時(shí)間：2022-01-28 19:56:38
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一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真安排部署，不走過場
鎮(zhèn)黨委多次召開專題會議研究民主評議黨員工作，并制定下發(fā)了《2006年##鎮(zhèn)民主評議黨員工作實(shí)施方案》的通知)，下發(fā)到各基層黨支部，并要求支部嚴(yán)格按方案執(zhí)行，同時(shí)成立了##鎮(zhèn)民主評議黨員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由黨委書記擔(dān)任，副組長由黨群書記擔(dān)任，成員由紀(jì)檢、組織、宣傳等部門人員組成，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢查全鎮(zhèn)民主評議黨員工作。 三、各支部評議后，鎮(zhèn)黨委評議領(lǐng)導(dǎo)小組按照黨委的要求對其進(jìn)行了檢查驗(yàn)收，對評議不實(shí)的限期改正，對好的進(jìn)行表揚(yáng)，并在全鎮(zhèn)進(jìn)行了通報(bào)。
四、工作方法、步驟
各支部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)都認(rèn)真總結(jié)2006年工作，針對自身工作情況及思想、作風(fēng)、廉潔自律情況開展了自查、自擺，切實(shí)開展了批評與自我批評，根據(jù)征得的意見和反映出來的問題歸類、分別進(jìn)行黨性分析。
存在的問題有：
1、在理論學(xué)習(xí)上，集中學(xué)習(xí)了 “三個(gè)代表”重要思想，但學(xué)習(xí)的還不深刻，中心組學(xué)習(xí)沒有做到堅(jiān)持經(jīng)常。
2、在思想建設(shè)方面，班子成員和部分黨員干部解放思想不夠，在為群眾致富奔小康的步子邁的小。
3、在工作作風(fēng)上，個(gè)別黨員干部存在工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作開展不平衡，村與村之間存在著與黨委、政府全年工作重點(diǎn)不一致、不協(xié)調(diào)、不到位的現(xiàn)象。
4、個(gè)別村黨員干部工作缺乏主動性，缺乏“三敢”精神，導(dǎo)致工作拖拉、滯后。
整改措施：
1、高度重視、周密部署
我支部接到通知后，立即召開了支委會，對工作進(jìn)行分解，制定了工作計(jì)劃，理清工作思路，及時(shí)組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和講話精神，動員所有黨員做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，保證組織生活會高質(zhì)量推進(jìn)。
（1）3月8日前完成了黨員支部征求意見表的匯總工作；
（2）3月11日前完成了支委之間、支委與每位黨員之間、黨員與黨員之間的談心活動，并做好了談心登記工作；
（3）3月12日，根據(jù)支部征求意見表，完成了支部對照檢查材料；
（4）3月13日，根據(jù)談心工作，每位黨員完成“對照檢查材料”；
（5）3月14日，各位黨員完成《民主評議黨員登記表》；
（6）3月15日，召開組織生活會和民主評議黨員活動。
2、認(rèn)真征求意見建議
按照開好組織生活會的要求，支部班子成員圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識”牢不牢靠、“四個(gè)自信”有沒有，工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)，以及組織活動、信息公開、監(jiān)督機(jī)制、宣傳報(bào)道等方面存在的問題，認(rèn)真征求了全體黨員對支部班子的意見。
3、廣泛開展談心談話活動
在征求意見的基礎(chǔ)上，支委之間、支委與每位黨員之間、黨員與黨員之間開誠布公、真誠交流，不談成績、只談不足地相互開展了談心活動，要求既主動說自己的毛病，又直接點(diǎn)對方的不足，對反映出來的問題和意見，要坦誠接受并相互提醒，主動把矛盾和問題解決在會前。談心人與談心對象之間基本做到了“平等誠懇、客觀公正、實(shí)事求是”。談話活動既避免了那種“空對空”的形式主義，又避免了那種只是就事論事的盲目性。
4、認(rèn)真檢查、切實(shí)查擺問題
在聽取意見和談心談話的基礎(chǔ)上，支部班子梳理出具體問題，并明確整改措施。各位黨員結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，認(rèn)真撰寫個(gè)人發(fā)言材料。組織生活會前，支委對支部班子成員的發(fā)言材料進(jìn)行了認(rèn)真把關(guān)，確保聚焦主題、符合要求。
二、嚴(yán)格會議流程，確保收到實(shí)效
3月15日，我分處黨支部召開組織生活會和民主評議黨員大會，會議應(yīng)到黨員25人，實(shí)到19人。在會議中，黨支部嚴(yán)格按照院黨委的要求制定會議流程，確保了組織生活會和民主評議黨員工作收到實(shí)實(shí)在在的效果。
一是開展批評與自我批評。在組織生活會上，黨支部書記耿軍同志報(bào)告了上年度支部工作情況，通報(bào)了班子查擺問題的整改情況，以及支部建設(shè)存在的問題，并報(bào)告了個(gè)人的有關(guān)問題。然后依次從支部委員到各位黨員均結(jié)合自身存在的問題，相互進(jìn)行了坦誠的批評與自我批評。有的同志提出了工作方法簡單，執(zhí)行力不高；有的同志提出工作中存有消極怠工情緒；有的同志提出與同事溝通交流不夠；有的同志反映存在好人主義思想，怕得罪人，工作缺乏魄力和創(chuàng)新等問題，做到了開誠布公，一針見血，達(dá)到了“紅臉”、“出汗”的效果。
二是對照查擺問題，完善整改措施。對照會前和會中查擺出的問題，黨支部和班子成員分別列出了整改清單，進(jìn)一步明確了整改期限和具體措施，同時(shí)明確了2019年相關(guān)工作思路和計(jì)劃。
三、認(rèn)真總結(jié)成果，努力改進(jìn)工作
會議結(jié)束后，分處支部要求各班子成員和全體黨員，要以這次組織生活會和民主評議黨員為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)會議成果，努力改進(jìn)實(shí)際工作。
一是做好資料歸檔工作。按照院黨委的要求，要認(rèn)真建立組織生活會和民主評議黨員臺賬，明確專人收集和整理相關(guān)資料。同時(shí)，要詳實(shí)地記錄好組織生活會和民主評議黨員的會議召開情況。
二是做好會議的總結(jié)工作。本次會議，有什么好的做法和經(jīng)驗(yàn)，要認(rèn)真總結(jié)，有什么教訓(xùn)和需要改進(jìn)的地方，也要認(rèn)真總結(jié)?？偨Y(jié)是為了提高，是為了改進(jìn)工作。
自己從事財(cái)務(wù)工作，能夠在公司財(cái)務(wù)部的指導(dǎo)下、在分公司的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉dxp理論偉大旗幟，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”的重要思想，緊緊圍繞著公司的方針目標(biāo)和分公司的工作總體思路，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)財(cái)務(wù)建設(shè)，努力使分公司財(cái)務(wù)工作上新的臺階。為做好本職工作，要求全員注重財(cái)務(wù)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
今年以來，全體人員完成了《會計(jì)法》繼續(xù)再教育工作，并通過了華東地區(qū)和西南公司組織的考試。將《會計(jì)法》和《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》作為一項(xiàng)重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容，使全體人員對財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)有一個(gè)較為全面的了解，從而達(dá)到了加強(qiáng)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)建設(shè)的目的。落實(shí)“收支兩條線”，加強(qiáng)內(nèi)控制度，降低成本、費(fèi)用，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督作用。落實(shí)“收支兩條線”的原則，使內(nèi)部控制制度落到實(shí)處，為加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理提供可靠前提，是財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督的重要方面。建立健全內(nèi)控制度，為強(qiáng)化財(cái)務(wù)工作的管理與監(jiān)督作用打好了基礎(chǔ)。在實(shí)施“收支兩條線”的過程中，完成了從基礎(chǔ)的“銷售日報(bào)”延伸到“客貨運(yùn)銷售匯總表”轉(zhuǎn)換，再到“銷售資金清單”的生成，以及oracle財(cái)務(wù)帳務(wù)系統(tǒng)的切換。進(jìn)一步修訂和完善了各崗位財(cái)務(wù)工作職責(zé)，包括：《出納崗位職責(zé)》、《固定資產(chǎn)管理職責(zé)》、《人管理職責(zé)》、《客票結(jié)算工作職責(zé)》、《貨運(yùn)票證結(jié)算職責(zé)》、《會計(jì)工作職責(zé)》和《檔案工作實(shí)施辦法》。
建立健全上述各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作職責(zé)是加強(qiáng)內(nèi)控制度，自我完善監(jiān)督機(jī)制的具體表現(xiàn)，從而使分公司財(cái)務(wù)工作向制度化、規(guī)范化邁進(jìn)了一大步。在降低成本、費(fèi)用上下功夫。本著支持生產(chǎn)但又力求節(jié)約的原則，在“長峰呼叫中心”創(chuàng)辦過程中，所需要的柜式和臺式空調(diào)機(jī)，全部用的是以前閑置下來的，此項(xiàng)節(jié)約近4萬元；財(cái)務(wù)部門為儉省開支，盡量升級在用老舊機(jī)器。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，分公司的各項(xiàng)費(fèi)用全部控制在了財(cái)務(wù)預(yù)算范圍之內(nèi)。加大財(cái)務(wù)管理力度，做到客貨結(jié)算真實(shí)、準(zhǔn)確。隨著上海分公司客貨量的不斷增長，尤其是公司“收支兩條線”后，需要客貨應(yīng)收賬款與實(shí)際貨幣資金收取數(shù)相配比，這樣對財(cái)務(wù)結(jié)算的要求就越高。要求貨結(jié)算人員“關(guān)口”前移，定期對貨運(yùn)進(jìn)行輪流抽驗(yàn)，以防止“偷逃重量”、“張冠李戴”或者計(jì)重價(jià)格不符的出現(xiàn)，使客貨結(jié)算質(zhì)量大大地提高了。堅(jiān)持固定資產(chǎn)管理不放松，加快對老舊問題的處理。除繼對原xx上海分公司固定資產(chǎn)進(jìn)行清理外，又組織有關(guān)人員對原子公司上海分公司固定資產(chǎn)進(jìn)行了清理，從而進(jìn)一步加強(qiáng)了固定資產(chǎn)核算及管理。按照固定資產(chǎn)管理要求，做到了專人定期對固定資產(chǎn)核對、檢查。按照要求對資產(chǎn)進(jìn)行分類，建立健全了固定資產(chǎn)臺帳和固定資產(chǎn)卡片，做到了固定資產(chǎn)的“帳、卡、物”三相符，同時(shí)也做到了專人進(jìn)行管理。
在此次公司重組的資產(chǎn)清查中，經(jīng)過了“中鵬會計(jì)師事務(wù)所”的檢查，并一次通過。分公司對低值易耗品帳面進(jìn)行了清理，為低值易耗品的實(shí)物清理打下了基礎(chǔ)。加速分公司重組，為經(jīng)營創(chuàng)造良好的環(huán)境。隨著xx和子公司的順利重組，原xx、子公司上海分公司的“一體化”也順利地完成了。在這個(gè)過程中，財(cái)務(wù)部門發(fā)揮了重要作用。首先，組織財(cái)務(wù)人員對原子公司在上海周邊地區(qū)的票證進(jìn)行了清理、回收，對固定資產(chǎn)進(jìn)行了實(shí)地清點(diǎn)造冊，并按照公司的步驟及時(shí)準(zhǔn)確地完成了原子公司上海分公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編報(bào)工作，為原兩大分公司財(cái)務(wù)合并作了充分的準(zhǔn)備。
3．活動出勤情況：沒有出現(xiàn)多次缺席會議的情況（由于實(shí)習(xí)期間沒能參加兩次活動，有兩次請假記錄）。支部理論學(xué)習(xí)會上，同志們發(fā)言踴躍。
4. 沒有黨員同志因違紀(jì)行為受到院級通報(bào)、警告、嚴(yán)重處分等處分。
時(shí)間：2019年4月X日X:X
地點(diǎn)：XXXXXX
參加：分行機(jī)關(guān)聯(lián)合黨支部全體成員
主持：支部書記
議程：
一、認(rèn)真研讀文件
二、支部書記進(jìn)行述職
三、黨員互相分享學(xué)習(xí)心得
基層黨員的聲音主要還是由于組織的一些活動安排而發(fā)出，主動發(fā)聲的機(jī)會不多，頻率不高，看似熱鬧，實(shí)則微弱。作為執(zhí)政黨一份子，參政議政的熱情也就大打折扣，于是混跡群眾之中，起不到應(yīng)有的橋梁紐帶作用，組織上應(yīng)該警惕這種情況，應(yīng)該通過我們的制度性措施扭轉(zhuǎn)這種局面。
一、存在的主要問題：
1、忙于日常工作，民主生活會召開的次數(shù)不夠，學(xué)習(xí)時(shí)間不夠。
2、在基層中亮身份，表明態(tài)度做的不夠，沒有起到戰(zhàn)斗堡壘和紐帶作用。
3、基層黨員的訴求沒有及時(shí)重視。
二、存在問題的原因：
1、群眾路線堅(jiān)持的不夠扎實(shí)。
2、脫離基層，脫離社會實(shí)踐，不能夠有創(chuàng)見性地開展活動。
3、保守、機(jī)械、不知變通。
4、工作熱情不夠強(qiáng)。
三、今后的努力方向和整改措施：
1、深入基層，傾聽群眾呼聲，及時(shí)直傳下達(dá)，下情上達(dá)。
2、到需要的崗位上去，表身份態(tài)度、講原則守紀(jì)律。
3、立足崗位，亮身份表態(tài)度，在群眾這中要起到引領(lǐng)作用。
2017年4月9日
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
2017年召開專題組織生活會和開展民主評議黨員工作
黨支部委員制定整改清單檢查材料
三中高中 支部
組織 委員
做為支部委員，參加2017年專題組織生活會和民主評議黨員工作的感受：
通過自身的努力和同志們的幫助，對自身存在的問題及其原因進(jìn)行了深刻的思考和剖析，在今后的工作中要以制定的整改措施為行為準(zhǔn)則。
一、存在的主要問題：
1、參加專題組織生活會的積極度有欠缺，態(tài)度不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
2、工作中有抱怨，有時(shí)會有煩躁。
3、理論學(xué)習(xí)程度不夠，主觀上有惰性。
4、組織委的工作中有工作滯后的狀況出現(xiàn)，有敷衍情緒產(chǎn)生。
二、存在問題的原因：
1、黨性修養(yǎng)仍有欠缺。
2、工作的主觀能動性不夠。
3、深入群眾程度不夠，不能及時(shí)做到上下溝通。
三、今后的努力方向和整改措施：
1、繼續(xù)增強(qiáng)個(gè)人的黨性觀念。多進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，多反思，多體會。
2、工作中要積極面對，多想辦法，多與老師溝通交流，面對困難不抱怨。
2017年3月28日
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
2017年召開專題組織生活會和開展民主評議黨員工作
黨支部委員制定整改清單檢查材料
三中高中 支部
宣傳 委員
做為支部委員，參加2017年專題組織生活會和民主評議黨員工作的感受：
以前總以教學(xué)第一為借口，政治學(xué)習(xí)不夠深入，支委工作也欠主動，更少有時(shí)間自我反省。參加這次民主生活會以后，我觸動很大，感受頗深。作為黨員，要時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己；作為宣傳支委，更要牢記職責(zé)，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，利用多種形式，認(rèn)真做好高中部的宣傳鼓動工作。一個(gè)人，只有不斷地批評與自我批評，才能更清楚地認(rèn)識自己的不足，明確努力的方向，才能揚(yáng)長補(bǔ)短，不斷提高。
一、存在的主要問題：
1、政治理論水平仍有待提高。
2、工作中創(chuàng)新意識仍有待增強(qiáng)。
二、存在問題的原因：
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入、全面。
2、工作有顧慮，不大膽。
三、今后的努力方向和整改措施：
1、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以多種形式開展工作。
2、學(xué)習(xí)他人長處，尤其是年輕同志，要活到老學(xué)到老。
2017年3月 28 日
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
2017年召開專題組織生活會和開展民主評議黨員工作
黨支部委員制定整改清單檢查材料
三中高中 支部
做為支部委員，參加2017年專題組織生活會和民主評議黨員工作的感受：
通過參加專題組織生活會和民主評議黨員，開展批評與自我批評，黨員認(rèn)真查找自身存在的不足，并予整改，以進(jìn)一步增強(qiáng)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。
一、存在的主要問題：
1、經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，理論學(xué)習(xí)程度不夠
2、只埋頭苦干而與同事交流不夠，黨員的先鋒模范作用不夠
二、存在問題的原因：
1、黨性修養(yǎng)仍有欠缺。
2、深入群眾不夠，不能做到及時(shí)溝通。
三、今后的努力方向和整改措施：
1、加強(qiáng)黨的理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)個(gè)人的黨性修養(yǎng),提高思想政治素質(zhì)。
1、醞釀領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，在匯總梳理征求意見的基礎(chǔ)上，及早起草撰寫高質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。分析檢查報(bào)告要突出分析和檢查兩個(gè)重點(diǎn)，做到有問題、有分析、有思路、有舉措。分析檢查報(bào)告要做到五個(gè)講清楚：一是講清楚廣大黨員干部在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀上形成的共識；二是講清楚黨的十六大以來學(xué)校貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況，簡明扼要概述取得的成效；三是講清楚存在的突出問題，實(shí)事求是分析存在問題的主客觀原因，特別是主觀方面的原因；四是講清楚本?？茖W(xué)發(fā)展的主要方向、總體思路、工作要求和主要措施，列出在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中可以立即解決的突出問題和經(jīng)過一段時(shí)間努力解決的突出問題，提出解決問題的新舉措；五是講清楚校按照科學(xué)發(fā)展觀要求加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的具體措施。學(xué)校主要負(fù)責(zé)人全程主持領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告的起草工作。
2、組織黨員群眾代表民主討論。召開群眾座談會，組織黨員群眾代表對分析檢查報(bào)告進(jìn)行民主討論，廣泛聽取黨員群眾的意見建議。會后，要及時(shí)整理對分析檢查報(bào)告的修改意見，提交班子成員擴(kuò)大會議進(jìn)行專題討論，作為進(jìn)一步修改完善的重要參考。
3、召開班子成員擴(kuò)大會議專題討論。在組織黨員群眾代表民主討論的基礎(chǔ)上，召開班子成員擴(kuò)大會議，專題討論修改分析檢查報(bào)告。會議結(jié)束后，要對參會人員提出的意見建議進(jìn)行匯總、梳理，對反映比較集中的突出問題要專題研究，將這些意見建議體現(xiàn)到分析檢查報(bào)告中。
（三）、組織群眾評議。
要組織群眾對分析檢查報(bào)告進(jìn)行專題民主評議，進(jìn)一步加以修改完善，并進(jìn)行通報(bào)，接受黨員群眾監(jiān)督。重點(diǎn)是抓好“一評議兩公開”：
1、開展專題民主評議。采取民主懇談、召開評議會和書面評議等多種形式，對分析檢查報(bào)告進(jìn)行民主評議。要充分調(diào)動和保護(hù)各方面的積極性，確保評議結(jié)果充分反映民聲、匯集民智。參評人員主要是黨員干部和教職工代表，學(xué)生、家長代表等。評議著重從對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識深不深、查找的問題準(zhǔn)不準(zhǔn)、原因分析得透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面進(jìn)行。
（一）認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)。我局組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)了在指導(dǎo)蘭考縣委常委班子專題民主生活會時(shí)的重要講話精神，中央“活動辦”《關(guān)于河南蘭考縣委專題民主生活會情況通報(bào)》，省委書記強(qiáng)衛(wèi)、省委常委、市委書記史文清、省政府副省長朱虹、縣委書記溫慶鋒等同志在相關(guān)會議上的講話精神，組織觀看了央視“焦裕祿訪談”欄目的專題節(jié)目《一次紅臉出汗的民主生活會》、《一場心靈洗禮，一次黨性的升華——史文清全程指導(dǎo)興國縣委常委專題民主生活會側(cè)記》以及縣人社局領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會等欄目專題節(jié)目的視頻。共集中學(xué)習(xí)18場次，討論交流8場次。
（二）開展了談心交心。為做好民主生活會前的充分溝通，我局主要負(fù)責(zé)同志與班子每名成員之間、縣委督導(dǎo)組與每名班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管口負(fù)責(zé)同志之間完成深入談心，班子成員之間每次談心時(shí)間不少于30分鐘，并將談話結(jié)果體現(xiàn)在對照檢查材料中。
（三）撰寫修改了對照檢查材料。我局班子成員先后3次碰頭商討班子對照檢查材料，并修改完善。在群眾提、自己找、互相幫的基礎(chǔ)上深入查擺“”問題，深入剖析原因，制訂整改措施。對班子對照查檢材料，進(jìn)行了6次修改，做到了重點(diǎn)聚焦“”，反復(fù)查擺了問題，實(shí)行了層層審核把關(guān)。
（四）列出了問題清單。我局根據(jù)民主生活會查擺出的“”問題，對領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員干部個(gè)人列出了問題清單共89條，其中領(lǐng)導(dǎo)班子21條，班子成員個(gè)人共68條，平均每個(gè)班子成員17條。
（五）認(rèn)真開展了批評和自我批評。在領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會上，每個(gè)副科級干部結(jié)合自身思想、工作、作風(fēng)、生活實(shí)際，聚焦“”逐一做了自我批評，深刻對照檢查，每個(gè)班子成員“”問題均達(dá)15條以上，做到了開門見山，直奔問題，見人、見事、見思想。同時(shí)，開展了相互批評，做到了一針見血、直言不諱，對其他每個(gè)班子成員直提“”實(shí)質(zhì)性問題2條以上，起到了“紅臉、出汗、排毒、治病”的效果。
（六）認(rèn)真開展了民主評議黨員工作。我局按照縣委“活動辦”關(guān)于召開專題組織生活會和民主評議黨員工作有關(guān)文件要求，7月21日，我局召開了專題組織生活會和民主評議黨員工作，參加評議黨員13人，參評率100%，經(jīng)過自評、互評和民主測評，全體黨員一致被評為“好”。
二、“補(bǔ)課”情況
通過自查，我局開展了第二環(huán)節(jié)的查缺補(bǔ)漏和“補(bǔ)課”工作。主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：
（一）對對照檢查材料進(jìn)行了修改完善。
我局根據(jù)新查擺到的“”問題，對班子和個(gè)人對照檢查材料進(jìn)行了修改完善，做到了層層嚴(yán)格把關(guān)。
（二）對問題清單進(jìn)行了完善。
1、明確了民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作的重要意義，增強(qiáng)了責(zé)任感。尤其是隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，對全體黨員干部的工作提出了新的要求，必須轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)發(fā)展，才能促進(jìn)和適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，責(zé)任感、執(zhí)行力、工作效率明顯提高。黨支部把開展主題教育活動與推進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來，堅(jiān)持邊學(xué)邊評邊改，立學(xué)立行，促進(jìn)了作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，努力做到事事有回音，件件有著落，密切與群眾的聯(lián)系、關(guān)心群眾生活，堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，以開拓創(chuàng)新的思維來促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，工作效率得到有效提升。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子思想更加統(tǒng)一，凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)?；顒娱_展過程中，班子成員通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，主動領(lǐng)題調(diào)研，深入基層一線，認(rèn)真撰寫調(diào)研和分析檢查報(bào)告，開展交心談心活動，召開民主生活會等舉措，自覺的做到以科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，在工程建設(shè)、生產(chǎn)管理等重大問題上達(dá)成了共識，統(tǒng)一了步調(diào)，形成了合力，領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局、戰(zhàn)略決策、改革創(chuàng)新、依法行政等方面的能力得到顯著增強(qiáng)。
二、評議措施特點(diǎn)突出
1、健全組織有保障。黨支部高度重視此次民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作，為了加強(qiáng)對民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由支部書記任組長、副局長為副組長，有關(guān)股室黨員負(fù)責(zé)同志為成員的民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)(本工作總結(jié)來源于)小組。
2、精心部署搞動員。在全區(qū)動員大會后，我局及時(shí)召開了全體黨員參加的民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作動員會，向全體黨員進(jìn)行廣泛深入的動員，使大家具體了解了各項(xiàng)開展民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作的步驟和方法。
3、制定方案抓落實(shí)。為確?；顒诱Ｓ行蜷_展，動員會后，領(lǐng)導(dǎo)小組在緊密結(jié)合單位工作實(shí)際的基礎(chǔ)上，及時(shí)制定了民主評議行風(fēng)政風(fēng)工作方案。
4.征求民意細(xì)梳理。通過開展交心談心、召開座談會、設(shè)立意見箱等活動，廣集民智，多渠道收集群眾意見和建議，共發(fā)放征求意見表30份，收回意見表共28份，征求到對領(lǐng)導(dǎo)班子的建議12條，意見5條，并認(rèn)真歸納梳理。
二、會議地點(diǎn)
一支部黨員活動室
三、會議主持
田延波 支部書記
四、參會人員
一支部全體黨員，共計(jì)7人
（田延波、陳秀玲、韓強(qiáng)、王燕、王哲、王征、彭十運(yùn)）
五、會議議程
1、通報(bào)組織生活會前期準(zhǔn)備情況；
2、黨支部書記代表黨支部委員會向黨員大會述職，并做對照檢查發(fā)言，黨員對黨支部委員會的工作、作風(fēng)等進(jìn)行評議；
黨小組
黨小組長、全體黨員
工作項(xiàng)目
內(nèi)容及要求
工作項(xiàng)目
內(nèi)容及要求
記錄載體
月
黨小組會，一般每月召開1次
組織黨員參加政治學(xué)習(xí)、談心談話、開展批評和自我批評等
參加所屬小組的黨小組會
黨小組會由黨小組組長召集并主持。黨員積極參加
黨小組集體活動情況，由小組長或指定人員專門記錄；
黨員參加黨小組活動情況，記錄在其本人的《黨員記實(shí)管理手冊》；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，記錄在其本人的《黨委成員組織生活記錄本》
黨員活動日，每月最后一個(gè)星期五，時(shí)間1天
在所屬黨支部的統(tǒng)一安排下，可分黨小組開展黨員活動
參加黨員活動日
積極參加黨員活動日各項(xiàng)活動
收繳黨費(fèi)，每月1次
在所屬黨支部的統(tǒng)一安排下，可分黨小組收繳黨費(fèi)
交納黨費(fèi)
積極足額交納黨費(fèi)
季
匯報(bào)思想，每季度至少1次
組織本黨小組黨員每季度至少向黨支部匯報(bào)1次思想和工作情況，遇有重要情況和問題應(yīng)隨時(shí)匯報(bào)
匯報(bào)思想
黨員X每季度至少向黨支部匯報(bào)1次思想和工作情況，遇有重要情況和問題應(yīng)隨時(shí)匯報(bào)
談心談話，每季度不少于1次
黨小組長和黨員之間，每季度談心談話一般不少于1次。談心談話應(yīng)當(dāng)坦誠相見、交流思想、交換意見、幫助提高
開展談心談話
黨小組長和黨員之間，每季度談心談話一般不少于1次，黨員和黨員之間，每年談心談話一般不少于2次。談心談話應(yīng)當(dāng)坦誠相見、交流思想、交換意見、幫助提高
年
組織生活會，每年至少1次
組織生活會可以以黨小組會形式召開。組織生活會應(yīng)當(dāng)確定主題，會前認(rèn)真學(xué)習(xí)，談心談話，聽取意見；會上查擺問題，開展批評和自我批評，明確整改方向；會后制定整改措施，逐一整改落實(shí)
參加組織生活會
積極參加組織生活會。按照會前、會上、會后要求落實(shí)相關(guān)工作
民主評議黨員，每年組織1次
