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案例研究觀點研究社會責任會議紀要
a.主題范圍:與戰(zhàn)略管理相關,涵蓋但不限于:戰(zhàn)略規(guī)劃與制定、組織戰(zhàn)略實施、戰(zhàn)略變革與創(chuàng)新、競爭戰(zhàn)略與競爭力分析、全球戰(zhàn)略與國際化、戰(zhàn)略人力資源管理、戰(zhàn)略營銷與品牌管理等方面。
b.限于人力等原因,本刊不予退稿,審稿周期3個月左右,敬請作者諒解并請自留底稿。
c.文章標題用三號黑體,二級標題用四號黑體,三級標題用小四號黑體。級次一般 用一、二、三,(一)(二)(三),1. 2. 3. (1)(2)(3)。序數(shù)中文序號用頓號,阿拉伯數(shù)字用下 標圓點分開。
d.正文:文稿應具科學性、實用性,論點明確,資料可靠,數(shù)據(jù)準確,層次清晰,文字精練,用詞規(guī)范。正文中的一級、二級、三級標題均要求單獨一行,用阿拉伯數(shù)字編排序號,如:1,1.1,1.1.1。
e.附注請一律使用當頁腳注的形式,以帶圈①……⑩的方式編號,使用每頁重新編號的方式。
f.稿件中的圖片、照片應單獨提供,并注明來源。圖表、照片應有編號和說明文字,線圖、拓片應統(tǒng)一排列好并附線段比例尺。
g.稿件所涉及的課題如系國家或部省級以上基金項目,應腳注于文題頁的左下方,作者單位的上方加注 “基金項目:項目名稱(編號)”,并附基金批準文件的復印件。
h.所有文章,均須附中文和英文摘要。中、英文摘要的內容要一致。采用第三人稱撰寫,不用“本文”等主語。
i.作者姓名:署真名,多位作者之間以逗號分隔。并在文后附作者簡介:包括姓名(出生年)、民族、籍貫、工作單位、職稱、學位、主要研究方向。
j.文獻類型的字母標識: [M]為專著,[C]為論文集,[N]為報刊文章,[J]為期刊文章,[P]為未出版之會議論文,[D]為未出版的博士和碩士學位論文(需注明學校),[R]為報告,[CD]為光盤。
戰(zhàn)略管理(半年刊)知識豐富,內容廣泛,貼近大眾,自2009年創(chuàng)刊以來廣受好評,注重視角的宏觀性、全局性和指導性,在業(yè)界形成了一定影響和良好口碑。
《戰(zhàn)略管理》雜志是一本專注于戰(zhàn)略管理領域的學術期刊,旨在推動戰(zhàn)略管理理論和實踐的研究與交流,匯集了來自學術界、管理界和企業(yè)界的專家、學者和實踐者,提供一個分享最新研究成果和經(jīng)驗的平臺,促進戰(zhàn)略管理領域的學術進展。雜志關注的主題廣泛而深入,涵蓋了戰(zhàn)略規(guī)劃與制定、組織戰(zhàn)略實施、戰(zhàn)略變革與創(chuàng)新、競爭戰(zhàn)略與競爭力分析、全球戰(zhàn)略與國際化、戰(zhàn)略人力資源管理、戰(zhàn)略營銷與品牌管理等領域,鼓勵學者在理論與實踐、方法論、案例研究等方面進行高水平的研究,推動戰(zhàn)略管理領域的理論發(fā)展和企業(yè)實踐。
《戰(zhàn)略管理》雜志是戰(zhàn)略管理領域的重要學術期刊,為學者、管理者和企業(yè)界提供了一個交流與分享的平臺。通過發(fā)布高質量的學術論文和實踐經(jīng)驗,推動了戰(zhàn)略管理領域的學術研究和實踐發(fā)展,為學術界和企業(yè)提供了寶貴的資源和指導。
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