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          Journal Of Family Business Strategy

          評(píng)價(jià)信息:

          影響因子:9.5

          年發(fā)文量:30

          家族企業(yè)戰(zhàn)略雜志 SCIESSCI

          Journal Of Family Business Strategy

          《家族企業(yè)戰(zhàn)略雜志》(Journal Of Family Business Strategy)是一本以Multiple綜合研究為特色的國(guó)際期刊。該刊由Elsevier出版商創(chuàng)刊于2010年,刊期4 issues/year。該刊已被國(guó)際重要權(quán)威數(shù)據(jù)庫(kù)SCIE、SSCI收錄。期刊聚焦Multiple領(lǐng)域的重點(diǎn)研究和前沿進(jìn)展,及時(shí)刊載和報(bào)道該領(lǐng)域的研究成果,致力于成為該領(lǐng)域同行進(jìn)行快速學(xué)術(shù)交流的信息窗口與平臺(tái)。該刊2023年影響因子為9.5。CiteScore指數(shù)值為11.4。

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          期刊簡(jiǎn)介預(yù)計(jì)審稿時(shí)間:

          Family Business Strategy Magazine is a professional journal dedicated to the field of family businesses, exploring business strategies, management practices, inheritance issues, and sustainable development. It provides a platform for in-depth communication and knowledge sharing among leaders, managers, consultants, scholars, and professionals interested in the governance and strategic development of family businesses.

          The background of the magazine is based on a profound understanding of the uniqueness of family businesses, recognizing that family businesses play an important role in the global economy while also facing special challenges and opportunities. Family businesses not only need to cope with market competition, but also deal with internal relationships and power structures within the family to ensure the long-term stability and prosperity of the enterprise.

          《家族企業(yè)策略雜志》是一本專注于家族企業(yè)領(lǐng)域,探討家族企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略、管理實(shí)踐、傳承問(wèn)題以及可持續(xù)發(fā)展的專業(yè)期刊。它為家族企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者、顧問(wèn)以及對(duì)家族企業(yè)治理和戰(zhàn)略發(fā)展感興趣的學(xué)者和專業(yè)人士提供了一個(gè)深入交流和知識(shí)分享的平臺(tái)。

          雜志的背景基于對(duì)家族企業(yè)獨(dú)特性的深刻理解,認(rèn)識(shí)到家族企業(yè)在全球經(jīng)濟(jì)中扮演著重要角色,同時(shí)也面臨著特殊的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。家族企業(yè)不僅需要應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),還要處理家族內(nèi)部的關(guān)系和權(quán)力結(jié)構(gòu),確保企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定和繁榮。

          《Journal Of Family Business Strategy》(家族企業(yè)戰(zhàn)略雜志)編輯部通訊方式為J. Fam. Bus. Strateg.。如果您需要協(xié)助投稿或潤(rùn)稿服務(wù),您可以咨詢我們的客服老師。我們專注于期刊咨詢服務(wù)十年,熟悉發(fā)表政策,可為您提供一對(duì)一投稿指導(dǎo),避免您在投稿時(shí)頻繁碰壁,節(jié)省您的寶貴時(shí)間,有效提升發(fā)表機(jī)率,確保SCI檢索(檢索不了全額退款)。我們視信譽(yù)為生命,多方面確保文章安全保密,在任何情況下都不會(huì)泄露您的個(gè)人信息或稿件內(nèi)容。

          中科院分區(qū)

          2023年12月升級(jí)版

          大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
          管理學(xué) 1區(qū) MANAGEMENT 管理學(xué) BUSINESS 商業(yè):管理 1區(qū) 2區(qū)

          2022年12月升級(jí)版

          大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
          管理學(xué) 2區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 3區(qū) 3區(qū)

          2021年12月舊的升級(jí)版

          大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
          管理學(xué) 2區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 2區(qū) 2區(qū)

          2021年12月升級(jí)版

          大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
          管理學(xué) 2區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 2區(qū) 2區(qū)

          2020年12月舊的升級(jí)版

          大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
          管理學(xué) 1區(qū) BUSINESS 商業(yè):管理 MANAGEMENT 管理學(xué) 2區(qū) 2區(qū)
          名詞解釋:

          基礎(chǔ)版:即2019年12月17日,正式發(fā)布的《2019年中國(guó)科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心期刊分區(qū)表》;將JCR中所有期刊分為13個(gè)大類,期刊范圍只有SCI期刊。

          升級(jí)版:即2020年1月13日,正式發(fā)布的《2019年中國(guó)科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心期刊分區(qū)表升級(jí)版(試行)》,升級(jí)版采用了改進(jìn)后的指標(biāo)方法體系對(duì)基礎(chǔ)版的延續(xù)和改進(jìn),影響因子不再是分區(qū)的唯一或者決定性因素,也沒(méi)有了分區(qū)的IF閾值期刊由基礎(chǔ)版的13個(gè)學(xué)科擴(kuò)展至18個(gè),科研評(píng)價(jià)將更加明確。期刊范圍有SCI期刊、SSCI期刊。從2022年開始,分區(qū)表將只發(fā)布升級(jí)版結(jié)果,不再有基礎(chǔ)版和升級(jí)版之分,基礎(chǔ)版和升級(jí)版(試行)將過(guò)渡共存三年時(shí)間。

          JCR分區(qū)(2023-2024年最新版)

          JCR分區(qū)等級(jí):Q1

          按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
          學(xué)科:BUSINESS SSCI Q1 14 / 302

          95.5%

          學(xué)科:MANAGEMENT SSCI Q1 12 / 401

          97.1%

          按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
          學(xué)科:BUSINESS SSCI Q1 17 / 302

          94.54%

          學(xué)科:MANAGEMENT SSCI Q1 25 / 402

          93.91%

          Gold OA文章占比 研究類文章占比 文章自引率
          23.33% 96.67% 0.19...
          開源占比 出版國(guó)人文章占比 OA被引用占比
          0.16... 0.03 --

          名詞解釋:JCR分區(qū)在學(xué)術(shù)期刊評(píng)價(jià)、科研成果展示、科研方向引導(dǎo)以及學(xué)術(shù)交流與合作等方面都具有重要的價(jià)值。通過(guò)對(duì)期刊影響因子的精確計(jì)算和細(xì)致劃分,JCR分區(qū)能夠清晰地反映出不同期刊在同一學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)的相對(duì)位置,從而幫助科研人員準(zhǔn)確識(shí)別出高質(zhì)量的學(xué)術(shù)期刊。

          CiteScore 指數(shù)(2024年最新版)

          CiteScore SJR SNIP CiteScore 指數(shù)
          11.4 2.664 2.694
          學(xué)科類別 分區(qū) 排名 百分位
          大類:Economics, Econometrics and Finance 小類:Economics and Econometrics Q1 36 / 716

          95%

          大類:Economics, Econometrics and Finance 小類:Strategy and Management Q1 48 / 478

          90%

          名詞解釋:CiteScore是基于Scopus數(shù)據(jù)庫(kù)的全新期刊評(píng)價(jià)體系。CiteScore 2021 的計(jì)算方式是期刊最近4年(含計(jì)算年度)的被引次數(shù)除以該期刊近四年發(fā)表的文獻(xiàn)數(shù)。CiteScore基于全球最廣泛的摘要和引文數(shù)據(jù)庫(kù)Scopus,適用于所有連續(xù)出版物,而不僅僅是期刊。目前CiteScore 收錄了超過(guò) 26000 種期刊,比獲得影響因子的期刊多13000種。被各界人士認(rèn)為是影響因子最有力的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

          數(shù)據(jù)趨勢(shì)圖

          歷年中科院分區(qū)趨勢(shì)圖

          歷年IF值(影響因子)

          歷年引文指標(biāo)和發(fā)文量

          歷年自引數(shù)據(jù)

          發(fā)文數(shù)據(jù)

          2019-2021年國(guó)家/地區(qū)發(fā)文量統(tǒng)計(jì)

          國(guó)家/地區(qū) 數(shù)量
          USA 35
          Italy 19
          GERMANY (FED REP GER) 16
          Canada 13
          Spain 13
          England 8
          Switzerland 7
          Sweden 5
          CHINA MAINLAND 4
          France 4

          2019-2021年機(jī)構(gòu)發(fā)文量統(tǒng)計(jì)

          機(jī)構(gòu) 數(shù)量
          UNIVERSITY OF NORTH CAROLINA 16
          CONCORDIA UNIVERSITY - CANADA 7
          FREE UNIVERSITY OF BOZEN-BOLZANO 7
          LANCASTER UNIVERSITY 7
          UNIVERSITY OF NAPLES FEDERICO II 5
          UNIVERSITY OF BERN 4
          AUSTRAL UNIVERSITY 3
          IMPERIAL COLLEGE LONDON 3
          INT UNIV MONACO 3
          IPAG BUSINESS SCHOOL 3

          2019-2021年文章引用數(shù)據(jù)

          文章引用名稱 引用次數(shù)
          Who are the best performers? The environ... 19
          Reflections on family firm goals and the... 12
          Branding the family firm: A review, inte... 11
          On the goals of family firms: A review a... 10
          Transgenerational entrepreneurship aroun... 10
          Psychological ownership as a driving fac... 10
          How familiness affects innovation outcom... 9
          Unlocking innovation potential: A typolo... 9
          Unravelling the link between process inn... 8
          Relational processes in family entrepren... 8

          2019-2021年文章被引用數(shù)據(jù)

          被引用期刊名稱 數(shù)量
          J FAM BUS STRATEG 199
          SUSTAINABILITY-BASEL 41
          FAM BUS REV 34
          J BUS RES 34
          ENTREP THEORY PRACT 33
          REV MANAG SCI 28
          GER J HUM RESOUR MAN 27
          INT BUS REV 16
          J SMALL BUS MANAGE 15
          INT J MANAG REV 12

          2019-2021年引用數(shù)據(jù)

          引用期刊名稱 數(shù)量
          FAM BUS REV 249
          ENTREP THEORY PRACT 239
          J FAM BUS STRATEG 199
          ACAD MANAGE J 99
          ACAD MANAGE REV 86
          STRATEGIC MANAGE J 61
          J BUS VENTURING 57
          J MANAGE STUD 52
          ADMIN SCI QUART 48
          J SMALL BUS MANAGE 45

          相關(guān)期刊

          免責(zé)聲明

          若用戶需要出版服務(wù),請(qǐng)聯(lián)系出版商:J. Fam. Bus. Strateg.。