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評(píng)價(jià)信息:
影響因子:3.5
年發(fā)文量:327
《性格和個(gè)體差異》(Personality And Individual Differences)是一本以PSYCHOLOGY, SOCIAL綜合研究為特色的國(guó)際期刊。該刊由Elsevier出版商創(chuàng)刊于1980年,刊期16 issues/year。該刊已被國(guó)際重要權(quán)威數(shù)據(jù)庫(kù)SCIE、SSCI收錄。期刊聚焦PSYCHOLOGY, SOCIAL領(lǐng)域的重點(diǎn)研究和前沿進(jìn)展,及時(shí)刊載和報(bào)道該領(lǐng)域的研究成果,致力于成為該領(lǐng)域同行進(jìn)行快速學(xué)術(shù)交流的信息窗口與平臺(tái)。該刊2023年影響因子為3.5。CiteScore指數(shù)值為8.5。
Personality and Individual Differences is primarily devoted to the publication of articles (experimental, correlational, theoretical, expository/review) which enhance our understanding of the structure of personality and other forms of individual differences, the processes which cause these individual differences to emerge, and their practical applications. Accessible methodological contributions are also welcome. The Editors invite papers that focus on the genetic, biological, and environmental foundations of individual differences, and possible interaction effects. While we recognize the importance of questionnaires for the measurement of individual differences, we encourage their link to experimental and behavioural measures. Ultimately the editors of PAID view human beings as bio-social organisms and that work on individual differences can be most fruitfully pursued by attending to both these aspects of our nature.
《性格和個(gè)體差異》主要致力于發(fā)表文章(實(shí)驗(yàn)性、相關(guān)性、理論性、說(shuō)明性、綜述性),以加深我們對(duì)人格結(jié)構(gòu)和其他形式的個(gè)體差異、導(dǎo)致這些個(gè)體差異出現(xiàn)的過(guò)程及其實(shí)際應(yīng)用的理解。我們也歡迎提供可獲取的方法論貢獻(xiàn)。編輯們邀請(qǐng)關(guān)注個(gè)體差異的遺傳、生物學(xué)和環(huán)境基礎(chǔ)以及可能的相互作用效應(yīng)的論文。雖然我們認(rèn)識(shí)到問(wèn)卷對(duì)于衡量個(gè)體差異的重要性,但我們鼓勵(lì)將其與實(shí)驗(yàn)和行為測(cè)量聯(lián)系起來(lái)。最終,PAID的編輯將人類視為生物社會(huì)有機(jī)體,通過(guò)關(guān)注我們本性的這兩個(gè)方面,可以最有效地研究個(gè)體差異。
《Personality And Individual Differences》(性格和個(gè)體差異)編輯部通訊方式為Pers. Individ. Differ.。如果您需要協(xié)助投稿或潤(rùn)稿服務(wù),您可以咨詢我們的客服老師。我們專注于期刊咨詢服務(wù)十年,熟悉發(fā)表政策,可為您提供一對(duì)一投稿指導(dǎo),避免您在投稿時(shí)頻繁碰壁,節(jié)省您的寶貴時(shí)間,有效提升發(fā)表機(jī)率,確保SCI檢索(檢索不了全額退款)。我們視信譽(yù)為生命,多方面確保文章安全保密,在任何情況下都不會(huì)泄露您的個(gè)人信息或稿件內(nèi)容。
2023年12月升級(jí)版
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學(xué) | 2區(qū) | PSYCHOLOGY, SOCIAL 心理學(xué):社會(huì) | 3區(qū) | 是 | 否 |
2022年12月升級(jí)版
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學(xué) | 3區(qū) | PSYCHOLOGY, SOCIAL 心理學(xué):社會(huì) | 3區(qū) | 否 | 否 |
2021年12月舊的升級(jí)版
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學(xué) | 3區(qū) | PSYCHOLOGY, SOCIAL 心理學(xué):社會(huì) | 3區(qū) | 否 | 否 |
2021年12月升級(jí)版
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學(xué) | 3區(qū) | PSYCHOLOGY, SOCIAL 心理學(xué):社會(huì) | 3區(qū) | 否 | 否 |
2020年12月舊的升級(jí)版
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
心理學(xué) | 3區(qū) | PSYCHOLOGY, SOCIAL 心理學(xué):社會(huì) | 3區(qū) | 否 | 否 |
基礎(chǔ)版:即2019年12月17日,正式發(fā)布的《2019年中國(guó)科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心期刊分區(qū)表》;將JCR中所有期刊分為13個(gè)大類,期刊范圍只有SCI期刊。
升級(jí)版:即2020年1月13日,正式發(fā)布的《2019年中國(guó)科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心期刊分區(qū)表升級(jí)版(試行)》,升級(jí)版采用了改進(jìn)后的指標(biāo)方法體系對(duì)基礎(chǔ)版的延續(xù)和改進(jìn),影響因子不再是分區(qū)的唯一或者決定性因素,也沒(méi)有了分區(qū)的IF閾值期刊由基礎(chǔ)版的13個(gè)學(xué)科擴(kuò)展至18個(gè),科研評(píng)價(jià)將更加明確。期刊范圍有SCI期刊、SSCI期刊。從2022年開(kāi)始,分區(qū)表將只發(fā)布升級(jí)版結(jié)果,不再有基礎(chǔ)版和升級(jí)版之分,基礎(chǔ)版和升級(jí)版(試行)將過(guò)渡共存三年時(shí)間。
JCR分區(qū)等級(jí):Q1
按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
學(xué)科:PSYCHOLOGY, SOCIAL | SSCI | Q1 | 14 / 76 |
82.2% |
按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
學(xué)科:PSYCHOLOGY, SOCIAL | SSCI | Q2 | 20 / 76 |
74.34% |
Gold OA文章占比 | 研究類文章占比 | 文章自引率 |
18.34% | 94.80% | 0.04... |
開(kāi)源占比 | 出版國(guó)人文章占比 | OA被引用占比 |
0.10... | 0.08 | 0.02... |
名詞解釋:JCR分區(qū)在學(xué)術(shù)期刊評(píng)價(jià)、科研成果展示、科研方向引導(dǎo)以及學(xué)術(shù)交流與合作等方面都具有重要的價(jià)值。通過(guò)對(duì)期刊影響因子的精確計(jì)算和細(xì)致劃分,JCR分區(qū)能夠清晰地反映出不同期刊在同一學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)的相對(duì)位置,從而幫助科研人員準(zhǔn)確識(shí)別出高質(zhì)量的學(xué)術(shù)期刊。
CiteScore | SJR | SNIP | CiteScore 指數(shù) | ||||||||
8.5 | 1.463 | 1.489 |
|
名詞解釋:CiteScore是基于Scopus數(shù)據(jù)庫(kù)的全新期刊評(píng)價(jià)體系。CiteScore 2021 的計(jì)算方式是期刊最近4年(含計(jì)算年度)的被引次數(shù)除以該期刊近四年發(fā)表的文獻(xiàn)數(shù)。CiteScore基于全球最廣泛的摘要和引文數(shù)據(jù)庫(kù)Scopus,適用于所有連續(xù)出版物,而不僅僅是期刊。目前CiteScore 收錄了超過(guò) 26000 種期刊,比獲得影響因子的期刊多13000種。被各界人士認(rèn)為是影響因子最有力的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
歷年中科院分區(qū)趨勢(shì)圖
歷年IF值(影響因子)
歷年引文指標(biāo)和發(fā)文量
歷年自引數(shù)據(jù)
2019-2021年國(guó)家/地區(qū)發(fā)文量統(tǒng)計(jì)
國(guó)家/地區(qū) | 數(shù)量 |
USA | 558 |
CHINA MAINLAND | 181 |
England | 177 |
Canada | 168 |
Australia | 166 |
GERMANY (FED REP GER) | 102 |
Italy | 82 |
Poland | 76 |
Netherlands | 53 |
Spain | 52 |
2019-2021年機(jī)構(gòu)發(fā)文量統(tǒng)計(jì)
機(jī)構(gòu) | 數(shù)量 |
OAKLAND UNIVERSITY | 40 |
STATE UNIVERSITY SYSTEM OF FLORIDA | 39 |
UNIVERSITY OF LONDON | 36 |
WESTERN UNIVERSITY (UNIVERSITY OF WESTER... | 35 |
UNIVERSITY OF PADUA | 32 |
WESTERN SYDNEY UNIVERSITY | 30 |
BEIJING NORMAL UNIVERSITY | 25 |
SOUTHWEST UNIVERSITY - CHINA | 24 |
UNIVERSITY OF ALABAMA SYSTEM | 23 |
UNIVERSITY OF TEXAS SYSTEM | 23 |
2019-2021年文章引用數(shù)據(jù)
文章引用名稱 | 引用次數(shù) |
Predicting the Big 5 personality traits ... | 33 |
Depression and emotion regulation predic... | 30 |
Stability and variability of personality... | 28 |
Test of three conceptual models of influ... | 23 |
Social networking sites addiction and ad... | 23 |
Examining how the personality, self-effi... | 22 |
Resilience and Big Five personality trai... | 22 |
Epistemic rationality: Skepticism toward... | 20 |
Perceptions of organizational politics, ... | 20 |
The exacerbating role of perceived socia... | 16 |
2019-2021年文章被引用數(shù)據(jù)
被引用期刊名稱 | 數(shù)量 |
PERS INDIV DIFFER | 1926 |
FRONT PSYCHOL | 1258 |
INT J ENV RES PUB HE | 298 |
J RES PERS | 284 |
MINDFULNESS | 226 |
CURR PSYCHOL | 222 |
FRONT PSYCHIATRY | 202 |
COMPUT HUM BEHAV | 200 |
J PERS | 200 |
SUSTAINABILITY-BASEL | 187 |
2019-2021年引用數(shù)據(jù)
引用期刊名稱 | 數(shù)量 |
PERS INDIV DIFFER | 1926 |
J PERS SOC PSYCHOL | 1489 |
J RES PERS | 519 |
PSYCHOL BULL | 403 |
J PERS | 357 |
PERS SOC PSYCHOL B | 351 |
EUR J PERSONALITY | 266 |
PSYCHOL ASSESSMENT | 259 |
J APPL PSYCHOL | 239 |
J PERS ASSESS | 236 |
中科院分區(qū):1區(qū)
影響因子:7.7
審稿周期:約Time to first decision: 9 days; Review time: 64 days; Submission to acceptance: 82 days; 約2.7個(gè)月 約7.8周
中科院分區(qū):1區(qū)
影響因子:8.1
審稿周期:約Time to first decision: 6 days; Review time: 44 days; Submission to acceptance: 54 days; 約4.1個(gè)月 約6.8周
中科院分區(qū):3區(qū)
影響因子:3.3
審稿周期:約17.72天 11 Weeks
中科院分區(qū):1區(qū)
影響因子:98.4
審稿周期: 約3月
中科院分區(qū):2區(qū)
影響因子:5.8
審稿周期: 約2.4個(gè)月 約7.6周
中科院分區(qū):2區(qū)
影響因子:5.1
審稿周期: 約1.9個(gè)月 約2.7周
若用戶需要出版服務(wù),請(qǐng)聯(lián)系出版商:Pers. Individ. Differ.。