行自我剖析檢查；各部門負(fù)責(zé)人在理論學(xué)習(xí)中心組會議上進(jìn)行自我剖析。9月7日前，全局副科級以上干部的剖析材料必須報“思想政治工作大討論活動辦公室”。

2．認(rèn)真填寫“查問題、找差距、強(qiáng)隊伍、謀發(fā)展”意見卡。主要內(nèi)容為：提出新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題；對班子今后的要求；職工對照本崗位與以前的差距；與兄弟單位相比如何整改。

3．召開局黨組會議，對副科級以上干部心得體會、剖析材料進(jìn)行審核，認(rèn)真查找中層干部存在問題，并在此基礎(chǔ)上，形成單位的自查材料。

（三）整改提高、總結(jié)評議

時間安排：9月8日-12日

各部門要針對自身存在的問題，制定整改措施，并逐項整改。在自檢自查，全面整頓的基礎(chǔ)上，各部門要形成活動總結(jié)，9月12日前報局“加強(qiáng)思想政治建設(shè)工作大討論活動”辦公室。局黨組將對各部門開展活動情況進(jìn)行考評驗收，驗收結(jié)果分為“好”、“較好”、“一般”、“差”四個等次，形成通報在全局范圍內(nèi)公開。

五、活動要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。為組織好本次活動，我局成立了思想政治工作大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，以切實發(fā)動好、領(lǐng)導(dǎo)好、組織好這次活動，確?；顒硬蛔哌^場。

2、率先垂范，搞好組織。各部門負(fù)責(zé)人要身體力行，以身作則，在深入學(xué)習(xí)上做表率，在聯(lián)系實際上做表率，認(rèn)真參加每個階段的學(xué)習(xí)討論，不僅要親自參與，還要組織好本部門的學(xué)習(xí)討論工作。

篇10

在第一階段學(xué)習(xí)調(diào)研的基礎(chǔ)上，廣大干部黨員繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、深入討論，進(jìn)一步研讀兩個讀本、黨的十七大報告，深入學(xué)書記關(guān)于文化建設(shè)的新要求。堅持以“新視野、新作風(fēng)、新措施”為載體，以“四四排查法”為原則，通過召開座談會、討論會，更廣泛地調(diào)動了廣大黨員干部學(xué)習(xí)的積極性和主動性，掀起了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的新。為了進(jìn)一步把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實踐成果，找準(zhǔn)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀的著力點(diǎn)和切入點(diǎn)，在第一階段調(diào)研的基礎(chǔ)上，謝世成主任親自對政府采購工作進(jìn)行了專題調(diào)研，深入剖析了政府采購發(fā)展中存在的主要制約因素和實際困難，尋找政府采購業(yè)務(wù)發(fā)展的政策瓶頸和解決對策。同時全體采購辦工作人員加強(qiáng)交流，進(jìn)行思想解放大討論，進(jìn)一步解放思想，提高認(rèn)識，明確目標(biāo)，增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

二、廣泛征求意見，認(rèn)真查找問題，為找準(zhǔn)制約政府采購工作發(fā)展的突出矛盾和主要問題做好充分準(zhǔn)備。

為了對照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊密聯(lián)系政府采購工作發(fā)展實際，認(rèn)真查找存在的突出問題，采購辦按照“四對照、四查找”的要求，在解放思想大討論活動征求意見的基礎(chǔ)上，對擴(kuò)大政府采購規(guī)模、提高工作效率、強(qiáng)化服務(wù)態(tài)度、規(guī)范政府采購行為等方面通過召開會議進(jìn)一步征求意見。通過征求意見，獲取了大量的信息，為下一步剖析問題、查找差距、明確目標(biāo)、制定措施提供了大量的基礎(chǔ)性材料。

三、精心組織會議，深入開展批評，互相幫助提高。

篇11

在第一階段學(xué)習(xí)調(diào)研的基礎(chǔ)上，廣大干部黨員繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、深入討論，進(jìn)一步研讀兩個讀本、黨的十七大報告，深入學(xué)書記關(guān)于文化建設(shè)的新要求。堅持以“新視野、新作風(fēng)、新措施”為載體，以“四四排查法”為原則，通過召開座談會、討論會，更廣泛地調(diào)動了廣大黨員干部學(xué)習(xí)的積極性和主動性，掀起了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的新。為了進(jìn)一步把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實踐成果，找準(zhǔn)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀的著力點(diǎn)和切入點(diǎn)，在第一階段調(diào)研的基礎(chǔ)上，謝世成主任親自對政府采購工作進(jìn)行了專題調(diào)研，深入剖析了政府采購發(fā)展中存在的主要制約因素和實際困難，尋找政府采購業(yè)務(wù)發(fā)展的政策瓶頸和解決對策。同時全體采購辦工作人員加強(qiáng)交流，進(jìn)行思想解放大討論，進(jìn)一步解放思想，提高認(rèn)識，明確目標(biāo)，增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

二、廣泛征求意見，認(rèn)真查找問題，為找準(zhǔn)制約政府采購工作發(fā)展的突出矛盾和主要問題做好充分準(zhǔn)備。

為了對照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊密聯(lián)系政府采購工作發(fā)展實際，認(rèn)真查找存在的突出問題，采購辦按照“四對照、四查找”的要求，在解放思想大討論活動征求意見的基礎(chǔ)上，對擴(kuò)大政府采購規(guī)模、提高工作效率、強(qiáng)化服務(wù)態(tài)度、規(guī)范政府采購行為等方面通過召開會議進(jìn)一步征求意見。通過征求意見，獲取了大量的信息，為下一步剖析問題、查找差距、明確目標(biāo)、制定措施提供了大量的基礎(chǔ)性材料。